一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电机组机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等作业。 2、按要求参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：全国各风电项目现场出差 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，因工作特性需能长期驻外，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资依据技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇刮风雷雨天气可在现场暂停作业休息，每三个月可返乡休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：持三证且具备3个月以上风电现场经验 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试与试运行任务，落实隐患排查与整改，并做好相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，持续学习风电运维知识。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力突出，能适应长期出差作业，需具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬按现场评级结合绩效奖金发放，住宿免费，刮风雷雨天气可暂停作业休息，每满三个月享10天回家休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机服役周期长达二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

慧云助理工程师 岗位职责： 1.负责慧云机房值机工作； 2.负责监视各系统设备运行参数及运行方式； 3.负责协助慧云工程师编制慧云系统运行模式； 4.负责检查慧云平台及各子系统受控设备的完好性； 5.出现问题或报警信息时，负责前往现场查看并对问题进行初步判断并上报； 6.按照《慧云智能化管理系统运行标准》要求对设备运行参数进行存档。 任职要求： 1.全日制本科或以上学历，自动化、电气工程、暖通空调等相关专业； 2.两年以上大型企业楼宇自动化控制工作经验； 3.具有建（构）筑物消防员（中级）资质； 4.熟练操作办公软件及CAD； 5.具有良好的心里素质和处理突发事件的能力，沟通能力强； 6.具有一定的机电设备管理及故障分析能力； 7.认同万达企业文化，具有较强的工作责任心。

湖南省内分配，优先按户籍所在地就近安排，分配后工作地点固定，享有六险一金、、提供住宿、餐补等福利待遇 岗位职责： 1、开展风力发电机组的日常维护工作，确保机组安全稳定运行； 2、负责维护期间各类故障及隐患的识别、排查与整改落实； 3、对维护过程中发现的安全风险及时上报并跟进处理进展； 4、实施风电机组的技术处置与优化改进，并做好跟踪反馈工作。 风电运维工程师任职要求： 1、具备大专及以上学历，有丰富风电经验者可适当放宽学历条件； 2、具有1-3年风电行业相关工作经验，能够接受省内区域分配； 3、持有效低压电工证、高处作业证、高压电工证者优先； 4、无恐高及其他影响高处作业的身体限制情况。

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持双证新人（低压、高处作业证），具备高压电工证者优先 年龄：18—**** 岗位职责： 1、负责风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机技术改造及加装辅助装置等工作。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期出差至全国各风电项目现场 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，动手操作能力强，能适应频繁外派工作，须持有低压电工证、高处作业证，具备高压电工证更佳 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇大风雷雨天气可在现场暂停作业休息，每三个月可享受10天带薪探亲假 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电现场工作经验，需持低压电工证、高压电工证、高处作业证 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、调试与试运行工作，开展安全隐患检查并落实整改，同步完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，持续学习风电专业知识与技能。 工作地点：根据项目分布就近调配至国内各地风电场 要求：身体健康，无职业禁忌症，实践能力强，能胜任长期驻外工作，必须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，住宿费用全免，恶劣天气期间可在现场休息调整，每满三个月享有10天带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

职位描述 工作区域：湖南、江西、广西、广东、云贵川 1、负责风力发电机组的日常巡检、维护保养、定期检查、运行管理及现场技术支撑，确保设备安全稳定运行； 2、开展风机故障排查与处理，执行巡检任务及其他现场运维服务工作； 3、服从现场负责人调度，认真落实各项工作任务，并按时反馈工作进度； 4、积极参与风电场和公司组织的各项技能培训与学习活动； 任职要求： 1、年龄18-40岁，持有三证，理工类专业优先（有相关经验者专业学历不限） 2、具有一年以上定检技改经历或半年以上风机运维工作经验 3、具备较强的执行力、沟通能力、学习能力以及团队协作意识 4、能适应长期驻外工作模式，身体素质好，责任心强，具备吃苦耐劳品质 5、身体健康，无影响岗位工作的职业禁忌 备注：大区面试就近安排

本科及以上学历，计算机相关专业背景， 熟练掌握LINUX系统命令及shell脚本编写， 必须拥有腾讯专有云TCE的实际项目实施经验，深入理解TCE架构体系及其运维工具链，具备良好的抗压能力，能够胜任项目交付阶段的高强度工作安排。 可接受出差及驻场技术支持要求。 证书持有要求（需满足以下之一，且证书在有效期内，版本为3100及以上）： 腾讯专有云TCE运维工程师-数据库产品 腾讯专有云TCE运维工程师-中间件产品 腾讯专有云TCE运维工程师-平台产品 腾讯专有云TCE运维工程师-计算产品 腾讯专有云TCE运维工程师-存储产品 腾讯专有云TCE运维工程师-网络产品 腾讯专有云TCE运维工程师-安全产品

