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神农架林区招强电、弱电/安防，现场需要一名低压带证电工，有意者联系，可月结。

武汉市武昌区招强电(电工)，男女皆可，年龄40左右，主要工作变电所值班室值班，巡查设备，工作简单轻松，有想法可以电联宁（微信同号）

武汉市江夏区招强电、水电、弱电/安防

【岗位职责】 1. 审核电气图纸，并指导电气系统的安装，配合调试。 2. 负责项目的施工管理，包括工程质量、工程进度管理和现场协调等工作。 3. 负责与甲方、业主、其他施工单位的协调沟通。 4. 负责施工工作分配，人员安排，监督电气工作执行情况，及时发现与解决施工中的各种问题，确保项目顺利实施。 5. 加强现场安全教育和培训，提高员工的安全意识，推行安全检查和安全隐患排除与整改，及时处理安全问题。 6. 定期汇报项目进度，准确记录员工考勤。 7. 统计物料到货情况并提前预警。 8. 负责项目实施款项的申请、支付、把控。 【岗位要求】 1. 工作积极主动，有责任心。 2. 能适应长时间各地出差。 3. 自动化、机电一体化等相关专业，有经验者优先。 4. 熟悉EPLAN与AUTOCAD软件。 5. 熟悉西门子等主流PLC以及各种工业通讯：工业现场总线、工业以太网通讯；有物流行业设备安装经验者优先。 6. 具有较强的团队精神，具有良好的沟通表达、分析及解决问题的能力。 7. 具备优秀的计划与执行能力，能够制定详细的工作计划并确保按时完成。 8. 需要有高度的敬业精神，能够在压力下保持高效的工作状态。 9. 有电工证、叉车证、安全员证、高空作业证者优先。

武汉市硚口区招强电高压值班电工，要求有高压电工证，55岁以内。全兼职均可。 高压电工岗位职责描述 一、核心职责 1.负责10kV及以上高压电气设备（变压器、开关柜、电缆线路、避雷器等）的日常巡检、维护保养与故障排查，确保设备稳定运行。 2.严格按照电力安全规程，执行高压设备的停送电操作、倒闸操作，填写操作票与工作票，落实停电验电、挂接地线等安全措施。 3.参与高压电气设备的预防性试验、检修改造及竣工验收工作，做好相关数据记录与档案归档。 4.排查厂区/项目现场高压供电线路隐患，及时处理线路故障，保障供电可靠性；配合完成电力部门的安全检查与验收工作。 二、安全与合规要求 1.严格遵守国家电力安全法规、行业标准及公司安全管理制度，杜绝违章操作，防范触电、电弧灼伤等安全事故。 2.负责高压作业现场的安全监护，监督施工人员规范作业，对违章行为及时制止并上报。 3.定期参加安全培训与技能考核，持证上岗（需具备高压电工进网作业许可证/特种作业操作证）。 三、其他工作 1.做好高压设备运行记录、检修台账，及时上报设备异常情况及维修需求。 2.配合完成应急供电保障、突发电力故障抢修等工作。 3.服从上级安排的其他与高压电气相关的任务。 4.夜班兼末端维修。

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工作内容：坐岗巡逻 工作时间：12小时，月休4天。 工作福利：6000底薪，全勤奖， 员工福利：包吃包住，不收费。免费发放行李被褥服装。 任职要求：54周岁内，身高165以上，身体健康

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漯河市舞阳县招强电岗位职责： 1.负责强电系统（高低压配电、变压器、发电机、照明、动力线路等）的日常巡检、维护与故障处理 2.执行强电设备的安装调试、升级改造及验收配合工作 3.编制并落实设备保养计划，确保供电系统安全稳定运行 4. 配合工程建设项目，完成强电专业图纸审核、施工监督及竣工资料整理 5.严格遵守电气安全操作规程，及时排查和整改安全隐患 任职要求： 1.熟悉国家及行业强电相关规范标准（如GB50052、GB50168等） 2.具备强电系统运维或施工经验，能独立处理常见电气故障 3.持有有效低压电工证，具备高压电工证者优先 4.责任心强，具备良好的安全意识和应急处置能力 5. 身体健康，能适应现场作业环境，服从漯河市舞阳县属地工作安排

