1.4S店驻点办公，客户资源由店方精准提供！ 2.工作时间：9:00-17:30，按时上下班，无需加班！ 3.团队氛围和谐，同事协作无内卷！ 4.负责推广车辆质保延保服务，类似家电延保，非车险类业务！ 5.现场维护店内客户关系，无需外呼邀约客户！ 6.招聘质保延保办理岗位，共需3人！ 7.诚邀渴望高收入、目标明确的伙伴加入！

岗位职责: 1.为客户提供专业化的汽车销售咨询及相关服务 2.持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 3.配合团队共同达成既定销售任务目标 4.具备汽车销售从业经历，且拥有丰富销售实战经验，底薪可上浮至5000 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力及主动服务客户的意识 2.能够适应高强度工作节奏，具备良好的团队协作态度 3.对汽车销售领域具有强烈兴趣，乐于持续学习并实现自我成长

工作内容 1、为客户提供专业的汽车销售咨询与指导服务 2、结合客户实际需求，推荐匹配的车型产品 3、持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 任职要求： 1、具备优秀的销售能力及较强的客户服务意识 2、能独立应对和解决销售环节中的各类问题 3、对汽车领域具有基本认知和浓厚兴趣

岗位职责:招聘职位：新能源汽车销售顾问 薪资福利：2K-5K底薪（提成另算） 综合薪资：8K-20K 职位详情： 1、依据厂商规范流程及公司管理制度，执行各项销售相关工作； 2、达成公司制定的个人销售目标与毛利指标，持续提升业务能力； 3、按标准开展客户跟进、回访、邀约等动作，并落实交车环节的服务保障； 4、强化与客户的互动交流，维系稳定客户关系，妥善应对客户反馈与异议，提升服务满意度； 5、主动参与各类培训课程，增强专业素养与综合职业能力； 6、自觉维护企业及品牌声誉，遵守规章制度，认同并践行企业文化理念。 任职要求： 1、汽车类或市场营销相关专业优先考虑，综合素质优秀者可适当放宽条件，需持有C1及以上驾驶证； 2、掌握市场营销基础知识与汽车领域常识，了解基本商务礼仪； 3、具备较强的服务意识，执行力高，擅长人际沟通与协作，工作热情充沛； 4、品行端正、诚信可靠，责任感强，意志坚定，积极进取； 5、女性身高160及以上，男性身高170及以上。 上班时间：8:30-17:30 面试时间：9:00-10:3014:30-16:30 福利：五险、三节福利、生日福利、工作餐、带薪年假、旅游团建等。

邱欢欢在江西抚州招聘汽车销售员，月薪达2000元以上，有相关工作经验者优先。

九江奇瑞汽车4S店招聘外拓员一名，具体情况联系曹经理

工作内容 1、开展二手车销售相关业务，为客户提供专业的购车咨询服务 2、维护良好的客户关系，确保服务过程符合客户期望 任职要求： 1、具有优秀的沟通能力与客户服务意识 2、能迅速把握客户实际需求，提供针对性的解决建议 3、热爱汽车销售工作，具备团队协作精神并积极贡献力量 4、有1-3年或以上汽车行业相关工作经验

岗位职责： 1、依据公司下达的业绩目标，规划并实施个人销售方案 2、遵循领克汽车标准化销售流程，为客户提供优质购车服务体验 3、按规范完成客户开拓、持续跟进及关系维护工作，保障销售目标实现 4、与已成交客户保持良好互动，增强客户满意度与忠诚度 5、积极参与公司组织的各类营销推广及品牌宣传活动 6、协同客户关系部门妥善处理客户反馈与投诉事项 任职要求： 1、具有一年以上汽车行业工作经验者优先，持有驾照；应届毕业生如有意向亦欢迎加入。 2、具备优秀的沟通技巧与自我驱动力，富有亲和力与责任感。 3、掌握市场营销知识、汽车相关专业知识及基础法律常识，了解商务礼仪规范； 4、服务意识强，擅长人际沟通与事务协调，工作热情高； 5、品行端正、诚信可靠、责任心强、意志坚定、主动进取。 上班时间：8:20-18:00 职位福利：五险、年终奖、节假日福利、月度员工生日会、员工团建旅游 职位亮点：专业培训体系与清晰晋升路径助力职业发展

