时间自由，一对一培训，完全免费，爱学习，执行力强

工作内容： 1、围绕公司主营业务，依据提供的图片素材撰写匹配的文案内容； 2、完成内容发布后，及时回复评论区留言及用户私信，参与热门帖子互动，有效引导目标客户进入私域； 3、全程线上操作，工作时间灵活自主； 任职要求： 1、希望借助兼职增加额外收入的人群； 2、熟悉抖音或小红书平台操作，具备一定的网络敏感度，零基础可接受培训指导； 3、能长期稳定兼职，有持续获得收入的意愿，长期投入者优先考虑； 4、工作态度端正，细致认真，具备责任心，思维活跃且配合度高； 薪资待遇： 通过在小红书和抖音发布图文或视频内容，吸引精准客户，收入与成果挂钩，多劳多得。 专业教学：提供免费系统化培训，帮助快速掌握运营技巧； 工资结构：长期合作型兼职，月收入3000-8000元，表现优异者收入上不封顶； 薪资发放：每周统一结算一次薪酬；

视频号短剧推广

【岗位职责】 1.根据项目需求高效完成媒体平台所需视频内容的制作； 2.负责短视频的拍摄、剪辑、后期制作，包括音频处理、调色、字幕添加等全流程工作； 3.精通各类短视频剪辑手法，具备打造爆款内容经验者优先，熟悉网络流行语及热点趋势； 4.能够独立理解脚本内涵并提出优化建议，掌握视频号、抖音等平台用户观看偏好。 【任职要求】 1.具备运营意识，理解新媒体运营逻辑； 2.1年以上新媒体运营相关经验，有高流量、高转化实操经历者优先； 3.热爱短视频领域，熟悉快手、视频号等平台的账号运作模式，能配合完成矩阵式内容布局与引流任务； 4.有信息流广告剪辑经验者优先；熟练使用PR、剪映、AE、PS等工具；了解分镜设计（加分项）； 5.可对自媒体内容表现进行数据追踪，定期输出分析报告，为后续优化提供有效支持； 6.性格开朗，具备良好的学习能力、应变能力和沟通协调能力。 【上班时间】 9:00-18:00，月休4天。 【薪资待遇】 无责任底薪+绩效奖金，综合收入8K-15K，具体底薪根据面试表现及个人资历确定，每月15日发薪，试用期3个月。 【福利待遇】 1、提供行业内具竞争力的薪酬体系及激励奖金，每年开放1-2次晋升机会； 2、入职体检费用在转正后由公司承担； 3、定期组织团建活动、下午茶、发放转正礼、生日礼、节日福利，参与年会抽奖（奖品含手机、电脑、海外旅游等）； 4、办公环境舒适，配备冰箱、微波炉等便利设施。

职位描述： 1、负责公司自有视频号的日常运营，通过内容输出推动业务增长。 2、参与内容创意与策划，涵盖选题构思、脚本撰写、拍摄执行中的协调管理，以及后期剪辑与发布跟进，保障成片品质。 3、开展用户互动与社群维护，洞察目标受众的兴趣偏好，及时回复评论并收集用户反馈，提升用户活跃度与品牌粘性。 4、多渠道分发短视频内容，覆盖视频号、抖音、快手、微博等主流平台，结合付费投放、社交传播及资源合作等方式扩大内容触达范围。 5、定期复盘运营数据，包括播放量、点赞数、转发情况等指标，基于数据分析调整内容方向与推广策略，持续优化传播效果。 6、具备建材、陶瓷领域短视频或tiktok运营背景者可优先考虑。 岗位职责：重点负责小红书与抖音平台的内容推广，完成视频发布及内容运营等相关工作。 上班时间： 早：8:30-12:00 下午：13:30-18:00

