
分子生物学实验技术员
300-300元/天
实验室技术员1-3年硕士试剂分子诊断试剂细胞遗传
任职要求:
1. 硕士及以上学历,分子生物学、生物化学、微生物学、生物食品等相关专业;
2. 具备生化、分子、细胞及遗传学方向实验基础,能熟练配制生物与化学类实验试剂,可独立开展实验操作;
3. 工作认真严谨,责任心强;
工作内容:
1. 负责实验前的材料准备及课程运行期间的整体协调安排;
2. 承担实验室仪器设备的日常维护与保养,保障设备正常运转,落实实验室清洁与安全管理。
工作时间:8:00-18:30,5月下旬至8月底
工作地点:北京房山区,南昌
薪资:300元/天
实验室技术员
4-6千/月
实验室技术员1-3年大专日用化工食品相关专业化学相关专业
1.负责厂内现有产品的性能优化与改进工作;
2.开展新化学品及新材料的评估与研发任务;
3.承担产品质量控制与生产过程分析,执行产品留样、质量检测等相关工作;
4.独立完成实验操作,制定适配的中试或规模化生产配方及工艺条件;
5.参与部门日常运营管理,包括技术平台搭建、仪器设备的维护与保养等。
二、任职要求:
1、*****,大专及以上学历;
2、具备化学工程、分析化学、有机化学等相关行业经验者优先;
3、专业范围:化学类相关专业,如分析化学、有机化学、应用化学、化学工程与工艺等。
三、薪酬范围:4000K-6500K(有工作经验者或能力突出的应届毕业生,薪资可面议)
薪酬待遇:以上岗位一经录用,即办理社会保险,公司提供免费食宿、节日福利、年度体检、团建活动、金秋助学、年终奖金、岗位晋升机会、学习培训支持等。
我们希望你:
1、大专及以上学历,高分子材料、化学、化工、生物工程、生物技术、生物科学等相关专业;
2、积极主动,具备良好的沟通表达能力;
3、具备出色的數據分析与报告撰写能力;
4、具有良好的团队协作意识,具备一定的推动力,抗压能力强,能吃苦耐劳。
研发实验员(两班倒)
5-7千/月
实验室技术员经验不限大专化学相关专业金属冶炼
【岗位职责】
1. 负责实验室测试与小样制备工作,协助项目负责人完成相关实验任务。
2. 操作和维护小试验机,包括日常开机、生产及设备维护,根据项目计划(周度/半月度/月度)灵活安排生产任务。
3. 参与试验线值机,进行工艺调整,并跟进试验卷在各工段的进展。
4. 接受系统培训后,根据个人能力与任务安排,参与岗位轮岗,支持不同阶段的实验与生产需求。
5. 配合完成实验数据记录、整理及报告撰写,确保操作过程规范、数据准确。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,理工科相关专业,本科学历优先。
2. 具备1-2年相关工作经验,有实验操作、产线现场、质量检验等工作经历者优先,欢迎毕业两年内的候选人积极申请。
3. 动手能力强,能独立完成实验室及试验线日常操作任务。
4. 具备良好的沟通能力和团队协作意识,能适应倒班工作安排。
5. 学习意愿强,乐于接受新任务,能适应阶段性项目工作节奏。
分析员
4-6千/月
实验室技术员经验不限高中石油化工
岗位职责:
1.负责实验室日常样品检测、数据记录与结果分析工作
2.按标准操作规程(SOP)进行仪器设备的使用、校准与基础维护
3.协助完成实验方法验证、试剂配制及耗材管理
4.及时整理实验报告,确保数据真实、准确、可追溯
5.遵守实验室安全规范,做好个人防护与废弃物合规处置
任职要求:
1. 学历高中以上,年龄25-45周岁生物、化学、医药、食品或相关专业优先
2.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作细致认真,具备基本的数据处理与文档撰写能力