工作地址：江西赣州南康龙岭汽车城 负责客户到访接待与咨询，深入了解客户需求，推荐匹配车型并制定购车方案。 开展车辆讲解及试乘试驾服务，推动成交流程，协助办理相关手续。 积极拓展新客户资源，持续维护老客户关系，提高客户满意度与忠诚度。 配合参与市场宣传活动，包括车展、试驾会等，助力品牌影响力提升。 参与销售团队日常建设与培训工作，促进团队专业能力提升。 完成上级安排的其他工作任务。 严格遵守公司各项规章制度，保持良好办公秩序与企业形象。

职位描述 1、价值观建立：在日常工作中，践行蔚来价值观； 2、团队工作计划：根据销售策略目标，制定工作计划和目标分配，以确保完成订单目标； 3、销售达成：执行接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆； 4、用户关系管理：维护现有蔚来车主，定期跟进追踪会员，增强现有车主品牌粘性； 5、市场/用户开拓：开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动；不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 职位要求 1、大专及以上学历，销售经验丰富者可适当放宽要求； 2、2年以上零售、行业销售、大客户销售经验（中高端汽车/奢侈品行业优先），能够出色达成销售目标；优秀的商业拓展能力和商务谈判能力； 3、对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4、认可蔚来汽车的创业公司文化，具备创业公司需要的心理素质； 5、抗压能力强，能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求； 6、良好的自我管理能力及自我学习能力。

木工：1名 电话：

有没有淘宝沙发扪工抄更1个（工业一路潘峰附近）

樟树市广誉包装招聘印前设计制作老师、手动烫金师傅及生产主管，要求具备自动和手动模切烫金技能，工作地点在江西宜春。

招聘！招聘！招聘啦！爱和小镇超市，九颂荟，爱和汇，爱和聚仁，家润福，融创茂橙果，长申鹏颂店，天虹市区内门店，做梅见促销，到19号，中间4号住一天，上班时间13：00到21：00点，吃饭半小时，，年龄45岁以下，条件优越可以放宽，工资130/天，有想做的亲们可以联系我，电话

保洁 1. 身体健康；2. 具备良好的责任心和服务意识；3. 有保洁工作经验者优先。1. 负责厂区区域及公共区域的日常清洁工作；2. 及时清理各类垃圾，保持环境整洁卫生 薪资福利:3000-5000，工作时间8:00-12:00,13:30-18:00，月休两天 工作地址:于都县明德路与宝矿路交叉口北20米

工作内容：电话或者微信联系客户，产品报价邀约来门店，当天就可以谈单完结，会分师傅带教，无责带教，前期1个星期主要是学习行业知识，产品报价。后面陆续开展业务，转正可申请工作手机电话卡由公司发放，工作业务覆盖全国，到处的客户业务都可以约来附近门店，，对应门店有人接待客户， 薪资：实习期2个月底薪3000，转正底薪1500(正式员工底薪可根据季度考核升级 1500-1700-2000-2300)。开第一单就转正，。(实习期抽成不打折，每台3千)每个月15号发工资。没有任何开单也有3000每月无责底薪，如果开一单就是底薪3000+抽成3000累计上不封顶。销售车型：新车二手车5-20万的，任何车一台抽成平均值3000每台 工作时间：早上九点-下午6点(中午1个小时吃饭休息时间)注意根据团队业绩月底会涉及加班2个小时，单休，节假日正常休，有事可请假。 住宿：入职3天，有意向做这份工作可以申请免费入住宿舍，需要提供入职体检报告。(男女宿舍分开的) 福利：每月部门聚餐，每月下午茶，节假日各种礼品伴手礼，生日津贴200，平台提供年度销冠前4名免费送一台十几万的车，每年都有10万现金大奖可参与， 不包吃，支持无工作经验。驾照可有可无，学籍无要求 选择我单位优势：团队整体偏年轻，氛围很好，销售工作弹性的，没有强制任务，工资高上不封顶，汽车产品更换快，我们平台产品多样，有固定人群消费，市场很大，平台很大，全国连锁，平台提供了很稳定的产品，公司及部门资源倾斜助力新人成长爆单团队人均上万。 来店面试怎么才能通过? 上班就是冲着挣钱来的，面试说话流利，性格开朗，对销售有高度热情与激情，有销售经验是加分项面试 流程是怎样的? 联系我

