岗位职责： 1.负责服装及纺织品的款式、面料、色彩等设计与开发工作； 2.制定产品设计规划，并结合市场动态进行优化调整； 3.与生产部门协同对接，保障产品质量与交付周期； 4.参与行业市场调研，掌握消费趋势与需求变化，为设计提供数据支持； 5.统筹设计团队运作，指导并培养新进设计人员。 任职要求： 1.本科及以上学历，服装设计、纺织工程或相关专业背景； 2.具备优秀的审美素养与设计功底，熟悉服装制作工艺及生产流程； 3.熟练使用ET、服装大师、博克、Illustrator等专业设计工具； 4.拥有良好的跨部门沟通能力与团队协作意识； 5.对市场动向有敏锐洞察力，能依据市场需求开展设计创新与调整； 6.具备一定团队管理经验，可高效组织和带领设计团队完成目标。

岗位职责： 1. 主导服装及纺织品的开发与设计工作，涵盖款式、面料、色彩等各环节的设计创新； 2. 制定产品设计规划，并结合市场反馈及时优化设计方案； 3. 协同生产部门推进项目执行，把控产品质量与生产周期； 4. 参与行业市场调研，掌握消费趋势与流行动态，为设计决策提供依据； 5. 统筹设计团队管理，负责团队成员的指导与新人培养。 任职要求： 1. 本科及以上学历，服装设计、纺织工程或相关专业背景； 2. 具备优秀的审美素养和设计功底，了解服装及纺织品生产工艺与流程； 3. 熟练使用ET、服装大师、博克、Illustrator等专业设计工具； 4. 拥有良好的沟通协调能力，具备跨部门协作经验； 5. 对市场变化具有敏锐洞察力，能结合需求开展产品策划与调整； 6. 具备一定团队管理经验，可高效组织并带领设计团队完成目标。

岗位职责： 1、款式开发支持 负责线上线下款式的搜集与改造设计，专注男女装潮牌风格方向； 结合市场反馈优化版型、图案及细节，输出完整的设计方案及工艺文档。 2、面料与款式开发 定期1-2个月前往广州中大面料市场进行样品挑选，协同供应商推进面料采购与开发进度； 参与季度新品策划工作，汇总流行趋势资料并完成竞品分析报告。 3、其他协作 协助版师与样衣工完成版型沟通及样衣调整； 定期更新设计资料库，系统归档款式图稿、面料卡等相关文件。 任职要求： 1、硬性条件 大专及以上学历，服装设计或艺术设计相关专业优先考虑； 精通PS、AI、cdr等设计工具，具备独立绘制款式图的能力； 能接受每1-2个月一次短期出差（广州，每次3-5天）。 2、加分项 热衷潮牌文化，持续关注小红书、Ins等平台的时尚动态； 有面料市场调研或仿款改款实操经验者优先； 具备较强抗压能力，能够适应高强度工作节奏。 3、我们提供： 薪资结构：底薪+绩效奖金 包吃住

岗位内容： 1. 负责服装、纺织品或相关产品的设计与开发工作，涵盖样板设计、图案创作等环节。 2. 运用Photoshop、Illustrator等设计软件完成原画绘制、样衣调整及工程图文件输出。 3. 结合市场需求与客户偏好，持续优化设计思路并完善设计方案。 4. 根据设计规范与执行要求，协同供应商、采购等相关团队推进产品生产，及时解决生产过程中的设计相关问题。 任职要求： 1. 具备皮革、纺织、服装设计等相关领域的专业知识基础，有行业实践经验者优先。 2. 熟悉常用设计软件操作，能高效完成图案的绘制与修改任务。 3. 沟通能力强，思维敏捷，适应团队协作的工作模式。 4. 富有创新意识和学习动力，对时尚潮流具有较强的感知能力。