4. 具备良好的沟通协作意识和学习意愿
5.适应实验室工作环境,能接受必要时的轮班或加班
环保检测实验室负责人
7-9千/月
实验室技术员3-5年大专通过CMA评审环保行业
岗位职责
1、统筹实验室日常运营及整体管理工作;
2、掌握环境检测领域实验室运作流程及相关法律法规、标准规范,具备CMA现场评审经历,可带领检测团队依据标准程序高效完成各项检测任务;
3、负责审查检测原始数据记录,确保检测结果的准确性和可靠性;
4、优化实验室质量管理体系,对检测数据与结果进行审核与监督,保障检测数据真实、有效;
5、组织制定并落实人员培训方案,持续提升检测团队专业技术能力;
6、建立健全实验室管理制度、操作规程和技术规范,推动实验室在技术与质量管理方面持续改进;
任职要求:
1、具备3年以上环境检测行业工作经验,拥有扎实的实验室管理背景,有实际实验室操作经验者优先;
2、精通环境检测相关分析标准与技术规范,熟练掌握常用检测仪器的操作及理化分析方法;
3、大专及以上学历,化学化工、环境工程、化学分析或相关环保类专业;
4、具备良好的组织协调能力,善于发现并解决实际问题。
化学实验技术员
4-8千/月
实验室技术员1-3年本科
化工实验员招聘
一、岗位基础信息
岗位名称:化工实验员
工作地点:南昌高校实验室
二、岗位职责
1、参与项目实验的实施,严格执行标准化操作流程,确保实验数据的真实性、准确性与完整性,按时规范填写实验记录;后续需能独立开展实验工作。
2、承担实验仪器与设备的日常维护及周期性保养任务,建立并更新设备维护档案,及时识别设备故障并上报,确保仪器正常运转。
3、制定并落实实验室清洁管理制度,维持实验区、操作台面及设备的整洁有序,打造安全、合规的实验环境。
4、积极响应并配合完成上级交办的其他实验相关专项任务,推动实验室整体工作高效运行。
三、任职要求
1、本科及以上学历,化学分析、有机化学、化学工程等相关专业背景。具备合成经验者优先。
2、掌握扎实的实验基本操作技能,熟悉常用仪器的操作规程与实验流程规范;有化工领域工作经验者更受青睐。
3、具备良好的沟通能力和团队合作精神,工作积极主动、认真负责,作风细致严谨,对实验过程和数据记录保持高度耐心与责任心。
四、薪资福利
1、工资福利体系完善,缴纳五险,享受节日福利等
2、月薪范围4000至8000元+绩效奖金,将结合应聘者的学历层次、专业水平及实际经验综合核定
质量检测分析
4-5千/月
实验室技术员经验不限高中分析检验精细与专用化学品检测
岗位职责:
1. 负责药品产品质量的检测工作,确保产品满足质量规范要求
2. 参与质量异常问题的分析与处理,提供可行性改进建议
3. 配合推进质量管理体系的建立与持续优化
任职要求:
1. 高中及以上学历,具备检验相关经验者优先,大专专业相符者优先考虑
2. 能依据标准流程执行检测任务,确保检测数据准确可靠
3. 具备良好的学习能力与实际问题应对能力
瑞佳租车招聘商务车司机
4-5千/月
商务车司机包住包吃1-2人月结全职C1照
现招两名小车司机(会开手动挡皮卡车)4000/月,包吃住,无固定休息时间
工作内容:为项目上开车,接送员工上下班或者领导办事
要求:听从项目安排,50岁以下,驾龄3年以上,开无犯罪记录证明
工作地点:江西省吉安市永丰县恩江镇桥南工业园中铁一局新兴高速项目部
原标题:《C1司机4000/月包吃住》
挖机司机1-2人
吉安市吉安县招挖机/钩机司机 诚聘一名挖机师傅 有责任心 开200机,要技术好点的 工资可以月结或者按小时结,最好是本地的!
