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酒店经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
工资4000到6000,吃苦耐劳
楼面主管
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职包吃包住 月休四天享有国家法定节假日购买社保酒水提成 有绩效奖金宿舍空调洗衣机都有
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效 3.协调厨房与前厅工作衔接,及时处理突发状况与客户投诉 4.组织员工培训与考核,提升团队服务意识与专业水平 5.核查营业数据、物料损耗及设备使用情况,协助成本管控 任职要求: 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验,经验要求不限 2.最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务标准及食品安全基本规范 4.有责任心、抗压能力强,具备基础团队管理意识 5.工作地点灵活适配,服从门店统一调配
前厅主管
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳 4.持有健康证,无不良从业记录 5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
餐饮主管
岗位类别 职位名称 核心职责 参考薪资范围 来源 管理层 店长/经理/主管 统筹食堂整体运营,包括成本控制、人员管理、安全卫生监督及客户关系维护。 5,000 - 8,000元/月 ,后厨技术岗 厨师长 负责菜单设计、菜品质量把控、厨房流程协调及团队管理。 8,000 - 9,000元/月 厨师/面点师 负责热/凉菜制作或面点加工,保证菜品口味与供应。 7,000元/月左右 切配/墩子 协助厨师进行食材的清洗、切配、备料等工作。 约4,500元/月 前厅服务岗 服务员 负责打餐、收拾餐桌、解答咨询及维护餐厅大厅卫生。 约3,000元/月 洗碗/洗菜工 负责餐具、菜品的清洗、消毒与归位。 约2,800元/月 后勤保障岗 仓库管理员 负责食材的验收、出入库登记、库存盘点及单据管理。 面议
招聘小吃主管
餐饮主管
合理安排员工排班、订货。维护店里日常运营
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件 5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
餐饮主管
招聘岗位:宴会厅长 岗位职责 1、负责酒店中餐、宴席、婚宴、百家宴、各类商务宴会的整体现场管理,熟悉宴会全套流程,可独立承接大型婚宴、寿宴、公司年会、主题活动落地执行。 2、统筹宴会前期布置、台型摆放、动线规划、人员分工、餐前检查,把控整体现场氛围、出品衔接、服务标准。 3、负责前厅班组日常管理,排班、带教新人、服务礼仪培训、仪容仪表监督、现场服务品质管控。 4、对接销售、客户确认宴会细节(桌数、菜单、布置、流程、灯光音乐、进场时间),提前排查问题,保障宴会零失误落地。 5、负责现场突发情况处理,客诉安抚、应急协调,维护客户满意度及酒店口碑。 6、管控餐具、物料、库存、厅面卫生、物资盘点,节约成本、规范前厅标准化运营。 7、配合酒店节假日活动、主题宴席、百家宴活动落地执行,协助完成部门经营目标。 任职要求(重点筛选宴会经验) 1、有1年以上酒店宴会、婚宴、大型宴席主管/领班经验优先,熟悉温州酒店宴席流程者优先。 2、熟悉各类宴会台型、摆台标准、婚宴流程、主题布置、餐前筹备全套工作。 3、具备独立带团队、带新人、现场统筹能力,遇事冷静、执行力强、抗压能力强。 4、形象端正,服务意识强,沟通能力好,能对接客户、销售、后厨三方配合工作。 5、能适应节假日、周末宴席高峰期,服从酒店排班。 6、无经验但勤快踏实、想学宴会管理、稳定性强也可培养。 岗位优势 1.主打婚宴/主题宴会为主,活动多、锻炼机会多、成长快 2.团队氛围轻松,管理层人性化管理 3.客源稳定、宴席量大、稳定长期发展 4.带薪培训、专人带教、晋升透明(宴会领班→宴会经理) 薪资福利(直接填写平台) • 试用期:楼层部长5000-6000元 楼层经理:6000—7000 经验充足者工资面议。 • 包吃包住、节日福利、员工团建、带薪休假、年终福利 酒店直招宴会领班/主管,优先有婚宴、大型宴席经验,负责宴会统筹、现场管理、团队带教、稳定长期!
