招聘销售内勤人员的要求 一、应聘者需具备大专及以上学历，有阀门行业工作经验者条件可适度放宽。 二、掌握一定的销售知识或标书编制经验，了解销售相关专业技能、招投标流程及相关法规要求。对于应届毕业生或无阀门领域背景者，须具备较强的快速学习与适应能力。 三、能熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等，并熟悉标书制作所需的专业工具软件，具备优秀的文字撰写及文档排版设计能力。 四、应聘者须具备高度的责任感、细致耐心的工作态度和良好的团队协作意识，同时拥有较强的沟通协调能力和应对压力的能力。 五、年龄*****。

岗位职责： 1、配合销售团队完成客户账单、合同及测试流程的处理，确保各项信息准确无误； 2、持续维护客户关系，深入挖掘客户需求，推动销售转化； 3、协助销售团队开展日常行政事务，包括资料整理、会议协调等工作； 4、跟踪销售项目执行进度，助力销售目标的达成； 5、联动公司内部各职能部门，确保销售流程高效运转及信息及时传递。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 2、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 3、工作认真细致，责任心强，能高效管理多项工作任务； 4、有销售助理或相关岗位工作经验者优先考虑； 5、具有良好的团队协作能力，能在压力环境下保持积极工作状态。

工作内容 1、配合完成钢板切割件的销售支持工作，保障业务环节高效运转 2、持续与客户进行顺畅对接，巩固现有客户合作关系 任职要求： 1、具有较强的沟通能力及协作意识 2、能迅速融入工作环境，兼顾多项任务并合理安排工作进度 3、工作踏实严谨，具备主动进取的职业态度

完成日常工作，电话陌拜、回访客户。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

一、岗位详情: 1、为有贷款需求的客户提供专业的金融咨询服务，结合客户实际情况推荐匹配的信贷产品； 2、开展客户信用审核、资料整理及风险判断等相关工作，保障业务流程符合规范要求； 3、持续跟进客户关系，提供完善的贷后支持服务，提高客户体验与满意度； 4、主动参与公司安排的各类培训活动，持续提升自身专业素养与业务能力。 二、岗位要求: 1、具备高中或以上学历，专业方向不限； 2、拥有销售类或快速消费品行业从业经历者优先考虑； 3、具有良好的语言沟通、表达技巧及客户服务意识； 4、学习能力强，能承受一定工作压力，适应高效工作节奏； 5、品行端正，责任心强，具备优秀的团队协作态度。 三、岗位优势 1、入职即办理五险一金； 2、无责任底薪处于同行领先水平； 3、余额管理补贴超过底薪，业内首创； 4、销售人员与客户长期绑定，收益持久稳定； 5、客户经理享有自主下调利率权限，行业独有； 6、全新运营模式、全新服务平台、产品竞争力强、晋升通道畅通。 销售型企业，收入与付出成正比，渴望高收入的伙伴欢迎咨询了解。

一、岗位详情: 1、为有贷款需求的客户提供专业的信贷咨询，结合客户实际情况匹配合适的金融产品； 2、开展客户信用审核、资料整理及风险判断等相关工作，保障业务流程合规有序； 3、持续跟进客户关系，提供完善的贷后支持服务，提高客户体验与满意度； 4、积极参加公司安排的专业培训，持续提升个人业务能力与专业素养。 二、岗位要求: 1、高中及以上学历，不限专业背景； 2、具备销售类或快消行业工作经验者优先考虑； 3、拥有良好的语言表达、沟通协调能力及服务意识； 4、学习能力强，能承受一定工作压力，适应高效工作节奏； 5、品行端正，责任心强，具备团队协作精神。 三、岗位优势 1、入职即办理五险一金； 2、无责任底薪行业领先水平； 3、余额管理津贴突破行业标准，高于底薪首创实施； 4、业务人员与客户长期绑定，收益持续稳定； 5、客户经理享有主动调低利率权限，业内独有； 6、全新模式、全新平台，产品竞争力强，晋升通道快速。 销售企业，多劳多得，渴望高收入的伙伴欢迎咨询了解。