岗位职责： 1、熟练掌握IE人机工程相关知识，具备培训实施能力 2、精通产线精益布局方法，能够独立开展培训工作 3、熟练掌握工序平衡与人机分离技术，并可进行培训指导 4、熟悉客户审核流程及IATF16949体系文件准备要求 5、掌握设备开发通用规范及ESD、安全标准、人机工程等要点 6、熟练掌握产线节拍、人员配置、UPH等核心指标，具备培训能力 7、能对下属开展机械设计及3D、2D软件操作方面的培训 8、持续推进产线设备OEE提升，优化瓶颈工序，提高整体产能 9、推动生产成本降低，组织并策划全员改善活动，鼓励提出改进建议 10、完成上级交办的其他工作任务 岗位要求： 1、大专及以上学历 2、机械制造及其自动化相关专业 3、具备3年以上汽车行业精益生产及持续改善工作经验

工作职责 1、基于调研与数据挖掘，识别企业改进方向并排序重点项目，运用工业工程方法主导流程优化，减少浪费，实现质量提升与效率增长。 3、主导工厂、车间及生产线的布局设计与持续改善，提升空间与资源利用率。 4、优化生产作业流程与操作动作，完善工艺布局，完成标准工时的测定、核定及成果输出。 5、结合资源配置情况，开展产能评估分析，搭建标准工时数据库，推行产线平衡控制，明确人均产出指标，系统规划资源调配以提高整体生产效能。 6、推动作业方法改良，开展标准化研究（包括操作与流程分析），应用IE工具实现人员精简与效率提升。 任职资格 1、具备大专及以上学历； 2、掌握品质改进流程及数据分析技术（如QC七大工具、DFMEA、PFMEA、CP、QCC、六西格玛等）； 4、具备六西格玛与精益生产基础知识；熟练使用CAD与SOLIDWORKS进行绘图，接受过IE七大手法专业培训； 5、熟悉ISO 9000、TS16949、ISO 14000、QC080000体系要求； 6、在非标自动化设备领域拥有3年以上相关工作经验。

岗位职责： 1. 负责冲压汽车模具制造加工环节的工艺流程分析与优化，重点提高模具加工精度与产品合格率； 2. 基于现场数据采集与分析，定位生产过程中的瓶颈问题，制定标准化作业流程并推进实施落地； 3. 针对模具加工中影响质量、尺寸偏差等常见缺陷，提出结构优化或工装调整方案，优化工艺路径，减少返修成本； 4. 联合研发技术团队开展零件加工精度测试与验证工作，确保产品公差符合客户技术要求； 5. 推动精益生产工具在加工过程中的应用（如价值流图析、防错机制、效率提升措施），持续改进车间布局与物料流转效率； 6. 主导定期编制模具加工精度提升报告，追踪项目进展并及时向相关部门反馈结果。 岗位要求： 具备五金冲压模具相关理论基础，掌握模具零部件加工工艺，熟悉CNC加工方法，理解各工序对加工精度的影响机制，能够分析切削参数、刀具选型及磨损对精度的作用，掌握机械精度基本概念，包括形位公差、配合公差、表面粗糙度等；了解CNC机床工作原理，如几何精度、定位精度、重复定位精度；具备通过程序编写与参数调优、误差诊断与处理来提升加工精度的能力。 条件： 1. 熟悉汽车模具加工（涵盖覆盖件模具、塑胶类汽车模具） 2. 熟练使用编程软件（3D设计软件及PM类编程软件） 3. 熟悉主流加工设备系统（发那科、海德汉、OKUMA） 4. 了解各类切削刀具及装夹治具的应用特性

岗位职责： 1、科学制定生产线效率的衡量标准； 2、持续推进生产工艺与工序动作优化，确保每季度实现产线效率提升超10%； 3、主动牵头开展效率改进工作，并推动各项改善措施落地实施，确保目标达成。 任职要求： 1、年龄30岁以下，本科及以上学历，工业工程相关专业； 2、掌握IE效率提升相关方法与工具； 3、具备2年以上电子行业IE岗位工作经验； 4、性格开朗，责任心强，具备良好的抗压能力、执行能力和学习能力； 5、对新兴领域及新事物具备强烈的学习热情和探索意愿。