1.房车销售汽车销售 2.有无驾照都可以 3.应届毕业生有无经验都可以 4.有专门的培训 5.好与人沟通面对面和客户聊天 6.性格好有时需要偶尔直播一下房车 大部分客户是快退休或者已经退休的人员 8.待遇优社保餐补等

1.学习卖场车型卖点 2.了解每台车的车况 3.学习销售流程和销售技巧 4.学习过户等手续办理 5.为客户讲解

我们为热爱汽车行业的人才提供稳定的发展平台，欢迎积极投递，能够快速到岗者优先考虑，需具备长期稳定全职工作的意愿。 多门店灵活分配+接受零经验入职+无责任底薪+五险一金 岗位职责： 1.入驻各品牌指定门店，承担店内日常基础服务相关工作； 2.快速适应门店团队节奏，与店内销售人员建立良好协作关系； 3.协同门店销售开展车辆置换业务，负责客户置换线索的收集，并配合完成置换服务全流程； 4.收集所在区域市场动态信息，掌握竞品车型的价格与性能情况，定期维护老客户关系，助力新客户开发； 岗位要求： 1.大专及以上学历，年龄*****； 2.拥有良好的沟通表达能力，能高效融入门店工作环境； 3.具备销售从业经历者优先录用； 4.持有驾照，学习能力强，能及时跟进市场变化，总结二手车销售实践经验，持续优化销售方法、流程及产品知识储备； 5.欢迎转行或跨行业人员加入。

我们为热爱汽车行业的人才提供稳定的发展平台，欢迎积极投递，入职速度快者优先考虑，需能长期稳定从事全职工作。 多个门店可就近分配+接受零经验人员（配备带教）+无责任底薪+缴纳五险一金 岗位职责： 1.入驻汽车类门店，负责店内日常基础服务相关工作； 2.快速适应门店环境，与店内团队及销售人员建立良好协作关系； 3.协助门店销售获取旧车置换线索，完成客户置换信息收集，并配合推进车辆置换服务流程； 4.收集所在区域市场动态，掌握竞品车型的价格与性能情况，定期维护老客户关系，助力新客户开发； 岗位要求： 1.大专及以上学历，表现优异者条件可适当放宽； 2.具备良好的沟通能力，能够迅速融入团队；有销售从业经历者优先考虑； 3.持有驾照，学习能力强，能及时跟进市场变化，总结二手车销售实践经验，持续提升销售方法、业务流程及产品知识的掌握水平；

岗位职责： 1.负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户。 2.有效沟通理解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩。 3.维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系。 4.月底客户款项跟进。 任职要求： 1、大专以上学历，能力突出者可放宽要求，形象气质佳，口齿清晰，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和沟通能力； 3、能吃苦耐劳，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度，有相关电话销售经验者优先； 5、熟悉OFFICE办公软件 岗位福利： 1.入职无责保底6K，高提成，综合薪资8-15K，上不封顶。 2.新员工入岗满半年补助3000元。 3.入职带薪提供入职岗位技能专业培训。 4.公司配备工作电脑，工作号码，工作生活两不误。 5.每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金。 6.外出拜访客户，配备行政专车接送。 7.依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期。 8.多样化的员工拓展活动，包括但不限于生日会、节日礼品、团建、运动会、K歌、素质拓展等。