岗位职责: 1.协助销售团队完成客户信息的录入、跟踪及动态更新； 2.负责销售合同及相关资料的分类整理与归档，确保文件齐全与数据准确； 3.参与销售会议，负责会前材料准备、会议内容记录，并推动后续事项落实； 4.维护客户关系，快速响应客户疑问，提供专业支持与服务保障； 5.处理销售团队日常行政工作，如办公用品申领、办公区域管理等。 任职要求： 1.有销售助理或相关岗位工作经验，了解销售流程者优先考虑； 2.熟练使用常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等，提升事务处理效率； 3.具备良好的表达能力和客户服务意识，能高效协调内外部沟通； 4.工作严谨细致，责任心强，具备较强的保密观念； 5.拥有团队协作精神，能在高强度工作环境中保持稳定积极状态。

一、岗位详情: 1、为有贷款需求的客户提供专业金融咨询服务，结合客户实际情况匹配合适的信贷方案； 2、开展客户信用审核、资料整理及风险判断工作，保障业务流程符合规范要求； 3、持续跟进客户关系，提供完善的贷后支持服务，提高客户体验与满意度； 4、积极参加公司安排的专业培训，持续提升业务理解与服务能力。 二、岗位要求: 1、高中及以上学历，不限专业背景； 2、具备销售类或快速消费品行业从业经历者优先考虑； 3、具有良好的语言表达、人际沟通及服务意识； 4、学习能力强，能承受一定工作压力，适应高效工作节奏； 5、品行端正，责任感强，认同团队协作价值。 三、岗位优势 1、入职即办理五险一金； 2、无责任底薪处于同行领先水平； 3、余额管理补贴超过底薪，业内首创； 4、业务人员与客户长期绑定，收益持久稳定； 5、客户经理拥有自主下调利率权限，行业独有； 6、全新运营模式、平台资源优质、产品竞争力强、晋升通道畅通。 销售型企业，收入与付出成正比，渴望高收入的伙伴欢迎咨询了解。

销售助理 1，熟练操作Office办公软件 2，具备相关岗位工作经验 3，年龄要求在30周岁以下 4，工作积极主动，踏实肯干，能承受一定工作压力，具备良好的沟通与协调能力 工作内容： 1，配合销售人员完成客户跟进，及时更新客户信息并保持有效沟通 2，对接仓库、技术、生产、财务等部门，协同解决客户相关问题 3，负责订单处理，样品安排，以及出货和物流进度跟踪 4，整理报价文件，归档维护客户资料 福利待遇： 1，工作时间8:00-18:00（含1.5小时午休） 2，无固定周休，每月可灵活调休3天 3，提供年度体检、节日福利、夏季冷饮水果等关怀项目 4，薪资范围4000-8000元 5，缴纳五险，公司提供早中晚三餐 电话：*********** 地址：郏县行政路众山科技园（平顶山子诺新材料有限公司）

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岗位职责: 1.负责客户订单的接收与处理，确保订单信息准确无误； 2.全程跟进订单生产进度，保障产品按时交付； 3.与客户保持顺畅沟通，及时协调解决生产过程中的各类问题； 4.做好外贸相关文件的整理与归档工作，确保资料完整且符合规范要求。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效处理客户及内部协作事务； 2.熟悉外贸业务流程及操作环节，有同行业工作经验者优先考虑； 3.熟练使用Office等办公软件，具备较强的数据处理能力； 4.工作态度严谨细致，责任心强，能够承受一定的工作压力。

岗位职责： 1、提供优质客户服务，维护企业品牌形象 2、负责客户信息的归档与日常更新管理 3、完成报价流程，实施客户价格体系的建立与维护 4、跟进客户订单的全流程管理 5、配合完成对账及发票的开具与发送 岗位要求： 1、具备一年以上业务助理相关工作经验 2、熟练使用ERP系统及Excel办公软件 3、具备良好的沟通技巧与组织协调能力 4、工作态度严谨，细致入微，责任心强 5、对数据具有较强敏感度