岗位职责: 1、负责办公电子设备的日常维护与技术支持，包括计算机、打印机、投影仪及视频会议系统等，确保设备正常运行并及时处理故障。 2、承担公司IT机房内各类设备的巡检、基础维护及常见问题处置，保障机房稳定运转。 3、统筹管理计算机及相关外设类固定资产，做好登记、盘点与台账更新工作。 4、实时监控网络运行状态，发现异常及时排查并跟进处理，保障网络通畅。 任职要求: 1、大专及以上学历，计算机网络、信息技术或电子类相关专业优先； 2、掌握主流操作系统、网络设施、弱电系统及视频会议平台的操作与运维技能； 3、具备多媒体设备、监控系统等弱电终端的维护经验，能独立完成故障诊断与修复，具有3年以上IT桌面运维实操经历； 4、具备较强的沟通协调能力，执行力强，能够积极配合团队及上级完成各项工作任务； 5、工作认真细致，逻辑清晰，具备良好的职业素养和责任意识。

工作内容： 1、负责现场项目的施工与安装作业； 2、负责施工现场的工程管理工作； 3、负责项目现场（门禁、网络、音频、视频，智慧校园）等系统的布线、设备安装及调试工作。 任职要求： 1、给排水、暖通、电气、系统集成等相关专业，大专及以上学历，2年以上相关岗位工作经验，具备较强的现场施工组织与协调能力； 2、掌握音视频、弱电、网络、中控、灯光等相关技术技能； 3、能适应现场工作环境，吃苦耐劳，服从工作安排； 4、具备良好的职业素养，可独立推进并完成项目任务。 备注：大小休 职位福利：五险、绩效奖金、加班补助、全勤奖、包吃、包住、餐补、通讯补助

核心职责摘要： 独立负责平台委派的校园IT网络及无线系统运维服务，严格执行标准化作业流程，确保网络稳定、安全、高效，并主动推动网络架构的持续优化。 主要职责： 1. 专项技术服务与保障 o 负责校园有线网络（核心/汇聚/接入交换机、路由器）及无线网络（无线控制器、AP）的故障诊断、维修、定期巡检与配置优化。 o 快速响应并解决网络中断、性能下降、IP电话故障、无线接入等问题，保障教学与办公业务的连续性。 2. 标准化流程与安全作业 o 严格执行公司《现场技术服务标准》及IT网络系统专项SOP，包括服务前预案、现场安全操作、过程日志与配置备份、服务后报告确认。 o 对网络变更操作进行严格记录，并对操作后果承担专业责任。 3. “1+N”预防性检查与优化 o 在执行维修任务时，同步对整网或局部网络进行“1+N”预防性检查，主动识别性能瓶颈与安全隐患。 o 基于检查结果，提交《系统优化建议单》，为网络扩容、架构升级、安全加固等增值服务提供专业依据，并共享增值服务收益。 4. 客户沟通与知识传递 o 作为平台技术代表，与校方网络管理员进行有效沟通，清晰解释故障根因与解决方案。 o 维护平台专业、可靠的服务形象，并在必要时对客户进行基础使用培训。 任职资格要求： 1. 必备专业能力： o 3年以上企业级网络系统独立运维经验，精通TCP/IP协议，熟练掌握VLAN、STP、OSPF、无线漫游等关键技术。 o 能熟练使用网线测线仪、网络分析软件等工具进行故障排查。 o 具备主流网络设备（Cisco/H3C/华为等）的配置与调试能力，熟悉常见品牌无线网络规划与优化。 o 具备HCIP/CCNP或同等及以上认证资质者优先。 2. 核心职业素养： o 具备极强的责任心与客户服务意识。 o 逻辑清晰，具备出色的技术问题分析与解决能力。 o 具备良好的文档习惯，能清晰记录操作流程与解决方案。 3. 基础保障： o 自备笔记本电脑、基础调试工具及交通工具。

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，每天记薪12小时，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 工作地点是在南京！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

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湖南邵阳邵东招一个老飞手 45一吨 平均日工资600左右

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招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职，。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，。

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职，。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，。

叶片的巡检、维修等 接受风场上班 月综合8-10K+ 缴纳五险一金

岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养 岗位要求： 1、性别年龄：18-38周岁、学历不限，不限经验。 2、能够吃苦耐劳，能适应短期出差。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症等职业禁忌症。 岗位薪资：实习期3个月、工资4500－5500，在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 晋升空间：队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。 休假：在风电场每工作 2-3 个月，可以休息 10-15天。

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职，。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，。

任职要求：具备两年以上非标设备调试、维护与保养经验，掌握三菱FX系列工作原理，能进行基础程序编辑。性格积极，善于学习，动手能力突出，适应能力强，工作认真严谨、责任心强。持有电工证及特种作业操作证者优先，具备电焊技能者更佳。 岗位职责：负责公司非标设备（含电气与机械部分）的日常维修、定期保养、技术改造及工艺参数设置，根据设备运行情况提出优化改进方案，配合完成非标设备工装的更换与调整工作。

