
车间主任
1-1.5万/月
车间主任月结3-5年本科全职有生产管理经验饮料酒水经验烘焙食品经验预制菜经验肉制品经验休闲食品经验食品/饮料/烟酒经验
1、本科及以上学历;
2、3年以上车间生产管理工作经验,有食品同行业现场管理经验者优先;
3、熟知产品行业标准和规范、生产制程及科学的操作规范,接受过ISO培训,具备过硬的质量意识;
4、良好的沟通协调与团队管理能力。
生产主管
1-1.5万/月
车间主任3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验肉制品经验机加工工艺经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
驻地:株洲
肉制品优先
岗位职责:
1、依据市场需求制定各班组生产排程
2、负责车间日常生产运行管理
3、统筹车间水、电、汽等能源保障工作
4、组织车间人员调配及任务部署
5、完成领导交办的临时性任务
岗位要求:
1、学历和专业:大专及以上,食品类相关专业
2、工作经验
生产主管
6千-1万/月
车间主任1-2人月结10年以上大专根据订单情况
具备10年以上机械、钣金类制造企业车间管理实战经验,熟悉生产流程管控,对成本控制与质量管理有深入理解,能够有效推行各项管理制度,具备较强的执行能力。
职位招聘1-2人
行政专员
5-8千/月
行政经理/主管3-5年大专管理体系建设优化装修/搬迁经验流程制度制定/优化资产管理3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大型活动组织经验活动/会议组织空间环境规划管理
岗位职责:
1、全面负责公司行政事务的统筹管理,确保日常运营及员工后勤支持高效有序;
2、主导行政制度与流程的制定、优化、标准化及落地执行;
3、组织并协调公司重要会议、重大活动及高层接待的全流程行政保障工作;
4、推动5S管理体系的搭建与持续实施,提升现场管理水平;
5、统筹员工日常行政事务、车辆调度、办公物资及用品的计划与管控;
6、负责公司固定资产的采购申请、台账登记、调配使用、维护保养及报废处理;
7、对接并维护公司外部行政相关单位及机构的联络关系;
8、建立健全档案管理制度,规范文件资料、资质证照等档案的归集与管理;
9、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,行政管理、人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑;
2、3年以上行政领域工作经验,具备从0到1搭建行政体系的实际经历;
3、具备较强的组织协调能力、团队协作意识及整体工作规划能力;
4、能适应高强度工作节奏,具备良好的抗压能力与执行力;
5、性格稳重、诚实守信,工作认真细致,责任心强;
公司福利:
1、依法缴纳五险一金;
2、实行人性化管理模式,提供广阔的发展平台和晋升机会;
公司福利: 五险一金、大小周休假、早九晚六、全勤奖励、生日礼金等多项福利待遇
行政经理
4-5千/月
行政经理3-5年本科管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化资产管理管理10人以上团队3年以上管理岗位经验5年以上相关经验
负责公司的日常资料管理和业务对接,
车间主任
1-1.5万/月
车间主任包住6-10人月结5-10年本科全职有生产管理经验机电设备经验精密机械经验非标设备经验工程机械经验自动化设备经验机械加工制造经验半导体经验质量管理经验精益改善经验
工作内容:
1、负责制定车间各类业务的生产计划,并根据项目需求进行合理安排,保障计划达成;
2、负责车间质量、成本、安全、设备管理等工作;
3、负责车间现场安全生产、6S管理、精益生产,提升劳动效率;
4、负责车间员工队伍建设、组织实施技能提升培训等工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、化工、材料类相关专业;
2、具备5年以上车间生产管理经验;
3、有全局观,具有较强的沟通协调能力、文字表达能力和抗压能力,团队合作意识好;
食品生产主管
6千-1.1万/月
车间主任3-5年中专/中技有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1. 按生产计划安排班组人员,管控预处理、配料等前道工序,保证产能达标。
2.管控原料损耗、半成品质量,落实车间GMP、卫生消杀及5S管理。
3. 管理班组考勤、培训、纪律,合理调配人手,处理现场人员问题。
4. 负责车间设备日常点检保养,上报故障,管控原料辅料领用消耗。
5. 填写生产报表,对接品控、仓储部门。
生产主管/车间负责人
8千-1.2万/月
车间主任1-3年大专现场管理
驻地:株洲
岗位职责:
1、依据市场需求制定各班组生产计划并组织实施
2、负责车间日常生产运行管理
3、统筹车间水、电、汽等能源保障工作
4、开展车间人员调配及任务安排
5、完成上级交办的临时性工作任务
岗位要求:
1、学历和专业:专科及以上学历,食品类相关专业
2、工作经历:具备2年以上相关管理岗位工作经验,掌握肉制品生产管理流程
3、个性特点:性格稳重、做事细致、积极热情,具备责任心、毅力及综合分析能力,擅长沟通,能承受工作压力
4、技能要求:具备问题处理能力、人际沟通与协调能力、工作计划制定与执行能力,具有良好的管控能力
长白班操作工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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【工资待遇】:
300元一天,月薪保底8000+元!