加入我们，您将成为本地生活平台的“线上运营核心”与“用户体验推动者”。通过专业化的运营管理和精细化的内容维护，全面助力全国门店在主流平台的曝光率、好评率及客户转化能力，为业务增长注入持续动力。 【核心职责】 1、新店上线与页面搭建：主导新门店在大众点评/美团平台的入驻签约、页面创建及视觉设计，确保品牌呈现规范且具吸引力。 2、活动策划与内容优化：统筹全国门店线上商品、套餐及促销活动的更新与发布，持续优化展示文案与信息结构，提升用户点击与下单意愿。 3、日常运营与客评管理：高效响应平台用户咨询，及时处理评价反馈与客户信息录入，保障服务质量，维护品牌线上形象。 4、策略制定与经营提效：基于平台评分（DSR）等关键指标进行数据分析，输出改进方案，指导门店优化线上运营动作，增强平台推荐权重。 5、数据追踪与问题干预：定期汇总各门店运营数据，识别表现异常或薄弱环节，推动整改落地，促进整体运营水平均衡提升。 6、培训支持与经验复用：编制培训资料，开展全国性平台操作与运营技巧培训，总结优秀实践，推动形成标准化运营流程。 【任职要求】 1、专科及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上教培行业在大众点评平台的实际运营经验，熟练掌握后台操作流程； 3、具备扎实的数据分析能力，能够从运营数据中定位问题并提出有效对策； 4、沟通协调能力强，能适应快节奏工作环境，抗压能力佳； 5、思维活跃，学习能力强，富有创新意识和团队协作精神。

岗位职责: 1.负责抖音平台短视频的内容规划与日常运营 2.跟踪数据表现，持续优化视频内容效果 3.协同团队合作，提高内容品质及用户参与度 任职要求: 1.拥有短视频内容运营相关工作经验 2.可独立承担视频项目的方案策划与落地执行 3.具备优秀的团队协作意识与创新思考能力

工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作 时段：不限结算方式：周结 职位详情 岗位职责： 1.关联账号即可 2.与团队协作，完成后台的回复 3.持续关注视频趋势任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够有效协调团队合作 2.对视频内容制作有浓厚兴趣，愿意接受挑战 3.具有团队合作精神，能够快速适应新环境并贡献力量 职位详情

岗位职责： 1.负责店铺新品的上架工作； 2.具备基础PS技能，可完成常规尺寸调整及图片裁剪； 3.处理店铺基础销量维护及买家秀相关图文操作； 4.协助运营完成付费推广计划的搭建与优化调整； 5.按时完成上级安排的其他相关工作内容。 任职要求： 1、具备半年以上淘宝运营助理工作经验，有女装类目从业背景者优先； 2、执行力良好，具备团队合作精神，乐于协作，工作积极主动，态度踏实稳重

【工作内容】 -负责公司微信公众号、小红书、抖音等新媒体渠道的内容规划与日常维护； -协同完成文案撰写，制作图文及短视频素材，增强用户活跃度与粉丝数量增长； -在线响应客户咨询，解答相关问题，并将有效线索对接至销售负责人； -承担图片处理、视频剪辑等基础视觉内容产出，收集用户意见助力内容策略优化； -结合热点动态，策划并落地运营活动，统筹内容创作、剪辑与发布以实现引流获客。 任职资格： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备优秀的文字功底和审美素养，可独立完成原创内容输出； 3、熟悉主流社交平台的内容形态及运营机制； 4、熟练操作常用剪辑与修图工具（如Premiere、CapCut、PS等）； 5、具备较强的信息整合与资源协调能力，责任心强、积极主动，拥有良好的服务意识与团队协作精神。 岗位福利：提供午餐包吃，购买五险一金，大小周休息，节假日跟国家安排放假；

茂名市高州市招推土机司机

茂名小酒楼 财富市场南门店招熟手帮什一名5500-5800，年龄50以回休息4天， 要有团队精神，服从领导安排， 电话苏师傅

农田平整，顶班机手包吃住

茂名市电白区招贴砖

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻，及时发现并排除安全隐患，确保人员与财产安全 2.严格执行出入登记制度，对来访人员和车辆进行核实与引导，维护正常秩序 3.熟练操作监控、消防等安防设备，遇突发事件能迅速响应并按预案妥善处理 4.配合相关部门做好防火、防盗、防事故等工作，定期检查安全设施运行状况 5.记录值班情况，按时交接班，保持通讯畅通，确保岗位不空岗、不脱岗 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，无不良记录，具备基本的安全防范意识 2.工作认真负责，具有良好的纪律性和执行力，能适应轮班和夜班工作 3.具备基础沟通能力，能够妥善处理日常安保事务和突发情况 4.有保安相关工作经验者优先，持有保安员证者可适当放宽条件 5.学历不限，退伍军人或接受过专业安全培训者优先考虑