1:消防维保，检测，评估

服从湖南区域分配一、职位要求： 1、依据风电机组安装技术标准，负责设备到货验收、现场组装及试运行工作，确保机组顺利通过验收； 2、承担风电机组日常巡检、故障排除与维护任务，保障机组稳定可靠运行； 3、参与机组故障处置、大型部件更换支持、辅助性改造及技术优化等现场作业； 4、负责风电机组相关数据、资料的整理归档及安全隐患排查整改，建立完善风机运行档案； 5、配合现场管理人员开展安全、质量、进度与成本管理，并及时反馈工作进展。 二、任职要求： 1、年龄20-35岁，大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑； 2、具有一年以上风电行业现场工作经验； 3、须持有低压电工证、高压电工证及登高作业证（三证齐全且可在国家电网官网查询）； 4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等影响岗位工作的禁忌症，能适应行业特殊工作环境，接受区域调配及现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪资：月度薪酬（按职级）+餐补＝税前6000-9000元 2、休假：每工作60天休息8天，未休假期可累计 3、员工福利： 3.1、六险一金；社保按杭州市缴费基数缴纳，公积金亦执行杭州市标准； 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享礼金； 3.3、结婚礼金：根据员工工龄发放相应金额的婚庆补贴； 3.4、丧事慰问金：员工亲属去世，公司按规定发放慰问金； 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工福利； 3.6、父母敬孝卡：符合条件员工，每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放； 3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等相应补助； 3.8、夏季“送清凉”、冬季“送温暖”福利，以实物形式发放； 3.9、项目奖金：根据项目完成情况发放，非固定收入部分。

带高空证，电工证！

工作职责： 协助开展火灾报警系统、安防系统及通信系统项目的设备交付、技术说明、技术沟通、施工培训、调试作业、线路检测与故障处理、维护支持及验收工作，负责资料归档、回款跟进以及项目增值业务的推进； 任职要求： 1、本科须为自动化控制、电子工程、通信工程等相关专业（硬性条件）； 2、具备消防领域工作经验者优先，持有注册消防工程师证书者优先； 3、有项目管理、项目策划或投标经历者优先； 工作地点：湖南省岳阳市云溪区 职位福利：包住、带薪年假、节日福利、年终奖

风叶维修

岗位职责 1、负责现场风力发电机组的日常维护、故障处理、隐患排查、技术改造及缺陷消除等工作 2、按周期开展设备巡查，发现问题及时上报至检修主管并配合处理 3、完成各类管理系统的数据录入，规范填写设备档案及检修、试验记录 岗位要求 1、大专及以上学历，电力、电气、机械、风能与动力工程等相关专业，应届生需学习成绩优秀，具备良好的专业理论基础 2、具备扎实的专业知识，学习能力强，成绩突出 3、能承受工作压力，具备较强的敬业精神和服务意识，可接受长期出差或外派驻场 4、须持有登高作业证、低压电工操作证、高压电工操作证 5、专业范围：电力、电气、机械、风能与动力工程等相关领域

岗位职责：1、基础运维：网络零非停，IT运维管理达标2、信息安全：信息零泄密、数据无丢失、安全无事故3、监控维护：监控完好率100%任职要求：1、积极主动，善于学习，有创造性思维2、大专及以上学历，3年以上IT运维经验3、信息化等相关专业

机电技术员 岗位职责： 本公司为高速公路管理机电维护单位，该岗位需负责辖区内收费站各类机电设备、ETC门架天线及路段监控摄像头的日常巡检维护，并承担弱电系统、网络通信光缆及相关设备的故障排查与处理工作。 工作地点：株洲，湘潭 任职要求： 需掌握常规低压电路与弱电基础知识，具备一定动手操作能力，熟悉计算机软硬件及网络通信系统的维护流程；优先考虑具有机电或弱电相关专业背景及从业经历者；能接受公司统一工作安排。 持有C1及以上驾驶证，且驾龄满3年以上。 性格开朗，踏实肯干，能适应户外作业环境；具备良好的沟通协调与任务统筹能力，自主学习意识强，积极主动求知。责任心强，注重团队协作，能够独立完成常见、常规性设备故障的诊断与修复。 岗位福利： 提供住宿、餐费补贴，公司缴纳社保，配备工作用车。

岗位职责: （一）IT基础设施管理： 1、负责数据中心机房内服务器、交换机、防火墙、SAN等基础设备的日常运维与运行保障； 2、管理服务器虚拟机VM，包含IP分配、操作系统部署及资源调配； 3、实施网络VLAN划分与网络策略设定，保障网络高效稳定； 4、协同供应商开展设备巡检及硬件更换等相关支持工作。 （二）运维安全管理： 1、配置网络安全设备，如交换机、防火墙、VPN、堡垒机等，确保网络环境安全； 2、设置并维护操作系统层面的防火墙规则； 3、搭建并维护Zabbix运维监控平台，实现系统运行状态的有效监控与管理。 （三）项目推进： 1、识别基础设施与安全运维中存在的问题，通过项目化方式推动优化与落地； 2、统筹小组内部其他项目的执行，确保进度可控、质量达标。 任职要求: 1、本科及以上学历，具备5年以上运维相关工作经验； 2、具备扎实的网络运维能力，熟悉服务器硬件维护流程，掌握硬件运维技术，了解运维安全规范

急需高空风叶内部维修施工人员，有一定的维修经验，根据现场施工要求要有登高证，住房城乡建设厅颁发的安全员证和高处作业吊篮证！