吉安井冈山市新城区招聘轮挖司机,薪资9000元,包吃住。有意者可报名。
9千/月
挖机/钩机司机月结
井冈山新城区招聘轮挖司机,薪资9000元,包吃住。有意者可报名。
变压器试验专员
4-6千/月
试验工程师
岗位职责:
1. 负责变压器例行试验、型式试验、特殊试验,包含绝缘电阻测试、直流电阻测试、雷电冲击试验、局放试验、温升试验、绝缘油试验等半成品、成品试验;严格按照国标、行业规范操作,保证试验数据准确可靠。
2. 操作行车进行产品转运,严格遵守安全操作规程,保障试验过程人身与设备安全。
3. 按照试验标准、试验方案开展产品试验操作,遵守试验流程与安全规范;做好试验设备日常操作、点检、维护清洁,保障设备正常运行;负责试验过程原始数据记录、整理归档,保证数据可追溯;完成试验样品接收、标识、保管处置,做好样品台账;编写整理试验报告,保证报告完整准确。
4. 负责试验现场 5S 管理,维护试验室环境整洁规范;开展试验设备校准、验收及核查;配合完成试验相关培训、审核与检查工作。
5. 完成领导交代的其他工作。
任职要求:
1. 年龄 20‑40 岁,大专及以上学历,电气相关专业。
2. 持有高压电工证优先,愿意考取高压电工证;能操作行车,有变压器制造、检测试验相关经验优先。
3. 品行端正,工作严谨细致,责任心强;具备良好沟通表达、团队协作能力。
4. 有长期发展规划,愿意稳定从事变压器试验岗位,心态积极向上。
5. 具备抗压能力,能够应对紧急试验任务,遇到问题主动处理。
试验检测工程师
8千-1.2万/月
试验工程师3-5年大专
1. 40周岁及以下(1986年1月1日及以后出生);
2. 大学专科学历及以上,土木水利、交通运输、道路与桥梁工程等相关专业;
3. 具有工程类中级及以上职称,持有试验检测工程师证(桥隧工程专业),从事桥隧等相关工作3年及以上;
4. 能够独立开展桥隧现场检测工作,项目包括:钢结构检测;基坑、地基与基桩检测;桥梁结构(桥梁施工监控、桥梁荷载试验等);隧道工程(隧道超前地质预报、施工监控及监控量测、隧道质量检测等),要求作为技术骨干至少参与了其中一种类型现场检测项目;
5. 有资质升级经验者优先,特别优秀的,相关条件可适当放宽;
6. 具有一定的组织能力、协调沟通能力、计划与执行能力;具备良好的职业操守、团队合作和道德品质;
7. 工作地点:湖北省。
试验工程师
8千-1万/月
试验工程师3-5年学历不限工地试验室试验检测检测师
上岗要求:
1.学历要求:大专及以上学历;
2.能力要求:有交通部的道路或桥隧检师证,具备5年以上工地试验室检测相关工作经验,独立完成相关实验、报告及归档工作;
3.其他要求:以上岗位均要求年龄45岁以下,身心健康,责任心强,动手能力强,服从公司安排,持C1驾驶证能熟练驾驶优先。
4.有隧道经验的优先。
研发员
3-4千/月
实验室技术员1年以下大专
岗位要求:大专及以上学历,年龄****以下,具备良好的学习能力与沟通协调能力,有相关经验者优先考虑。
岗位职责:制定并落实研发计划,承担新产品的开发任务,负责材料的选型、测试及评估工作,确保产品品质达到规定标准。
土建工程师
8千-1.2万/月
土建工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 主要职责
1. 负责项目土建工程的施工管理,包括安全文明、质量、计划进度和成本管理等。
2. 参与现场临水临建申报、三通一平和现场其它施工准备工作。
3. 参与施工单位、监理单位、材料设备供应商的采购及评估工作;参与针对施工单位和监理单位的技术交底和答疑。
4. 对承包单位制定的进度计划进行审查备案,对计划与实际进度的偏差进行质询;对总包单位制定的质量管理制度和技术方案进行审查。
5. 督促施工单位严格按设计图、施工组织设计方案进行施工;对土建类技术问题,会同设计、施工、监理各单位协商解决,并提供技术支持。
6. 每天在工程现场巡回检查,记录并与监理共同要求乙方处理发现的土建类质量问题,协助调查质量事故,提出处理意见。
7. 协助工程主管组织监理单位、施工单位进行安全检查,监督监理单位及施工单位进行安全隐患处理,监督执行安全文明施工规范;协助调查安全、质量事故,提出处理意见。
