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招聘：电工兼后勤采购专员薪资：5500一、工作职责：1．负责公司电路设施的日常维护与保养工作，确保其正常运行；2．跟踪各类维修项目进度，确保按时完成维修任务；3．负责制定采购计划，根据公司需求开展各类采购工作；4．跟进采购计划单执行情况，确保按时交货并满足质量要求。5．负责各类采购项目的结算工作及档案资料的管理工作。6．领导交办的其他任务。二、任职要求：1．本科及以上学历，具有同岗位3年以上工作经验；2．电工背景，持电工证书；3．对设备电路有深入了解，能够独立处理各种电路故障；4．熟悉采购流程和供应链管理，并具备一定的谈判和合同管理能力；5．具备良好的沟通与协调能力、时间管理和组织协调能力。6．熟练使用常用办公软件，特别是Word、PPT、Excel、VISIO等办公工具。

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招聘：采购专员/工程师薪资：5500-7000具体岗位内容细节，请与用人单位联系沟通确认。

招聘：采购工程师薪资：7000元以上/月1、负责采购物资的招询价比价及合同签订，采购订单录入及维护，下达采购订单；2、处理及控制采购物资交期、订单发票、付款，以及异常质量、退货、理赔等工作；3、做好供应商资源库更新维护，原供应商的关系维护，新供应商的调查分析及开发；4、持续优化采购流程，拟制降本项目报告、控制成本，控制采购周期；5、上级领导交办的其他工作。

招聘：宁波宜美日光精密制造有限公司招聘采购工程师岗位职责:1.负责各类材料，五金件，电子件采购项目的全面管理，包括采购计划的制定与执行。2.与供应商建立和维护良好的合作关系，进行价格谈判，确保采购成本效益。3.密切跟踪市场动态，对电子元器件进行选型和评估，以满足项目需求。4.协助团队解决采购过程中遇到的问题，保证采购流程的顺畅进行。5.参与采购相关的市场分析，为采购策略提供数据支持。6.领导交办的其余事项。任职要求：1.大专及以上学历，具备良好的沟通与协调能力，能够有效进行团队合作。2.对五金件，电子元器件有一定的了解和评估能力。3.拥有2年以上相关行业采购经验，熟悉采购流程及供应链管理。具有较强的市场分析和采购谈判技巧，能够有效降低采购成本能够独立处理和解决采购过程中的问题。4.对数据敏感，能够通过数据分析优化采购策略。5.能适应出差

采购工程师1.采购工程师（项目）：5年以上项目采购、设备采购岗位经验，半导体、面板厂采购行业经验，大专及以上学历，35岁以下，；2.采购工程师（执行采购）：3年采购经验，电子相关行业，大专及以上学历，35岁以下，男女不限。薪资福利:1.大小周工作制，入职缴纳五险一金；2.包三餐，住宿配备热水器、空调、WiFi；3.带薪年假、节假日、生日......等多重福利传递公司的温暖关怀。工作地址:天门市侯口办事处创新大道湖北通格微电路科技有限公司(西湖路317号)

招聘：采购工程师薪资：8000-150001、有3-5年以上结构件或磁性元器的开发工作经验（有LED驱动电源和开关电源行业经验优先）2、有较强的沟通谈判能力，思维敏捷，逻辑清晰，抗压性与责任心强3、有较强的成本管控，风险控制意识4、对市场行情有一定的了解及敏感度5、有较强的团队协调能力，能主导完成成本下降1、有3-5年以上结构件或磁性元器的开发工作经验（有LED驱动电源和开关电源行业经验优先）2、有较强的沟通谈判能力，思维敏捷，逻辑清晰，抗压性与责任心强3、有较强的成本管控，风险控制意识4、对市场行情有一定的了解及敏感度5、有较强的团队协调能力，能主导完成成本下降

后勤部服务员初中及以上学历薪资福利:面议招工人数:3名

工作单位：新疆尚杰奕锦餐饮管理有限公司工作地址：伊宁市开发区万容广场19楼遇见岭南工作岗位：出纳兼库管薪资待遇：4500-5000工作要求：从事过出纳岗位，有基本的财务经验，有基本的库管经验（验货，收货，领货记录）包吃包住，具体面议联系方式：肖总

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基本要求‌学历‌：一般要求具有大学本科及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业优先。‌工作经验‌：通常要求有至少2年以上的行政管理或相关领域的工作经验，优秀者可能会放宽年限。‌知识技能‌：需要熟悉行政管理的基本知识和技能，包括文件管理、会议管理、日常办公事务、人力资源管理和协调等。专业技能要求‌办公软件使用‌：熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，能够高效地进行文件处理、数据统计和分析、报告撰写等工作。‌沟通协调能力‌：具备良好的沟通协调能力，能够与内部员工、外部客户和合作伙伴等保持良好的沟通和合作关系。‌人力资源管理‌：了解员工招聘、培训、考核等方面的知识和技能，协助公司进行人力资源管理工作。其他要求‌形象气质‌：行政主管需要具备一定的形象气质，能够代表公司形象，处理各种公共关系和商务活动。‌稳定性‌：具备较长的职业发展规划，对公司长期发展具有较高忠诚度，不易跳槽或转行。‌学习能力‌：由于行政管理工作涉及公司方方面面，需要具备较强的学习能力，适应公司发展的需求和变化。具体岗位职责‌行政管理‌：实施行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行；负责项目部日常行政工作的运行，包括固定资产的管理、档案管理、办公费用的管理等。‌会议组织‌：组织、协调各类会议，负责会议记录的撰写。‌公文管理‌：协助管理项目重要资质证件，负责相关公文报告的撰写。‌人力资源‌：负责维护和开发招聘渠道，筛选简历，组织面试及招聘进度跟进；办理员工入职、转正、调岗、离职等手续；负责公司人事档案及劳动合同管理；负责社会保险及公积金缴纳，社保相关申报；负责员工考勤、调休、请假、加班管理与统计；负责工资核算及绩效考勤

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招聘：综合管理部经理薪资：7000.01、全面负责公司组织架构管理、人力资源管理与开发、行政事务管理、信息与档案管理、公共关系与宣传、企业文化建设；2、负责部门的管理与组织开发工作规划、指导、协调公司行政和服务支持等各项工作，组织管理下属人员完成部门工作；3、负责董事会会议的全面筹备工作，包括但不限于确定会议议程、准备会议资料、安排会议时间和地点等，确保董事会会议的顺利召开；4、协调董事之间的沟通与协作，及时传达董事会的决策和要求，收集董事们的意见和建议，并向董事会汇报反馈，促进董事会内部的信息流通和工作协同。

采购主管1、大专及以上学历，对零售行业感兴趣；2、有一年及以上大型卖场、生鲜超市的采购经验；3、熟悉采购流程，具备较强的谈判能力和供应商管理能力薪资福利:4000-8000/月工作地址:伊宁市开发区山东路店