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新疆五家渠怀旧老街招工,月薪4000元
4000元/月
临时工月结
怀旧老街招工,月薪4000元
五家渠
8月26日 13:41拨打电话
临时工1-2人
五家渠102团新时代广场富强租赁站招聘长期工人一名,年龄30—50岁,吃苦耐劳,工资待遇面谈,有意者联系
五家渠
8月30日 14:06拨打电话
临时工1-2人
五家渠102团新时代广场富强租赁站招聘长期工人一名,年龄30—50岁,吃苦耐劳,工资待遇面谈,有意者联系
五家渠
8月31日 03:35拨打电话
司磅员
司磅员工作地址:五家渠市102团两班倒12小时月休4天(15天夜、15天白-休息自己申请)试用期1-3个月、扣社保到手工资4740元,转正后扣社保到手5170元物资车辆入厂后称重、计数会基本的电脑操作35岁以内高中及以上学历
五家渠
8月24日 12:41拨打电话
操作工免费培训保险加班补贴包住6-10人月结
工作简单分两类:列车到站通知操作按钮、断电挂撤接地线。每日约四趟列车,每趟仅作业20分钟,其余在值班室休息,需倒夜班。月薪6000元,学历不限,每月20号准时发薪,项目稳定能干三五年。要求18-49岁,能接受夜班、踏实上进。
材料厂普工操作工包住6-10人月结
位置在石河子147团 岗位职责: 1.负责生产线投料作业,确保设备物料供应及时、准确、安全 2.做好生产记录填写与现场5S管理,保持作业环境整洁有序 任职要求: 1. 学历不限,能适应倒班及体力劳动 2. 工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无不良记录,身体健康,能胜任站立作业 4. 有制造业普工/操作工经验者优先 5. 具备团队协作意识和服从管理的基本素养 6.薪资待遇6000-8000元,属负极材料厂内作业,2班倒模式,提供住宿,有清真餐厅。
昌吉奇台县薪资福利优厚
3000-8000元/月
临时工有提成免费培训3-5人月结全职周末休息,传统节假日休息,福利优厚
薪资福利优厚
覆膜机机长/助手
6000-10000元/月
普工3-5人
操作设备,完成当天的生产任务
会操作快艇,摩托艇
3000-10000元/月
临时工包住包吃1-2人月结全职
喀什北湖广场游船码头招聘工作人员,会开快艇,摩托艇的人员
普工/操作工
100-200元/天
操作工车间普工1-2人
岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全生产规范,确保操作安全与质量达标 3. 协助设备日常点检与简单维护,及时上报异常情况 4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5.积极参与岗位技能培训与团队协作,提升工作效率 任职要求: 1. 年满16周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限,能识字算数,适应流水线或车间作业环境 3.工作认真负责,服从管理,具备基本沟通与学习能力 4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前培训 5. 能适应倒班、加班安排,具备一定的体力与耐力
新疆五家渠五家渠梅花电厂区招聘长期(上煤)装载机司机长期夜班,工作地点在昌吉,工资面议。
铲车司机长期
五家渠梅花电厂区招聘长期(上煤)装载机司机长期夜班,工作地点在昌吉,工资面议。
五家渠
9月3日 17:50拨打电话
新疆五家渠要求家住附近的,校内维修
200-210元/天
水电工1-2人
要求家住附近的,校内维修
五家渠
9月3日 17:38拨打电话
新疆五家渠招工地小工/杂工
200-250元/天
小工1-2人
新疆五家渠招工地小工/杂工
五家渠
9月3日 17:33拨打电话
新疆五家渠招建筑木工、泥瓦工
320-400元/天
泥瓦工建筑木工1-2人
五家渠市招建筑木工、泥瓦工
五家渠
9月3日 17:32拨打电话
小工防火涂料长期包住包吃6-10人月结个人
奇台县天池能源十四化建项目部,钢结构防火涂料厚型小工7-8人,大工暂时不需要了。 薪资待遇:260元/天包吃住,没有清餐。 工资发放由新薪通绑定打卡,月打。 工作内容:配合大师傅,捣料,拉料,粘钉挂网等小工活。 备注:需要识字进厂区简单的安全培训和入场考试。 有两个月左右入职体检报告(三甲医院就行) 无犯罪记录 年龄不得超过52岁,不需要登高证 捣江湖勿扰,不服从安排勿扰,偷奸耍滑勿扰。 工期能干到下雪。
五家渠
9月3日 17:30拨打电话
兼职日结
【兼职|陪跑员】仅需2小时,不用自备车辆,老板提供车,无需出油费。不打卡、不坐班,工作结束即可收工,薪资120元,日结。要求:1. 年龄20‑60周岁2. 驾驶证满3年,无酒驾、无一次性扣12分记录3. 无犯罪记录4. 熟悉路况,性格平和,守时有意者请联系,名额有限,先到先得。联系电话
包头
9月3日 18:33拨打电话
地址泽国双峰一区,268号,工人一名联系电话
临时工1-2人