8. 跟踪监督监理单位对隐蔽工程实施全天候质量管理,参与隐蔽工程的验收及签证。
9. 参加公司定期组织的质量安全检查,督促落实整改项目。
10. 负责土建工程的变更签证管理。
11. 检查进入施工现场的成品、半成品及工程原材料,对不合格材料坚决清退出场并提出处理意见。
12. 协助甲供材料设备进场验收、协调甲方指定的分包商进场等,为工程开展创造条件。
13. 协调处理现场施工中出现的与施工图纸抵触和漏缺问题。
14. 协调各施工、检测、质检等方面的工作,解决工程中出现的突发性问题。
15. 协调处理施工现场出现的各种临时性事务,处理土建施工过程中遇到的施工条件困难和问题。
16. 参与阶段性验收、工程竣工验收。
17. 协助公司有关部门对工程竣工后进行工程结算。
18. 参与工程交付预验收,并组织处理验收发现的问题。
2. 基本职责
1. 协助建立、健全部门相关工作制度与流程,并严格执行。
2. 根据部门统一安排,承担相关专业能力建设的工作,参与部门创新课题的研发与学习。
3. 编制并执行个人月度工作计划,定期向部门负责人汇报工作成果。
4. 完成本岗位的绩效计划编制和绩效自评工作。
5. 积极参与公司、本部门组织的培训,并通过相关考核。
6. 参与本专业的日常工作总结及项目后评估,提炼知识,充实部门知识库。
7. 完成上级领导交办的工作。
【岗位要求】
1. 学历及专业背景:土木工程、结构工程或工程管理等相关专业,统招大学本科及以上学历。
2. 经验要求:3年以上房地产企业工程管理经验,1年同类岗位工作经验优先。
3. 业务技能及专业知识:熟悉工程管理等业务知识;熟悉房地产开发业务流程。
4. 能力要求:具备良好的组织和沟通协调能力;具有较强的工作推动能力。
5. 语言及计算机要求:熟练计划管理软件、Office办公软件。
计量检测工程师
6-9千/月
计量工程师1-3年大专工作认真,吃苦耐劳
1·承担仪器仪表的计量校准任务实施及后续进度跟踪;
2·负责校准证书的数据录入、资料处理、测量不确定度评估并确保按时交付;
3·执行实验室内部设备与标准器具的日常点检、维护及保养工作;
4·配合开展客户需求对接及相关技术支持服务;
5·遵守工作安排,高效完成公司指派的其他工作任务;
任职要求:
1. 大专及以上学历,理工类相关专业背景;
2. 具备实验室仪器检测或校准实践经验,持有注册计量师或检定员证书者优先考虑;
3. 工作细致严谨,具备良好的沟通能力和团队协作精神;
4. 具有较强的分析判断与问题解决能力,富有创新思维;
5. 能够接受短期外出差勤务。
薪酬福利
1. 行业领先的薪资水平,享有股权激励、业绩分红及系统化培训;
2. 实行五天八小时工作制,周末双休,享受国家规定节假日;
3. 拥有开放融洽的工作环境与积极向上的管理氛围;
4. 定期组织企业文化活动,提供优良的学习平台和职业发展通道;
5. 因公出差所产生的差旅费用按规定予以报销;
全检员
3-4千/月
品检工保险社保包住包吃1-2人月结全职接受无质检经验只上白班上六休一不需要出差
遂川云岭工厂招聘全检员两名,要求20~45岁,身体健康,略懂电脑会录入报表即可,综合收入4000左右,长白班
工作时间:面议
质检
3-5千/月
质量管理包吃6-10人月结全职接受无质量管理经验不需要出差
江西铭翊光电科技有限公司 诚聘
敢想敢为 共展宏图
本公司是一家专门从事LED家电数码、显示屏生产的厂家,现因公司发展需要,特面向社会诚聘以下英才:
1. 储备干部 1名
,大专及以上学历,年龄22-35岁,薪资面议。
2. 品检员 1名
要求:男女不限,有一年及以上从事品检经验,年龄20-45岁,薪资面议。
3. 仓管员 1名
,工作认真负责,有相关从事经验者优先,年龄18-45岁,薪资面议。
4. 测试员 2名
,年龄18-45岁,无色盲,视力良好,薪资面议。
5. 目检员 2名
,年龄18-45岁,无色盲,视力良好,薪资面议。
本公司工作环境好,车间干净整洁且安装空调,公司免费安排工作餐,各种福利奖励,欢迎有志之士加盟共创未来。
期待您的加入
联系人王女士
结构工程师
7千-2万/月