公司主要产品包括：智能锁、智能家居系统产品、智慧酒店系统产品 任职要求： 1、本科及以上学历，国际贸易、商务英语或英语相关专业优先考虑； 2、有1年以上外贸跟单工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可应聘； 3、具备良好的计算机操作能力； 4、具备较强的沟通表达能力，责任心强，富有进取心，能独立处理相关事务。 工作时间：周一至周六，单休 工资待遇：基础工资+提成

​岗位：高级跟单员 ·岗位名称：高级跟单员 ·所属部门：广州总部-客户成功与销售支持中心 ·直属上级：销售主管 ·工作地点：广州市黄浦区 ·核心目标：在基础跟单职责上，专注于服务中大型客户，解决复杂问题，通过深度服务提升客户价值，并协助优化跟单流程与培训新人。 一、主要岗位职责 1.重点客户管理： ·独立负责区域内中型及以上战略客户的全周期客户成功管理，制定专属服务计划。 ·深度理解重点客户的业务与需求，成为客户信赖的顾问，预见并解决其供应链难题。 2.复杂问题解决与增值服务： ·处理升级的客户投诉与复杂订单问题，协调研发、质量、供应链等多部门资源，提供定制 化解决方案。 ·能向客户提供基础的产品应用培训与简单的菜单搭配建议，提升客户产品使用价值。 3.流程优化与知识传承： ·总结优秀服务案例与常见问题，协助上级优化跟单流程、SOP及话术。 ·协助培训与指导初级跟单员，分享客户服务经验。 二、任职要求 ·3年以上相关工作经验，有独立维护年交易额百万级以上客户的经验。 ·具备出色的问题解决能力、项目管理能力和跨部门协调能力。 ·对公司的产品和行业有较深的理解，具备一定的商务谈判技巧。 ·有强烈的**主人翁意识**和领导潜力。

招销售助理沟通能力强

一、岗位详情: 1、为有贷款需求的客户解答疑问，提供专业的信贷咨询，结合客户实际情况推荐匹配的金融产品； 2、开展客户信用情况核查，收集相关资料并完成风险评估，保障业务流程符合规范要求； 3、持续跟进客户关系，提供完善的贷后支持服务，增强客户体验与满意度； 4、主动参与公司安排的各类培训活动，持续提升自身专业水平与服务能力。 二、岗位要求: 1、具备高中或同等及以上学历，专业不限； 2、拥有销售类或快消行业从业经历者优先考虑； 3、具备良好的语言表达能力、沟通技巧及客户服务意识； 4、学习能力强，能承受工作压力，适应高效紧凑的工作节奏； 5、为人诚信正直，责任心强，认同团队协作价值。 三、岗位优势 1、入职即办理五险一金； 2、无责任底薪处于行业领先水平； 3、余额管理津贴突破性高于底薪，业内首创； 4、业务人员与客户长期绑定，收益持续稳定； 5、客户经理享有自主下调利率权限，独家政策支持； 6、全新运营模式、创新平台支撑、优质产品线、晋升通道畅通。 销售型企业，收入与付出直接挂钩，多劳多得，欢迎渴望高收入的伙伴前来咨询了解。

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行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、个人债务优化：针对有各大银行信用卡、信用贷逾期，互联网金融/网货平台逾期的负债人，帮助其停息挂账、避免催收困扰、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用； 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。 薪资详情 薪资范围：12000-24000元/月底薪6千五险一金

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家知名律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

