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装修工程师3-5年本科建筑设计事务所经验方案设计经验3-5年建筑设计经验AutoCAD公共建筑设计经验有建筑设计经验商业建筑设计经验Photoshop不需要长期出差/驻场甲级设计院经验
【岗位职责】 1. 设计还原与图纸深化管控 1.1 全周期跟进:负责项目从方案深化、扩初到施工图的全过程设计落地管理,重点审核施工图纸的节点详图和可施工性,提前预判并解决图纸中的“错漏碰缺”。 1.2 技术交底:组织并主持设计单位向施工单位进行设计交底、图纸会审及技术答疑,确保施工团队准确理解设计意图。 2. 现场技术问题解决 2.1 变更管理:全权处理施工现场突发设计问题,审核设计变更及工程签证的合理性,在保证设计效果的前提下,平衡成本与工期。 2.2 工艺把控:深入现场解决施工中与设计相关的工艺冲突、尺寸偏差、材质替换等问题,对关键节点(如收口、阴阳角、异形造型)进行现场指导。 3. 效果与品质管控(核心职责) 3.1 样板先行:负责材料设备(石材、木作、五金等)的选样、封样及进场验收工作,严格把控材料与设计样板的一致性。 3.2 效果巡检:对精装房、售楼处、示范区等重点区域的立面效果、色彩搭配、灯光氛围进行常态化巡查,发现偏差立即组织整改,确保方案高还原度落地。 4. 跨部门协同与进度推进 4.1 多方协调:搭建设计与施工的沟通桥梁,协调设计、成本、监理及施工单位之间的技术标准争议,统一落地标准。 4.2 计划管理:依据设计节点制定施工深化、材料报审及现场施工计划,及时反馈现场问题,推动设计单位快速响应,杜绝“停工待图”现象。 5. 验收与复盘 5.1 交付验收:参与隐蔽工程、分部分项及竣工验收,重点核对现场施工成果是否符合设计要求及国家规范。 5.2 知识沉淀:收集整理全过程的图纸版次、变更记录、技术核定单,建立项目落地复盘报告,总结经验教训以优化后续项目。 【岗位要求】 1. 学历专业:本科及以上学历,环境艺术、室内设计等相关专业。 2. 工作经验:3年以上精装工程管理或设计驻场经验,有完整的高端酒店或商业空间落地案例者优先。 3. 专业技能: 3.1 精通精装修工程的全流程施工工艺、验收规范及质量标准; 3.2 具备极强的识图能力,能快速发现图纸与现场的冲突点; 3.3 熟悉各类装饰材料的性能、价格及施工工艺。 4. 综合素质: 4.1 具备极强的执行力和现场应变能力; 4.2 具备良好的沟通协调能力,既能与设计师有效沟通,也能指导施工班组作业; 4.3 对设计效果有追求,具备发现美、还原美的能力。
精装修工程师
8000-13000元/月
装修工程师5-10年学历不限装修设计室内装修项目精装项目AutoCAD3D MAX酷家乐
管理经理!统筹协调各部门运作 职位福利:五险一金、绩效奖金、包吃、包住、带薪年假、免费停车、带团队、不加班 职位亮点:熟练掌握电脑操作及设计风格!注重设计细节与品质要求
装修工程师
1-1.5万元/月
装修工程师5-10年高中住宅小区商用建筑工业建筑内装外装二级建造师可以长期出差或外派熟悉工程清单造价熟悉成本控制方法
岗位职责: 1.负责装修工程的现场管理与施工协调,确保项目按计划进度、质量标准及安全规范实施 2. 审核施工图纸与技术方案,参与材料选型与工艺确认,把控装修效果与成本合理性 3.监督施工队伍作业,及时发现并解决施工过程中的技术问题与质量隐患 4.配合甲方、设计方及监理单位沟通对接,组织阶段性验收与竣工交付工作 5.编制施工日志、进度报表及变更签证等工程资料,确保文档完整可追溯 任职要求: 1. 具备装修工程相关工作经验,熟悉住宅、公装等各类装修施工流程 2. 熟悉国家及地方装修施工规范、验收标准与安全生产条例 3. 具备良好的现场组织能力、沟通协调能力及问题解决能力 4. 能独立处理施工中常见技术问题,有较强责任心和执行力 5.持有建造师证、施工员证或相关职业资格证书者优先
精装工程师
7000-9000元/月
装修工程师3-5年大专工业建筑经验园林景观经验国内派遣水利工程经验房屋建筑经验构筑物工程经验建设单位
【岗位职责】 1. 负责装饰施工图纸的编制和修改,包括平面图、立面图、剖面图。 2. 协调项目相关人员,包括设计师、施工队、供应商等,确保装饰施工的顺利进行。 3. 负责施工现场的管理,包括安全管理、进度控制、材料配送等。 4. 与业主进行有效的沟通,解决装饰施工过程中的问题和变更。 5. 对施工质量进行检查和验收,提出修复意见并跟进整改。 6. 协助项目经理进行预算和成本控制,确保装饰项目的盈利性。 【岗位要求】 1. 年龄25至40岁,有工作经验者优先。 2. 具有3年以上建筑装饰或装修工程施工管理经验,熟悉施工工艺和质量规范。 3. 具备良好的沟通协调能力,能够处理施工中的问题和变更。 4. 具备良好的抗压能力和解决问题能力。 5. 要求会根据图纸计算工程量,熟练掌握CAD、Word、Excel等绘图及办公软件。 6. 单纯甲方精装工程师不符合要求。
室内设计师
5000-8000元/月
装修设计师1-3年大专现场办公普通住宅
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队,跟进现场进度,解决设计相关技术问题,把控整体装修品质 4.配合预算编制,合理选材配饰,控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求: 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范,能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责,有较强执行力与团队协作意识 4.有实际项目案例经验者优先,接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业,持续关注新材料、新工艺与设计趋势
技术工程师
6000-9000元/月
生产运营3-5年大专
岗位职责: 一、产品技术管理 (1)自制产品生产: 1.负责公司自制产品的生产技术支持与质量把关。 2.负责设计产品测试方法,制定统一测试标准。 3.负责解决生产中出现的技术问题,持续改进生产工艺。 (2)外包生产管理: 1.跟进制程外包生产进度,确保按时交货。 2.定期去外包厂检查生产过程。 3.快速处理外包生产问题。 二、技术规范管理 (1)产品数据管理 : 1.确保产品物料清单(BOM)100%准确。 2.建立生产工艺参数。 3.主导工艺优化项目,降低成本。 (2)技术资料管理 : 1.统一管理生产图纸、操作指导书等文件。 2.负责样机出入库登记和定期检查。 3.维护专用工具的保养记录和使用台账。 三、质量管控 (1)来料检查 : 1.按照标准对采购的原材料进行质量检验。 2.组织评审不合格材料。 (2)退货处理 : 1.对退回产品进行分类处理(维修/拆解/报废)。 2.分析退货原因,提交质量问题报告。 任职要求: 1、具有3年电子/机械制造业经验。 2、精通CAD/SolidWorks等工具,熟悉焊接、万用表、示波器等仪器的使用。 3、具备良好的沟通,执行能力,能独自完成跨部门协调。 职位福利:五险一金、绩效奖金、定期体检、带薪年假、弹性工作、节日福利等
装修/室内设计1-3年大专装饰设计AutoCADSketchUP施工图深化设计施工技术支持图纸标准化管理
需驻场 工作职责: 1. 负责装饰项目施工图的深化设计工作,包含平面布局、立面设计、节点详图等图纸的绘制与优化调整。 2. 衔接设计方案与现场施工实际,协调解决图纸与工艺实施间的匹配问题,保障施工可操作性。 3. 参与项目技术交底会议,配合施工团队进行图纸解释,跟进现场反馈并提供专业技术支持。 4. 汇总整理项目各阶段图纸资料,推动建立标准化深化设计模板及规范化作业流程。 任职要求: 1. 大专及以上学历,室内设计、建筑装饰或相关专业背景。 2. 熟练操作AutoCAD、SketchUp等设计工具,具备扎实的施工图制作能力。 3. 具备2年以上装饰领域施工图深化工作经验,熟悉常用装饰材料、施工流程及相关规范标准。 4. 具有较强的空间分析能力和细节掌控意识,能独立承担复杂项目的深化设计任务。 5. 具备良好的沟通协作能力,能够高效联动设计与施工等多部门团队。
