岗位职责： 1.负责拼多多店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动提报及数据监控 2.策划并执行平台营销活动（如秒杀、百亿补贴、9.9包邮等），提升曝光与转化率 3. 分析竞品动态及平台规则变化，及时调整运营策略与推广方案 4.管理店铺评价、售后及客服协同，维护店铺DSR评分与口碑 5.定期输出销售、流量、转化等核心数据报表，提出优化建议并落地执行 任职要求： 1.熟悉拼多多平台规则、流量逻辑及商家后台操作 2. 具备数据分析能力，熟练使用生意参谋、多多参谋等工具 3.有独立操盘拼多多店铺经验，能承担销售目标压力 4.思维敏捷，具备良好的沟通协调与跨部门协作能力 5.学习能力强，对电商新玩法、新政策敏感度高

招聘岗位：电商运营专员/主管 岗位职责： 1. 全面负责电商平台（淘宝/天猫/拼多多/抖音电商等）店铺的整体运营管理，制定运营策略与销售计划； 2. 策划店铺日常活动、平台大促活动，跟进活动执行，提升店铺曝光、流量及成交转化； 3. 负责产品上架、标题优化、详情页优化、关键词推广，提升产品搜索排名与点击率； 4. 分析店铺运营数据、行业数据、竞品数据，及时调整运营方案，完成销售业绩目标； 5. 对接平台运营、合作方，维护店铺评分，处理店铺日常问题，优化用户购物体验。 任职要求： 1. 3年及以上电商平台独立运营经验，有爆款运营、大促活动操盘经验者优先； 2. 熟悉主流电商平台规则、运营流程、推广工具，具备扎实的数据分析能力； 3. 具备良好的市场洞察力、活动策划能力与沟通协作能力，执行力强； 4. 工作积极主动，有责任心，能承受工作压力，热爱电商行业，愿意长期深耕。 薪资福利： 1. 薪资：底薪+绩效+提成+年终奖，上不封顶，能力匹配可谈高薪；

公司深耕拼多多电商运营6年，依托平台10亿+用户体量，打造了从选品、运营、出单到物流派送的全链路成熟体系，市场空间广阔。 我们提供： - 免费线上培训，一天即可上手，小白也能快速入门 - 全程公司赋能，多对一导师手把手带教，从0到1打造盈利店铺 - 零成本启动，全程不收取任何费用，无囤货压力 - 时间自由，可居家办公，收益上不封顶 我们希望你： - 有强烈的赚钱欲望，执行力强，能沉下心学习 - 有耐心，能坚持，不浮躁，具备基本的学习能力 - 接受无经验，只要你肯努力，我们提供完整的成长路径

运营公司代运营，请勿骚扰，只招全职，公司坐岗上班 岗位职责： 1.负责拼多多店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动提报及数据监控 2.策划并执行平台营销活动（如秒杀、百亿补贴、9.9包邮等），提升曝光与转化率 3. 分析竞品动态及平台规则变化，及时调整运营策略与推广方案 4.管理店铺评价、售后及客服协同，维护店铺DSR评分与口碑 5.定期输出销售、流量、转化等核心数据报表，提出优化建议并落地执行 任职要求： 1.熟悉拼多多平台规则、流量逻辑及商家后台操作 2. 具备数据分析能力，熟练使用生意参谋、多多参谋等工具 3.有独立操盘拼多多店铺经验，能承担销售目标压力 4.思维敏捷，具备良好的沟通协调与跨部门协作能力 5.学习能力强，对电商新玩法、新政策敏感度高

岗位职责： 1.负责拼多多店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行 2. 分析平台数据（如流量、转化、ROI），制定并落地精细化运营策略 3. 对接平台活动资源，申报618、双11等大促活动，提升店铺曝光与销量 4.监控竞品动态及行业趋势，及时调整运营方向与定价策略 5.协同设计、客服、仓储团队，保障用户体验与履约效率 任职要求： 1.熟悉拼多多平台规则、推广工具（如多多进宝、搜索推广）及后台操作 2.具备数据分析能力，能熟练使用生意参谋、多多情报通等工具 3.有电商运营实战经验，具备独立操盘店铺能力者优先 4. 思维敏捷，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 5.学历不限，有成功打造爆款或从0到1起店经验者重点考虑

