只要你有销售经验，欢迎自荐！ 薪资面议 岗位职责: 1、熟悉掌握公司互联网产品及推广方案； 2、采用电话沟通与现场面谈相结合的方式开发客户；电话端用于积累资源，面访完成签单转化 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域； 4、结合客户需求与市场动态，提供专业的网络推广解决方案。 5、负责所在区域销售活动的规划与落地，确保销售目标达成； 职位要求: 1、具备良好沟通能力与适应能力，对互联网行业有热情； 2、有一定市场洞察与分析能力，服务意识强； 3、踏实肯干，能接受外出办公； 4、有销售团队管理经验者优先 福利待遇 1.阶梯式薪酬：无责任底薪+高额提成+团队奖金+个人冠军奖励+活动经费 2.公开透明的晋升机制 3.健全的培训体系，免费学习专业技能知识 4.定期组织员工团建活动（如运动会、郊游、旅游等），增强团队协作氛围 5.工作时间：上午8:00-11:50下午14:00-18:00 法定节假日按国家规定休假并享节日福利 带薪年假、工龄工资、生日及周年纪念礼品发放 环境优越、免费培训、奖金激励、缴纳五险、晋升清晰等多项完善制度

主要为大型企业、国企、私企提供标准化技术服务，推动行业标准落地 岗位职责： 1、对接大型企业及国有企业，开展专业化的标准技术交流，推进合作达成； 2、通过电话、微信、邮件等方式与企业高管、负责人或技术主管沟通，深入了解客户需求，促成项目合作； 3、定期回访已合作客户，维护客户关系，构建稳定持久的合作模式； 4、具备标准流利的普通话表达能力。 招聘要求： 1、年龄20-34岁，大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件； 2、具备较强的沟通能力与学习能力，做事细致有耐心； 3、具有良好的团队协作意识，工作踏实积极，能承受一定工作压力； 4、普通话标准流畅。 工作时间与待遇： 工作时间：8:30—11:30，13:30—17:30，周末双休，法定节假日带薪休假。 薪资结构：基本工资+补贴+工龄工资+高额提成+奖金，缴纳五险，享有不定期福利及团队建设活动。 追求高收入的你，欢迎加入！

只要你有销售经验，欢迎自荐！ 薪资面议 岗位职责: 1、熟悉公司互联网产品及推广方案，及时掌握最新动态； 2、采用电话与面谈结合的方式开发客户，通过电访积累资源，面谈促成成交； 3、积极拓展新市场，发展新客户，扩大产品覆盖区域； 4、结合客户需求与市场变化，提供专业的网络推广解决方案； 5、策划并执行所辖区域内的销售活动，确保销售目标达成； 职位要求: 1、具备良好沟通能力与适应能力，对互联网行业有热情； 2、有一定市场分析和判断力，服务意识强； 3、能吃苦耐劳，接受外出办公； 4、有销售团队管理经验者优先； 福利待遇 1.阶梯式薪酬：无责任底薪+高提成+团队奖励+个人冠军奖+活动经费 2.公开透明的晋升机制 3.健全的培训体系，免费学习专业技能知识 4.定期组织员工团建活动（如运动会、郊游、旅游等），增强团队协作氛围 5.工作时间：上午8:00-11:50下午14:00-18:00 法定节假日按国家规定休假，并享节日福利 带薪年假、工龄工资、生日及周年礼品发放 环境优越、免费学习、奖金激励、缴纳五险、晋升清晰 多项制度完善，保障全面

主要为大型企业、国企、私企提供标准化技术服务与解决方案 岗位职责： 1、对接大型企业及国有企业，开展专业化的标准服务沟通，推动项目合作； 2、通过电话、微信、邮件等方式联系企业高管、公司负责人或技术主管，深入了解客户需求，推进项目落地； 3、定期回访已合作客户，维护客户关系，促进长期稳定协作； 4、具备标准流畅的普通话表达能力。 招聘销售人员： 1、年龄20—34岁，大专及以上学历，表现优异者条件可适当放宽 2、具备较强的沟通表达与学习能力，做事有耐心、责任心强 3、具有良好的团队协作意识，工作踏实勤奋，能承受一定工作压力 4、普通话流利清晰，表达规范 工作时间和待遇： 工作时间： 8:30—11:30，13:30—17:30，周末双休，法定节假日带薪休假 工资及薪酬：底薪+补贴+工龄工资+高比例提成+绩效奖金，五险，节日福利，定期组织团建活动 追求高收入，这里等你挑战！

