新媒体运营：平台形象包装、文案、海报、视频制作、企业品宣、帐号运营、线上推广、活动策划等

短视频创作拍摄 性格开朗活泼 有工作经验优先 也可以加盟合作

无责底薪:4000 福利待遇:带薪休假 工作轻松，没有经验我们给你培训 岗位职责: 直播推榜，带动直播间人气，负责引流，活跃直播间气氛，配合公司相关任务的执行 岗位福利:无责底薪4000+提成，带薪休假四天 上班时间:下午1点到晚上10点(五点到七点休息)

1. 负责小红书、微博渠道的用户引流工作（公司提供相关运营培训支持）； 2. 根据个人特长，参与或主导其他新媒体平台的内容运营； 3. 按时高效完成上级交办的其他工作任务； 4. 在考试高峰期配合开展直播引流活动。 任职要求 1. 本科及以上学历者优先考虑； 2. 具备主流平台引流成功案例者优先录用； 3. 熟悉小红书、微博、抖音等社交平台并深度使用者优先； 4. 具备扎实的文字表达能力，能驾驭多样化写作风格； 5. 具有良好的团队协作意识，以结果为导向，态度严谨负责。

J21JA0008 一、我们是谁？ 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会，运营团队400余人！公司每月稳定直播的主播5000余人！哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台！ 二、我们要干什么？ 我们招2种主播：接受小白，0经验！ 视频主播：可居家，兼职、全职都可，200元/天；要求美颜后，视频上镜效果好看；演员、coser、有表演天赋的、舞蹈、乐器、音乐老师、有才艺的艺人、模特、瑜伽、健身教练、身材好的、主持人、DJ、录音、配音员等都可； 音频不露脸主播：可居家，兼职、全职都可，133元/天；会说普通话，声音好听有特色，能控制声音节奏，可以拿捏自己音色音调的，会聊天互动，在直播间尬聊就行，不需要才艺； 薪资日结，补贴不拖欠，主靠提成，提成50%，稳定直播平均每月到手10000+ 三、我们可以提供什么服务？ 我们的优势：零基础新人免费培训，直播间自带流量，运营跟播服务，可提供免费培训，可提供日结补贴！ 一站式服务解决主播所有的问题，我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 四、我们获得过哪些官方荣誉？ 公司是哔哩哔哩（ B 站）第一公会！在2023、2024连续2年荣获官方颁布的王者之舟、最爱人才雇主等多项荣誉奖项。 五、怎么面试？ 请添加我们的企业微信，联系我们~

岗位职责： 1. 负责微博、微信、抖音等主流新媒体平台的内容策划、文案撰写、视频脚本设计及日常运营，确保内容调性与品牌一致； 2. 制定月度新媒体推广计划，结合产品卖点与用户画像开展精准内容投放，并通过数据看板持续追踪阅读量、互动率、转化率等核心指标； 3. 策划并执行线上营销活动（如话题挑战、直播联动、粉丝福利等），提升账号活跃度与私域用户沉淀效率； 4. 定期输出竞品分析报告与行业趋势简报，为运营策略优化提供数据支撑与创意参考； 5. 协同市场、设计、销售等部门推进跨渠道传播项目，保障运营节奏与落地效果。 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐洞察力，熟悉各平台算法逻辑与用户行为特征，有独立操盘0-1账号经验者优先； 2. 具备扎实的文字功底与基础视觉审美能力，能高效完成图文/短视频内容生产； 3. 熟练使用新榜、飞瓜、蝉妈妈等数据分析工具，具备从数据中提炼问题与机会的能力； 4. 沟通协作意识强，抗压能力好，适应快节奏迭代与多任务并行的工作环境； 5. 学历不限，热爱内容创作，有成功涨粉或爆款内容案例者可放宽经验要求。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作意识与抗压能力