拼多多运营管理，公司大量优质高性价比货源，全程提供帮助，你就是老板一样去做生意

（一）每日固定工作 1. 店铺数据巡检：每日上班第一时间查看店铺整体数据，包含访客、流量、点击率、转化率、销售额、DSR评分、店铺权重、违规通知，对比昨日、同期数据，找出数据波动原因，及时调整优化方案。 2. 订单与物流核查：实时刷新新订单，核对订单信息、库存状态，同步对接仓库安排发货；巡检待发货、已发货、物流异常、超时未发、丢件、拒收订单，逐一跟进处理，杜绝延迟发货、虚假发货违规，降低物流纠纷。 3. 客服消息值守：全程盯守咨询消息，严格执行3分钟响应标准，高效解答客户疑问、跟进未付款订单催付，提升咨询转化率；处理当日退款、退货、投诉、工单，杜绝工单超时、纠纷升级。 4. 商品日常维护：排查在售商品是否存在违规提醒、降权、下架、侵权预警，及时整改问题商品；微调热门商品关键词、出价、主图，维持商品排名与曝光；核对在售商品库存，及时补库存、避免超卖缺货。 5. 推广与营销管控：查看直通车、多多场景、多多进宝等推广数据，关停低效计划、优化高消耗低转化单元；检查店铺优惠券、活动力度、限时活动状态，确保营销活动正常展示、无过期违规。 6. 评价与口碑维护：每日查看新增好评、差评、追评，针对差评、负面评价及时联系客户沟通安抚、解决问题，降低负面口碑影响；引导真实优质好评，提升店铺整体评分。 （二）每周固定工作 1. 数据复盘优化：每周汇总店铺周度销量、流量、转化、投产、退款、投诉、违规数据，复盘运营问题，总结爆款、潜力款数据规律，制定下周优化计划。 2. 商品迭代更新：清理长期无流量、无转化的滞销商品，下架无价值链接；针对潜力款优化主图、详情页、标题关键词，提升自然流量与转化；根据市场热度上新对应品类商品，丰富店铺品类。 3. 活动策划报名：梳理平台本周、下周可报名活动，筛选匹配商品提报，合理设置活动价格、库存、优惠力度；复盘上周活动履约、销量数据，优化后续活动报名与落地策略。 4. 推广深度调整：全面梳理所有推广计划，调整关键词出价、人群溢价、投放时段、投放地域，精准控制推广成本，提升投产比；筛选优质关键词、精准人群，强化爆款流量扶持。 5. 店铺合规自查：每周全面自查店铺资质、商品素材、宣传文案、价格体系，排查侵权、极限词、图文不符、价格违规等隐患，提前整改规避平台处罚。 （三）每月固定工作 1. 月度全盘复盘：统计月度销售额、利润、投产比、客单价、转化率、复购率等核心数据，对比月度目标完成情况，分析流量缺口、亏损点、增长亮点，形成月度运营总结。 2. 爆款打造与布局：根据月度数据筛选店铺核心爆款、潜力款，重点扶持流量与推广资源，稳定商品排名；针对淡季、旺季、节日节点，提前布局新品预热、爆款造势。 3. 店铺权重维护：月度核查店铺DSR、纠纷退款率、投诉率、违规扣分、履约率等核心权重指标，针对短板数据制定专项优化方案，修复店铺权重，保障店铺活动报名、流量扶持资格。 4. 资源与渠道优化：复盘月度快递物流合作效果，优化快递渠道，降低物流异常率；调整多多进宝推手资源、推广投放预算，优化成本结构，提升整体盈利空间。 5. 竞品与市场分析：定期分析同行竞品价格、活动、主图、玩法、销量数据，结合平台市场趋势，调整自身店铺定价、营销、运营策略，保持市场竞争力。 七、违规红线管控准则（绝对禁止） 1. 重度违规（直接封店/扣保证金）：严禁售假、假冒品牌、三无产品、售卖禁售商品；严禁站外导流、私下交易、欺诈客户；严禁大规模刷单、虚假交易、恶意薅平台补贴。 2. 中度违规（降权/限流/扣分）：严禁虚假发货、超时发货、超卖缺货拒不处理；严禁商品图文不符、夸大宣传、侵权抄袭；严禁恶意低价作弊、活动违约、随意改价下架活动商品。 3. 轻度违规（警告/限流）：严禁客服消极回复、态度恶劣、超时不响应；严禁诱导好评、骚扰客户改评；严禁库存虚标、素材带水印、违规文案等小问题。 4. 违规处理要求：收到平台违规提醒、罚单后，需第一时间核查违规原因，立即整改问题，同步记录违规台账；可申诉的违规及时准备材料申诉，杜绝同类问题重复发生，重复违规将加重处罚。 八、店铺日常运维准则 1. 账号安全管理：店铺账号专人负责、定期修改密码，不随意转借他人，杜绝账号异常登录、违规操作风险；及时绑定、更新店铺预留信息，保障平台通知可正常接收。 2. 数据台账记录：日常记录销量、流量、推广花费、违规记录、售后问题、活动数据，形成完整运营台账，方便复盘优化、问题追溯。 3. 平台规则跟进：实时关注拼多多平台规则更新、活动政策调整，及时同步运营操作标准，避免因规则更新导致不知情违规。 4. 团队协作规范：运营对接仓库、客服、售后、推广人员，同步活动节奏、发货要求、商品问题，高效配合完成店铺整体运营工作，保障店铺稳定运转、持续提升业绩。

