缝纫工

年龄：25-50岁 能熟练使用缝纫机者优先 工作踏实，有责任心的联系 非诚勿扰

岗位职责 • 深度参与季度产品企划，以原创创意为核心，输出贴合品牌调性的设计概念 • 独立完成款式创意、图案与细节设计，打造独特、有辨识度的系列作品 • 依据设计企划绘制效果图、款式图，确保原创表达完整落地 • 配合主设计师推进设计落地，跟进样衣与大货进度，保障品质与交期 • 协同跨部门完成新品上新，保持设计理念一致传达 任职要求 • 本科及以上服装设计专业，留学背景优先 • 3年以上女装/针织/梭织/牛仔设计开发经验 • 具备强烈原创意识，对潮流与美学有独到见解，审美高级 • 熟悉面料、工艺、板型与辅料搭配，能将创意落地 • 熟练使用AI、PS及Office等工具 • 工作踏实细心，有独立原创设计与系列开发能力 • 认同并热爱本品牌设计风格与价值观，设计师品牌经验优先

盟特玩具长期招聘缝纫工生熟手，无经验可免费培训，工资计件计算，公司提供免费中餐

岗位职责1. 负责女装（以高端针织为主）的设计工作，包括款式设计、面料选择及样衣跟进。 2. 参与产品开发流程，根据品牌定位完成设计提案。 3. 收集市场及流行趋势信息，为设计提供灵感支持。 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

四线打边（篷车），绞边，砍车，平车，包边

岗位职责: 1. 负责服装印花直喷设备的运行操作及日常维护 2. 保障印花作业的质量稳定与生产效率 3. 协同团队完成每日生产目标 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，善于团队合作 2. 能够适应高效、紧凑的工作节奏 3. 工作态度严谨细致，具有较强的责任感

常年做简单款式 上衣裤子 工作简单 工价透明 计件制 多劳多得

海东市化隆回族自治县招腻子/大白/墙漆、油漆工

明天需要10名持有相关证件的人员，必须穿戴劳保鞋。工作时间为9小时，薪资450元，7点上班。有意者请报名，非诚勿扰。

招聘大工2名，小工2名。工资日结，大工每天320元，小工每天160元。

循化招聘八名小工，薪资为每天二百元，提供食宿。工作地点位于海东。

乐都招钢筋加工，承包方式。

职位详情 FAESSLIN，主打高个子加长女裤的女装店铺，专注170+身高女生裤装痛点，做加长裤长、优化裤腿比例，涵盖牛仔裤、西装裤、休闲裤等裤型；版型是核心卖点，版型偏修长显瘦，线上电商销售，面向高个子女性群体。 【岗位职责】 1. 商品图片精修：白底/平铺/模特/面料图调色修图，输出高点击率各类主图，还原高端面料版型质感； 2. 详情页、商品链接全套视觉制作，按需修改迭代链接图片； 3. 店铺首页装修，统一高端女装视觉调性； 4. 制作短视频封面、直播封面、活动贴片、KT板物料等； 5. 直播预热、上新、大促各类活动海报设计； 6. 对标爆款迭代视觉，维护源文件素材库，跟进女装电商流行趋势。 【岗位要求】 1. 具备女装电商平面视觉设计经验，投递附作品集，熟悉淘宝/抖音/小红书/视频号平台规范； 2. 精通PS、AI，擅长精修调色排版；加分项：可独立输出短视频，并掌握剪映/PR简易剪辑优先； 3. 懂女装面料版型表达，审美在线，有商业转化思维； 4. 可应对上新、直播、大促节奏，主动高效，擅长跨部门沟通。 【关于我们】 FAESSLIN，杭州原创女裤电商品牌，深耕高个子加长女裤赛道19年，稳居高个子类目top1；聚焦167-185cm女性裤装痛点，做正常/加长/超长多裤长版本，覆盖牛仔、西装裤、休闲裤等品类。集设计开发、样衣打版、线上运营于一体，主打显瘦垂感、舒适好穿，面向25-40岁高个子女性，淘宝、抖音多渠道运营，团队氛围务实，重视版型研发与产品品质。 【招聘理念】 2026年公司继续扩大，我们寻求志同道合的人，共同开创属于我们全新的服装世界。 加分项有以下行业经验：电子商务