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-07 劳务直播 岗位职责： 1、开展线上劳务直播，吸引并维护观众，提升直播间互动氛围； 2、积极与粉丝沟通交流，及时回应问题，增强用户粘性与满意度； 3、参与直播内容策划与执行，涵盖工作地点、薪资待遇等信息传达； 4、定期复盘直播数据，调整优化直播方案，提升整体直播成效。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与互动技巧，形象端正、气质良好； 2、熟悉直播运作模式，有直播实操经验者优先考虑； 3、责任心强，具备团队协作意识，能适应弹性工作安排； 4、热爱新媒体领域，关注行业动态，具备快速响应热点的能力。

J21JD0008 一、我们是谁？ 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会，运营团队400余人！公司每月稳定直播的主播5000余人！哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台！ 二、我们要干什么？ 我们招2种主播：接受小白，0经验！ 视频主播：可居家，兼职、全职都可，200元/天；要求美颜后，视频上镜效果好看；演员、coser、有表演天赋的、舞蹈、乐器、音乐老师、有才艺的艺人、模特、瑜伽、健身教练、身材好的、主持人、DJ、录音、配音员等都可； 音频不露脸主播：可居家，兼职、全职都可，133元/天；会说普通话，声音好听有特色，能控制声音节奏，可以拿捏自己音色音调的，会聊天互动，在直播间尬聊就行，不需要才艺； 薪资日结，补贴不拖欠，主靠提成，提成50%，稳定直播平均每月到手10000+ 三、我们可以提供什么服务？ 我们的优势：零基础新人免费培训，直播间自带流量，运营跟播服务，可提供免费培训，可提供日结补贴！ 一站式服务解决主播所有的问题，我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 四、我们获得过哪些官方荣誉？ 公司是哔哩哔哩（ B 站）第一公会！在2023、2024连续2年荣获官方颁布的王者之舟、最爱人才雇主等多项荣誉奖项。 五、怎么面试？ 请添加我们的企业微信，联系我们~

一、我们是谁？ 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会，运营团队400余人！公司每月稳定直播的主播5000余人！哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台！ 二、我们要干什么？ 我们招2种主播：接受小白，0经验！ 视频主播：可居家，兼职、全职都可，200元/天；要求美颜后，视频上镜效果好看；演员、coser、有表演天赋的、舞蹈、乐器、音乐老师、有才艺的艺人、模特、瑜伽、健身教练、身材好的、主持人、DJ、录音、配音员等都可； 音频不露脸主播：可居家，兼职、全职都可，133元/天；会说普通话，声音好听有特色，能控制声音节奏，可以拿捏自己音色音调的，会聊天互动，在直播间尬聊就行，不需要才艺； 薪资日结，补贴不拖欠，主靠提成，提成50%，稳定直播平均每月到手10000+ 三、我们可以提供什么服务？ 我们的优势：零基础新人免费培训，直播间自带流量，运营跟播服务，可提供免费培训，可提供日结补贴！ 一站式服务解决主播所有的问题，我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 四、我们获得过哪些官方荣誉？ 公司是哔哩哔哩（ B 站）第一公会！在2023、2024连续2年荣获官方颁布的王者之舟、最爱人才雇主等多项荣誉奖项。 五、怎么面试？ 请添加我们的企业微信，联系我们~

赤峰市松山区招通风安装/维修、工地中工，小工

明天用力工两位，地址木兰街附近，电话

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红山龙景马上用个美缝师傅25一个小时两小时起步

下用一个工干活电话

在家办公，每日结算，运营方面有人带，工作量很少，时间自行安排，工作内容就是账号运营、发作品，运营工作内容就是看看数据，有消息回复一下，很简单 1.按照团队要求，做好账号的监测与维护，按时汇报工作 2.检查内容状态，及时反馈发布过程中出现的异常问题 3.协助记录发布数据 我们希望你 1.短视频平台的重度使用者，熟悉平台操作 2.做事细心负责，不拖延，不遗漏 3.手机/电脑操作熟练 4.沟通顺畅，能及时响应工作对接消息 期待靠谱的你加入!