其他生产营运人员月结3-5年本科SolidWorks机械结构设计仪器仪表产品跨部门沟通
工作职责 1. 负责公司仪器仪表类产品机械结构的全流程设计,包括零部件选型、三维建模、工程图纸制作及BOM清单整理。 2. 与生产团队紧密配合,解决制造过程中涉及的工艺问题,保障设计成果具备良好的可生产性。 3. 参与样机组装与功能验证,基于测试反馈持续优化结构方案,提升产品稳定性和技术性能。 4. 关注行业技术发展动态,积极推动先进材料与创新工艺在产品中的实际应用。 任职要求 1. 机械设计类相关专业,硕士学历;或本科学历并具有3年以上机械结构设计工作经验。 2. 精通Solidworks软件,能够独立承担复杂结构的设计任务。 3. 有仪器仪表或医疗设备领域结构设计背景者优先考虑。 4. 具备良好的学习主动性、责任意识以及跨部门协作沟通能力。
兼职室内设计师
1.3-1.8万元/月
装修设计师1-3年学历不限别墅办公室复式小户型普通住宅五险AutoCAD熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料
工作方式:不坐班,线上对接,纯设计。线上面试,居家办公。兼职,不是全职,无底薪。 工资;一单一结。提成价格具体看项目 项目类型:家装设计,工装设计, 工作要求: 1按设计规范及客户要求向客户提供满意的个性化设 计方案,熟悉工程材料预算。 2完成平面布局设计,效果图,施工图。 3需要2年以上的设计师经验。 4接单需及时完成。 5不强制接单,你能接就接,接不了可以不接,每个项目费用不一样,费用觉得合适就,不合适就不接。
储备人才
3000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科市场战略规划
公司储备干部,对公司职能岗位轮岗学习。根据工作能力,分配合适的管理岗位。
强电工15-30天3-5人电工证
济南市天桥区招强电。 1、 年龄不大于45岁 2、持有电工证。 3、熟悉低压柜,抽屉柜。 4、现结。 5、连续干一个月。
分拣月结
招聘:招分拣员工邮政院内招分拣工,上午7.40上班,10.30下班,下午1.40上班,5.30左右下班,一天120元,工资月结。
威海
9月2日 18:20拨打电话
上什包住包吃1-2人月结
招聘擂鼓石大街和科山路交叉处找炒鸡师傅或新手炒锅两名,工资5000到6000看活定,交意外险,有超额奖,包食宿,两天休班不休加两天工资,有意者请联系张!
泰安
9月2日 18:20拨打电话
燃气管道管道安装阀门工波纹管长期20人以上月结吃苦耐劳技术好
济南市槐荫区招管道安装/维修 济南燃气入户安检及设备更换员招聘信息 招聘岗位 燃气入户安检员及设备更换员(含燃气表、电磁阀、报警器、波纹管等更换) 核心要求 - 年龄:50岁以下 - 技能:熟练使用智能手机,能填写客户基本信息;有无经验均可,吃苦耐劳者优先 工作内容 1. 入户燃气安全检查 2. 户内灶具波纹管、灶前阀、报警器、燃气表等设备更换与整改 3. 延伸增值业务:灶具、保险销售 薪资与结算 9 - 计件工资,多劳多得,平均6000-10000元/月 - ,灶具销售提成当日现金结算 工作区域 济南市槐荫区 联系电话翟:
商务
7000-8000元/月
预算员包住保险包吃1-2人月结1-3年大专施工单位二级造价工程师
有二建证的,各种图纸能算量的。能与总包商务对接。
迪庆德钦县装修工程师,负责酒店装修
1-1.2万元/月
装修工程师5-10年本科别墅豪宅商用建筑工业建筑市政工程内装外装熟悉工程清单造价5年以上工作经验
装修工程师,负责酒店装修
装修工程师
8000-12000元/月
装修工程师1-3年大专工业建筑内装二级建造师可以长期出差或外派
1、负责现场施工管理工作(专业分包单位) 2、有机电项目施工经验者优先 3、需有装修、零星土建、钢结构经验
装修工程师
5000-10000元/月
装修工程师5-10年学历不限
1.铝合金门窗厂厂长专职 2.工程办公室主任1名 3.工地施工管理人员多名 4.办公室文员1名 有意者面谈加微信 工厂直招急急急!