一、薪酬结构 （一）试用期（前3个月） •固定部分：包含底薪、700元油费补贴及社保（约1000元），综合月收入为4000元（含社保）。 •提成奖励：根据签约站点的合作模式及回款情况计算，单站奖励自50元起，优质合作站点单站奖励最高可达1000元。 按常规业务进度，若每月成功签约4个优质站点，提成部分约为4000元，结合固定收入，整体月收入可达8000元左右（含社保），具备较强收入增长空间。 （二）转正后（第4个月起） •固定部分：包含底薪、1000元油费补贴及社保（约1000元），综合月收入提升至5000元上下（含社保）。 •提成奖励：在试用期标准基础上，每站奖励上浮100元，优质站点奖励额度更高。 按常规业务节奏，若每月签约4个优质站点，提成较试用期增加，叠加固定部分后，整体月收入可接近9000元（含社保），薪酬竞争力进一步提升。 二、岗位基本要求 1.持有C1或以上驾驶资格，具备个人名下车辆，能够满足日常加油站拓展拜访的出行需要。 2.具备市场开拓思维与落地执行能力，需维持持续稳定的签约进展。 3.日常负责加油站实地走访，确保达到规定拜访频率并保障沟通效果。 4.油费补贴根据实际出勤工作日核算发放，确保发放过程公正合规。 福利及待遇： -享受公司提供的油补支持政策。 -表现优异者有机会与公司共同在当地设立子公司或分支机构。

火速 急招！ 某百货仓，招募仓库理货，熨烫，打包员，8名，工作简单无重活，要求工人手脚麻利效率高，年龄50岁以下，月薪3000，试用期3天，东建材好凯龙家居广场上班， 联系电话

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作职责: 副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失） 【工作内容】 主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。 路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。 年龄: 1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。 资待遇: 1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返) 2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息

岗位职责： 1、主动开发并维护产品业务渠道，提升市场覆盖率。 2、严格执行公司客户准入标准、业务流程、操作规范及考核管理制度，积极开展客户营销并达成考核目标，全面负责贷前调查、贷中执行及贷后管理等客户全生命周期运营工作。 3、遵守公司各项规章制度，严控业务与人员风险，确保业务合规、高效且可持续推进。 4、开展展业区域的市场调研，收集相关信息，进行数据整理分析，并及时反馈有效建议。 5、根据公司及上级安排，配合完成其他临时性或阶段性工作任务。 我们的要求 1、面向2024届、2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可报名。 2、热爱市场营销工作，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力佳，拥有良好的沟通表达、团队协作及学习适应能力。 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，勤勉敬业，具备优良的个人品德和职业操守。 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作需求。 你能获得 具有竞争力的固定薪资 1、正式入职后（取得毕业证），薪酬结构包含基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利待遇；入职前两个月享受无责任底薪5000元/月。 实习生阶段（毕业前）：前两个月培训期津贴为2750元+提成；从第三个月起按正式员工标准进行考核。 2、绩效薪酬：依据公司现行考核机制执行。 3、保障福利：依法缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴，以及生日礼物、节日慰问金等福利项目。 5、带薪假期：享有国家法定节假日，以及婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪假期。 6、企业培训：提供带薪培训机会，涵盖新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练，并实行“一对一”导师辅导制度。 7、职级晋升机制：每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习应知应会内容+驻地实践业务知识+总部集中提升职业素养”的多元化培养模式，作为“营销铁军养成”系列的重要组成部分。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：系统提升营销人员综合能力，聚焦营销技巧、行业与产品认知、风险合规意识及管理潜力挖掘，强化专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯，全面提升基层管理团队综合素质及其所辖团队的整体绩效表现。

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作内容: 1.将本公司合作企业生产加工出来的电子产品、汽配产品、工业设备、纺织原材料等，通过货运配送到全国各地营销部和客户。 2.与生产方核对产品数量、规格等，将签署的回执单带回，不用搬运。 3.基本工作流程为:部门领取货单一仓库清点提货一指挥监督叉车工装卸货一随车前往目的地一与营销部及客户方进行交接一签署回执单并将单据带回公司交接。 4.主要负责货物清单的领取、货物盘点、核对，配送以及交接的工作。 要求： 1.年龄:18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，身体健康不晕车，能适应出差，无传染性疾病、突发性疾病能服从公司领导的管理。 2.能吃苦耐劳、人品端正、做事仔细认真，稳重踏实。 3.退伍军人优先录取。

招聘 ！中转仓库招聘:快递扫描员一人，年龄20-35岁） 工作地址:万汇城附近 薪资待遇：底薪3500+各项补贴，综合薪资4000+ 工作轻松好上手 联系电话: