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山东滨州找织圆丝织网工长替或长干,6米车好用,不抢盘头,绿网布,李庄三八街
工长
找织圆丝织网工长替或长干,6米车好用,不抢盘头,绿网布,李庄三八街
滨州
6月14日 20:12拨打电话
工长长期包住包吃保险3-5人日结
8—13万元/年!滨州市滨城区净化公司招净化工程安装人员多名、带工长3名!技术全面的,可签年合同!常年有活儿!联系面谈!!需要稳定年收入的联系!
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山东滨州找圆丝织网工长替或长干两名,六米车好用,不抢盘头,不放假李庄
工长
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滨州
6月12日 14:25拨打电话
山东滨州找圆丝织网工长替或长干两名,六米车好用,不抢盘头,不放假李庄
工长
找圆丝织网工长替或长干两名,六米车好用,不抢盘头,不放假李庄
滨州
6月13日 07:16拨打电话
质量管理保险20人以上月结全职接受无质量管理经验不需要出差
您好,山东倍合瑞正在招聘质量管理/测试,我们是一家轻型卡车车厢制造企业,是一汽解放轻卡,潍柴新能源轻卡的供应商。目前有七十名员工,已完成A轮融资。欢迎入职。
其他生产营运人员经验不限本科大学英语六级
岗位要求: 1、全日制本科及以上学历,211/985院校优先,重点高中背景者优先; 2、通过大学英语六级或雅思成绩达6分及以上; 3、具备较强的抗压能力,思维逻辑清晰,性格积极乐观,形象良好、气质出众; 4、具有优秀的公文写作功底和基础的数据分析能力; 5、对货运代理或国际物流领域有一定了解; 6、可接受入职前6个月的轮岗安排(涵盖销售、招聘、单证操作、航线管理、财务核算等岗位); 7、有强烈的职业发展目标,追求快速成长,适应高效工作节奏; 【公司福利】 1、五险一金+职业发展通道+节日关怀+生日礼金+带薪年休假+全勤奖励+海外出差机会; 2、工作时间:9:00-12:00,13:30-18:00,周末双休,依法享受各类法定节假日; 3、无责任底薪6000元起,提供完善的晋升机制与年轻化团队氛围,期待您的加入~ 核心工作内容: 1. 轮岗实践(前6个月):将依次在销售(客户开发与维护)、招聘(人才搜寻与对接)、单操(业务全流程实操)、航线(运输路径设计)及财务(数据统计与核算)等岗位轮岗,系统掌握各模块运作逻辑与实操要点; 2. 高管支持:轮岗结束后,协助总经理开展日常管理工作,包括文件撰写、信息整理与数据分析,辅助决策制定,参与团队管理与流程优化; 3. 发展培养:结合轮岗期间的表现和个人优势,逐步承担更具挑战性的管理职责,明确中长期职业发展方向。
其他生产营运人员月结10年以上本科齿轮设计
岗位职责: 1. 负责商用车电驱桥主减速器、变速器齿轮传动系统及螺旋锥齿轮的方案规划,开展零部件的设计开发与工艺设计工作; 2. 承担电驱桥总成螺旋锥齿轮在NVH方面的设计开发任务,主导相关NVH问题的分析与解决; 3. 针对齿轮类供应商出现的质量问题进行技术攻关与闭环管理; 4. 组织并策划轴齿类零部件的试验验证方案; 5. 参与团队能力建设与人才培养; 6. 完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械设计或汽车工程相关专业; 2. 具备10年以上商用车变速器或车桥领域齿轮设计开发、NVH开发经验,熟练使用克林贝格KIMOS、格里森GEMS等设计软件者优先; 3. 有成功量产项目开发经历者优先考虑; 4. 熟悉齿轴、主被动螺旋锥齿轮的设计开发、仿真分析、制造工艺及测试验证等相关能力者优先; 5. 具备良好的沟通协调能力、管理意识以及团队合作精神。
运营储备生
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
1、优才计划: “优才计划”是公司为匹配长远战略发展目标,面向重点高校毕业生(2023-2026届)专项打造的人才引进与系统化培养项目。该计划以员工能力模型为核心导向,设计个性化成长路径,构建覆盖全面的培训机制与多元化的实践平台,助力新人深度认知自我与发展潜力,释放职业成长活力,推动个人成就与企业进步的协同共进 2、招聘岗位: 生产管培生:本科及以上学历,化工、机械、电气相关专业 质量管培生:本科及以上学历,化工类相关专业 工艺管培生:本科及以上学历,化工类相关专业 运营管培生:本科及以上学历,物流管理或其它管理类相关专业 运维管培生:本科及以上学历,化工、电气、机械类相关专业
其他生产营运人员月结3-5年本科MySQLGOLANG 开发经验
岗位职责: 1. 承担公司核心业务系统、后端服务及API接口的架构设计与编码实现。 2. 负责工业物联网场景下智能设备数据采集服务的开发与持续维护。 3. 基于RS-485总线实现与多种智能仪表、传感器、PLC设备的数据交互与通信协议解析。 4. 负责MySQL、InfluxDB等数据库的模型构建、查询性能调优及日常运维工作;参与高并发、高可用性系统的技术方案设计与落地。 5. 参与服务在Linux服务器上的部署实施,日志分析处理及系统稳定性保障工作。 任职要求: 1. 语言与基础: 具备至少1年Golang在实际项目中的开发经验,掌握Go语言基本语法及常用标准库; 了解主流Go框架(如GoFrame、Gin、Echo)的使用方式。 2. 数据库能力: MySQL:熟悉SQL编写规范、索引优化策略、事务隔离机制,具备良好的表结构设计能力; InfluxDB(时序数据库):理解时序数据模型(Tag/Field),掌握InfluxQL或Flux查询语言,能完成时间序列数据的写入与聚合分析操作。 3. 服务器与运维知识(加分项): 了解Linux系统基础操作(文件管理、权限控制、进程调度); 熟练使用常见Shell命令(grep、awk、sed、ps、netstat、systemctl等),可编写简易Shell脚本用于日志提取、数据备份或自动化部署; 具备查看系统资源使用情况(CPU、内存、磁盘IO)的能力,辅助排查程序运行异常。 4. 其他(加分项): 熟悉MQTT、Centrifuge、Redis等中间件技术; 有物联网(IoT)、监控平台、数据采集系统相关开发经历者优先。
山东滨州月子中心招月嫂年龄55以下工资5000/8000有需要联系我
5000-8000元/月
月嫂月结
月子中心招月嫂年龄55以下工资5000/8000有需要联系我
滨州
6月20日 06:37拨打电话
氩弧焊焊接1-2人月结
本厂因生产需要,现招聘以下岗位:. 氩弧焊工2名(要求:懂食品机械焊接,技术熟练,能独立干活。)工资月结,不拖欠活多稳定,不轻易放假地址:兴福镇村魏村联系电话:
滨州
6月20日 06:33拨打电话
山东滨州找铲车司机
铲车司机
找铲车司机
滨州
6月20日 06:30拨打电话
山东滨州现在找2个焊工,
焊工
现在找2个焊工,
滨州
6月20日 06:30拨打电话
山东滨州全福元招长期短促一名,工资底薪+提成,电话
促销员
全福元招长期短促一名,工资底薪+提成,电话
滨州
6月20日 06:27拨打电话
工长装修工长日结全职
青岛市胶州市家装公司招装修工长项目经理,主要是家装项目要求有自己的施工队伍。我们先给钱再干活,不拖欠款项。分批付款工长项目经理不垫资。
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
工长月结全职
内蒙古阿拉善左旗招工地工长1名,管吃管住8500一个月。 要求: 一、需具备3年以上现场施工管理经验,独立负责过完整项目者优先。 二、能熟练审阅施工图纸,参与图纸会审,发现设计问题;能编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 。 三、精通各工种(水电、木工、瓦工等)的施工工艺、验收标准及安全操作规程,能解决现场专业技术难题 。 四、熟练使用RTK、经纬仪、全站仪、水平仪等测量仪器,会放线。
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
工长
5000-10000元/月
工长装修工长月结全职
镇江市京口区招装修工长/施工员,要求:1、3~5年精装修施工管理经验;2、懂图纸会测量放线,执行力强,责任心强,能出差;3、待遇面议,直接加微聊,电话太多不方便接。