直营羊奶公司，正招聘鲜奶销售业务员，全国目前有300多个工作站点，各城市，各区域可就近安排 岗位职责： 1.负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、订购服务，服务好有二次续订提成 2.销售高收入。 [福利待遇] 1、免费培训,无经验均可，有师傅带教,购买保险。 2、高提成(15%-40%)+奖金，工作轻松自由,收入丰厚，晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍4-6人/间，氛围特别好 4、时间:时间自由安排，中间休息5个小时 5、不定期团建，生日福利等等。 6、晋升空间大,管理层内部提拔，不外招. 7、每年总业绩达到规定目标后，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利; [全国300多家门店，就近安排]

本岗位不加班！！5点半准时下班！！非销售汽车，非续保业务，新兴行业机遇多，客户资源充足，无需电话推销，无需外出陌拜，仅需接待到店客户即可，工作环境优越 一、岗位职责： 1、在4S店接待前来提车、保养或维修的精准客户，介绍并推广汽车用车无忧保险服务，协助客户进行保险升级或延保产品购买，推动车辆质保期延长服务； 2、负责客户合同签署及资料收集整理； 3、面向已购车客户调整保险方案，客户资源由公司提供，无需自主开发，专注面对面沟通与成交； 4、每日统计接洽客户数量，并维护门店客户关系。 二、薪资架构： 1、无责任底薪3500-4000，随月度业绩浮动； 2、提成按业绩计算，阶梯式奖金机制，比例5%-12%，上不封顶； 3、月均收入1W+； 4、享有多种团队激励奖励。 三、培训与发展： 1、提供3天岗前培训+11天理论学习+实操训练，配备专人一对一指导，培训期间带薪； 2、晋升路径：销售顾问—见习销售经理—销售经理—储备分总—分公司总经理。 四、岗位要求： 1、中专及以上学历，需持有毕业证书或可在学信网查询； 2、性格外向，具备良好沟通能力，有面销经验或愿意挑战面销岗位者优先。

一、【任职要求】 1、男女不限，18岁至48岁，不甘于现状，有无经验均可，前期有老员工手把手带教，温馨的工作环境，团结互助的工作氛围。 二、【工资待遇】 新人首月收入综合在6000！老员工的工资在8000-10000以上。 三、【工作内容】：接待顾客咨询，完成商品验收、维护好新老顾客，进行推广试喝，促进下单。给老客户配送 四、【上班时间】：回店里不用打卡，上下班时间自由，法定节假日公司有放假--- 五、公司有提供住宿。住宿条件好：三室一厅，4-6人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调，环境很好。另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，每周会聚餐。

公司提供成长期，接收应届生!!接受小白，有师傅一对一带教!!! 相比学历，经验，我们更看重你的工作意愿和学习态度![薪资待遇] 薪资5500+提成 工作内容：给公司合作的项目做拓客宣传前期需要跟主管一起线下跑市场，后期有能力以线上管理团队位置 1、我们的客户资源都是意向度很高的，开单率也相对于其他行业好开单 2、奖金体系:达成奖+超额奖+季度奖+年终奖+推荐新人奖+业绩高手奖+专业培训+免费旅游等众多奖励。 3、工作氛围:不玩心机，都是00后，没有排资论辈的说法 4、免费提供住宿:电梯公寓、家具齐全，宿舍有空调冰箱、全自动洗衣机、WIFi,24小时热水供应，设施齐全,拎包入住!!!距离公司只有不到十分钟的路程。 5、、公司提供餐食标准以及福利早餐、晚餐、下班公司提供各种水果、甜品、零食、饮料。 晋升机制: 销售代表一主管一总监一副经理一经理(没有空降兵哦) 我们不招高管，全是凭本事晋升! 注:公司直招，不收取任何费用

