公司简介: 防城港市摇光智能科技有限公司，扎根于北部湾畔的活力城市——防城港，是一家专注于无人机技术应用与服务的创新型科技企业。我们秉持“专业、安全、创新、服务”的核心理念，致力于成为广西及西南地区无人机领域领先的综合服务商。 岗位职责： 1.负责公司新媒体渠道（如微信、微博、抖音、小红书等）的内容规划与日常维护； 2.监测并分析平台运营数据，持续优化内容方向，提升用户活跃度与品牌传播力； 3.组织开展线上互动活动，提高粉丝参与感与社群黏性； 4.关注行业趋势，整合用户意见，动态调整运营策略； 5.统筹协调内部与外部资源，保障内容输出的时效性与高质量。 任职要求： 1.本科及以上学历，新闻采编与制作、市场营销、新闻传播、广告等相关专业优先考虑； 2.具备1-2年新媒体运营工作经验，熟悉主流社交平台的运作模式； 3.拥有出色的文案写作与创意构思能力，可独立完成内容产出； 4.具备基础视频拍摄与制作能力； 5.对数据具有敏锐洞察力，能依据数据分析优化运营方案； 6.具备良好的协作意识与沟通能力，能够推动项目高效落地。 福利待遇 1.工作时间：9:00—12:00，14:00—18:00，单休 2.薪资：面议，底薪+提成+绩效 3.入职即缴纳社会保险 4.享有节日福利、生日关怀等员工待遇 其他未尽福利可在面试中提出，合理建议将予以采纳。能力突出者可申请双休，部分能力达标者维持单休。

岗位职责： 1.结合企业营销策略与当前热点，协助制定可落地的运营推广计划，统筹拍摄方案设计、主播配置、拍摄排期、场景布置及所需道具，并形成具体执行文档； 2.围绕产品核心卖点，撰写主图视频脚本及业务介绍类视频脚本； 3.依据营销目标，负责新媒体平台的内容规划、短视频脚本编写及动态优化，完成文案创作与资料整合，推动产品内容传播与效果提升； 4.跟踪分析竞品推广策略与内容传播特点，捕捉多元热点信息，优化素材规划方向，增强内容互动性，吸引目标用户关注，提高用户留存与活跃度，并输出分析文本。 任职要求： 1.大专及以上学历，影视传媒、广告、数字媒体等相关专业优先考虑； 2.文字表达能力强，能清晰阐述观点与逻辑，擅长运用新媒体渠道进行内容传播； 3.熟悉主流社交平台与短视频渠道，如视频号、小红书、抖音、快手等； 4.具备创意思维，对镜头表现与画面叙事有较好理解； 5.拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识； 6.1年以上短视频内容策划经验，能独立完成视频拍摄脚本撰写者优先。

岗位职责： 1、负责公司视频内容的策划与执行，包括选题创意、脚本撰写、拍摄指导等； 2、根据市场趋势及用户需求，制定并优化视频内容策略，提升用户粘性和活跃度； 3、负责视频内容的后期制作，包括剪辑、特效添加、配音等工作，确保视频质量； 4、跟踪视频推广效果，进行数据分析，持续优化视频内容与推广策略。 岗位要求： 1、具备良好的创意思维，能够独立完成视频内容的策划与制作； 2、熟练使用视频编辑软件（如PR、AE等），有良好的审美观； 3、了解社交媒体平台规则及用户习惯，具备一定的数据分析能力； 4、具有较强的团队协作精神和沟通能力，能够承受一定的工作压力。

