
生产辅助人员
4-5千/月
其他生产营运人员1-3年高中数据统计
1. 负责生产订单的处理,保障信息精准无误;
2. 实时跟进生产进展,动态更新执行状态;
3. 统筹管理生产类文件资料,确保齐全且便于追溯查询;
4. 协同供应链与生产团队高效对接,持续推动流程优化。
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总装同步工程设计工程师
2.2-3万/月
其他生产营运人员5-10年本科英文工作
1.对产品设计方案开展制造可行性评估,梳理可制造性相关问题并反馈,提出设计优化建议;
2.协同R&D参与数据方案阶段的制造可行性研讨,提供制造端技术支持;
3.依据产品设计规划总装装配流程,构建产品虚拟装配结构树,并输出至设计团队用于设计优化;
4.联合R&D团队基于装配结构树开展数据评审,识别制造类问题并推动整改闭环,持续完善装配流程;
5.参与装配零件样件试装评审,识别现场试装异常,制定对应的设计优化措施;
6.定期出席项目例会,总结阶段性SE工作进展及问题推进情况,向项目负责人汇报;
1.熟练操作CATIA、TC等软件,具备动态DMU装配仿真、人机校核等功能应用经验;
2.熟悉汽车结构组成及制造工艺原理;
3.具备较强的问题分析能力,能够协同团队推进问题解决;
4.具备良好的逻辑思维与沟通表达能力;
BMS仿真工程师
2-2.5万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
【合作形式】
驻场甲方工作,签署乙方合同。
甲方:大众汽车(中国)科技有限公司
乙方:凯捷咨询(中国)有限公司
【岗位职责】
1、根据项目硬件设计方案,构建并持续优化BMS系统功能仿真模型,涵盖电芯电压与温度监测、高压上下电流程、HVIL互锁、绝缘检测、故障诊断机制、SOX估算策略及整车充电等关键应用场景;
2、基于Matlab/Simulink平台开展BMS功能模型开发与仿真验证,协同研发团队完成模型对标与参数调校,确保仿真精度符合实车硬件特性与整车控制逻辑要求;
3、深度参与BMS HIL测试环节,设计覆盖常规、极限及故障工况的仿真测试场景,执行功能验证、性能分析与一致性评估;
4、掌握电芯监测模块、BMU硬件原理及高压系统架构,结合实际硬件特性对仿真模型进行优化,纠正仿真结果与实车数据间的偏差;
5、针对仿真或实车测试中发现的功能异常与逻辑不一致问题,进行根因定位,编制仿真分析报告,并提出模型改进与控制逻辑迭代建议;
6、配合整车开发节点,输出仿真方案、测试文档等技术资料,支持BMS系统功能实现及量产前验证工作。
【任职要求】
1、电气工程、车辆工程、机械工程等相关专业本科及以上学历;
2、具有新能源汽车电控系统MBD仿真开发背景,精通Matlab/Simulink工具,可独立完成电控模型构建与仿真验证任务;
3、理解BMS核心控制策略及嵌入式软件基本架构,掌握动力电池工作原理、电芯特性与高压系统基础知识;
4、了解整车控制架构,熟悉新能源车高压上下电管理、HVIL检测、绝缘监控、电池故障诊断及充放电控制等功能场景;
5、有汽车Tier1供应商或主机厂从事BMS仿真建模、HIL测试、电池系统验证相关经验者优先考虑;
6、具备较强的逻辑分析与问题排查能力,能独立处理仿真异常,并有效对接研发团队推进优化措施。
产品工程师
8千-1.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科汽车内饰结构设计方向盘
1、具备三年以上汽车行业项目设计及管理相关经验;
2、熟悉TS16949体系下的开发流程(如APQP、PPAP、FMEA)及相关技术文档要求,包括零部件工程图、BOM、DVP、配置清单、流程图、控制计划、特殊特性清单等;
3、熟练操作办公软件及AUTOCAD、CATIA等设计工具,能够独立完成新产品2D与3D模型的设计任务,有方向盘设计背景者优先考虑;