岗位职责： 1) 担任华勤集团制造基地精益BP，全面负责该基地仓储智能化与精益物流业务，识别仓储物流现场运营痛点，主导或协同仓储业务团队推进精益物流优化项目； 2) 主导集团国内外各制造基地仓储物流全链路规划设计工作，涵盖作业流程、Layout布局及物流系统整体规划； 3) 联合仓储业务团队，对收货、存储、拣选、配送、逆向物流等全流程，以及仓储信息化和自动化设备作业环节进行系统性优化，推动仓储物流由传统模式向精益化、数字化、智能化转型升级； 4) 建立仓储物流工艺标准体系，推广工业工程方法与工具在仓储物流场景的应用，包括人员配置规范、工装器具标准化、作业工位与流程标准化、物流人机工程标准、仓储基础设施标准等； 5) 开展基地仓储物流资源需求的数据建模分析，涵盖物流强度测算、人力配置、面积规划、设备配置等内容，保障集团仓储物流资源配置科学高效； 6) 发掘制造基地物流自动化项目机会，负责新建设备或改造设备的方案设计、效率与经济性评估、收益分析、预算制定，并主导设备导入、实施、验收及联合签审等工作。 任职要求： 1) 本科及以上学历，物流工程、工业工程、信息化、自动化等相关专业背景； 2) 具备5年以上家电、3C电子、新能源、汽车零部件等制造领域或仓储物流行业工作经验，熟悉工厂物流布局设计优化、仓储管理、配送模式及信息化建设； 3) 有制造业或仓储物流企业自动化项目落地实践经验，掌握物流设备相关设计法规、技术标准、安装施工及验收规范； 4) 熟练使用PPT、EXCEL、Visio等办公软件，精通CAD绘图工具，具备扎实的数据分析与建模能力； 5) 熟悉精益生产设计与IE改善工具，拥有丰富的现场改善经验，掌握项目管理流程及常用工具方法； 6) 具备优秀的逻辑思维与问题解决能力，考虑问题细致周全，具备良好的团队协作意识与沟通协调能力； 7) 能在高压环境下稳定高效完成工作任务，责任心强，积极进取，具备主动担当精神与较强的抗压能力。

岗位职责 1. 负责汽车冲压模具制造过程中工艺流程的分析与优化，重点提高加工精度及产品合格率； 2. 基于现场数据采集与分析，定位生产环节中的瓶颈问题，制定标准化作业规范并推进实施落地； 3. 针对模具磨损、定位偏移等常见质量问题，提出结构优化或工装调整方案，减少返修频率与成本； 4. 配合研发团队完成新模具试制阶段的精度检测，确保零部件尺寸公差符合客户技术要求； 5. 推动精益生产工具的应用（如5S管理、防错机制），持续改进车间布局与物料流转效率； 6. 定期编制改善成果报告，追踪项目执行情况并向相关职能反馈进展。 核心任职要求： 具备五金冲压模具相关理论基础，掌握模具零部件加工流程，熟悉CNC加工工艺，理解各工序对加工精度的影响机制，能够分析切削参数、刀具选型及磨损对精度的作用；具备机械精度基础知识，了解形位公差、配合公差、表面粗糙度等技术概念；熟悉CNC机床工作原理，包括几何精度、定位精度与重复定位精度；能通过程序优化与参数调整，开展误差分析并解决精度问题，提升加工质量。 条件： 1. 熟悉汽车模具制造流程 2. 熟练使用编程软件（3D设计软件及PM编程软件） 3. 熟悉主流加工设备系统（发那科、海德汉、OKUMA）

南昌高新邻湖未来招白班及晚班安保地址：青山湖区艾溪湖管理处艾溪湖二路与创新二路交汇处高新未来社区年龄：18-45以内待遇：工资3800，月休三天，不包吃住要求：身体健康/健全，无癫痫等史，无违法犯罪记录。联系方式：樊班长：