【校招】新媒体运营岗位说明书（接受实习） 一、基础信息 •岗位名称：新媒体运营专员 •招聘人数：1人 •汇报对象：总经理 •工作地点：南宁市青秀区龙湖江与城 •福利待遇：月薪5K-10K（含项目绩效）+股权分红（员工持股10%）；五险，山姆下午茶、节日福利、定期体检、技能培训及晋升机会 •工作时间：周一至周五9:00-18:00，周末双休；如加班，按规算加班费 二、岗位概述 负责公司自有新媒体平台的日常运营及客户活动推广，通过内容策划、账号管理与数据分析，提升品牌影响力，并支持客户广告项目（如发布会、展会等）实现预热宣传、流量导入与广泛传播。 三、岗位职责 1.负责微信、微博、抖音等平台的内容运营，独立完成选题策划、文案撰写及图文/短视频制作发布，维护用户互动，定期复盘数据并优化运营策略。 2.根据客户活动需求，制定新媒体传播方案，产出适配内容并在多渠道投放，监测传播效果，推动活动引流目标达成。 3.结合行业动态与活动主题，策划具有传播力的创意内容，协同把控视觉呈现风格，提升内容吸引力与转发率。 4.汇总整理运营数据并形成分析报告，评估传播成效，总结方法论，挖掘优秀案例为团队提供创新参考。 5.配合完成数据统计、推广执行等相关事务性工作，落实上级安排的其他任务。 四、任职要求 1.本科及以上学历，新闻传播、市场营销等相关专业优先考虑。 2.具备新媒体运营实践经验（有广告或活动类行业背景者优先），拥有成功案例者优先；特别优秀的应届毕业生可适当放宽条件。 3.具备文案撰写、视频剪辑（熟练使用剪映/Pr）、平面设计（掌握PS/Canva）能力，熟悉各平台运营机制与推荐逻辑，具备热点捕捉能力。 4.工作主动性强，富有创意且注重结果，具备良好的沟通协作能力与抗压能力，对新媒体领域有热情并持续学习。

一、新媒体运营（客源稳定） 高效制作短视频，客户主动咨询不断 待遇： 底薪3000元+高额提成 1、汽车销售提成5000～9000元/台； 2、市场开拓邀约奖励每日200～300元；（当日结算） 3、在职期间享受用车补贴月供 四、业绩优秀者可获得月度分红5000-20000元 五、工作时间：09:00～18:00，每月休息四天，休息时间可灵活安排

网店所有商品图片，视频的制作发布，日常商品图片的修改，经营数据分析，商品推广具体事项，工资底薪加业绩提成

兼职发抖音，一条5元，纯绿色，无污染，提供素材，可长期合作，操作简单，3分钟赚个奶茶钱

1、负责海外社交媒体的运营工作，主要涵盖YouTuBe、TikTok、Facebook等平台； 2、具备两年左右相关运营经验，对行业发展有较高热情和关注度； 3、薪酬结构由基本工资、绩效奖金及业绩分红组成（分红上不封顶）

居家可做，有手机就可以操作，健康绿色，我们做好的原创视频去发布抖音就可以！日结算

按要求在个人抖音账号发布指定合规内容（视频／图文由我方提供，无需原创），发布后保留24小时以上，隐藏／删除视为无效。 ·岗位要求：抖音账号正常使用（新号可做），无违规历史；严格按照发布规范操作，不擅自修改内容。 ·薪资待遇：最高18元／条，日结（完成任务后截图核验，24小时内到账）;。 ·工作时间：自由安排，不限时段，每天可接多单，上不封顶

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

熟悉美团收银系统优选

桂林市阳朔县招工地小工/杂工、弱电/安防、强电

桂林市象山区招家具安装师傅1名，跟车送货，临时工，待遇电仪，工资日结

桂林市永福县，看清楚只要没地方住，招水电、工地小工/杂工学徒工，不包吃住，工资打卡，年底结清

岗位职责： 1.负责短视频平台的内容策划与运营，制定并执行视频发布计划，提升账号曝光量与粉丝活跃度 2.结合热点与用户需求，挖掘优质内容选题，完成脚本创意、拍摄指导及后期审核等全流程把控 3.分析视频数据表现，持续优化内容策略与运营手段，提高播放量、互动率及转化效果 4.对接内外部资源，协调拍摄团队、达人或供应商，保障视频内容高效产出与质量稳定 5.关注行业动态与竞品动向，探索创新运营模式，增强品牌影响力与用户粘性 任职要求： 1.具备良好的网感和审美能力，熟悉主流短视频平台（如抖音、快手、视频号）的推荐机制与用户行为 2.有较强的创意策划与文案表达能力，能独立完成选题策划与内容落地 3.熟练使用数据分析工具，具备一定的数据敏感度，能通过数据驱动运营优化 4.具备良好的沟通协调能力和项目推进能力，能够跨部门协作完成目标 5.学历不限，有成功短视频运营案例者优先