4、机械、汽车工程、模具类相关专业毕业,具备良好的沟通协调能力。
研发主管(
1.5-2.2万/月
其他生产营运人员3-5年硕士
一、岗位主要职责:
1、主导公司研发技术战略的制定与目标设定,推动企业在技术创新领域实现关键突破;
2、统筹研发项目的规划与执行,科学配置项目资源,编制详尽的项目实施方案及进度安排;
3、跟踪行业先进技术发展动向与市场变化趋势,牵头开展技术探索与创新实践;
4、加强与生产、市场等职能部门的联动配合,推动研发成果高效落地与实际应用;
5、全面负责高新技术企业、专精特新小巨人、产业发展专项等相关资质与项目的申报组织与推进工作;
6、建立健全研发体系的知识产权管理体系,涵盖专利、商标、著作权等的申请、维护与日常管理;
7、根据国家及行业相关政策,结合企业运营实际,主导技术研发类项目的申报工作(如“科技型企业”、“专精特新小巨人企业”、“高新技术企业”、产业发展专项等);
8、持续追踪政策导向与行业信息,汇总整理项目申报及相关批复文件资料,为项目申报提供数据支持;
9、挖掘并获取公司产品与技术相关的各类项目申报资讯,保持与内外相关部门的有效沟通与协作;
10、完成上级交办的临时或专项工作任务。
二、任职资格
1、硕士研究生及以上学历,化学、化工、材料等相关专业背景;
2、具备良好的职业操守,责任心强,抗压能力突出,富有创新精神和学习意识,具备优秀的组织协调、策划能力和文字表达能力,具有较强的团队合作意识;
3、熟悉新能源材料行业的技术研发流程(从项目立项至量产阶段)及生产工艺,有成功策划技术专利申报、主导技术研发类项目申报的实际经验;
4、5年以上新能源材料领域技术或研发工作经验,3年以上项目申报实操经历,2年以上团队管理经验,具备湿法冶炼行业从业背景者优先。
储备大学生
4-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科机电工程师CADSolidWorks
职位招聘2人
【岗位职责】
1. 无刷直流电机机械、电磁、控制研发培养。
模拟存储开发工程师
2.5-4万/月
其他生产营运人员3-5年硕士存储芯片架构设计验证CMOS工艺电路设计
工作职责:
1、承担模拟电路的设计及验证工作,包括Bandgap、charge pump、LDO、oscillator等模块的前后端仿真与性能评估;
2、协同版图工程师完成布局规划,与器件/工艺团队协作推进特定器件的定制开发,并配合测试工程师完成模拟电路的功能、性能及可靠性测试,参与客户相关问题的技术分析;
3、负责编写设计说明、技术文档等相关材料;
4、完成主管交办的其他任务。
任职要求:
1、电子工程、微电子等相关专业硕士及以上学历,掌握半导体器件物理、集成电路工艺、信号与系统等基础理论;
2、具备3年以上模拟或混合信号集成电路研发经验;
3、精通模拟集成电路设计流程,具有扎实的模拟与混合信号电路理论基础;
4、熟练操作VIRTUOSO、HSPICE等IC设计与仿真软件;
5、有存储类产品开发经历者优先考虑;
6、逻辑思维清晰,具备较强的分析与问题解决能力,责任心强,富有团队合作意识,具备良好的中英文沟通能力。
5S推进专员
5-7千/月
其他生产营运人员1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 负责公司5S管理体系的推行与监督执行,确保各项标准落地实施;
2. 定期组织5S检查与评比,跟踪问题整改闭环情况;
3. 开展5S培训宣导,提升员工规范意识与参与度;
4. 优化现场管理标准,推动工作环境持续改善。
5. 负责公司目视化管理的推进及执行
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力,能有效推动跨部门协作;
2. 熟悉生产现场管理流程,有较强的执行力与问题发现能力;
3. 熟练使用办公软...
