（限大专）仅需8名 岗位职责: 1.负责订单的接收、录入及全程跟踪，保障交易环节顺畅执行 2.与客户进行有效对接，快速响应并处理订单中出现的各类问题 3.配合团队完成日常作业目标，维持高效的工作运转 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够准确高效地完成订单操作，保证服务品质 3.工作态度严谨细致，责任心强，能适应高强度工作节奏

本公司主要代理光伏业务，需招聘办公室文员，负责商务板块

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：08:30-15:00 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 公司持续招募兼职人员！日结薪资！日结薪资！日结薪资！重要事项强调三遍！ 日薪100-200元不等，收入按量计算，干得多赚得多 时间自由，任务完成早即可提前下班 只需完成每日指定工作内容，无需打电话、无销售性质 年龄要求18-50岁，性别不限，学历不限，会使用智能手机即可操作 可做兼职或全职，适合有空余时间的各类人群 当天面试，当天安排入职，新手有专人指导 工作内容：协助公司处理基础数据，操作简单易上手，遇到问题有老师带教 上班时段：8:30-15:00左右 工作轻松，不要求相关经验 全程在办公室内完成，提供免费午餐、空调、WIFI、小零食及热水

岗位职责: 1、负责与政府部门对接，完成资料报送及项目文件的整理归档； 2、承担项目部日常运营数据的汇总、统计与分析工作； 3、收集并整理项目进度和业务相关数据，确保信息及时更新与跟踪。 任职条件: 1、熟练操作Office等办公软件，具备基本的数据统计与分析技能； 2、品行端正，诚实守信，工作细致认真，执行能力突出；具备良好的沟通表达能力和团队协作意识；

（限大专）仅需8名 岗位职责: 1.负责订单的接收、处理及全程跟进，保障交易环节顺畅无误 2.与客户保持有效沟通，快速响应并解决订单过程中出现的各类问题 3.配合团队完成日常作业任务，维持高效的工作节奏 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够准确高效地处理订单事务，确保服务品质达标 3.工作态度严谨细致，责任心强，能适应高强度快节奏的工作环境

岗位职责: 1.负责相关业务流程的审核，确保信息的真实性和准确性 2.接待并维护来访客户，提供专业、细致的咨询服务 3.协助团队推进日常事务，保障工作高效有序进行 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识 2.能够迅速适应岗位需求，具备较强的学习与应变能力 3.积极参与团队协作，拥有良好的集体意识和合作态度

本公司主要从事光伏业务，现需招聘文员，负责商务板块

1.负责生产车间的日常相关事务 2.对数据具备敏锐度，能熟练运用函数进行计件工资核算，有ERP系统操作经验者优先 3.能够积极配合并完成主管临时交办的管理工作 4.具备较强的抗压能力与责任意识 5.积极进取，表现优异者可缴纳五险，公司提供食宿待遇

1.负责生产车间的日常相关事务 2.对数据具备敏锐度，能熟练运用函数进行计件工资核算，有ERP系统操作经验者优先 3.能够积极配合并完成主管临时交办的管理工作 4.具备较强的抗压能力，工作认真负责 5.富有进取心，公司按规定缴纳五险，并提供食宿待遇

主要负责：办公室卫生，检查接待，日常办公资料编辑。 要求：手脚勤快，会办公软件即可。

✴12：30厂门口集合 工25-45岁 两班倒 24/小时 （点对点计时11小时） 工作内容：过滤器的检验，包装及组装。 ❤福利待遇： 五险一金， ✴夜班补助50元/晚 高品质免费工作餐，提供住宿 ⚠⚠麻城 大连西路 ☎

洗车工 工作地址:蕲春永固轮胎有限公司 3500-6000元/月

营业员 工作地址:周记金字招牌牛肉 半天班 月休3天 薪资面议 有收银经验优先 45以内

4、新八粮膳人家招聘配菜一名，工资4000-4500，有意向联系张总

急招夜班海德堡对开机副手一名，今班。联系电话

招聘1⃣配送司机2名2⃣文员1名 注：司机年龄55周岁内，吃苦耐劳踏实肯干，薪资5500～6500上五险，具体咨询☎

鸿兴五金筛网店 诚聘： 送货司机 4000+元/月 就职要求：男，30-45岁，C1牌以上，月休两天 仓库内勤 3500+元/月 就职要求：25-45岁，有相关仓管经验，月休两天 联系电话：许生 工作地址:兴宁鹅三联合仓库内 ：井号:///xDgzdc0ZtKOddCi