养老院招聘高压电工一名，要求年龄60岁以下，。正常班，月薪5500元。

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维修工（焊工）1.性别不限，40岁以内，高中及以上学历，专业不限；2.【硬性要求】具有特种设备操作证（焊工）；3.有2年以上机械设备维修经验（自动化设备维修经验优先，无经验但愿意学习者可培养）；4.技能全面，对机械传动、电气控制、传动系统等至少有2项基础了解，愿意主动学习自动化设备相关知识；5.工作认真负责，有较强的责任心和执行力，能接受倒班（根据生产需求调整），服从管理，沟通顺畅，具备基本的安全意识，无不良工作记录。1.负责全自动化生产设备（灌装、包装、输送等）的日常巡检、保养与维护，及时排查潜在故障，确保设备稳定运行；2.快速响应设备突发故障，进行拆机、检修、更换零部件等操作，减少生产停机时间，保障产线连续性；3.配合生产计划，完成设备定期保养、校准工作，记录维护日志，整理设备维修档案；4.协助技术部门对自动化设备进行小范围优化、调试，提出设备改进建议，提升生产效率；5.遵守车间安全操作规程，做好维修工具、备件的管理与存放，保持维修区域整洁有序薪资福利:4500~5500元/月福利待遇：年终奖、五险一金、三节福利、免费工作餐、免费住宿、探亲假、健康体检、其他福利。招工人数:2人报名材料：填写劲牌神农架酒业《应聘登记表》，开具无犯罪记录证明（支付宝搜索），个人征信报告（手机银行APP或线下银行网点），身份证原件。报名方式：下载《应聘登记表》（详见附件），发送至邮箱。面试时间、内容及地点：面试时间收到简历5个工作日内；面试内容：结构化面试（消防设施操作员、维修工岗位含体能测试：1000米中长跑，男生≤5分钟、女生≤5分30秒，100米短跑）；面试地点：湖北神农架林区松柏镇劲牌神农架酒业。考察及体检：面试结束3~5个工作日反馈结果，通过人员开展背景调查、入职体检等（应聘人员BMI≥28.0的，视为身体指标不达标，一律不予引进）。聘用及入职：背景调查及体检通过后，根据公司用人需求，通知入职。工作地址:湖北省神农架林区

光伏并网柜与厂区变压器接入，要拥有高压电工证。薪资详谈。

武汉市江夏区招强电工24-40岁 30一小时

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宜昌市五峰土家族自治县招强电、弱电/安防

一、岗位职责： 1、负责电气设备一二次原理图的设计与绘制，电力工程施工图设计及施工组织方案编制； 2、开展电力工程项目及相关设备的成本核算工作； 3、进行电气元器件的选型与技术确认； 4、协助销售团队完成招投标过程中的技术文件编制，并提供必要的技术支持。 二、任职要求： 1、具备较强的职业素养和责任心，工作细致严谨，富有敬业精神，具有良好的团队协作意识； 2、掌握电气设备一二次系统原理图的设计能力； 3、熟悉常用电气元器件的选型流程与技术标准； 4、具备电力工程及相关设备成本核算经验； 5、电气工程、机电一体化或相关专业背景。 三、薪资待遇： 年薪8-10万元。 福利待遇：薪酬根据个人技术水平和工作表现核定，晋升机制完善，发展空间广阔；缴纳社会保险，享有节日福利、年终奖金、交通补贴、工作餐、年度旅游等；员工及直系亲属在婚丧嫁娶或住院期间可享受慰问关怀，整体福利体系健全优厚。

招聘高速公路机电维护人员，，年龄不超45岁，身体健康。具备C本驾驶证，熟练掌握驾驶技术，有电工经验者优先。工资4000—5000，缴纳五险。包吃包住，其他事宜面议，非诚勿扰。联系人，李先生，

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湖北武汉江夏区劳务招聘一名强电电工，持证，包住包吃，常驻现场，要有现场经验，工资面谈联系人孙总：

电力施工学徒：1、年龄40岁以下，高中或机电、电气等相关专业中专、技校以上学历，对电力行业有一定兴趣爱好，能吃苦耐劳。公司将进行培训后上岗。 2、学员待遇为4000-6000元/月，公司提供免费食宿和良好的发展空间、社保福利。 电力登高人员：1、年龄在45岁以下。持登高及高压电工证件，有10KV及以上电力工程施工经验，熟悉配网施工流程，能吃苦耐劳、服从管理。 2、施工员待遇为6000-9000元/月，公司提供免费食宿、社保福利。

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