【岗位职责】 1. 持续追踪国内外时尚动态与行业前沿资讯，系统化收集并整合设计资料，为产品开发提供多元信息支持； 2. 负责轻户外包袋产品效果图的精修与绘制，独立完成产品设计说明撰写，并紧密跟进打版、试样及修改过程，确保设计落地效果； 3. 参与面料图案创意设计，协同供应链开发匹配度高的新型原材料，提升产品质感和功能表现； 4. 完成五金件及配件图稿绘制，配合开发适配的五金及辅料方案，优化产品细节与耐用性； 5. 关注布包品类市场变化，进行周期性色彩趋势预测与流行方向分析，为产品线规划提供前瞻性建议。 【岗位要求】 1. 拥有1年以上包袋类产品设计经验，具备服装品牌设计背景者同样欢迎； 2. 精通主流设计软件，尤其是Adobe Illustrator，能够高效完成平面及结构图纸表达； 3. 对箱包行业有较深认知，具备敏锐的市场洞察力，能独立承担完整专案设计与开发，具备清晰的用户视角与产品定义能力； 4. 审美能力突出，色彩搭配与主题策划逻辑清晰，乐于探索新材质、新工艺，推动差异化创新落地； 5. 自我驱动，执行力强，能在一定压力下保持高效工作，善于跨部门沟通与协作，适应快节奏团队节奏； 6. 对时尚趋势高度敏感，具备良好的商品规划意识与商业化转化思维，能将趋势洞察转化为切实可行的产品方案； 7. 美术类本科院校，箱包设计或者服装设计类学生优先考虑。 【我们能提供】 1. 薪资透明：能力越强薪资越高，不封顶，拒绝画饼； 2. 成长空间：给到充足的试错空间和决策权限，支持个人能力提升，优秀者可晋升； 3. 轻松氛围：扁平化管理，同事年轻好相处，无职场PUA、无复杂人情世故，专注搞事业、拿高薪； 4. 基础福利：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、下午茶等；

岗位内容： 1. 负责公司产品线中PPT的设计任务，为全球用户打造优质的产品使用体验； 2. 遵循公司制定的设计规范与流程，完成各类UI界面设计工作，涵盖教学课件、汇报演示、产品展示及宣传材料等内容； 3. 主动识别并解决设计过程中的问题，持续改进PPT视觉效果，优化整体用户体验。 任职要求： 1. 具备扎实的美术基础，熟练掌握Office PowerPoint、Photoshop、Il等主流设计工具，可独立承担PPT设计任务； 2. 对用户体验有较深理解，关注行业设计潮流与动态，具备基础的数据分析意识； 3. 拥有良好的沟通协调能力与团队合作精神，能与产品人员、客户及客服经理高效协作，推进项目顺利实施。

岗位职责： 1. 主导女装套装系列的设计开发，包括款式、面料、色彩及工艺方案的制定与优化 2.跟踪流行趋势，结合市场定位完成季度设计企划与样衣落地 3.与版师、样衣工协同完成打版、试穿调整及大货生产支持 4.参与面辅料选样、成本控制及上市节奏把控 5.配合营销需求提供视觉呈现素材及产品故事文案支持 任职要求： 1.服装设计相关专业背景，学历不限 2.具备女装套装设计实操经验，熟悉从概念到成衣全流程 3.熟练使用Illustrator、Photoshop等设计软件，手绘能力佳者优先 4. 对面料特性、工艺实现及终端消费场景有敏锐洞察力 5. 具备良好的沟通协作意识与抗压能力

服装设计、艺术设计或相关专业本科及以上学历，具备3-5年服装辅料设计领域从业经验。 熟练操作Adobe Illustrator、Photoshop等专业设计工具，拥有扎实的手绘表现能力。 持续跟踪分析流行趋势，融合品牌调性，按时输出创新性辅料设计提案，增强产品竞争力与价值感。 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，工作态度严谨细致，责任心强，执行能力突出。