体系管理员
5000-9000元/月
体系工程师1-3年大专ISO9001内审员资格证ISO45001SA8000GJB9001ISO14001
1)参与三体系、能源管理体系、社会责任管理体系及压力容器制造体系相关手册、程序文件、管理制度与标准的实施与优化,推动管理体系规范化运行; 2)负责组织并参与管理手册、程序文件及相关管理要求的宣贯与培训工作; 3)牵头开展内部审核工作,配合外部审核及资质评审的组织与实施; 4)负责审核发现问题的整改跟踪,组织纠正措施的验证与闭环管理; 5)参与对供应商体系文件的审核与评估工作。
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限大专
热爱餐饮服务行业,能适应倒班工作,有意向向管理方向发展。 需在门店基层岗位进行实习与培养,通过考核后可获得晋升机会。 职位福利:绩效奖金、全勤奖、包吃、包住、节日福利、五险一金
厂长/主管5-10年学历不限化学工程无机非金属材料
1. 生产计划与组织 · 依据订单需求及库存情况制定生产排程,统筹调度原料(氧氯化锆、氨水、盐酸、去离子水等)、燃气、电力及人力,保障产品准时交付。 · 组织实施共沉淀反应、洗涤压滤、喷雾干燥、煅烧、气流粉碎等全流程生产运行,科学分配各班组工作任务。 2. 工艺执行与过程控制 · 监督班组严格按照标准操作规程执行关键工艺参数控制(pH实时曲线、反应终点、洗涤水电导率、煅烧温度曲线),定期核查过程记录数据。 · 针对批次异常(如粒径分布不均、残余氯根偏高、四方相含量不足)开展现场分析,联合研发与质量团队及时优化调整。 3. 质量与成本管理 · 建立覆盖原辅料入库至成品包装全过程的质量内控节点,设定粉体收率、一次合格率、单位能耗等KPI指标,并纳入绩效考核体系。 · 持续推进降本增效举措:优化沉淀剂投加量、母液循环使用、洗涤节水、煅烧炉余热回收利用、提升气流粉碎作业效率。 4. 安全环保与设备管理 · 落实化工生产安全管理制度(防范氨水/盐酸泄漏、高温作业风险、粉尘爆炸隐患),组织开展岗位风险识别及应急演练。 · 严格管控高氨氮、高氯根废水及废气处理流程,确保排放达标,推动氨氮资源化回收利用。 · 负责反应釜、板框压滤机、喷雾干燥塔、回转窑、气流磨等关键设备的日常点检、维护保养及常见故障处理,减少非计划停机时间。 5. 团队管理与培训 · 管理生产班组长及操作人员,实施专项技能培训(包括pH精准调控、压滤卸料操作、煅烧装料密度控制、粉碎过筛规范等),建立持证上岗与绩效评价机制。 · 推动车间5S管理、TPM全员生产维护等精益活动,打造整洁、安全、高效的作业环境。 6. 跨部门协作与中试支持 · 参与研发中试放大项目,评估新工艺在现有生产线的适配性,提出必要的技术改造建议。 · 协同品质、销售部门完成客户投诉批次的问题追溯与复盘,落实纠正与预防措施。
储备作业长
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年本科生产计划与物流控制
推进电解工艺技术方案的优化实施,协调处理电解生产环节中的技术难点与质量缺陷。 对电解岗位人员进行操作技能指导,强化作业规范管理,提升生产效率与产品品质。 需具备机械、机电、冶金等相关工科专业背景。
储备干部
4000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限大专
接受一线轮岗,接受倒班夜班 大专及以上学历(全),责任心强,吃苦耐劳
生产数据统计
3000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年大专生产统计车间统计
1、负责统计车间的生产产量; 2、负责统计车间员工考勤并核算工资; 3、负责统计车间生产过程中各岗位的成本数据; 4、准确完成车间各类物资材料的统计工作; 5、协助车间主任处理日常事务性工作; 6、完成上级交办的其他工作任务。
市场拓展经理
1.2-2万元/月
车间主任3-5年学历不限接受无生产管理经验