视频运营 1.年满18岁。接受无经验、小白 2.有团队协作能力。按要求配合公司运营老师完成任务 3.可以按要求完成每日商品短视频发布工作 4.可兼职可全职接受居家时间可协调

招短视频运营，要求熟悉运营规则的，懂操作流程的，年龄地区不限，抖音，小红书，都可以，月8000一15000，兼职也可以。

岗位职责： 1.负责短视频平台的内容策划与运营，制定视频发布计划并提升账号影响力 2.结合产品或品牌特点，挖掘用户兴趣点，创作有传播力的视频内容 3.分析视频数据表现，持续优化内容策略，提高播放量、互动率及粉丝增长 4.跟踪热点话题与行业趋势，快速响应并策划相关主题内容 5.协调拍摄、剪辑等资源，确保视频制作高效推进并按时交付 任职要求： 1.对短视频平台（如抖音、快手、视频号等）的运营机制有一定了解 2.具备良好的网感和创意能力，能独立完成脚本撰写与内容策划 3.熟悉常用视频剪辑软件，具备基础剪辑能力者优先 4.学习能力强，工作积极主动，具有良好的沟通协作意识 5.学历不限，有相关作品或成功运营案例者优先考虑

岗位职责： 1.负责国内电商平台（如天猫、京东、拼多多等）的日常运营与维护，制定并执行店铺运营策略 2.分析平台数据（流量、转化率、客单价等），优化商品展示、活动策划及推广方案，提升销售业绩 3.策划并执行促销活动，协调设计、客服、仓储等团队，确保活动高效落地 4.监控竞品动态与市场趋势，及时调整运营策略，保持竞争优势 5.维护平台关系，确保合规运营，处理平台对接及相关考核事宜 任职要求： 1.学历不限，电子商务、市场营销等相关专业优先 2.有国内电商运营经验者优先，熟悉主流电商平台规则与操作流程 3.具备较强的数据分析能力，能熟练使用Excel、生意参谋等工具 4.工作细致主动，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神 5.能适应快节奏工作环境，具备较强的抗压能力与问题解决能力

数据运营，短视频，视频号

岗位职责: 1.策划并组织实施直播项目，提升主播影响力及用户参与度； 2.负责直播期间的用户互动管理、内容输出与现场协调工作； 3.持续监测直播数据表现，汇总用户反馈用于内容迭代与形式优化； 4.与主播保持密切配合，保障直播内容具备创意性与高品质； 5.协助构建并强化主播与粉丝之间的良性互动生态。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能高效对接主播及观众群体； 2.熟悉直播领域发展动态，能够洞察行业流行趋势； 3.拥有较强的活动策划能力，可独立完成直播方案设计； 4.具备应变能力，能及时应对直播过程中的突发状况； 5.对数据具有敏锐度，能通过数据分析评估直播成效。

岗位职责： 1.依据公司品牌发展战略，构建并完善新媒体运营体系，全面负责企业新媒体平台（如微信公众号、视频号、抖音等）的日常运营，独立制定完整的运营计划，策划平台内容方向，推动账号各项核心指标持续增长 2.深入追踪蛋鸡农产品领域的行业动态与热点资讯，挖掘可关联传播点，完成内容创作与脚本撰写，并把控抖音、视频号等内容的拍摄与剪辑质量，适时优化内容策略与执行路径 3.参与简易宣传视频的跟拍及会议现场摄影工作，确保素材完整可用 4.负责微信公众号、视频号及项目相关平台的内容更新与运维，涵盖编辑、发布、排版、维护等环节，提升各平台的传播力与用户关注度；积极开展用户互动，增强粉丝活跃度与平台粘性 5.对用户行为特征、需求变化及竞品新媒体运营表现进行系统分析，形成有效总结并指导后续运营优化 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、新媒体、广告类专业优先，熟悉蛋鸡农产品领域者更佳 2.具备从0到1搭建新媒体运营体系的经验，具备摄影及视频剪辑实操能力者优先考虑 3.年龄需满26岁，从事新媒体行业工作满2年以上，至少拥有2个成功运营案例，并能提供数据成果证明 4.具备优秀的文案写作功底，熟练运用AI工具，学习意愿强烈，适应快速迭代的工作节奏 上班时间：8：30-12：0013：30-18：00月休4天