我们是有中国高速集团官方授权的，江西地区的线下服务商，主要工作内容是:辅助经理进行ETC设备故障处理，老设备更新，新车注册安装 有无经验均可，带薪培训，师傅一对一带教，我们的工作环境温馨，氛围轻松，欢迎家人们的加入 薪资待遇: 无责底薪4500元+1000绩效补助+提成+带薪专业培训+免费提供住宿,多劳多得 岗位要求: 1、17-26岁的有志青年，不限经验，可接受应届毕业生; 2、积极阳光向上，乐观开朗，有良好的沟通表达能力及团队合作意识; 3、踏实勤奋，有目标感，懂配合 上班时间:8:00~18:00，午休2个小时 福利:免费旅游，还可以带父母一起出去玩，一年有2次哦! 不定期举行团建聚会，娱乐活动

薪资范围：无责底薪4000元+阶梯式高额提成+开单奖+月度销冠奖+年终奖 岗位职责： 1.电话销售板块 ◦依据公司提供的客户资源，通过电话沟通精准推介酒水产品，促成合作意向。 ◦主动跟进意向客户，建立完善客户档案，定期回访维护，提升复购率与转介绍率。 ◦记录电话沟通情况，及时反馈客户需求、市场疑问及竞品动态至上级。 2.网络销售板块 ◦负责在电商平台、社交平台、短视频平台等线上渠道发布酒水产品信息，运营推广账号，吸引潜在客户咨询。 ◦通过线上聊天工具对接客户咨询，根据需求推荐适配产品，引导下单，完成销售指标。 ◦配合团队执行线上促销活动（直播带货、限时折扣、满减活动等），提升线上店铺流量和销量。 ◦处理线上订单售前咨询、售中跟进及售后答疑，保障客户购物体验。 任职要求 1.年龄20-35岁，学历不限，有电话销售、网络销售或酒水行业销售经验者优先。 2.具备良好的沟通表达能力和抗压能力，目标感强，能够快速适应销售节奏。 3.熟悉主流社交平台、电商平台操作流程，具备基础的线上运营思维。 4.性格开朗，有耐心，善于挖掘客户需求，具备较强的客户关系维护能力。 福利待遇 1.带薪年假（入职满1年享3天，逐年递增）+节日福利（含酒水礼盒）+定期团建。 2.完善的岗前培训（产品知识+销售技巧+平台运营），一对一导师带教，新人快速上手。 3.清晰的晋升通道 ◦纵向晋升：销售专员→销售主管（带5人团队，享团队业绩提成5%）→销售经理（带20人团队，享团队业绩提成8%）→区域总监（负责区域整体运营，享区域利润分红） ◦横向发展：销售岗→产品运营岗/培训岗/招商岗，多赛道选择 4.销冠额外享有年度旅游福利（国内/国外游任选），入职满一年享工龄工资补贴。 5、员工福利：生日福利、每月团建、员工内部专享价、员工终身大事公司支持赞助、每年2次旅游。

五险双休八小时制

会场上能给客户专业介绍家具沙发，床，床垫，餐桌椅的卖点优势，让客户满意购买签单开单，了解客户心里需求，化解客户顾虑。活动会场9月19号一20号一21号共3天，上完结帐，

岗位职责: 1、现场销售岗位，主要接待4S店内进行售后维修或保养的客户，提供服务提醒，并推介车主权益类增值服务产品（换新），完成汽车相关非车险保障服务的推广与销售。 2、维护与4S店的良好合作关系，协助门店开展各类营销活动的策划与落地执行，持续跟进4S店车辆销售动态。 3、负责服务协议的签署工作，指导并协助客户完成付款流程。 4、整理客户资料，统计客户信息数据，按时完成每日工作汇报的提交。 任职资格 1、具备面对面销售工作经验； 2、拥有良好的沟通能力，善于人际交往，能快速适应团队环境； 3、热爱汽车领域，认同汽车行业的发展潜力，对销售工作充满热情； 4、工作认真负责，具有较强的责任意识。 我们欢迎渴望高收入、勇于挑战者加入我们的团队~！！ 薪酬：底薪+高额阶梯提成+奖金+社保公积金，具体面议为准 福利：五险一金，带薪年假、生日惊喜、法定节假日福利、聚餐、K歌等团建活动 晋升：驻店销售专员-运维经理-飞行督导-区域销售经理-大区经理 上班时间:9:00-17:30，