有童装女童研发经验优先，有女装淑女、森系、日韩、 、小香风经验优先，具备原创精神，能紧跟流行趋势，期待勇于创新创业精神的你加入，一起见证原创设计之美！

平车车位多名，20元/时，包吃住；主要做电子穿戴衣服，会包边，兼职全职均可。

跟市场的流动趋势，设计快时尚的女大童全品类。我们是专业女大童品牌15年，有稳定的客户，自产自销，希望有能力你加入我们的团队。

诚招优秀缝纫机工和学做衣服的学徒工合作共赢，现做皮毛一体，向胖东来学习，做服装加工厂界的胖东来！本厂现有车位20个，欢迎伙计们咨询交流，出谋划策，大伙共同走向美好幸福的生活。

能熟练操作相应的机器设备

岗位职责： 热爱女装设计，偏好中式风格的服装调性 依据设计师需求、手绘图稿或实物样品，绘制标准款式的图纸，用于制板下单； 负责各类面料小样的整理及归档登记工作； 配合每季创作主题，协助设计师搜集服装款式信息，前往市场调研并采集相关面辅料、配饰等素材； 熟练使用常用办公软件及CorelDRAW制图工具 岗位要求： 具有一年以上设计助理工作经验，了解中大面辅料市场情况； 认同公司品牌调性，熟悉服装开发流程及相关操作规范； 具备良好的理解力与学习能力，能够举一反三，善于归纳总结并发现关键问题

岗位职责： 1.紧跟市场流行趋势，独立完成服装款式设计、效果图绘制、款式图制作，完成季度新品开发 2.负责面料、辅料、色彩搭配挑选，确定服装制作工艺与细节版型 3.对接纸样师、版房跟进打样、试样，及时调整修改版型、尺寸与做工问题 出具完整工艺单、用料明细、尺码资料，配合完成产品落地 4.把控设计款式成本，结合品牌定位、客户需求规划上新款式 跟进大货生产，沟通解决生产中设计相关问题，保证成品还原设计 整理设计素材、款式档案，配合拍摄穿搭图、产品资料优化 任职要求： 1.服装设计相关专业，有设计经验优先 2.熟练手绘、电脑绘图，会使用 PS、CDR、AI 等设计软件 3.熟悉服装面料、制版、缝制工艺流程，懂市场爆款思路 4.审美在线，眼光独到，具备独立出款、全流程设计能力 5.沟通顺畅，执行力强，能抗压，配合团队按时完成上新任务 6.有实体服装公司6年以上设计经验、优先录用 五险 中午工作餐

夜班缝纫工！！！！缝条幅，旗帜，工作轻松易上手，计件提成工资，男女都可，

岗位职责： 1. 负责公司品牌的服装设计与研发工作（服装全品类：男装、女装、童装）； 2. 进行市场调研，及时掌握国外市场发展方向及服装流行趋势，开发出应季应市产品； 3. 自主选择新产品的面辅料&版型；预估好成本； 4. 配合技术部门对样品款式工艺进行评估确认，确认版型及调整样衣效果；把控进度&细节，确保时效及品质； 5. 与团队配合做好拍摄出图工作，确保上架视觉效果； 6. 跟踪上市产品反馈，对产品及时进行调整、款式升级、加色等工作； 任职要求： 1. 大专或本科以上学历，服装设计相关专业，三年以上相关工作经验； 2. 熟悉相关设计软件（PS、AI、CDR等）； 3. 熟悉服装制作的流程及工艺标准，精通面料知识，可独立设计服装系列； 4. 擅长市场调研及数据分析，充分了解目标顾客的消费需求； 5. 具有良好的审美、市场洞察力、创新力、敏锐度；熟悉海外社媒热点流行趋势； 6. 工作积极努力，责任心强，有激情，团队意识与沟通能力强。 工作时间：8：30-12：00 13：30-18：00 大小周