阜阳颍州区我们是卖干货,八角桂皮酱油醋。工人一个月4000~5000。工人一个月前到5000~7000.
4-5千/月
营业员包吃1-2人月结
我们是卖干货,八角桂皮酱油醋。工人一个月4000~5000。
工人一个月前到5000~7000.
合同配货。送货卖干。
3-7千/月
货物配送包吃1-2人月结全职需要吃苦耐劳。
25岁到45岁之间。4500~6500
25一45一3500~5000.
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380-450元/天
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医疗设备安装工程师
8千-1.2万/月
安装工程师5-10年中专/中技免费宿舍出差餐补厂家培训缴纳社保
诚聘医疗设备安装工程师,主要从事医院无影灯、手术床、吊塔吊桥及数字化手术室相关设备的安装、调试与售后服务。工作以项目现场为主,需适应出差。
岗位职责
1. 负责钢结构支架及设备的安装、拆卸、移位和调试工作。
2. 按照安装图纸、技术要求及施工规范开展作业,做好设备保护、安装检查和现场清理。
3. 参与数字化手术室相关设备安装、布线及调试配合工作。
4. 配合医院、厂家及施工单位开展现场沟通,及时反馈安装条件、施工进度和现场问题。
5. 做好设备序列号登记、施工照片拍摄,以及安装记录、验收和培训资料的整理与提交。
6. 根据项目安排,开展设备巡检、维护及售后服务。
任职要求
1. 有相关安装经验者优先;有机电设备安装、机械装配、水电安装或弱电施工经验者亦可。
2. 动手能力强,能使用常用安装工具,具备基本的识图、测量和设备装配能力。
3. 能适应出差及项目现场工作,具备团队协作和现场沟通能力。
4. 吃苦耐劳,服从公司工作安排。
5. 做事认真细致,有安全意识和质量意识,发现问题能够及时反馈、核实处理。
6. 能使用手机及基础办公软件,按要求完成工作汇报、现场记录和资料提交。
7. 必须有电工证,有驾驶证、或焊接等相关作业证件者优先;
8. 具备基础网络、音视频设备安装经验者优先。
9. 愿意学习医疗设备安装调试及数字化手术室相关技术,能够长期稳定发展。
工作地点
深圳及华南区项目所在地,按项目安排出差。
青岛黄岛区自动化设备安装,做过相关即可,一天8小时不含食宿,最好住周边
200-260元/天
安装工程师做过设备安装
自动化设备安装,做过相关即可,一天8小时不含食宿,最好住周边
led显示屏技术工程师
5-8千/月
安装工程师3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责公司LED显示屏、投影设备、液晶/等离子显示器等音视频系统的日常运维、故障排查与远程/现场技术支持
2.执行设备巡检、系统升级、参数优化及数据备份,保障演出、展览、会议等项目音视频系统稳定运行
3.配合工程团队完成新项目设备部署、联网调试、信号链路测试及验收交付
4.编制运维日志、故障报告及设备健康档案,提出预防性维护建议
5. 协同客户沟通技术问题,提供专业、及时、友好的售后服务支持
任职要求:
1.熟悉音视频传输协议(HDMI/SDI/NDI)、网络基础(TCP/IP、VLAN)及常见操作系统(Windows/Linux)
2. 具备LED大屏、激光投影、拼接显示等专业设备调试或运维经验者优先
3. 具备良好的逻辑分析能力与动手能力,能独立处理软硬件兼容性及信号异常问题
4.责任心强,适应短期出差及项目制工作节奏,具备客户服务意识
5. 学历不限,有相关行业认证(如AVIXA CTS、华为/华三认证)或2年以上视频系统运维经验者优先
食品厂厂长
6-9千/月
厂长主管5-10年学历不限有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制、成本管控及安全生产工作
2. 组织制定并落实各项管理制度与操作流程,持续优化生产效率与管理效能
3. 领导团队完成年度生产目标,协调采购、仓储、设备、人事等跨部门协作