高店碑‬五得利 1⃣现因公司发展需要招聘 访单转店业务2名，35岁以下。熟悉流通市场，薪资4000-5000 薪资：底薪+提成 2⃣招聘配送司机2名，熟悉本地路况，薪资面议 要求有一年以上箱货驾龄40岁以下 3⃣办公室1名，月薪4000-5000元 要求认真负责，能吃苦耐劳，年龄35岁以下女性！ 4⃣库管1名，有经验，吃苦耐劳 ☎电话:

会员资料收集管理，客户维护，项目交付跟进

办公资料员，主要熟悉办公软件

【岗位职责】 1、依据客户线索，为客户提供合适的车型推荐。 2、定期跟进客户，维护稳定的客户关系。 【任职资格】 1、年龄20～40岁，气质端正。 2、有客户服务行业经验者优先考虑。 3、具备较强的沟通表达能力。 4、可接受零基础，入职后安排专人带教。 【福利待遇】 1、缴纳五险一金，享受带薪年休假。 2、团队氛围融洽，定期组织团建活动。

岗位职责： 1、公司提供客户资源，通过电话、微信与客户对接购车需求； 2、根据客户需求推荐合适车型，协助完成线上签约流程； 3、后续交车事宜由专人跟进，仅需负责前期沟通、资料收集及下单操作。 我们可以提供： 1、带薪一对一导师带教，团队氛围融洽，上手无忧； 2、办公室固定工位，配备空调暖气，无需外出展业，客户无需到店，无须现场接待； 3、客户资源稳定（无需自行拓客），低首付999元起，成交门槛低； 4、无责任底薪+单台提成4K-8K，月收入轻松过万（15000+不封顶），冲击年薪30万； 5、工作时间8:30-18:00，每月休息4天，支持灵活调休； 6、享受生日及节日福利、下午茶点，每月组织3次以上团建或旅行活动。 【薪资待遇】： 综合收入10000+，提成高，低首付客户易成交，征信宽松，团队年轻有活力 任职要求： 年龄22-36岁，品行端正，是否具备汽车销售经验均可，渴望高收入，热爱销售工作，有目标感、愿拼搏，积极学习，有经济压力希望改善现状者优先。 工作地点：黄冈市黄州区金家上城门店--花生好车 重点：无需外勤工作环境舒适管理人性化

岗位福利：年薪30W+触手可及 作为团队负责人，入职即享一对一指导，紧跟工作节奏，快速进入状态，开单无忧，客户资源充足。年底助你实现提车自由 不限区域、不限品牌、不限车型，操作灵活，上手轻松 潜力无限，空间广阔，一切皆有可能。期待你来冲击高薪目标

1.工作主动性强 2.擅长沟通交流 3.性格积极向上 工作内容： 1、配合总监完成日常管理事务，保障工作流程高效运转； 2、参与公司重大会议与活动的筹备及执行，确保有序开展； 3、在项目推进与决策支持中，提供全面协助与服务。 岗位要求： 1、拥有优秀的统筹规划与协调能力； 2、适应高强度工作节奏，保持专注与高效率； 3、具备良好的人际关系处理能力，能与团队成员及外部合作方实现顺畅沟通。

岗位职责：负责跨境电商运营工作，按照公司规范进行文件编辑及产品上架，需具备相关实操经验。 任职要求：需掌握在电商平台上传产品图片的技能，熟练使用PS或同类图像处理工具。 任职要求：优先考虑具有国内电商三年以上从业经历者，或具备一年以上跨境电商相关工作经验者。通过试用期后，须保证至少一年以上的稳定在职，短期求职者请勿咨询。