装修工程师1-3年大专工业建筑内装可以长期出差或外派
1、负责现场施工管理工作(专业分包单位) 2、有机电项目施工经验者优先 3、需有装修、零星土建、钢结构经验
装修工程师
8000-10000元/月
装修工程师3-5年大专别墅豪宅商用建筑连锁店面内装外装一级建造师二级建造师熟悉工程清单造价5年以上工作经验熟悉成本控制方法
岗位职责: 1.负责装修工程的现场管理与施工协调,确保项目按计划高质量交付 2.审核装修图纸、施工方案及材料清单,把控工艺标准与成本控制 3.监督施工质量、安全与进度,及时处理现场技术问题与变更事项 4.对接设计、采购、劳务等多方单位,保障各环节高效协同 5.编制并归档工程资料,参与竣工验收及后期维保工作 任职要求: 1. 具备装修工程师相关工作经验,熟悉住宅/公装类项目全流程 2.熟练掌握装修施工规范、材料性能及常见工艺做法 3. 具备良好的现场组织能力、沟通协调能力及问题解决能力 4.能独立处理施工过程中的技术交底、质量巡检与整改闭环 5.有责任心,能适应工地现场工作环境,具备基本CAD识图能力
奶厅副主管
1-1.3万元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专奶厅挤奶
职责描述: 1.负责奶厅利拉伐转盘运行全过程的统筹管理,确保各项数据准确可控 2.组织并带领班组高效完成日常工作任务 3.负责挤奶人员的培训与工作分配 4.制定并落实设备维护保养计划,管理挤奶数据,监督CIP清洗流程及效果评估 5.完成部门交办的其他相关工作
室内设计专员
8000-12000元/月
装修/室内设计1-3年学历不限硬装设计工装设计酷家乐单休、五险、独立完成施工图保底工资、底薪加提成、绩效奖金
全案设计师 我们期待你具备:室内设计相关专业背景,对空间布局与风格搭配有深刻认知; 我们期待你拥有:2年以上硬装设计经验,掌握从方案构思到项目实施的全流程; 我们期待你精通:CAD、SketchUp及3DMAX等设计软件,具备高效的方案表达能力,可独立完成预算编制; 我们期待你了解:施工工艺与常用材料特性,对空间规划与细节处理有良好把控力,能推动设计方案完整落地; 有成功项目案例者优先,具备软装设计基础者优先。 如果你认为自身经验尚有不足……也无需担忧,我们更看重个人品质与成长潜力,接受应届毕业生加入。 若未来能携手共事,愿我们在顶尖装饰这个团队中彼此成就、共同进步。 二、任职待遇: 1、底薪+项目提成 2、保底工资 3、绩效奖金 月休四天
生产厂长
8000-10000元/月
厂长/主管经验不限学历不限团队管理生产设备管理家居家具建材生产成本管理
根据订单情况制定生产排程,协调车间按计划生产,并跟进出货时间节点。
涂装车间主管
8000-12000元/月
车间主任5-10年学历不限
统筹车间生产布局,执行生产计划,控制产能与交付周期,推行现场5S标准化管理。 监管涂装全过程工艺流程,解决色差、颗粒、漆面脱落等品质异常,减少返工与不良率。 制定喷漆室、烘干系统、前处理设备的维护保养方案,确保设备稳定运行。 落实车间安全作业规范,管控防火防爆风险,执行VOC排放及危险废弃物管理,保障环保合规。 监控涂料、辅材及能源消耗,推进车间成本节约与资源高效利用。 组织班组排班、技能培训与绩效评估,协同质检、生产、采购等职能部门高效配合。 任职要求(配套招聘) 3年以上涂装车间管理经历,掌握整车或工件喷涂工艺流程。 具备设备维护、安全生产及环保法规知识,可独立应对生产中的质量问题。 具有团队管理能力,成本控制意识突出。
液压系统设计师
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科CAD机械设备仪器仪表液压工程师