4.监督执行国家及行业安全环保法规,确保工厂合规运行,杜绝重大安全责任事故
5.培养和管理基层管理队伍,推动绩效考核与人才梯队建设
任职要求:
1. 具备制造业厂长/主管岗位3-5年及以上实操经验,有完整产线管理经历者优先
2. 学历不限,具备中专/技校及以上学历,机械、工业工程、管理类相关专业更佳
3. 熟悉ISO质量管理体系及5S现场管理,掌握精益生产或TPM推行经验
4.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力,责任心强、执行力突出
5.能适应制造业工作节奏,接受阶段性加班及生产旺季驻厂管理
生产管理储备人才
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结经验不限大专生产管理方向
岗位职责:
1、聚焦利润:深入业务场景,识别人力资源对利润影响的关键环节,统筹资源并实施全流程跟踪与考核,助力利润目标实现;
2、招聘管理:依据公司战略推进招聘工作,提前储备各类人才,快速响应各部门用人需求;
3、人才管理:针对技工实操水平及基层管理能力开展专项赋能,建立人才培养与提升的闭环机制;
4、文化管理:通过文化宣导、培训及团队活动等方式增强团队凝聚力与执行力。
任职要求:
1、统招本科及以上学历;
2、工作经验:具备1年以上人力资源相关经验,业务方向不限,有RPO招聘、传统制造业或食品行业背景者优先;
3、素质能力:具备良好的抗压能力、沟通表达能力及强烈的目标导向意识;
4、能熟练操作常用办公软件
车间生产主管
7千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责车间日常生产计划的制定与执行,协调人、机、料资源,确保订单按时交付。
2. 主导生产现场管理,推行5S标准,优化作业流程,提升生产效率与产品良率。
3. 监督设备日常维护与保养,及时处理产线异常,保障生产连续性与操作安全。
4. 管理车间团队,组织技能培训与绩效考核,营造高效协作的工作氛围。
5. 对接品质、技术部门,推动生产工艺改进与质量问题闭环处理。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,...
食品生产主管
1-1.5万/月
车间主任经验不限大专现场管理质量管理生产计划管理
一、岗位职责
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力及物料资源,保障生产目标、质量水平、成本控制与运营效率达成预期;
3、现场管理:快速响应生产现场突发状况,及时发现、跟踪问题,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗与浪费。
二、任职要求
1、学历:本科及以上学历,具备1年以上制造业车间管理经验者可放宽至大专;
2、专业:不限专业,工业工程类或管理类相关专业优先考虑;
3、能力:执行力突出,能深入一线识别并解决问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力;
4、经验:具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经验。
在这里,你可以成长为:
1、卓越经营者:精通管理与经营,双通道晋升机制助力实现你的管理抱负;
2、业务专家:基于对业务、客户需求及产品的深度理解,提供高效解决方案,整合资源推动产品价值落地。
生产储备干部
4-8千/月
其他生产营运人员月结大专
【岗位职责】
1. 按照公司生产管理人才培养路径,深入生产一线轮岗学习,全面掌握机加工各工序的工艺流程、操作规范、质量标准及设备基础运维知识,快速熟悉生产全链路运作逻辑。
2. 协助班组长开展日常生产管理工作,包括生产任务拆解排布、班组人员调度、生产进度跟进,保障当班产能、质量、交付指标达成。
3. 参与生产现场的精益改善工作,配合排查生产过程中的安全隐患、质量异常与效率堵点,协助落地5S管理、工艺优化、降...
