岗位职责： 淘宝天猫、京东旗舰店及京东自营店、拼多多、阿里巴巴国际站。 1.负责电商平台的商品上架、文案撰写与图文处理，保障内容的专业性与视觉吸引力。 2.参与平台日常运营工作，如信息维护、内容迭代及用户互动，提高商品展示效果与客户活跃度。 3.协同外部内容资源开展合作，提升内容传播力与市场适应性。 4.跟踪并评估电商运营数据，结合分析结果提出内容优化与运营改进方案。 任职要求： 1.具备优秀的文字表达与内容整合能力，能独立输出高水准原创内容。 2.拥有良好的沟通技巧和协作意识，可与团队高效配合完成任务。 3.熟悉电商领域发展动态，能迅速融入各电商平台的运作模式。 4.具备一定的数据解读能力，能依据运营反馈优化内容方向与执行策略。

网络运行/网络销售助理核心工作内容 1. 平台内容运营：负责网上商城（淘宝、京东等）及微信公众号的资料上下架，含商品标题撰写、属性填写、价格设置、主图/详情页素材上传，同步维护库存信息，及时下架缺货或违规内容；定期对比不同平台发布效果，优化内容展示形式。 2. 潜在客户挖掘：通过搜索引擎、行业社群、自媒体平台等渠道，搜集潜在意向客户信息，借助内容营销、关键词优化等方式吸引客户关注，同步更新CRM客户数据库。 3. 设计辅助（加分项）：运用PS完成商品图片精修、宣传海报设计、公众号配图制作等，提升内容视觉吸引力，适配不同平台的素材规范。 4. 基础运营支持：监控上架内容的曝光、点击数据，反馈异常情况；协助整理销售报表，配合团队完成促销活动的基础执行工作。

岗位职责: 1.负责电商平台的日常运营与维护工作 2.研判市场趋势，优化商品陈列及推广方案 3.跟踪用户购物流程，持续改善体验并提升客户满意水平 任职要求： 1.熟悉电商运营基本流程，能独立开展运营相关工作 2.具备较强的数据分析技能，可依据数据反馈优化运营举措 3.具备良好的团队合作意识，能与同事高效沟通协作

公司主营AI数字人直播合作，单场GMV超500万，诚邀个人/公司/团队共创佳绩 一次投入即可重复使用，省去主播薪资、场地租赁、反复彩排等成本，API调用成本仅为行业平均1/5，某美妆品牌数字人单场GMV突破500万，农户通过数字人“村播”单日产出提升50倍 ·摆脱作息限制，全天候承接流量，适配不同时区、不同时段用户需求，观众停留时长平均提升85%，让曝光转化不打烊。 ·512D动态建模还原98.5%皮肤细节，30ms内捕捉微表情与动作，搭配情感化语音合成，能调侃、会试色、懂安抚，互动体验媲美真人。 ·:电商场景智能选品+实时答疑，*场景多语言服务+情绪响应，文旅场景虚拟导游+VR沉浸，乡村场景方言带货+农技科普，社区场景便民讲解+活动直播，覆盖12大核心领域。 3.合作要求 个人公司团队都可以 4.收益利润：一天200-1000不等 5.费用说明：

岗位职责: 1.负责电商平台的日常运营维护，涵盖商品发布、订单跟进、售后支持等环节。 2.策划并落实销售方案，推动销售任务的达成。 3.持续关注电商领域发展趋势，参与业务研讨，为产品改进与营销策略提供可行性建议。 4.协同团队成员，探索产品潜力与新增销售渠道，助力业绩增长。 5.提升品牌形象影响力，通过高效沟通机制提高客户满意度及回购频率。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子商务或相关专业优先； 2、具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能在集体中积极贡献。 3、熟悉电商运作模式，熟练掌握主流电商平台操作流程。 4、拥有较强的市场洞察力与数据处理能力，能精准捕捉行业变化。 5、目标感强，抗压能力强，能够在高强度环境下保持稳定高效的工作状态。

负责当地区域旧衣服回收工作

注意 注意 注意（不接受短期实习，6个月起步）！！！1 岗位职责 1. 协助主管拟定系统化实施方案； 2. 配合主管完成日常管理事务，确保信息有效传达，协调各部门员工工作安排； 3. 关注市场动态，及时收集并反馈客户需求至主管； 4. 负责记录客户投诉情况，配合相关部门妥善解决处理； 5. 全力落实主管交办的其他工作任务。 任职资格 1. 具备团队管理潜力，乐于学习与创新，能适应一定工作压力；具备基本沟通协调能力、团队协作能力、组织推动能力； 2. 表达清晰，具备基础沟通技巧与人际交往能力； 3. 富有工作热情，认同团队合作价值。 福利待遇 1. 薪酬4000-6000（收入由个人能力决定）； 2. 提供配备齐全家电的员工宿舍，可直接入住； 3. 在职期间享受带薪培训，不收取任何费用，享有带薪假期； 4. 定期组织团队建设活动（如庆功会、公司旅游、体育赛事等）； 5. 设有绩效奖金及丰厚年终奖等多项激励。 晋升方向：储备主管—高级主管—副理—经理—企业经理。

岗位职责: 1. 负责电商平台的商品运营，包括商品上下架管理、价格调整及库存实时监控。 2. 策划并落实平台营销方案，提升品牌影响力与产品销售业绩。 3. 对平台流量与销售数据进行深入分析，持续优化运营手段以增强用户体验和转化效果。 4. 协同团队推进线上活动与促销方案的制定与执行，提高用户互动性与品牌可见度。 任职要求： 1. 对电商行业具备高度敏锐度，能迅速应对市场动态变化。 2. 拥有扎实的数据分析技能，善于利用数据驱动运营优化。 3. 具备出色的沟通技巧和团队协作意识，能与成员高效协同作业。 4. 富有创新思维与项目策划能力，可独立完成电商运营项目的规划与落地。