职责: l负责零部件结构设计,编制并输出相关明细清单; l修正图纸中存在的问题或遗漏内容,同步更新明细清单; l构建常用零部件的三维模型,维护标准图纸、物料清单及技术文档(含旧图纸优化升级); l承担订单产品的液压系统方案细化与优化工作,完成具体液压系统的设计任务; 资格: l大专及以上学历,机械设计、机电一体化等相关专业背景; l具备1年以上试验设备或机械设备行业工作经验,年龄不超过40岁; l具备良好职业操守,熟练掌握CAXA、Solidworks、Pro-E等设计工具; l接受公司工作调配,善于协作,具备较强的团队意识; l身体状况良好,能适应频繁出差,持有工程师职称者优先考虑;
车间主管
8000-12000元/月
车间主任月结经验不限学历不限
有机械行业经验者优先: 1.负责车间安装事宜,协调各项工作,要求工作能力强,会开车 2.负责车间生产的管理,确保各项指标按时、按量完成生产任务 3.梳理各类生产订单,按照时间节点做好发货期间的各类事务协调工作 4.采购单位的提供整理 5.厂区各岗位sop 6.了解工艺工序工时工步 7.厂区安全管理
生产主管
4000-8000元/月
厂长/主管3-5年本科化工
岗位描述: 1、全面负责生产线的运营管理,编制生产方案与物料需求计划,科学统筹原料储备。 2、组织实施员工入职培训,涵盖卫生规范、工艺流程、安全生产、质量控制等方面内容。 3、监督产品品质全过程,确保质量标准达标并对最终产品质量承担责任。 4、落实生产车间及仓储区域的5S管理制度,保持现场整洁有序。 5、管理各类生产台账,开展数据记录整理与分析工作。 6、推进团队组织建设,制定并执行人员考核机制与奖惩措施。 7、推动生产工艺优化和设备升级,持续提升生产效率与技术水平。 8、完成领导交办的其他工作任务 职位要求: 1、掌握化工行业相关法律法规及生产管理标准 2、具备5年以上工作经历,其中至少3年从事化工生产管理工作 3、具有大型企业生产管理实践经历者优先考虑 4、大专或以上学历
设备监理工程师
8000-10000元/月
监理工程师3-5年本科注册监理工程师工程师
工作地点:山东石岛湾任职要求: 1. 具备本科或更高学历,需有3年以上相关领域工作经验,并取得中级职称; 2. 持有注册监理工程师资格者优先考虑; 3. 熟悉风电项目中的起重与吊装作业流程。 福利待遇: 五险一金(公积金缴纳比例为12%)、定期组织健康体检、节日福利礼品、提供住宿及上下班通勤支持等
生产主管
9000-11000元/月
车间主任月结3-5年大专精细化工有机合成
工作内容 1.负责生产车间的日常运营管理,包括生产计划的编制与进度的实时跟进; 2.负责生产设备的日常维护与保养,保障设备稳定高效运转; 3.负责生产现场的规范化管理,监督作业指导书的落实及生产流程的执行情况。 任职要求 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能有效推动跨部门协作; 2.具备较强的分析与应变能力,能够快速识别并处理生产过程中的异常问题; 3.具备高度的责任感和执行力,能适应一定工作压力,确保生产目标按时达成。
全屋定制设计专员
5000-10000元/月
装修设计师1-3年大专小区住宅主管
岗位内容: 1. 负责客户接待及需求沟通,提供定制化家庭装修设计服务; 2. 协同客户完成装修预算规划与施工过程跟进,保障工程进度与施工品质; 3. 参与市场推广活动,开发项目资源,持续维护客户关系; 4. 主动关注家居设计前沿理念与流行趋势,输出创新性设计方案。 任职要求: 1. 了解室内设计领域,对家装设计具备高度热情; 2. 具备优秀的沟通、表达、协调及执行能力; 3. 拥有较强的学习意识和观念更新能力; 4. 能够承担一定销售任务,具备销售经验者优先; 5. 有知名家居品牌从业经历者优先考虑。
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