新单[微笑]南昌红谷滩，4口之家，没有老人，宝宝1个多月，阿姨管小宝做家里的饭，工资7500休4，能做的阿姨私信我

盛裕堂私房菜！红谷滩区碟子湖大道1299号洗菜洗碗阿姨1名，工资4000千元。休息2天:电话电话都是这个号码。

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岗位职责： 1.协同设计师实现款式结构可行性落地，把控样衣品质与尺寸精准度 2.持续优化制版流程，提升打样效率与一次通过率 任职要求： 1. 熟练掌握手工制版 2.具备良好的立体裁剪能力与空间结构理解力 3. 对面辅料特性、工艺流程及成衣标准有扎实认知 4.工作细致负责，具备较强沟通协调与问题解决能力 5.有相关布艺发饰行业打样/制版经验者优先，学历不限

跟踪国内外帽子流行趋势（款式、色彩、材质、工艺），重点关注热压无缝等新型工艺的应用场景。 ◦调研目标客户需求（品牌方、经销商、终端消费者），结合公司产品定位，输出趋势分析报告。 2.产品设计与开发 ◦负责帽子新品的创意设计，包括款式造型（棒球帽、渔夫帽、针织帽等）、结构设计、配色方案、辅料搭配（logo、五金、织带等）。 ◦针对热压无缝工艺特性，优化帽子结构设计，规避工艺缺陷，提升产品美观度与实用性。 ◦绘制设计图稿（效果图、三视图），标注详细工艺参数与材质要求。 3.打样与工艺跟进 ◦对接打样车间，指导样品制作，确认打样材质、工艺标准（如热熔胶膜选型、热压温度压力参数）。 ◦跟进样品打样进度，对样品进行评审 帽子设计师工作流程表 阶段核心工作内容输出成果配合部门时间节点 1.调研分析阶段收集流行趋势、竞品分析、客户需求调研《帽子流行趋势分析报告》《客户需求清单》销售部每月第1周 2.创意设计阶段绘制设计草图、确定款式/配色/工艺方案帽子设计效果图、三视图产品经理每月第2-3周 3.打样跟进阶段对接打样车间、确认材质工艺、跟进打样进度样品、打样调整记录打样车间打样周期[7-10]天 4.评审优化阶段组织内部样品评审、

1.五年以上服装设计经验，要做过希音的，25-35左右，，做过ODM优先，底薪1.2W-1.5W+提成 2.眼光好，独特的审美 3.底薪提成，保底月入过万 4.月休4天，工作氛围轻松

任职要求 1. 有5年及以上纺织热转印实操经验，熟悉化纤、针织等烫印工艺。 2、视力较好，可适应两班倒，适应车间生产作息。 3、熟练掌握热转印追色， 解决疑难品质：色差、皱边、糊边、脱花、面料烫缩等疑难不良。 4、懂设备基础维修，能预判机器隐患，减少停机，。 5、统筹生产排单，责任心强，有带学徒经验优先。

我们是一家新成立的独立设计工作室，专注于BJD娃衣与宠物服饰的设计创作，怀着对两类服装艺术的热忱，现正式启动人才招募！如果你同样热爱这两类设计领域，喜欢在细节中雕琢美感，欢迎加入我们的团队，一起探索创意、实现理想！本次重点招聘富有创意、勇于突破的服装设计师（可兼顾两类或专精其一）。 一、任职要求 1. 热爱BJD娃娃服装设计，了解动漫二次元文化，具备独特审美视角； 2. 对服装风格与版型结构有清晰认知，能根据产品定位提出原创设计方案； 3. 熟悉面料辅料性能及搭配逻辑，能依据BJD体型特点合理选材；掌握生产工艺流程及面辅料市场情况； 4. 具备男装或女装设计经验者更佳； 5. 具备良好手绘能力，实操能力强；有娃妈经历者优先考虑； 6. 投递时请附上近期完成的3-5件相关作品（两类均可）。 二、工作职责 1. 主导BJD娃衣的整体造型设计，结合材料特性完成从创意构思到设计图稿的全流程输出； 2. 跟踪娃圈流行动态，收集分析趋势信息，为设计决策提供支持； 3. 独立开发具有创新性与差异化的款式，构建产品核心优势； 4. 与版型师、样衣师紧密配合，确保设计概念准确落地； 5. 参与版型优化过程，指导样衣制作，并协助完成拍摄阶段的造型把控； 6. 负责设计资料的整理归档与作品系统化管理。 三、职位福利 - 保障类：早九晚六，周末双休，入职即缴纳五险，转正后增缴公积金； - 薪酬类：绩效奖金（无上限）、加班补贴、餐食补助； - 福利类：享受带薪年假、年度体检、节日及生日礼遇； - 成长类：初创团队发展空间广阔，设计理念主导权高。