地址泽国双峰一区,268号,工人一名联系电话
台州
9月3日 18:33拨打电话
浙江宁波临时工薪资福利:18/小时招工人数:2名当天结清工资工作地址:龙山镇田央园区一路5
18元/时
临时工1-2人日结
临时工薪资福利:18/小时招工人数:2名当天结清工资工作地址:龙山镇田央园区一路58号
宁波
9月3日 18:33拨打电话
云南昆明抖店兼职抖店内容;协助开通抖店兼职要求;满18岁,没有开通过抖店,没有永封薪资待遇
兼职
抖店兼职抖店内容;协助开通抖店兼职要求;满18岁,没有开通过抖店,没有永封薪资待遇;200兼职可加
昆明
9月3日 18:32拨打电话
四川攀枝花 攀大校园招人了,有想法的私聊我。
临时工
 攀大校园招人了,有想法的私聊我。
攀枝花
9月3日 18:32拨打电话
全屋定制工厂普工、文员
4000-5000元/月
普工免费培训3-5人月结
年龄50岁以内 能吃苦耐劳 免费培训 短期勿扰
普工包吃包住3-5人月结
长期招工厂生产线打包搬运工,50岁以下,身体健康无残疾,搬运只需从生产线上搬到跟前的叉车上,一袋50公斤,两个人抬,四班三倒有夜班,管吃住一个月5000,顶一个班200,每个月调休,次月15号发工资
包装技术工
4000-7000元/月
普工包吃包住1-2人月结
负责包装箱的贴板过机等工作 做家具包装箱的。 包吃包住,工作居住环境良好
普工/操作工
5000-6000元/月
操作工普工3-5人
柜门厂招普工
炉工
1-1.2万元/月
普工包吃包住3-5人月结
石墨化保温料炉工
操作工免费培训包吃有提成夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结普工/操作工入职缴纳五险一金国家扶持项目后期好发展能适应倒班
招聘生产操作工200名 二、招聘要求 1、初中以上学历,年龄23-44周岁,无犯罪记录,无吸毒史,无皮肤过敏,从事过风力发电叶片制造行业的优先考虑。接受小白,有无经验均可! 三、工资福利待遇 1、第一个月230元/班次,每天上班10小时。工作制倒班,固定产量,干完下班! 熟悉后按照班组计件,月综合工11000-13000元以上,多劳多得! 2、带薪年假15天,每年福利体检一次。每年有高温补贴3个月,每月300元,防寒补贴300元补3个月。 报名所需资料: 1、报名人员须携带本人身份证!复印件2张; 2、1寸照片4张; 3、被褥及生活用品。 厂区位置:哈密
密室逃脱npc
3000-5000元/月
NPC免费培训1-2人月结全职
岗位职责: 1.熟练掌握各类剧本内容,精准把控节奏,引导玩家沉浸式体验 2. 负责游戏前讲解规则、角色分配及背景介绍,游戏中控场、解谜引导与情绪调动 3.游戏后组织复盘交流,收集玩家反馈并优化主持流程 4. 维护门店剧本库、道具及场景布置,保障游戏环境专业整洁 5.配合店长参与新人培训、活动策划及客户关系维护 任职要求: ,形象气质佳,普通话标准,具备良好的语言表达与临场应变能力 2.热爱密室行业,熟悉主流剧本类型及玩家心理,有实际带本经验者优先 3. 具备服务意识与亲和力,善于沟通协作,能适应弹性工作时间 4. 学历不限,有主持、表演、教育或客户服务经验者更佳 5.持有相关从业证书或优秀即兴演绎能力者可适当放宽经验要求
普工包吃社保包住11-20人月结
呼图壁中粮八一面粉厂区招聘 岗位:装卸、搬运、打包工等。男女不限,年龄:54岁以下,50岁以下,上班两班倒,暂时提供吃,住宿后期可提供。工资5000-7000左右。详细咨询 地址:呼图壁县五工台工业园区轻工产业园
普工保险五险一金包住20人以上月结有全勤奖励享受国家法定节假日、婚假、产假、带薪年休
年龄20-35岁(普工线下面试)(质检,焊工线上面试)(每周一周三面试) 性别:不限 福利:满勤奖励250 食宿:包吃包住,厂吃厂住(水电费平摊) 薪资每月15号发 试用期5000-7000,转正工资7000-9000 食宿条件:公司为外地员工提供免费宿舍,公司在哈密市交通便利 奖励补贴:一线员工全勤奖250元/月。 劳保用品:为员工免费提供工作服、鞋、帽、手套、口罩、日化用品。 各类假期:员工享受国家法定节假日、婚假、产假、带薪年休假。 工龄工资:工作满一年后,每年增加工龄工资50元以此类推。 备注:需要携带无犯罪证明
报废汽车拆解工
5000-10000元/月
临时工有提成6-10人月结全职
岗位职责: 1. 负责报废汽车的拆解工作,确保拆解过程符合相关法律法规和操作规范; 2. 对报废汽车进行分类拆解,确保资源合理利用; 3. 协助处理报废汽车拆解过程中的废弃物,确保环境清洁; 4. 与客户沟通,提供专业的拆解服务和建议; 5. 跟踪最新的拆解技术和市场动态,不断提升专业技能。 任职要求: 1. 对汽车拆解有浓厚的兴趣,具备一定维修经验和从业资格; 2. 有责任心,能够独立完成分配的任务; 3. 良好的沟通能力和团队合作精神,能够与客户和同事有效沟通; 4. 能够遵守工作场所的安全规程,确保个人和同事的安全。
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