前厅经理
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责 1. 全面负责前厅日常运营,统筹接待、入住退房、预订、收银、礼宾等工作 2. 管理前厅员工排班、培训、考核,规范服务流程 3. 处理客诉,维护客户关系,提升宾客满意度 4. 把控前厅账务、房态,对接客房、销售等部门 5. 落实酒店各项服务、安全管理制度 任职要求 1. 有1年以上同岗位或酒店前厅主管管理经验 2. 熟悉酒店前台操作系统、客房运营流程 3. 沟通应变能力强,擅长处理各类宾客问题 4. 能接受轮班、节假日在岗,抗压能力好 5. 形象得体,有服务意识,具备团队管理能力
餐厅店长
7000-12000元/月
餐厅领班月结全职
做好餐厅产品把控和服务提升工作,维系好情关系,全面管理餐厅日常事务做好人员管理培训工作,拓展餐厅业务提升餐厅业绩
前厅主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳 4.持有健康证,无不良从业记录 5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
管道安装焊接1-2个月6-10人完工结算点工技术好二把刀勿扰专业师傅
招中央空调水系统 一,管道工,能熟练看懂图纸,独立配管。 二,焊工,主要焊接65/125镀锌管,150/200的无缝。 以上职位需要做过的熟练工,二把刀务扰
鹰潭 月湖区
6月22日 11:45拨打电话
鹰潭月湖区招工地小工/杂工,打杂,刷漆,绑绳子
150-200元/天
油漆工小工1-2人
鹰潭市月湖区招工地小工/杂工,打杂,刷漆,绑绳子
鹰潭 月湖区
6月22日 11:44拨打电话
江西鹰潭招聘电焊工,要求具备氩弧焊经验。提供工作餐及五险一金。薪资为5000-8000元每
5000-8000元/月
电焊月结
招聘电焊工,要求具备氩弧焊经验。提供工作餐及五险一金。薪资为5000-8000元每月。
鹰潭
6月22日 11:31拨打电话
拆除1-2人月结
拆解园急招:结算一名:40岁以下,大专学历,财务专业,,熟练办公软件,有相同工作经验优先,月薪3500-4000,年底有丰厚年终奖;联系方式(
鹰潭
6月22日 11:26拨打电话
要三个干杂活的,300一天,工资不拖欠,有空的直接联系
300-310元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结人走账清
新厂新能源常州包吃包住,300一天,包吃包住,年龄18~52不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询!
餐厅领班服务员传菜员
[红包][红包][红包]万达广场湖南湘椒一碗招聘:[微笑]传菜生底薪3600+500满勤月休二整天,也可半天半天休[微笑]服务员多名底薪3600+500满勤月休二整天,也可半天半天休[微笑]前厅主管工资面议
湖南
6月22日 11:51拨打电话
切配餐厅领班服务员
东北菜餐厅招聘以下岗位。切配岗位,薪资为6500-7500元/月,要求具备一年以上相关经验。服务员岗位,底薪为5500元,另加满勤奖200元及提成,月收入约6000元,要求具备服务意识。前厅领班主管岗位,具备两年以上管理经验。上班时间为9点至21点,11点至02点休息4小时,半个月换一次班次,实行两班倒,每月休息2天。提供食宿,宿舍距离工作地点步行10分钟内。工作满一年可。餐厅过年期间正常运营,春节三天享受双倍工资。以上要求适用于所有岗位。联系电话为。工作地址位于上海徐家汇裕德路126-7号。
上海
6月22日 11:50拨打电话
切配餐厅领班服务员开荒保洁保洁剁鱼工打荷
喜鱼涧•泡菜鱼自助火锅招人啦!地址:槐荫区纬十路30号-1号(华联超市旁)岗位多多,工作环境好,薪资面议,欢迎有意者咨询!前厅经理1名前厅主管1名服务员10名收银吧台2名洗拣保洁2名后厨打荷3名切配/海鲜师傅2名炒菜师傅3名杀鱼师傅3名联系张总:诚邀志同道合的伙伴一起共事!