只要你有销售经验，欢迎自荐！ 薪资面议 岗位职责: 1、熟悉公司互联网产品及推广方案，掌握最新动态； 2、采用电话沟通与实地拜访相结合的方式开发客户；电话用于积累资源，面谈促成成交； 3、积极拓展新市场，发展新客户，扩大产品覆盖区域； 4、结合客户需求与市场趋势，提供专业的网络推广解决方案； 5、负责所在区域销售活动的规划与落地，确保销售目标达成； 职位要求: 1、表达清晰，应变力强，对互联网行业有热情； 2、具备基础市场分析和判断能力，注重客户体验； 3、踏实肯干，能接受外出办公； 4、有销售团队管理经验者优先； 福利待遇 1.阶梯式薪酬：无责任底薪+高额提成+团队奖金+个人冠军奖+活动经费 2.公平透明的晋升机制 3.系统化培训支持，免费学习专业技能知识 4.定期组织员工团建活动（如运动会、郊游、旅游等），增强团队协作氛围 5.工作时间：上午8:00-11:50下午14:00-18:00 法定节假日按国家规定休假，并享节日关怀福利。 带薪年假、工龄工资、生日及周年礼品发放 环境优越、免费培训、绩效奖金、缴纳五险、晋升公开等多项完善制度

岗位职责： 1.负责接待到访客户，全面介绍公司项目内容 2.结合市场动态及时调整客户资源及沟通话术 3.具备追求高收入的积极心态，相信自身成长潜力 任职要求： 1.年龄25-40周岁，性别不限 薪资福利： 1.无责任底薪+高额提成+多项奖励，整体收入不设上限

岗位职责: 1.在可隆青岛万象城负责商品销售与推广工作 2.积极与顾客交流互动，推动销售目标顺利完成 3.保持店铺良好形象，优化顾客购物感受 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，及时满足顾客各类需求 2.具备团队合作意识，协同同事共同达成业绩指标 3.热爱本职工作，勇于面对挑战，持续精进销售能力

岗位职责： 1.负责后端产品销售，包括但不限于药食同源产品； 2.需要对客户进行有效沟通，了解客户需求，提供专业咨询； 3.需要跟踪客户订单，确保服务质量，提升客户满意度； 4.需要协助团队完成销售目标，保持良好的团队合作精神。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2.对销售工作有热情，能够承受工作压力； 3.有责任心，能够自我激励，达成销售目标。

1.熟悉罗庄区道路优先录取 2.有快消品经验的优先录取 3.自备交通工具 4.服从管理，吃苦耐劳，时间比较自由，不耽误接送孩子 5.需自备1万以上的流动资金

菏泽招A2驾驶员。主要跑山东 安徽 河南 河北 ，薪资：10000至16000

定陶区招配菜两名，工资4000-5000月休两天，联系电话

招聘简章       机加工：男女不限 年龄 18-55岁综合工资6000-7500元 备料工 女不限 年龄 18-55岁综合工资5500-6000元 打磨工：男女不限 年龄 18-55岁综合工资6000-9000元 组装工：男女不限  年龄 18-55岁综合工资5000-7000元 包装工：男女不限 年龄 18-55岁综合工资5000-6000元 普  工：男女不限  年龄 18-55岁综合工资5000-5500元 各工序管理一名具体工资面议 生产经理各一名 电话： 孙经理 公司免费提供吃住宿舍有空调，厂内有夫妻间，工资每个月25号准时开上个月工资。

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

找木工15人到20个人现钱1505405771。

【薪资介绍】 1、5000+提成，高奖金制度，薪资无上限。 2、底薪不考核业绩，给足新人成长空间 3、工作时间：8:30-18:30，午休：11:40-13:30 4、单双休，月休保底6天法定节假日正常休息 【培训制度】 1、公司设有‘’华置学堂‘’由集团副总亲自带队，历经多年钻研上百套线上课件，对所有员工免费开放 2、全行业首部《融资蓝皮书》，依据公司9年行业成交案例分析，包含各行各业前生今世未来趋势，免费学习 3、师傅1对1带教，解答所有疑问，辅助开单。 --打造行业内最专业、最全面、最完整的培训体系-- 【集团介绍】 山东华置伟业集团，成立于2014年，目前合计拥有500名职工。 ‘’是山东省内同行业规模最大最专业的融资助贷服务平台‘’ 公司致力于为中小微企业解决“融资难、融资贵”的问题。 山东唯一被允许使用‘’企业征信牌照‘’的助贷平台。 【专属福利】 1、5A级办公环境 2、不定期公费带薪游 3、有问题直接反馈可boss 4、生日福利、节日福利、不定时奖品激励 【任职要求】年龄22-35周岁，男女不限，大专及以上学历（经验丰富者，可酌情放宽）