1.负责拼多多店铺日常运营，包括商品上架，页面优化，活动提报及数据监控 2.策划并执行平台营销活动，提升曝光与转化率 3.分析竞品动态及平台规则变化，及时调整运营策略与推广方案 4.管理店铺评价，售后以及客服协同，维护店铺评分与口碑 任职要求 1.熟悉拼多多平台规则，流量逻辑以及后台操作 2.具备操盘拼多多店铺经验，能承担销售目标压力 3.学习能力强，对电商新玩法，新政策敏感度高

熟悉国内电商数据逻辑 会应用个人技术推动优化sku 有实战经验或有过特殊团队贡献优先 薪资待遇上不封顶，有能力者高 ，东莞寮步的优先考虑

岗位职责： 1.负责拼多多店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行 2. 分析平台数据（如流量、转化、ROI），制定并落地精细化运营策略 3. 对接平台活动资源，完成大促（如618、双11）及日常营销活动提报与落地 4.监控竞品动态与行业趋势，及时调整运营方向与定价策略 5. 协同设计、客服、仓储团队，提升店铺DSR评分与用户复购率 任职要求： 1.熟悉拼多多平台规则、后台操作及千人千面逻辑，有实操经验者优先 2. 具备数据分析能力，熟练使用生意参谋、多多参谋等工具 3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立推进多线程任务 4.对电商趋势敏感，有爆款打造或从0到1起店经验者加分 5.学历不限，有1-3年拼多多运营相关工作经验

东莞市招家具安装、工地学徒工

东莞市招家具全屋定制安装师傅，学徒工，1010软件拆单师傅，深圳宝安座店设计师1名。

工作内容:装/卸车/分拣/扫描（随机分配） 上下班时间 中班:12:00-14:30（2.5小时） 晚班:23:30-06:00（6.5小时） 只上中班或只上晚班 或中晚班皆上都可以 18-50 岁 身体健康，识字，眼明手脚快，无中暑历史 征信良好，无大面积纹身，染发 如从事过物流行业，能适应，也可以 薪资待遇: 日结18月/小时，次日发头天工资 连续或累计出勤三天，其后按19元/小时结算 月结20元/小时， 工期30天，月底（固定）发上个月工资 ，满工期后既可以续签，也可以转计件工 计件工月薪6500左右 包住提供吃，食堂，自带碗筷8元/餐， 附近快餐店10元/餐 6人间空调电梯公寓，水电费平摊。

东莞东坑项目，不用面试大量上钳工中工32包吃包住工期两个月不是铁皮房每周可以预支1k，。

东莞市招钢筋制作

岗位职责： 1. 负责拼多多店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动报名及数据监控 2. 策划并执行平台营销活动，提升店铺曝光率、转化率与复购率 3. 分析竞品动态与平台规则变化，及时调整运营策略与推广方案 4. 协同设计、客服、仓储团队，保障售前售后体验与履约效率 5. 定期输出运营数据分析报告，为销售目标达成提供策略支持 任职要求： 1. 熟悉拼多多平台规则、流量逻辑及后台操作，有实操经验者优先 2. 具备基础数据分析能力，能熟练使用生意参谋、多多参谋等工具 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应快节奏电商工作环境 4. 学历不限，有电商运营相关经验者优先 5. 对市场敏感，具备用户思维与结果导向意识

一，项目介绍:多多店铺运营 我们提供:提供货源+免费运营服务 你负责:客服工作，用户下单处理售后信息。 我们帮你选品+上货+运营，你只需要做好客服工作即可 二，岗位职责: 1。工作全程居家办公，无需到公司面试或上班。 2。工作时间灵活，适合待业者，宝妈带孩者以及下班后有空闲时间的人士。 3。工作内容简单，轻松，无压力，新手小白也能快速上岗。4。居家远程办公，线上兼职，不限城市，不限时间 三，任职要求: 1。年龄22周岁以上 2。工作时间灵活，待业者宝妈带孩以及下班后有空闲时间的人士。 3。。免费教学。 四，项目优势:不收米，不囤货 我们只拿净利润分成通熟易懂点，你挣钱才会给我分钱!分成是所有订单尘埃落地后统计好订单再分配 职位公示信息 工作平台-拼多多 工作具体内容-客户回复消息处理售后 工作要求-每日2-3小时 薪资计算标准-营业额计算 是否收费-否 年龄要求-20岁及以上