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长短期均可。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【多样岗位随心选择】
招聘岗位:搬运、操作,质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等
产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,加班,不加班每天工作共计工作8个小时,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡
入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,核对当月工资,办理退宿手续,涉及工作地点:苏州
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实验员月结
试验员1.持有公路水运工程试验检测师或助理检测师职业资格证书,道路工程或(和)桥梁隧道工程,要求证书可注册。2.具有一条高速公路及以上工地试验室工作经验。3.熟悉各类原材料检测及砼、水稳、沥青等配合比的设计,有解决现场常规问题的能力。试验检测专业技术人员薪资福利:1.面议。2.交四险招工人数:若干工作地址:陕西省内
沥青搅拌站实验室实验主任
7千-1万/月
实验员月结全职
主要负责沥青混合料原材料检测、配合比设计、生产过程质量管控、试验资料整理及仪器设备维护,全程保障沥青混合料生产质量合规、参数稳定、资料可追溯。
一、原材料取样与检测
1. 沥青原材料:完成针入度、软化点、延度、闪点、密度、黏度、老化等常规指标试验检测。
2. 集料(碎石、机制砂):开展筛分、含泥量、压碎值、针片状、含水率、毛体积密度等指标检测。
3. 矿粉:检测细度、含水率、密度、亲水系数等关键指标。
4. 各类添加剂:对木质纤维、抗剥落剂等外掺材料进行性能核验,确保符合施工规范要求。
二、配合比设计与试验验证
负责沥青混合料全套配合比设计工作,是质量管控的核心技术工作。
1. 根据项目施工技术要求,设计目标配合比,确定混合料最佳油石比、标准级配。
2. 开展马歇尔试验,精准检测混合料稳定度、流值、空隙率、矿料间隙率、饱和度等核心指标。
3. 完成车辙、冻融劈裂等耐久性试验验证,优化配合比参数,经报审合格后转换为生产配合比,指导车间量产。
三、生产过程动态质量监控
全程跟班生产巡检,实时把控出料质量,杜绝不合格混合料出厂。
四、试验数据整理与报告归档
规范管理试验数据,保证所有质量资料真实、完整、可追溯。
1. 实时记录试验原始数据,规范填写各类试验台账,做到数据准确、记录规范。
2. 编制原材料检测报告、配合比报告、混合料出厂检测报告,完成签字、整理、归档工作。
3. 针对生产中的质量异常问题,分析问题成因,制定整改优化方案,全程跟踪问题闭环处理。
五、试验仪器设备管理
岗位核心技能要求
1. 熟练掌握JTG E20沥青及混合料全套试验规程,精通马歇尔试验、抽提试验、骨料筛分等核心试验操作。
2. 具备独立设计、调整混合料配合比的能力,可快速排查、解决生产中的各类质量问题。
3. 工作严谨细致,数据意识、责任心强,能够适应工地生产轮班及户外现场工作环境。
实验员
6-8千/月
实验员
岗位职责
1. 负责混凝土配合比设计、试配、优化,确保满足强度、耐久性、工作性等技术要求。
2. 监督原材料(水泥、砂石、外加剂、掺合料等)进场检验、台账管理及质量管控。
3. 指导生产现场混凝土搅拌、运输、浇筑、振捣、养护等环节的技术执行,处理生产及施工中的技术问题。
4. 负责混凝土试块制作、养护、送检,跟踪试验结果,出具相关技术记录与报告。
5. 参与质量事故分析、整改方案制定及技术交底工作。
二、任职要求
1. 建筑材料、土木工程、混凝土工程等相关专业,中专及以上学历。
2. 熟悉混凝土原理、配合比设计、原材料性能及相关规范标准。
3. 能独立完成试配、试验、现场技术服务及资料整理。
4. 有商混站、试验室、建筑工地相关工作经验者优先。
5. 工作严谨负责,具备良好的沟通协调与问题处理能力。
安全员实验员测量员技术员
铁路局招聘试验员5人、路桥隧测量员5人、铁路技术员5人、安全员5人。
岗位要求:大专及以上学历,35周岁及以下,专业对口,2年以上同岗位工作经验,有铁路项目现场施工管理经验或持有相关职业资格证书者优先。
薪资待遇:7000-9000元/月,包吃住,试用期通过后缴纳五险。
工作地点:新疆哈密。
行政人事专员
3-5千/月
行政专员/助理1-3年大专招聘员工关系
岗位职责