济南 槐荫区
6月22日 11:50拨打电话
河北保定西三环与天威路交叉口招大堂经理一名基本工资5千合作有分红电话
大堂经理
保定西三环与天威路交叉口招大堂经理一名基本工资5千合作有分红电话
保定
6月22日 11:49拨打电话
服务员配菜
招聘前厅经理一名,要求具备团队精神,工作干净利落。同时招聘长期服务员数名和后厨帮厨大姐两名。工作班次分为白班和晚班。
承德
6月22日 11:49拨打电话
客房服务员服务员配菜
贵溪“景悦酒店”(天虹店)诚聘:职位:客房服务员餐厅帮厨前厅服务员薪资:底薪+提成+补贴+节日福利要求:人品好,服从管理!欢迎加入我们联系方式:黄
鹰潭 贵溪市
6月15日 16:45拨打电话
客房服务员服务员配菜
贵溪“景悦酒店”(天虹店)诚聘:职位:客房服务员餐厅帮厨前厅服务员薪资:底薪+提成+补贴+节日福利要求:人品好,服从管理!欢迎加入我们联系方式:黄
鹰潭 贵溪市
6月17日 17:51拨打电话
客房服务员服务员配菜
贵溪“景悦酒店”(天虹店)诚聘:职位:客房服务员餐厅帮厨前厅服务员薪资:底薪+提成+补贴+节日福利要求:人品好,服从管理!欢迎加入我们联系方式:黄
鹰潭 贵溪市
6月21日 09:30拨打电话
客房服务员保洁开荒保洁
急招急招急招[玫瑰]客房服务员|底薪3500+提成多劳多得(入住天天爆满已成常态薪资提成完全不愁)[玫瑰]公区PA保洁|底薪3200-3800元/月(长期稳定人员可面谈工资)踏实肯干、认真负责,福利待遇:薪资准时、吃住全免、多重奖励、工龄加薪、每月四休、假期齐全、部门嘉奖、欢乐团建地址:古城区福星路丽月湖岸东区附近联系了发定位联系方式:苏总
鹰潭 月湖区
6月20日 10:00拨打电话
客房保洁客房服务员保洁开荒保洁
急招急招急招[玫瑰]客房服务员|底薪3500+提成多劳多得(入住天天爆满已成常态薪资提成完全不愁保底每天8间退房底薪3500,超出额外算提成)[玫瑰]公区PA保洁/客房中班|底薪3200-3800元/月(长期稳定人员可面谈工资)踏实肯干、认真负责,福利待遇:薪资准时、吃住全免、多重奖励、工龄加薪、月休4天、假期齐全、部门嘉奖、欢乐团建地址:古城区福星路丽月湖岸东区附近联系了发定位联系方式:
鹰潭 月湖区
6月22日 09:58拨打电话
客房服务员服务员配菜
贵溪“景悦酒店”(天虹店)诚聘:职位:客房服务员餐厅帮厨前厅服务员薪资:底薪+提成+补贴+节日福利要求:人品好,服从管理!欢迎加入我们联系方式:黄
鹰潭 贵溪市
6月16日 07:04拨打电话
前厅接待员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
客房服务员保洁开荒保洁
急招急招急招[玫瑰]客房服务员|底薪+提成多劳多得(入住天天爆满已成常态薪资提成完全不愁)[玫瑰]公区PA保洁|3200-3800元/月(长期稳定人员可面谈工资)踏实肯干、认真负责,福利待遇:薪资准时、吃住全免、多重奖励、工龄加薪、每月四休、假期齐全、部门嘉奖、欢乐团建地址:古城区福星路丽月湖岸东区附近联系了发定位联系方式:苏总
鹰潭
6月16日 13:46拨打电话
餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效 3. 组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度 4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系 5. 定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先 4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限,有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3.组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作,确保食材品质与供应及时性 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及HACCP等管理体系要求 4. 具备基础财务意识,能看懂营业报表并开展数据分析 5. 责任心强,服务意识突出,有团队培养经验者优先
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