不电销不地推，不加班，收入有保障！ 社区金融服务：朝九晚六、周末双休、工作简单轻松，节假日正常休息、福利待遇好，主要做老客户的维护和二次开发，综合金融业务均可做，收入来源广，晋升空间大。 一、福利待遇:工资构成: 无责底薪+业务提奖+新人津贴+激励方案。双佣金：提奖1000发2000，提奖5000发10,000，发整整一年时间，季度奖和各种激励方案 缴纳五险一金:社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金 二、工作时间: 早上9：00至下午6：00，到点下班不加班 周一到周五上班，周末双休，法定节假日带薪休假，绝对不加班！ 三、发展空间: 晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 晋升发展:新人-师傅-组长-团队主管-阵营长-经理助理-经理-总监。 四:系统专业培训 不用担心自己不会哦~ 1、岗前培训，了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦 五:工作氛围 领导可爱，同事暖心，工作氛围nice 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心 3.每月团建周周下午茶 六:工作环境: 5A级写字楼办公环境，冰箱微波炉等设备齐全。 硬性要求:①大专及以上学历，已毕业，学信网可查;②27-45周岁;3.至少1到2年销售工作经验，有同业经验更佳

一、定期回访客户，处理咨询或投诉，确保满意度。 组织客户接待、商务交流，维护长期合作。 ‌需求挖掘与销售‌ 二、分析客户痛点，推荐产品或服务（如公开课、企业内训）。 负责报价、合同签订及回款，确保销售目标达成。 ‌市场与竞争分析‌ 三、收集行业动态，分析竞争对手策略，提供决策支持。 制定销售计划，定期提交报告。 ‌团队协作与管理‌ 四、协调内部资源，推动项目落地。 培训团队成员，提升销售技能。

汇报对象：总监 岗位职责： 1、负责开拓目标行业大客户，系统性开拓与攻克行业标杆客户，完成销售目标。 2、深入理解客户的业务与研发流程，主动识别创新硬件产品可切入的关键场景与商业机会，挖掘商业机会。 3、独立撰写专业的技术解决方案，并向客户决策层进行宣讲与答疑，就产品规格、性能参数、集成方式等关键细节进行深度对话。 4、独立负责从报价、谈判、合同到回款的全流程商务闭环，精准管理销售机会与预测。 任职条件： 1、统招本科及以上学历，工科专业背景优先，有从0到1开拓创新产品线或新兴市场的成功经验 2、在智能制造等相关领域有深厚的客户资源与成功案例 3、具有较强技术理解力、需求挖掘能力、协调能力

岗位职责: 1、通过电话或者面访与企业有关部门交流，准确的把握客户核心诉求，向客户推广平台产品服务，并结合现有产品及服务提供合适的解决方案。 2、负责个人承担的年度任务，并根据任务制定个人计划。 3、定期维护回访客户，了解客户的需求，对客户的提问及时进行解答和管理。 4、部门内或跨部门协作，充分把握客户需求，完成售前服务，跟进售后服务。 5、定期完成收集和整理市场信息、友商动态、客户意见等工作，根据大数据市场变化及客户需求，对公司的产品和服务提出改进建议。 6、协助进行市场宣传、新品推广、促销活动等相关工作的开展。 任职要求： 1、大专以上学历，较高的自我要求和学习能力，有赚钱欲望。 2、拥有一年以上企业服务行业ToB电销/面销经验。 3、喜欢沟通交流、有一定的市场分析和判断能力，具有高度责任心和团队合作精神。 4、有强烈的进取心，抗压能力强。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

诚聘汽油化工业务员

岗位职责: 1.负责业之峰装饰项目的推广与销售工作 2.持续维护客户关系，提高客户满意度及服务品质 3.策划并实施销售方案，促进市场开拓与业绩提升 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2.熟悉装饰行业动态，能迅速应对市场变化

岗位职责: 1.通过电话与客户沟通，及时解答疑问并处理相关事宜 2.持续维护客户关系，确保服务过程符合公司质量标准 3.对有合作意向的客户主动发出邀请，推动合作达成 薪资：底薪4500+提成6%-16%+奖金，综合8K-12K+六险 工作时间：上午8：00-11：50，下午14:00-18:00，周日休息，法定假日带薪休假 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2.熟练操作办公软件，能高效处理客户资料 3.富有团队协作精神，能在压力环境下保证工作成效