1、负责招聘全流程工作:包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进等环节。
2、办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续,协助开展培训组织与绩效考核工作。
3、完成上级领导交办的其他事务。
任职要求:
年龄22岁至30岁以内,具备1年以上人力资源相关工作经验,熟悉各类招聘渠道操作,有金融行业企业从业背景者优先考虑。
工作时间:
9:00-18:00,午休1.4小时,周日休息,法定节假日正常放假。
每月20号按时发放薪资
初级研发工程师
6千-1.1万/月
其他生产营运人员经验不限本科
【岗位职责】
1. 电容器产品的研发工作。
2. 根据项目需求,设计实验方案,开展材料的合成、配制与性能测试。
3. 分析实验数据,输出研发报告,并提出改进方案。
4. 编写研发技术文档,如实验记录、规格书,并做好资料归档。
5. 配合生产或质量部门,解决电容器应用中的技术问题。
6. 新品开发、材料验证研发、产品基础研发等。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历(电子工程、材料、化学专业)。
2. 学习能力强,能快速掌握新技术、新体系。
3. 具备良好的沟通能力、计划执行能力及一定的创新精神。
生产主管
6千-1万/月
车间主任月结3-5年大专USBHUB线HDMITYPE C
岗位职责:
1、负责生产车间班组的日常生产与团队管理;
2、依据生产计划推进生产进度,合理组织并调度员工执行生产任务,确保每班产量目标按时达成;
3、对班组人员开展生产工艺操作及质量控制方面的技能指导与培训;
4、统筹安排机器设备、仪器仪表及夹治具的点检与维护工作;
5、管控生产流程,协调与其他部门的对接,保障生产运行高效顺畅;
6、指导并提升下属的操作熟练度与整体作业效率;
7、持续推进现场“6S”管理优化,推动精益生产理念落地实施;
8、熟悉常见生产设备如成型机、脱皮机、激光机等,具备一定的调试、维修与保养能力;
9、具有HDMI、USB、TypeC、DP等产品相关生产经历者优先。
任职要求:
1、大专或以上学历,专业不限;
2、具备3-5年电子产品生产管理经验,有质量管理相关背景者优先考虑;
3、熟悉电子产品结构与制造流程,了解常用电子元器件,精通后焊、组装、测试、包装等制程环节;
4、拥有5年以上制造型企业一线管理经验,有同类行业工作经验者更佳;
5、具备扎实的现场生产管理与品质控制经验,掌握生产排程、人力调配及现场人、机、料的综合协调能力。
食品厂生产主管
5-7千/月
车间主任1-2人月结经验不限学历不限食品食品生产装配/总装工艺经验有生产管理经验休闲食品经验精益改善经验麻辣食品/饮料/烟酒经验
职位名称:生产主管(素食麻辣食品公司)前区/内包
招聘2人
工作职责:
1、依据生产计划科学安排人员任务,提升作业效率,优化产品品质。
2、维持车间纪律与现场秩序,管控人力及物料消耗,保障生产品质,减少原材料损耗,确保生产任务按时达成。
3、落实生产区域的安全管理与卫生标准。
4、及时处理异常状况,快速识别问题并跟进解决。
任职要求:
1、年龄42岁以内,具备5年以上生产管理相关经验,行业不限,有休闲麻辣素食食品从业背景者优先,熟悉前处理、外包或内包环节者均可。
2、具备较强的沟通协调能力,工作积极主动,责任心强。
行政文员/助理
3-8千/月
文员经验不限学历不限一带一教
一. 岗位职责:
1. 负责公司各类电子文档的编号、排版、打印及归档管理
2. 对各类报表进行收集、汇总与整理,确保信息有效传达与执行
3. 按要求完成部门主管交办的其他事务性工作
可就近安排门店工作
任职资格:
1. 形象端正,气质良好,******
2. 工作细致认真,具备较强的责任意识
工作时间:
上午8:30-12:00
下午14:00-18:00
午休两小时
五险
原料药车间主任
1-1.5万/月
车间主任5-10年大专质量管理原料药有生产管理经验安全管理GMP制药/医疗经验医药中间体