工作职责: 1.负责智能驾驶系统MIL/SIL/HIL仿真平台的搭建与优化； 2.参与传感器、执行器及整车动力学模型的设计与开发，推进自动驾驶自动化测试工具的研发； 3.开展自动驾驶相关大数据分析工作，输出市场分析材料并支持数据闭环系统的建设； 4.编写、发布和持续维护相关技术文档。 任职资格: 1.硕士及以上学历，车辆工程、机械电子、软件工程、电子信息、通信、机械自动化等相关专业； 2.具备3年以上自动驾驶领域开发经验，其中至少2年从事测试脚本开发（C++/Python/MAB等），有主机厂或智能驾驶企业背景者优先； 3.拥有自动驾驶软件仿真建模实践经验，熟悉智能驾驶软件测试验证流程，能胜任项目中的仿真开发任务； 4.具备自研算法仿真测试经历，完整参与过自动驾驶仿真建模项目者优先； 5.掌握C/C++/Python中至少一种编程语言，具备仿真类软件开发能力； 6.熟悉Linux/ROS、CMake、GDB等开发工具，具有MIL、SIL、HIL仿真经验者优先； 7.了解国内外主流自动驾驶仿真建模方法，熟练使用至少一种仿真软件：Carmaker、Prescan、Carsim、VTD、Scanner、ASM、DYNA4等； 8.具备VT/dSPACE/NI等主流HIL硬件测试系统的部署与操作经验； 9.理解车辆动力学模型，具备独立设计测试用例及编写测试脚本的能力； 10.通过英语六级，持有C1及以上驾驶证。

岗位职责: 1、编制产品的工艺文件，根据产品标准或工艺技术、材料技术的更新情况，及时修订工艺文件，并组织宣贯与培训； 2、监督并落实工艺技术及工艺纪律的日常检查，推动整改措施的有效执行。 3、负责生产现场的工艺技术支持与技术管理，针对异常问题快速制定并实施解决方案。 4、验证车间内产品工艺执行状况，涵盖产品结构、生产效率、材料消耗及工艺参数，持续优化工艺流程，改进产品结构与材料应用；对设计产品开展性能验证，确保产品质量与成本控制达到最佳水平。 5、响应销售需求，提供产品报价及相关技术信息，并支持售后服务工作； 6、依据事业部在生产与品质方面的要求，牵头开展关键技术难题的攻关工作； 7、协助拟定工艺计划，参与规划产品改进路径，配合厂区设备布局设计及工装模具图纸绘制。 任职要求: 电线电缆、金属材料等相关专业

2D：注塑模具3D图转2D加工图，。 3D：全3D模具设计，安单报价

要求：机械或自动化相关专业，具备3年以上设备设计或施工岗位工作经验。 岗位职责： ①负责饲料厂设备技术改造项目的现场施工指导工作； ②负责技改项目完工后的竣工验收，包含对设备规格型号、数量及安装质量的现场核验。

岗位职责: 1.依据产品组装要求完成夹治具的设计及工程图的绘制与输出； 2. 跟踪夹具加工与调试过程，并结合产线实际反馈进行持续改进； 3. 根据生产线实际需求，推进夹具与设备的优化升级，提升整体生产效率； 4. 主动发掘技术改进点，参与专利方案的设计与落地实施。 任职要求: 1. 具备5年以上3C类产品夹具设计相关工作经验； 2. 熟练使用Solidworks、UG或Creo等三维设计工具； 3. 熟悉机械加工与装配工艺流程，具有成本控制与优化意识； 4. 拥有良好的沟通协调能力及问题处理能力，可独立承担项目工作。