全面负责营销团队的运营管理 独立开展客户拜访并完成产品销售任务 主导大客户开发工作,建立长期稳定的客户合作关系,维护现有客户资源 制定切实可行的销售策略 主导商务洽谈,参与销售合同条款的协商与签订 持续拓展客户渠道,深化客户关系,提升销售业绩与盈利水平 具备铝行业从业背景,熟悉铝型材、建材、工业材等领域,拥有相关销售经验及客户资源
储备生产主管
7000-10000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专生产计划与物流控制
实施电解工艺技术方案的优化措施,协调解决电解生产中的工艺难题与质量缺陷。 指导电解操作人员提升作业技能,强化工作纪律管控,保障生产效率与产品品质。 要求机械、机电、冶金等相关工科专业,年龄在28周岁以下。
设备主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管3-5年学历不限
1、综合管理:完善公司设备管理相关制度、规程及标准体系,定期向主管领导汇报设备管理阶段性进展,作为设备部代表与内外部相关部门开展业务对接、沟通协调及工作交流。对当前设备运行状态进行分析并提出改进措施。负责设备管理制度、规章文件及工作计划的编制与审核。 2、检维修管理:结合公司整体战略部署及年度工作安排,明确设备管理工作目标。根据实际需求合理调配部门人员,保障各项工作有序推进。制定各车间设备升级改造方案及大、中、小修计划,落实年、月、周度检修安排,并组织实施。牵头新设备投运前的交接验收及重点设备的验收工作,审核设备报废流程。全面负责设备大中修和技术改造项目,针对突发设备故障,可统筹调度公司资源开展应急抢修。 3、培训管理:按既定培训计划组织开展学习活动,采用“走出去、请进来”等方式,借鉴行业先进设备管理理念与实践经验。 4、考核管理:主导一般性设备事故的调查、分析与处理工作,参与较重大及以上事故的调查评估。依据设备操作、维护及检维修规范,定期或随机开展设备检查、抽查,实施现场指导与绩效考核。 5、安全管理:贯彻执行国家安全生产与劳动保护相关政策法规,严格落实公司安全管理制度,强化作业过程中的劳动防护措施。 (具备挤压设备管理经验者优先)
体系管理员
5000-8000元/月
体系工程师1-3年大专国军标质量管理体系ISO认证
岗位职责: 1)参与三体系、能源管理体系、社会责任管理体系、压力容器制造体系、国军标体系的建设与优化,协助编制管理手册、程序文件、管理制度及相关标准,推动管理体系规范化运行; 2)负责组织并开展管理手册、程序文件及体系相关要求的培训工作; 3)牵头或参与内部审核与外部审核、资质评审等相关活动; 4)配合完成对供应商体系文件的审核与评估; 5)参与体系审核中发现问题的整改跟踪、纠正措施验证及闭环管理工作。 任职资格 1 学历要求:大专及以上学历,专业包括体系管理、工商企业管理、人力资源管理、机电一体化、数控技术、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程等相关方向; 2 工作经验:具备3年以上工作经验,其中至少2年从事体系运行、维护与管理工作,掌握ISO9001、ISO14001、ISO45001标准内容,熟知三体系的实施与运作流程; 3 工作能力: 1)具备质量管理相关技能,掌握体系管理方法与常用工具,能熟练操作各类办公软件; 2)了解ISO系列标准体系知识,熟悉各项体系认证及内部审核流程; 3)具有较强的组织协调能力和良好的沟通表达能力; 4)具备较强的文书撰写能力,可独立编制体系文件,在体系持续改进方面有一定实践经验与有效方法; 5 其他要求:能够适应一定的工作强度,心态稳定,认同企业价值观,踏实肯干、积极进取,具备诚信、务实、创新、超越的职业精神。
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鱼泡直聘为工人提供滨州品质工程师招聘在线招聘信息,主要招聘滨州质量管理/测试相关人才。作为质量管理/测试工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解质量管理/测试的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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