岗位职责: 1. 参与电商业务的规划与开拓，协同团队推进业务发展，确保战略方向与公司整体目标相匹配。 2. 负责电商平台日常运营工作，涵盖商品上架、营销活动设计与落地执行等环节。 3. 跟踪分析平台销售数据，持续优化运营方案，推动销售转化与业绩增长。 4. 对接供应商资源，协调供应链各环节，保障商品供应稳定高效。 5. 管理电商平台客户服务流程，提升用户满意度与客户忠诚度。 任职要求： 1. 熟悉电商行业动态，掌握主流电商平台的运作机制与规则体系。 2. 具备电商项目独立操盘经验，能带领团队完成既定销售任务。 3. 拥有敏锐的数据洞察力和市场判断能力，能依据市场变化及时调整策略。 4. 具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能够有效激发团队积极性。 5. 理解合规管理的重要性，确保运营操作符合相关法律法规要求。

岗位职责： 1.围绕APP用户增长目标，整合公司内外部资源，制定用户引流策略，并根据市场变化进行及时调整。 2.负责与线上线下用户引流渠道对接，包含与应用市场、地推机构、异业等合作，拓展新用户。 3.收集和梳理APP用户数据，进行定期用户行为分析，形成用户画像报告。 4.对用户进行分层管理，制定不同层级用户维护策略，并跟进落实，提升新客转化、老用户提升活跃度、流失用户召回等。 5.对用户需求挖掘及预测，结合APP产品功能,策划和开展活动，提升用户活跃度和留存率。 6.关注APP用户行为和用户体验，能够长期有效的推动产品优化迭代。 职位要求： 1.全日制本科及以上学历。 2.有大型企业运营相关工作经历。 3.熟悉APP推广的各种方式和丰富的互联网资源，对APP的推广和运营有自己的认识。 4.有活动策划和执行经验，能准确把握用户喜好，擅长调动用户间传播积极性。 5.具有较强的逻辑思维和数据分析能力，并能从中发现问题、提炼规律，给出解决方案。 6.有自己的用户运营方法论，拥有成熟的用户运营经验和案例。 7.沟通能力强，能承受较大的工作压力，具有良好的团队合作精神，推进跨部门合作。

甘肃嘉峪关核工业初八开工，轻松不累 木工，大工350一天， 中工300一天 小工260一280天 工人监护200一天 干零活240一天 每天有活不放假 钢筋工320一天， 钢筋小工280一天， 工人240一天 有加班 管住不管吃，工期长 工资发放 生活费一天150 第三个月开第一个月剩余工资 第三个月发第二个月生活费一天150 第四个月结第二个月剩余工资 依次推着发，工资稳定长年 报名私聊我， 杨

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岗位名称：仓库配货打包；客服（兼运营助理）。 岗位要求：1.配货打包岗位：；年龄要求为18岁以上至28岁以下；具有相关经验优先考虑（潮汕）；要求细心。客服岗位；年龄要求为18岁以上至30岁以下；具有相关经验优先考虑（潮汕）。客服岗位职责包括客服与运营助理相关工作，不接受工作时间摸鱼或迟到行为。2. 薪资待遇：仓库配货打包岗位试用期薪资为4500元，转正后薪资为4800元；客服（兼运营助理）岗位试用期薪资为4800元，转正后薪资为5000元。两岗位均不包吃住，每月休息两天，如未休息则补偿200元，表现优秀有奖金。

岗位名称：运营助理；客服；仓库配货员；包装售后。 岗位要求：1.运营助理：做事细心积极执行力强2.客服：有工作经验打字速度快有责任心；服从安排，需年满18岁3.仓库配货员：手脚麻利有经验者优先需经常出勤，不能浑水摸鱼 薪资待遇：面谈（广东深圳）。

岗位职责: 1.负责电商平台的商品上架、下架及信息调整。 2.完善商品的其他相关信息，包括但不限于产品描述、视频内容等。 3.定期巡检商品链接，确保信息的准确性和活动的正常进行。 4.拼多多、小红书等平台视频端口的视频整合与发布。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和团队合作精神。 2具备较强的责任心和耐心，能够对工作细节进行准确把控。 3.对电商行业有一定的了解和兴趣。 4、接受电子商务专业应届生

居家兼职 每天10-30分钟 可居家每天10-30分钟 兼职运营 每天半小时 职位详情： 招聘居家兼职 也可以全职在公司办公 公司提供各项目以及培训 了解新媒体项目的基本流程即可 收益分成制，时间自由，灵活 工作流程简单-易执行 如果在公司附近，可在公司办公 销售 客服 行政 人事 文员 市场 客服专员

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1.拓展新商家资源，策划并实施招商方案，推进商户顺利入驻； 2.定期与商家保持联系，掌握其实际需求与运营难点，联动内部团队协助解决经营问题、提升销售表现，提高商户合作稳定性； 3.围绕公司整体业务目标，达成商户相关考核指标； 4.汇总市场信息及商户意见，为公司战略调整和产品优化提供有效参考。 任职要求： 1.具备销售背景或短视频账号运营经验者优先考虑。 2.熟悉行业市场趋势或拥有一定商家资源者优先录用。 3.工作态度积极，具备良好的沟通能力与团队协作意识，能应对快节奏的工作变化。

岗位名称：学员管理员；岗位职责相关岗位。 岗位要求：1.工作年限：13年；学历：大专。2.形象好，气质佳；口头表达能力强，懂社交礼仪。3.性格开朗大方，服从领导安排；能完成安排的工作，具备基本工作能力。 薪资待遇：面议；社保；节日福利。招工人数：1人。

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