1、配电柜、电气柜、动力柜二次接线； 2、常规仪表(压力，温度，液位，流量等)安装与调试，常规控制单元(气动阀，电动阀，变频器，伺服电机)安装与调试； 3、有西门子PLC调试经验，能够看懂PLC原理图，接线原理图，流程图。 4、会开车，能出差。 5、持有低压电工证； 6、身体健康，无犯罪记录者。

岗位职责： 1.制定产品研发标准、结构设计方案及材料选用规范； 2.组织开展技术标准与方案的宣导及培训工作； 3.编制电站运维、迁移及整改的技术方案； 4.负责代理商个性化技术方案的拟定与评审； 5.制定施工规范，并监督各区域工程按验收标准执行； 6.审核区域内项目图纸的结构部分； 7.与协作单位对接，及时优化调整技术方案； 8.参与电站抽样检查及竣工验收工作； 9.处理突发性技术或现场异常事件。 任职要求： 1.年龄：25-40岁； 2.大专及以上学历，具备相关行业经验者优先； 3.熟练操作CAD、PS、Office等软件，能独立使用PKPM或盈建科类软件，有光伏领域工作经验者优先； 4.能适应短期外出差勤务。 薪资待遇： 1.7k-11k/月； 2.缴纳五险一金； 3.双休，享受国家法定节假日； 4.年终奖金； 5.出差期间提供补贴。

岗位职责： 1. 负责新产品在工艺、制程方面的开发、导入与验证工作，涵盖新工艺、新设备、新材料等技术应用； 2. 保障量产产品制造工艺稳定性，主导生产异常分析与处理，推动生产工艺不断优化； 3. 针对特殊特性开展过程能力分析，并实施持续改善措施； 4. 组织产品工艺路线的系统化导入，编制作业指导文件及防错验证资料，并开展相关培训； 5. 策划并管理SMT及组装设备的操作规范与维护保养流程； 6. 分析并改进产线生产设备运行中的各类问题； 7. 提升产线设备的整体运行能力与效率； 8. 负责助理工程师（技术员）的技术培训与日常管理； 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子工程、机械工程、工业工程等相关专业背景； 2. 掌握电子产品制造工艺流程，熟悉IPC-A-610检验标准； 3. 熟悉SMT、波峰焊、组装测试等生产环节，具备FMEA/CP文件编制及工装治具设计经验者优先； 4. 具备精益生产理念，有汽车电子类产品工艺经验者优先考虑； 5. 熟悉NXT SMT贴片机操作与调试者优先； 6. 拥有AOI、ICT测试设备实际操作经验者优先； 7. 至少掌握软件烧录、三防处理、点胶、灌封、铆接、Press-fit、激光焊接、打螺钉、测试等工艺中3种以上设备的机械或电气故障分析能力；

岗位职责： 1、负责新设备机械结构的研发设计、图纸绘制及相关技术文档编制，承担现有设备机械部分的优化与改良； 2、针对生产过程中的技术难点进行信息整理、方案制定及落地执行； 3、独立完成功能模块的机械设计，包括结构判断、元器件选型与校核计算，完成三维建模、出图、机械BOM编制及采购所需技术文件的输出； 4、推进项目中机械模块的实施进程，收集、响应并解决相关技术问题。 招聘要求： 1、本科及以上学历，机械工程或相关专业； 2、具备5年以上同岗位工作经历，熟练掌握AutoCAD、SolidWorks、UG、Pro/E等至少一种设计软件，可独立开展机械结构设计、零件图与装配图绘制及工程图输出，有铜箔生产设备、自动化产线设计调试经验者或持有中级以上职称者优先考虑； 3、工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作意识。

1、依据客户产品设备需求进行图纸开发设计，具备独立完成结构设计及理论计算的能力，熟练使用各类制图软件； 2、负责建立生产物料编码，维护产品BOM清单； 3、对产品的装配与调试过程实施监督与技术指导； 4、针对产品运行中出现的问题进行分析，并提出有效解决方案； 5、为客户提供产品设备设计方面的技术支持与答疑； 6、统计并分析设计与装配环节的成本支出，探索优化空间，制定降本方案与实施计划； 7、清晰明确职责，积极主动推进工作，确保任务按时高效完成并达成既定目标。