长白班，8小时 底薪4000+高提成1500起｜公司提供客户资源+包吃住｜月休4天+年假！ “不占用资源、不拖欠薪资！！” 工作节奏（健康无夜班） 长白班工作时段： 08:00-11:50+13:30-17:30（午休1.5小时，避开高峰出行） 每日工时8小时 0负担生活·食宿全包 住宿：空调房+独立卫浴+洗衣机（1-2人/间） 免费员工餐：三菜一汤+水果供应（每月节省超1500元） 核心亮点 公司分配精准意向客户（无需地推或扫楼） 工作内容：与客户交流→了解需求→推动合作达成 薪资清晰·发放准时 综合收入8K-20K+=底薪4000+高额提成（单笔提成不低于1500）+工龄奖+开单奖励 郑重承诺：每月1号准时发薪！绝不拖延！绝不拖延！绝不拖延！ 月休4天可灵活调休（急事/出游提前沟通）+年假福利 每年组织两次集体旅游+每月两次团队聚餐 我们期待这样的你 接受零经验入职：应届生/宝妈/转行新人（带薪培训，全程指导，可开具实习证明） 有相关经验者优先考虑 马上行动！！ 机会难得，把握当下！ 点击「立即沟通」，开启你的高薪之旅

开发客户资源，挖掘客户需求并提供解决方案 【职位问答】 ·该职位主要服务哪类客户？ 企业（ToB） ·您期望候选人具有哪些方面的经验？ 具备电话销售及面销/陌拜相关经验 ·该职位属于哪类行业？ 企业服务 ·该职位负责销售什么类型的产品或服务？ 金融产品 ·该职位主要运用哪种销售方式？ 电话销售、面销/陌拜 ·您优先考虑以下求职人群吗？ 不限

二手仓库里的物品销售和管理

二手市场销售，管理人员两名，

岗位职责: 1.为客户提供专业化的汽车贴膜解决方案及建议； 2.负责车辆接待，全面掌握客户具体需求； 3.开展高效销售交流，增强客户成交意向； 4.持续维护客户关系，保障服务质量稳定可靠。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与服务意识； 2.熟悉汽车贴膜相关产品知识； 3.拥有良好的团队协作能力，能快速适应团队环境； 4.工作责任心强，积极进取。

福利待遇： 社会保险、节日福利、健康体检、团队奖金、年度旅游 职位描述： 1.具备互联网销售相关经验及大专学历者优先考虑； 2.公司期待积极向上、充满正能量且富有开拓意识的伙伴加入，薪酬待遇优厚！底薪5000+高额提成，谢绝闲杂人员咨询； 3.对工作充满热情，拥有较强的学习能力与出色的沟通技巧，性格坚强，知恩感恩，头脑灵活，具备良好的适应能力与抗压素质； 4.发音标准，普通话顺畅，表达生动有感染力，语言组织与逻辑思维能力强； 5.工作时间：8:00-11:50，14:00-18:00，周末双休！法定节假日正常休息！

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【高薪诚聘】家政派单经理——用专业调度温暖服务，为万千家庭保驾护航 **我们是谁？** 深耕家政行业十八年，专注为家庭提供高品质保姆、月嫂、育婴师、护工及居家养老服务，累计服务上万家庭。我们以专业、责任和温度为核心，打造值得信赖的家政服务品牌。现因业务扩展需求，诚邀一位高效能的家政派单经理加入团队，共同推动服务升级！ **岗位职责：** 1.**精准派单调度**：依据客户具体需求（如保姆、月嫂、护工等），迅速筛选并匹配合适服务人员，提升服务响应速度与匹配准确率； 2.**资源统筹管理**：维护家政人员信息档案，实时更新在岗情况、技能资质及客户反馈，科学调配人力资源； 3.**服务质量把控**：全程跟进订单执行，及时协调处理人员更换、客户异议等问题，确保客户满意度稳定在95%以上； 4.**数据驱动优化**：汇总分析派单效率、服务评价等关键数据，提出可落地的流程优化建议，助力团队服务能效提升； 5.**客户关系维护**：定期对接高价值客户及长期合作家庭，深入了解服务需求，促进续约与口碑传播。 **我们期待这样的你：** -具备3年以上家政或服务类行业调度、运营管理经验，熟知月嫂、保姆等岗位的服务规范与流程； -拥有出色的沟通协调能力，能灵活应对突发状况，心理素质好，抗压能力强； -精通数据分析与资源整合，熟练操作Excel及相关派单管理系统； -富有同理心，既能体察家庭用户的实际痛点，也关注家政人员的职业体验与发展。 **加入我们，你将获得：** **行业竞争力薪资**：底薪+绩效奖金+提成+年终分红，综合收入5000-10000，能力决定回报 **成长型平台**：定期参与家政领域专业培训，学习先进服务理念与运营模式； **人性化福利**：五险、节日礼品，春节享超长带薪假期 **成就感价值**：成为连接家庭幸福与家政从业者价值实现的关键角色，以专业传递社会温情。 **我们的承诺：** 每份简历必回复，每场面试皆用心！ 期待与您携手，让优质家政服务走进更多家庭！