一、任职资格要求 (一)基本条件 1. 大专及以上学历,制药工程、药学、化学、生物工程等相关专业。 2. 5年以上化学原料药生产车间从业经验,3年以上车间现场管理岗位经验,熟悉原料药合成、精制、干燥、包装全生产工艺流程。 3. 精通药品GMP管理规范、车间生产管控、洁净区管理、安全生产及环保管理要求,熟练掌握生产偏差、现场合规、批次生产管控流程。 4. 具备班组及车间团队管理经验,统筹能力、执行力、现场问题处置能力强,工作严谨负责、原则性强,无重大质量、安全事故管理记录。 5. 服从公司管理安排,具备良好的沟通协调、人员统筹及抗压能力,可高效对接质量、设备、研发、行政等各部门。 6. 接受工作地点:长沙市望城经开区铜官工业园黄龙路368号。 (二)岗位能力要求 1. 熟悉原料药车间整体生产运作模式,能够科学制定生产计划、合理调配人力物力,高效落地生产任务,保障产能达标。 2. 熟练掌握车间工艺管控、设备运维、洁净区合规、现场6S管理,可独立排查生产质量、设备、安全各类隐患并闭环整改。 3. 具备丰富的GMP现场管理经验,能够规范管控生产全过程,杜绝工艺偏离、违规操作,保障生产合规可控。 4. 具备团队搭建、人员培训、绩效考核、现场统筹管理能力,可有效提升团队工作效率、规范员工操作行为。 5. 具备应急处置能力,可快速处理生产异常、设备故障、安全隐患及突发生产问题,降低生产损耗与质量风险。 二、岗位职责 1. 全面负责原料药生产车间的整体运营管理,统筹制定车间月度、季度、年度生产计划,合理调配人员、设备、物料资源,确保生产任务按时、保质、保量完成。 2. 严格贯彻执行GMP规范、公司质量管理制度及安全生产制度,全面管控车间生产全流程,规范工艺操作、物料流转、洁净区管理,杜绝工艺偏离、违规操作,保障生产合规运行。 3. 负责车间团队管理工作,统筹员工排班、技能培训、日常考核、工作督导,搭建规范的车间工作流程,提升团队专业能力与工作效率,打造稳定高效的生产团队。 4. 监督车间生产设备的日常操作、巡检、维护保养及定期校验工作,对接设备部门完成设备检修、技改工作,保障生产设备稳定正常运行。 5. 管控车间生产质量,全程监督物料投料、工艺执行、生产过程、成品出料等关键环节,配合QA开展质量管控、偏差处理、现场整改工作,持续优化生产质量。 6. 负责车间安全生产、环保管理工作,落实安全责任制,定期开展安全隐患排查、安全培训,规范危废、废气、废水处置流程,杜绝安全、环保事故发生。 7. 统筹车间物料领用、消耗、盘点管理,严控物料损耗、能耗浪费,优化生产工艺与作业流程,降低生产成本,提升生产效益。 8. 负责车间生产记录、设备记录、清洁记录、批次资料的规范性管控,确保各类资料真实完整、合规可追溯,契合GMP核查要求。 9. 配合公司内审、客户审计、官方飞检等各类核查工作,落实车间各项整改要求,持续优化车间GMP管理体系。 10. 对接研发、质量、设备、仓储等相关部门,配合完成工艺验证、方法转移、新品试产、工艺优化等专项工作,推动车间生产标准化、规范化升级。 三、福利待遇 1.社会保险:购买六险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、雇主责任险及住房公积金); 2.后勤保障:提供免费早、中、晚营养餐以及良好的住宿条件(独立阳台/卫生间、空调、WIFI网络、热水器等); 3.享受带薪国家法定节假:春节、劳动节、国庆节、元旦节、端午节、中秋节、清明节等; 4.享受带薪福利假:年假、婚假、产假、陪产假、病假等; 5.培训学习:不定期组织的内部或外派培训,为员工提供系统的培训、公平的晋升平台、良好的职业发展通道; 6.其他福利:定期健康体检及其他各项福利齐全(生日礼品、传统节日礼品礼金、结婚礼金、其它慰问金等等)。
人事行政主管(麓谷厂区)
7-8千/月
行政经理/主管3-5年大专管理体系建设优化行政费用分析诊断流程制度制定/优化
1、具备2年以上制造业行政人事主管全盘管理经验;
2、有处理劳动争议的实际经验,熟悉劳动法律法规;
3、能够驻厂者优先考虑;
ME工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年大专工艺设计
岗位职责:
1、针对现场零件加工过程中出现的异常问题,进行原因分析与处理,提出改进方案,并推动措施落地实施;
2、开展批量零部件加工工艺的持续优化与改善,提升加工效率与质量稳定性;
3、配合相关部门推进新产品导入进程,核对零件清单,识别加工难点,组织加工风险评估工作;
4、依据工艺卡规范要求,完成刀具的选型分析,制定刀具需求计划并组织实施;
5、主导降本增效及工艺改善类项目的开发与全流程管控工作。
任职要求:
1、具备2年及以上机械加工领域现场ME、工艺工程或IE相关工作经验,熟悉车削、铣削、磨削、抛光等完整机加流程;
2、熟练操作SolidWorks、Creo等常用三维设计软件及各类办公应用工具;
3、掌握精益生产理念,具备实际项目开发与项目管理经验;
4、大专以上学历,机械工程、工业工程(IE)、设备工程、机电一体化、自动化等相关专业优先考虑;
5、工作认真细致,责任心强,具备优秀的跨部门沟通与协作能力。
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