1.熟悉韩版女装设计，掌握韩国东大门流行趋势 2.热爱时尚服饰，具备敏锐的色彩感知力，擅长通过ins及韩国小众品牌获取设计灵感，熟悉同类风格女装特点 3.精通服装设计与开发全流程，了解生产工艺标准，熟练运用各类面料，能独立完成款式开发 4.能够收集市场动态，结合品牌定位将流行元素融入日常设计工作中 5.有广州十三行、意法等韩系女装开发经验者优先 具备同类型韩系女装设计经历，能力突出者优先考虑 要求：1.服装设计相关专业，5年以上同风格女装设计经验，需具备四季装（含羽绒服）开发能力 2.高效执行设计任务，并对自身设计作品负责 3.具备良好的沟通表达能力及团队协作意识 符合条件者请直接发送心仪风格图片，公司审核通过后将直接安排面试

工作职责： 1. 依据公司规范，结合每季品牌整体规划及设计总监的企划安排，准时完成指定数量与品类的产品款式设计图稿。 2. 根据品牌市场定位，每季搜集流行元素，开展市场趋势调研与信息整理。 3. 跟进所负责款式的样衣开发进程，协同相关部门沟通协调，确保样衣按期完成。 4. 与生产、技术等团队协作，保障设计具备可实现性，符合生产和销售要求，并配合提供必要的生产资料支持。 5. 完成品牌所需的相关设计任务及其他配合性工作。 能力要求： 1. 本科及以上学历，服装设计类相关专业，熟悉男装产品开发流程，掌握国内外男装市场动态，具备知名品牌工作经验者优先；欢迎服装或饰品设计方向的应届本科或硕士毕业生投递； 2. 熟知面料特性、成衣制作工艺及当季流行趋势； 3. 熟练操作常用设计软件（如PS/AS/CAD等），能独立完成全套服装设计图表现； 4. 熟悉办公自动化工具（Office系列）的操作与应用； 5. 具备基本英语读写能力，通过大学英语四级者优先； 6. 拥有良好的审美素养、设计表达能力和手绘基础。

【岗位职责】 1. 设计企划与风格把控：负责品牌每季服装设计整体规划，结合市场趋势、流行元素、品牌定位及受众需求，制定季度产品开发主题、风格、色系及品类结构，把控整体设计调性，保证产品风格统一、稳定且贴合市场。 2. 团队管理与工作统筹：统筹设计团队日常工作，合理分配设计师款式开发、选料、打版跟进等工作任务，制定团队开发进度表，把控设计产出效率与质量，带领团队完成季度、年度产品开发指标。 3. 款式开发与落地跟进：主导核心款式、主推系列的设计创作，独立完成灵感收集、草图绘制、配色搭配、面料辅料甄选；全程跟进打版、试样、修改、定版全流程，解决设计落地过程中的版型、工艺、细节问题，确保设计效果完美落地。 4. 市场调研与趋势落地：定期开展市场调研，分析行业流行趋势、竞品款式、面料工艺、价格体系及消费者喜好，结合品牌实际情况优化设计思路，迭代产品风格，提升产品市场竞争力和爆款率。 5. 供应链对接与工艺把控：对接版房、工厂、供应链等相关部门，沟通设计工艺、制作标准及生产细节，把控产品做工、版型质量与出货效果，协调解决生产过程中的设计类问题，保障新品顺利投产上市。 6. 团队培养与能力提升：指导团队设计师的设计工作，针对款式设计、色彩搭配、面料运用等进行专业培训与优化，挖掘团队潜力，提升整体设计团队专业能力和创新能力。 【岗位要求】 1. 服装设计、服装工程相关专业，本科及以上学历，具备扎实的色彩、版型、面料、工艺基础知识。 2. 5年以上服装设计开发经验，2年以上设计主管/组长/经理管理经验，熟悉完整新品开发流程，能独立操盘整季产品企划与落地。 3. 时尚敏感度高，懂流行趋势、版型细节、面料特性，具备较强的原创能力、系列搭配能力和市场爆款思维，不盲目跟风，能结合市场做落地设计。 4. 熟练使用AI/PS等设计软件，熟练输出效果图、款式图、工艺单，能独立审版、改版，把控产品质量与落地效果。 5. 具备良好的统筹能力、沟通能力、团队管理能力，执行力强、抗压性强，能高效推进季度上新任务。