结构工程师1-3年本科
岗位职责
• 量产工艺制定与优化
• 生产节拍与工位布局设计
• 制程异常分析与改善
• 良率持续提升
• SOP 文件标准化
任职要求
• 本科及以上学历(机械设计类)
• 熟练使用CREO,SolidWorks或同类3D软件
• 熟悉PACK结构、防水、防震、散热设计
• 具备试产组织与现场问题解决能力
• 了解模具或钣金工艺优先
体系工程师
7千-1.2万/月
体系工程师3-5年大专
岗位职责
1、体系建设与维护:
负责公司质量管理体系的搭建、日常维护及持续优化,确保体系运行高效并满足 ISO9001、IATF16949 等标准要求。
主导流程梳理工作,推进流程标准化建设,组织编制、修订和更新体系文件,如质量手册、程序文件、作业指导书等。
2、审核管理:
策划并实施内部审核工作,涵盖体系、过程及产品审核,制定审核方案,保障审核覆盖全面且有效,跟进不符合项整改直至闭环完成。
配合第三方认证审核及相关客户审核,承担迎审准备、现场协调及后续整改措施的跟踪落实。
3、质量监控与改进:
收集并分析各类质量数据,识别潜在改进点,主导跨部门质量提升项目,运用 FMEA、SPC、MSA 等工具开展问题分析与解决。
处理客户反馈的质量投诉,牵头组织原因调查,制定纠正预防措施并监督执行,验证改善成效,提升客户满意度。
4、培训与沟通:
组织开展质量管理相关的培训活动,内容包括体系要求、质量工具应用及流程规范,增强员工质量意识与操作能力。
协同各部门开展工作对接,推动质量要求在各业务环节落地执行,促进标准、资源与方法的有效共享。
5、项目支持:
参与新产品开发全过程,确保研发流程符合质量体系规定,管控各阶段评审资料,核查交付成果的完整性与合规性,监督开发评审工作的实施情况。
6、合规管理:
关注行业法规与标准更新动态,评估其对公司运营的影响,确保产品与流程持续合规,并对相关人员开展法规宣导与培训。
任职要求:
1、学历与专业:全日制统招大专及以上学历,电子、机械、化学、材料等相关专业优先考虑。
2、工作经验:具备3年以上大中型企业标准化或体系管理工作经历,有5年以上锂电池或相关领域质量管理经验者优先,熟悉制造流程。
3、体系知识:掌握 IATF16949、VDA6.3、ISO9001、ISO14001 等体系标准,了解认证流程、内审及客户审核要求,持有内审员证书者优先。
4、质量工具:精通 APQP、PPAP、MSA、SPC、FMEA 五大核心工具,接受过六西格玛培训者优先。
5、技能要求:具备较强的沟通协调能力,能独立应对复杂质量问题;具有良好的组织能力,可主导审核、培训及改进项目;熟练使用质量管理软件及办公软件,数据分析能力强。
6、其他要求:责任心强,具备敬业精神和团队协作意识,富有创新思维,英语听说读写能力良好者优先。
研发人员
3-4千/月
实验室技术员1年以下大专
岗位要求:大专以上学历,年龄****以下,具备良好的学习能力与沟通协调能力,有相关经验者优先考虑。
岗位职责:制定并落实研发方案,承担新产品开发任务,负责材料的选型、测试及评价工作,确保产品品质达到规定标准。
有机分析员
4-6千/月
实验室技术员3-5年大专实验室质量管理体系标准化学相关专业环保行业环境监测五险
1、根据组长安排,准时完成各项任务;
2、依照标准或SOP规范执行测试与分析工作;
3、按规定对所用设备进行日常维护与保养;
4、在检测过程中严格落实质量控制措施;
5、按要求填写原始记录、生成数据报告或导出分析谱图;
6、及时向组长汇报工作进展情况;
7、在分析过程中如发现问题,第一时间反馈至技术工程师。
1、大专及以上学历,化学、环境、生物或检测相关专业,工作经验不限;
2、需具备两年以上第三方检测工作经验,公司提供岗位培训,有气相色谱仪、气相色谱-质谱联用仪操作经验者优先录用;
3、熟悉各类环境检测标准者优先,具备岛津、福立、安捷伦仪器操作与维护经验者优先;
4、具备独立分析和解决实际问题的能力,沟通顺畅,富有团队协作精神;
5、能适应较强工作强度,责任心强,具备良好的职业操守。
栏目概述
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