岗位职责 1、遵守店面的各项规章制度； 2、服从领导的工作安排及调配； 3、有一定的销售技巧，高标准完成店铺的销售业绩； 4、做好每天店面的清洁工作，整理陈列货品； 5、了解所销售的产品知识，销售技巧娴熟； 6、主动向顾客推荐产品，百问不厌，百试不烦。 岗位要求： 1、有销售经验者优先； 2、享有全勤奖、高额提成等福利； 3、晋升路径：副店-店长-小组长-区域主管-区域经理，店铺全国连锁，工作地点可就近安排！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：08:30-15:00 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-10 公司持续招募兼职人员！日结！日结！日结！重要事项说三遍！ 薪资100-200元/天，按量计酬，多劳多得 时间自由，提前完成任务可提前下班 只需完成每日指定任务，无需打电话、无销售性质 年龄要求18-50岁，性别不限，学历不限，会使用智能手机即可 可做兼职或全职，适合有空余时间的人群 当天面试，当天安排入职，新手有专人指导 工作内容：协助公司处理基础数据，操作简单易学，不会的有老师带教 上班时段：8:30-15:00左右 工作轻松，无经验也可胜任 全程在办公室内工作，提供免费午餐、空调、WIFI、小吃、热水

销售员

1.入企营销支持。一是配合市场团队进入企业，提供账户开立及激活服务。二是协助为企业客户开通手机银行、跨行通、风险评估等功能，指导客户操作流程，及时回应客户咨询并解决相关问题。 2.业务拓展与维护。协助市场团队推进业务的市场开发与日常运营工作。 3.市场直销获客。依托移动服务渠道，在“四进”场景（社区、学校、商圈、写字楼）以及企业非类零散服务中，协助完成借记卡开卡及其他个人金融业务办理，积极挖掘潜在客户资源。 4.个人零售产品引荐。在企业服务、网点周边社区、学校、商圈、写字楼等场景开展业务过程中，如客户有理财、基金、保险等零售产品需求，负责将客户引导至对应客户经理处进行专业咨询。 任职要求： 1.形象良好、具备亲和力，沟通协调能力强，综合素养较高；具有金融行业客户服务、客户拓展、商户对接等相关经验者优先考虑； 2.熟悉零售基础产品内容，了解保险、证券、外汇等投资类业务知识者优先； 3.具备良好的团队合作意识、创新意识、学习能力与市场开拓能力；组织纪律性强，应变与协调能力佳，善于沟通并处理实际问题，掌握基本营销技能，抗压能力较强； 4.条件特别优异者可适当放宽录用标准。 本司所有岗位招聘不收取任何费用及押金，也从未授权任何第三方机构或个人代收费用。 以上岗位劳动合同由汇合黄冈分公司签订，派遣至招商银行黄冈分行及下属各支行网点工作。

岗位职责： 1、销售计划制定：依据办事处的销售目标，协助业务经理拟定小组内产品销售策略及工作执行方案； 2、客户开发与维护：通过拜访设计院、施工单位、混凝土企业等渠道挖掘工程类项目机会，掌握项目现场进展，收集客户资料与项目信息，开展客户开拓、实地拜访、商务洽谈及关系维系； 3、项目跟进：结合客户需求提供材料选型或施工建议，解决实际应用中的难点问题，推动项目达成合作并签约落地； 4、销售实施：负责业务合同的签署、履约及相关管理工作，协同完成发货安排、对账开票及应收账款催收； 5、完成上级领导临时交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄18-28岁，持有驾照，有自备车辆者优先考虑； 2、工作经验不限，具备建筑领域从业经历或销售岗位经验者优先； 3、踏实肯干、责任心强，具备强烈的收入提升意愿； 4、能主动应对工作挑战与压力，积极进取，沟通能力强，具备良好的团队协作意识。 薪酬福利： 1、薪资结构：无责任底薪4000元+1000元交通补贴+1000元油费补助+月度绩效奖金+项目提成+年终奖金 2、基础福利：提供住宿，提供晚餐或餐补（30元/天），缴纳五险一金 3、带薪假期：享受年休假、婚假、产假、护理假，法定节假日正常休息 4、探亲假：每年可享2次探亲假，每次2天，往返交通费用可报销 5、文化经费：年度每人800元文化活动经费，用于组织旅游或团队建设活动 6、健康护航：每年安排员工免费体检，家属享受优惠价格体检服务 7、感恩礼遇：春节向员工家属发放红包，金额3000-5000元 8、其他福利：高温低温补贴、喜庆贺仪（800元）、丧葬奠仪（800元）、节日大礼包等 晋升机制 唯业绩论，内部晋升：业务员→业务经理→拓展经理→办事处主任→大区主任→事业部总经理