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茶山镇两天工，工价自己去谈，。

东部工业园区找零时，180/9小时，不要偷懒耍滑的，会用电动扳手的。

好，明晚有上夜班的吗？20元一小时日结，可以做一个月

来5个人[微笑][呲牙]。

岗位职责： 1.负责跨境电商平台（如国际站，aliexpress Temu等）店铺的日常运营与管理，包括产品上架、页面优化、活动策划及销售跟进 2.分析市场趋势与竞品动态，制定并执行站内推广策略，提升曝光率、转化率与复购率 3. 协同供应链与物流团队，保障库存健康、发货及时，处理售后与差评，维护店铺评分与口碑 4.定期输出销售数据、流量来源、用户行为等分析报告，为选品与运营决策提供数据支持 任职要求： 1. 具备跨境电商运营相关工作经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2.熟练使用ERP系统、数据分析工具（如Excel、Google Analytics）及广告后台 3.具备良好的市场敏感度、逻辑分析能力与跨部门协作意识 4.英语读写熟练，能高效处理英文邮件及平台文案 5.学习能力强，责任心强，适应快节奏与目标导向型工作环境

招署假工一名，点数，分码，串吊牌，地址巷头，有意者私聊广东东莞

明天日结来两个人！16-40岁16一个小时。

东莞高薪仓库岗位 招聘岗位：分拣分货员 6k-10k+，计件制，上不封顶，也可以做小时工时薪21 分拣员：主要做蔬菜水果的分货分拣工作 工作时间：14:00-02:00 工作环境：0-15度恒温仓库 年龄：18岁以上，会使用智能手机，男女不限 发工资：每个月10号发工资 福利待遇 1、常温仓库工作，无需外出和配送，环境好 2、缴纳意外险，对员工全方位保障 3、法定节假日三倍薪资

年龄要求 ：18-45岁 男女不限 有案底的不接收！ 周周借支+计件岗位+计时岗位+长白班+电梯公寓宿舍+走路上下班 固薪岗位工资： 不同岗位5500-5800元月薪制 卸车/手动入库/自动入库/扭转/挂包拉包/异常/质控/数据员… 计件岗位： 入职首月保底5500元涨[福]！ （基本工资+福利+䃼贴） 500底薪+300餐补+外宿补贴200+300高温补贴+计件提成 普通工资7000-8000元/月，多劳多得 计件工资 保底工资 两者取最高值发放，综合薪资6300-8003不等 ①：每个月15号发上个月工资，每周可借支500-800元，每周可以借支 ②：包住提供吃，快递小件为主 ③：工作岗位：异常员，出库，入库，上下架，打包等 ⑤上班时间：8:00-20:00（长白班）

一、岗位职责 负责亚马逊 FBA 全流程操作：含货件追踪、标签打印、货件外箱标签贴标、装箱清单制作、物流渠道对接，确保货物准时、合规入仓。 物流成本管控：对比海运 / 空运 / 快递渠道，优化发货方案，提升发货效率。 异常处理：处理物流丢件、破损、卡件、亚马逊入仓差异、海关查验等问题，及时跟进解决并复盘。 数据与报表：每日更新发货台账、物流轨迹、到货时效统计，保证数据准确可追溯。 合规与协作：熟悉亚马逊物流政策、产品包装 / 标签要求，配合运营完成流程优化、异常复盘等工作。 二、任职要求 经验要求：1 年及以上亚马逊物流 / 货代 / FBA 操作经验，能独立完成全链路发货工作，无经验勿投。 技能要求：对亚马逊卖家后台、FBA 货件创建、标签等有一定的了解；熟练使用 Excel / 表格做台账、数据统计。 专业能力：熟悉亚马逊物流规则、入仓要求、包装规范；了解头程物流（海运 / 空派 / 快递）流程及基本时效。 能力要求：细心严谨、责任心强，能处理多店铺 / 多货件并发；沟通协调能力好，能快速解决物流异常。 学历与其他：大专及以上学历；稳定性强，能适应电商节奏，有跨境电商公司经验优先。