岗位职责： 1、面向学校客户，能够准确且有条理地进行产品讲解； 2、入校协助新教师开展授课，可独立解决常见的网络与软件问题； 3、与教师协作设计并优化公开课内容，保障公开课顺利实施； 4、结合学校实际情况，制定适配其特点的应用方案，推动产品落地使用； 5、活动组织：依据学校特色及教学需求，策划并执行相关活动，提升产品使用活跃度。 岗位要求： 1、计算机、师范类专业应届毕业生，或具备2年以上相关经验，具有师范教育背景、教育行业经历或信息技术专长者优先； 2、具备良好的沟通能力，能有效引导客户，推动工作计划执行； 3、学习能力强，具备团队协作精神； 4、能够适应出差安排，承受一定的工作压力。

  今晚20~6点或点22-06点，需要1位，能来的联系我。

管理老师2名，上班时间：10点15分至3点，周一至周五，节假日正常放假。电话

电白爱尔眼科视光医院乡镇宣教活动招募啦！ 为推进基层眼健康公益服务，我院现面向社会招募乡镇宣教兼职人员，具体详情如下： 1. 工作内容 ◦ 协助医护团队完成乡镇居民视力检查、眼部基础检查登记工作； ◦ 协助医护团队开展眼病、翼状胬肉、白内障防治等眼健康知识的宣教讲座； ◦ 整理数据，维护现场秩序，引导居民有序就诊。 2.工作时间：-4月 3.工作地点：电白各乡镇（统一包车往返） 4. 任职要求 ◦ 年龄25-40周岁，医学、护理、市场营销等相关专业优先； ◦ 会讲本地黎话或客家话，沟通能力良好，有耐心、责任心，能适应乡镇外勤工作； ◦ 工作日时间充足、周末双休； ◦需接受岗前培训。 5. 薪资福利 ◦ （面谈）周结薪资。 4. 报名方式 ◦ 联系人：林小姐 ◦ 联系电话： ◦ 面谈地址：电白爱尔眼科医院8楼办公室

招聘全职一名兼职两名上班时间下午6点至12点，12元1小时，有意至电，地址：榕园夜市

招临时手工多名，计时有意电白沙兴隆公园傍

新晋人员需知： 1.报名上班方式：留意群接龙，管理员会每天不定时发需求出勤人数接龙，报名以接龙为准，请选择合适的班次和上班时间进行接龙并按接龙上的日期和时间准时出勤。 2.工作地址：茂名市站北5路邮电大厦大院1楼中国邮政邮件处理中心 3.紧急联系：有疑问或进不了工作现场等，请联系当班值班管理员： 日班(6-18点）班长：古班长，电话：

岗位职责： 1、门店销售推进：协同门店店长推动销售目标实现，持续优化门店经营成效； 2、门店辅导支持：配合店长提升团队产品销售技能，参与人员考核、激励机制建设及组织氛围营造； 3、品牌标准执行：确保门店形象符合规范，快速响应突发情况，落实优质客户服务，维护品牌声誉； 4、门店日常运营：依据标准开展门店形象检查，保障服务流程执行到位，主动整合资源，策划引流活动与品牌推广，促进销量增长； 5、合作方协作沟通：基于门店分级情况提出优化建议，联动合作方共同提升门店运营水平。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、认同企业价值观，对消费电子领域有热情，熟悉产品者优先； 3、拥有门店运营管理经验，善于知识传递，能有效开展团队指导； 4、具备良好服务意识，性格亲和，沟通协调能力突出； 5、目标导向明确，注重细节，擅长精细化管理与执行。 签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司