PMC主管
5-9千/月
厂长/主管3-5年大专PMC管理生产物料管理生产排产体系搭建库存管控跨部门异常协调
【岗位职责】
1. 统筹公司生产计划与物料控制(PMC)全模块管理工作,结合销售订单交付要求、车间产能负荷、物料供应周期搭建科学的排产体系,保障订单准交率达标。
2. 牵头物料需求计划的核算与下达,跟踪采购到货进度、生产领料及库存周转情况,建立呆滞物料预警与消化机制,在保障生产连续性的前提下合理压缩库存占压。
3. 跟进生产全流程进度,及时协调处理插单、设备异常、物料缺件等突发状况,联动生产、采购、品质、销售部门快速闭环异常,减少生产停线等待时长。
4. 搭建并持续优化PMC部门作业流程与标准,主导产能负荷分析、生产周期复盘、交付数据统计等工作,定期输出运营分析报告,为生产效率提升提供数据支撑。
5. 负责PMC团队的日常管理、技能带教与绩效考评,提升团队整体计划精准度与异常响应速度。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,工业工程、机械制造、物流管理等相关专业优先。
2. 拥有3年以上金属制品、机加工或离散制造行业PMC岗位工作经验,2年以上同岗位团队管理经验,熟悉机加工行业生产工艺流程与供应链运作逻辑。
3. 精通生产计划排程、物料需求核算、产能负荷分析、库存管控的专业方法,能独立主导生产交付全链路的异常协调与问题解决。
4. 具备较强的数据敏感度与逻辑分析能力,能熟练使用ERP系统(用友/金蝶等)及Office办公软件开展计划编排与数据复盘。
5. 具备优秀的跨部门沟通协调能力与抗压能力,工作严谨细致,有较强的目标感与执行力。
【补充说明】
1. 工作地点:安徽仕烽油压科技有限公司(金属制品/机加工行业)
生产班长/主管 包住10K+五险一金
8千-1.6万/月
厂长/主管1-3年大专现场管理成本管理生产物料管理
岗位职责:
1、现场管理:深入生产车间,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、工艺及环境实施精细化管控,实现降本增效。
2、计划执行:依据生产排程,组织车间有序作业,确保生产任务按时按量完成,保障计划全面落地。
3、品质管理:依照工艺规范与产品标准,指导现场操作流程,确保产出质量满足客户要求。
4、人才培养:系统开展员工技能培训、绩效评估与综合素养培养,持续提升团队整体能力。
任职要求:
1、学历:全日制大专或本科及以上学历
2、专业:不限专业,工业工程、管理类相关专业优先考虑
3、任职要求:具备较强执行力,能扎根现场发现问题并推动解决;拥有良好的组织管理与沟通协调能力
4、经验:有管理实践经验者优先,具备1-3年以上生产管理相关工作经验者优先
晋升路径:
晋升快:提供明确的晋升通道,班组长→车间主管→子公司经理(班长年薪10-12万,主管年薪20-23万,子公司经理50-70万);
薪酬高:处于快速发展阶段,通过奖金机制激励人才成长与体系建设,薪资待遇优厚,奖励力度大
生产班组负责人
1-1.5万/月
生产组长/拉长月结1-3年本科现场管理生产计划管理成本管理
一、岗位职责
1、品质管理:根据工艺规范及产品质量标准,指导并监督生产现场作业,确保产品满足客户质量需求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调现场设备、人力与物料资源,保障生产目标、质量水平、成本控制及运营效率达成预期指标;
3、现场管理:快速响应生产过程中的突发状况,及时发现、跟踪问题,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员操作管理,有效控制生产环节中的物料损耗与浪费。
二、任职要求
1、学历:本科及以上学历,具备3年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专;
2、专业:不限专业,工业工程类或管理类相关专业优先考虑;
3、能力:执行力突出,能深入一线识别并处理问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力;
4、经验:具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经历。
发盖工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专车身前后盖汽车工程相关专业门锁门盖开闭件发盖
岗位职责:
1. 负责发盖结构的方案设计及配套技术文档的编写
2. 参与产品开发各阶段的技术评审,并协助推进问题整改
3. 协同生产部门开展试制工作,提供量产过程中的技术支持
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力,能高效完成上级交办的任务
2. 具有较强的团队协作意识,能够快速适应团队环境
3. 学习能力强,善于在工作中持续优化和提升方法效率
栏目概述
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