负责运营公司的账号

团队年轻，沟通氛围好。 工作内容: 1、负责公司新媒体平台（抖音）的运营与推广，把控流量，做好产品推广及变现； 2、负责公司网站维护工作，对网站进行优化和完善，及时更新网站相关内容，统计并记录网站流量数据；定期对网站流量、在线咨询数据进行分析，；严格监控网站的推广效果，并根据推广效果提出调整建议； 3、精准把控产品推广关键词，做好公司产品、品牌网络优化推广； 4、通过网络联盟推广、搜索引擎优化及问答、论坛、B2B平台、贴吧、自媒体软文推广等形式，开拓公司及产品知名度及网络营销渠道； 5、负责小视频的拍摄、剪辑，Ｈ5的制作； 6、负责公司淘宝，拼多多、抖店等电商平台的基础运营维护工作； 7、协助进行微信公众号等网络平台的更新维护及运营推广工作； 8、完成上级领导交办的其他工作。 任职资格： 1、1年以上新媒体运营推广经验； 2、懂拍摄、视频剪辑，PS图片处理； 2、良好策划能力及文字功底； 3、善于沟通、表达优，良好的团队管理能力 工作时间 26天，8小时

公司提供素材，你发到抖音上，一天五元，纯绿色无污染，可长期合作，操作简单，三分钟赚个奶茶钱

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星火传媒诚聘英才 抖音直播运营客服岗位 中端服务岗 主要职责为协助新主播成长，指导直播技巧，解答直播过程中遇到的各类问题。 公司专注于娱乐类个人直播领域。 岗位要求 经验不限 提供专业带教培训，迅速进入工作状态 福利待遇 月薪4000-20000元 联系请加微信：***********（手机号即微信号）

招聘：短视频运营助理 工作地点：赤峰市和美建材城 美缝专卖店 岗位职责 1. 负责抖音账号视频拍摄、录制与剪辑； 2. 账号日常运营、作品发布及维护； 3. 后台私信、评论回复及客户咨询对接。 任职要求 做事认真细心，有责任心 2. 有无经验均可，有抖音剪辑、拍摄经验者优先； 3. 愿意学习，服从安排，能长期稳定工作。 薪资待遇 - 底薪2000元 + 高额提成，多劳多得，收入上不封顶； - 长期录用，工作稳定； - 每月带薪休息2天； - 零基础可教，包教包会。 联系方式 联系电话：（微信同号） 有意者请直接电话或微信联系，非诚勿扰。

岗位职责： 1. 负责直播内容策划与执行，完成日常直播任务，提升用户互动与停留时长 2. 熟悉产品卖点，准确传达品牌信息，引导用户下单转化 3. 配合运营团队优化直播话术、脚本及活动节奏，提升直播间GMVn4. 维护粉丝关系，及时回应评论与私信，增强用户粘性与信任感 5. 参与复盘会议，分析数据表现并提出改进建议 任职要求： 1. 形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力和感染力 2. 有直播经验者优先，无经验但热爱新媒体、学习能力强亦可 3. 具备基础控场能力与应变能力，能独立应对直播突发状况 4. 熟悉主流直播平台规则及后台操作，了解短视频引流逻辑 5. 责任心强，具备良好的团队协作意识与服务意识

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.制定直播推广策略，协同主播、中控、场控高效执行，提升观看时长与转化率 3. 分析直播数据（GMV、UV价值、互动率等），输出日报/周报并提出迭代建议 4.对接供应链与客服团队，保障货品库存、售后响应及用户体验闭环 5. 关注行业动态与竞品玩法，持续创新直播形式与用户互动机制 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台规则与流量逻辑 2.熟练使用数据分析工具，具备目标拆解与结果导向的执行能力 3. 逻辑清晰、沟通高效，能适应快节奏工作与多线程任务协同 4.具备基础文案功底与审美意识，可独立完成直播话术与活动包装 5.学历不限，有成功操盘单场GMV50万+项目经验者优先