主要负责抖音及视频号运营。2人团队

岗位职责： 1.负责国内电商平台（如天猫、京东、拼多多等）的日常运营与维护，制定并执行店铺运营策略 2.分析平台数据（流量、转化率、客单价等），优化商品展示、活动策划及推广方案，提升销售业绩 3.策划并执行促销活动，协调设计、客服、仓储等团队，确保活动高效落地 4.监控竞品动态与市场趋势，及时调整运营策略，保持竞争优势 5.维护平台关系，确保合规运营，处理平台对接及相关考核事宜 任职要求： 1.学历不限，电子商务、市场营销等相关专业优先 2.有国内电商运营经验者优先，熟悉主流电商平台规则与操作流程 3.具备较强的数据分析能力，能熟练使用Excel、生意参谋等工具 4.工作细致主动，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神 5.能适应快节奏工作环境，具备较强的抗压能力与问题解决能力

数据运营，短视频，视频号

每天抖音发一个指定视频一天发一个一单40一天一结

 17号面试寒假工的还有人报名吗？要统计人数了，基本上有后的开学通知就可以报名。28号最后一天班，办理离职。工价28号在职就是17元，提前15天申请离职即可的。。

员工 长期、兼职均可，无经验可培训 薪资福利:3000 - 8000元，上不封顶（分红奖+业绩奖+月休），包工作餐、住宿 招工人数:3名

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职位亮点： 1、接受小白，远程办公，不坐班，时间自由，专业1对1指导 2、适合在校大学生、研究生、高校老师、宝妈、待业人群等等 岗位职责： 1、负责公司知识付费产品在小红书平台的内容种草与品牌曝光。 2、完成选题策划，撰写并发布高质量、原生感的图文笔记。 3、积极与评论区用户进行合规、友好地互动，维护账号健康度。 4、将潜在用户的沟通需求，引导至公司指定的官方合规路径。 任职要求： 1、学历专业不限，但需具备良好的学习和沟通能力。 2、深度小红书用户，熟悉平台热点和流行话语体系。 3、有责任心，执行力强，能按时完成内容产出目标。 薪资福利： 1、高提成，提供有竞争力的多劳多得激励方案。 2、完整的岗前培训与持续运营指导，助你快速上手。 3、表现优异者可获得公司认证的实习/实践证明。 4、长期合作，优先获得全职岗位或项目负责人机会。

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招聘：管理干部、储干 薪资：3500元以上/月 3500-7000面议

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1、负责公司小红书、微信公众号、微信视频号账号及关联线上店铺的日常运营与管理； 2、撰写小红书、微信公众号、微信视频号文案：创作具有吸引力和情感共鸣的内容，增强传播力； 3、图片与视频处理：运用专业工具进行图像优化与视频剪辑，提升内容的视觉表现力； 4、内容发布与推广：根据公司规范，按时按量完成各平台内容发布，并借助平台功能开展推广，提高曝光度； 5、对接合作渠道及达人资源，推进相关运营执行工作； 6、跟踪内容传播效果与转化数据，分析运营表现并及时调整策略； 7、协同团队达成所辖账号与店铺的业绩指标。 任职要求： 1、具备小红书、微信公众号、微信视频号运营经验者优先； 2、熟悉主流社交平台使用习惯者优先； 3、对文创领域有热情，了解小红书种草类内容的表达风格； 4、目标驱动，擅长“内容引流→私域转化”链路运作，具备基础的数据分析能力； 5、掌握新媒体运营逻辑，拥有较强的内容策划能力； 6、具备拍摄能力，熟练使用pr、剪映等剪辑软件者优先。