拼多多淘宝。等媒体。进行产品销售。所需要的一切工作。详细情况面谈。

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1. 直播战略统筹：主导品牌直播整体战略规划，制定年度、季度、月度直播目标（销售额、场观、转化率等）、运营策略及预算，统筹直播账号（自播为主）全生命周期运营，结合平台规则与行业趋势，确保直播目标达成。 2. 直播全流程操盘：统筹直播全链路执行，包括直播策划（主题、脚本、节奏）、选品规划（贴合直播场景、适配目标人群）、场控管理（直播节奏把控、互动引导、突发情况处理）、复盘优化（每场直播数据复盘，迭代脚本与运营策略），确保直播流畅度与转化效果。 3. 内容与流量运营：联动短视频团队，策划直播预热、复盘短视频，提升直播曝光与引流效率；优化直播标题、封面、标签，对接平台流量扶持资源，布局自然流量与付费流量（DOU+、千川等），提升直播间场观、停留时长与互动率。 4. 主播团队管理：负责主播筛选、招募、培训与维护，制定主播培养计划与考核体系，提升主播专业能力（话术、控场、转化），打造稳定、优质的主播矩阵；统筹主播排班，协调主播与运营团队的协作，保障直播正常开展。 5. 直播活动策划：统筹直播相关营销活动（新品首发直播、节日专场、秒杀福袋、连麦互动等），联动抖店运营、达人资源，制定活动方案与推广策略，提升直播转化率、客单价及销售额；配合平台大促（618、双11、抖音好物节等），制定专项直播计划并落地执行。 6. 团队管理与赋能：带领直播运营团队（含场控、助播、运营助理等），明确岗位职责，制定培训与考核计划，提升团队专业能力与执行力，搭建标准化直播运营流程，推动各项工作高效落地。 7. 数据驱动优化：建立直播数据监控体系，跟踪核心指标（场观、停留时长、转化率、客单价、GMV、粉丝增长等），定期输出数据分析报告，迭代优化直播脚本、选品策略、流量投放及主播话术，持续提升直播运营效率。 8. 合规与趋势跟进：严格遵守抖音平台直播规则、电商合规要求，规避违规风险（虚假宣传、违规话术等），保障直播账号正常运营；关注直播行业动态、平台规则变化及竞品直播玩法，捕捉行业机遇，引入新型直播模式，打造品牌直播差异化竞争力。 任职要求： 1.熟悉抖音、快手、小红书等直播平台运营规则，精通抖音、快手直播的流量投放体系，有0到1账号运营成功经验和品牌直播运营经验优先； 2.大专及以上学历，3-5年以上直播运营经验，管理团队30人以上。 3.沟通表达能力强

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

新媒体运营 岗位职责 1、负责公司全平台短视频内容策划、拍摄、剪辑、发布及日常运营，独立完成短视频全流程制作，保障内容质量与更新频次； 2、负责直播日常运营工作，包含直播筹备、流程把控、现场配合、氛围互动等，熟练配合直播带岗工作开展； 3、结合人力资源行业特性，策划适配招聘场景的短视频、直播内容，助力岗位曝光、人才引流及招聘转化； 4、负责账号日常数据监测、复盘优化，根据数据调整内容及直播思路，提升账号流量与招聘效果； 5、配合团队完成新媒体相关的日常运营工作，持续挖掘新媒体渠道招聘新方式。 任职要求 1、本科及以上学历，人力资源相关专业优先，有人力资源行业从业经验者优先； 2、具备新媒体运营实操经验，熟练短视频拍摄、剪辑，会使用各类剪辑、修图工具； 3、熟悉人力资源行业，有直播带岗、招聘直播相关经验者优先； 4、思维活跃、网感好，擅长内容策划，执行力强，能高效完成工作任务； 5、工作认真负责，沟通能力良好，具备一定的数据分析和问题优化能力。 薪资福利 1、薪资：根据个人能力可面议； 2、福利：缴纳五险一金，保障个人权益； 3、作息：双休制度，工作时间规律，周末如有加班可安排调休； 4、团队氛围轻松，工作稳定，晋升机制清晰，学习成长空间大。 工作地点：赛马场附近写字楼