岗位职责：主要协助抖音自媒体运营推广，负责协助对接客户，及时响应消息，手机端操作为主，上手简单，工作轻松，办公室内办公，无需从事体力劳动 任职要求：年龄18-40周岁 上班时间：9:30-18:00月休四天 综合薪资：5000-20000（底薪＋提成＋现金奖＋管理津贴） 福利待遇：定期组织团建、聚餐活动，发放节日礼品，提供精英旅游机会，缴纳社保

工作内容： 1、围绕公司核心业务，依据提供的图片素材撰写匹配的文案内容； 2、完成内容发布后，及时回复帖子评论及用户私信，并参与热门内容互动，推动潜在客户向私域引流； 3、全程线上操作，工作时间灵活自主； 任职要求： 1、希望借助兼职机会增加收入的人群； 2、熟悉抖音或小红书平台操作，具备基础网感，零基础可提供培训指导； 3、能够长期稳定参与兼职，有持续收入需求，注重长期发展者优先； 4、工作态度端正，细致认真，具备责任心与灵活应变能力，沟通协作意识强； 薪资待遇： 通过小红书、抖音发布图文或视频内容，吸引精准客户，收益与投入成正比。 专业培训：免费提供系统化教学支持，帮助快速掌握运营技巧； 薪酬模式：长期合作型兼职，月收入3000-8000元，业绩优异者无上限； 结算周期：每周统一发放一次报酬；

电商助理工作辅助人事助理

口才好，有业务经验。懂网络运营， 要求18到35岁

招聘兼职《电商运营助理》，优秀者有机会转为全职。 一、短期工作安排：10-12月，国际站、沃尔玛、TEMU发布商品。 二、要求： 1、学历：大专以上，有基础的英语水平，能看能写，能使用翻译软件；能操作PS进行简单修图。 2、上班地点：广州天河区天河北路233号中信广场 3、出勤天数：第1个月每周至少4天（工作日至少3天），第2个月每周至少3天（工作日至少2天）。 4、自身对工作质量有要求，细心不马虎，不经常缺席 三、薪酬： 1、可按项目打包计费 2、可按时薪计费 四、奖励： 整个项目2.5个月结束后，满足“出勤率100%+准确率100%”两者条件，有额外奖金1000元（含税）

招聘： 1，TikTok自营店运营多名，大专学历，英语读写流利，有运营经验，男女不限，薪资面议，周日休息。 2，有经验的视频摄影师傅剪辑一名，。 上班地点：佛山市南海盐步河西穗盐路口速达公司

【抖音商务运营.../接受无经验】 岗位职责: 1、根据公司标准对接主播，安排在抖音平台进行产品直播推广； 2、借助抖音VX与达人主播沟通合作事宜，公司提供数据分析支持，自主筛选优质主播并促成合作，主播带货成果计入个人业绩； 3、协助直播间氛围营造，积极与观众互动提升活跃度； 4、维护主播及客户关系，推动建立长期稳定的合作机制； 5、员工入职满三个月后平均收入1-3W。 任职要求: 1、会操作基础办公软件，无需经验，配备主管带教+系统培训，快速掌握业务流程并出单； 2、执行能力强，性格外向，工作态度端正、踏实肯干； 3、具备团队合作意识，能适应阶段性高强度工作； 4、年龄要求21-27周岁；接受零经验者，应届生优先考虑。 上班时间: 1、工作日早10:00-晚19:30（当日完成2个寄样任务） 2、工作日早10:00~晚21:30（无寄样任务） 3、每周一至周六上班（固定周日休息），法定节假日照常休假 薪资结构: 无责任底薪4k~6K+提成（按单结算），月均收入1W~3W，表现优异者可达3W~6W，全力冲刺月薪十几万 福利待遇: 1.公司为员工缴纳深圳社保； 2.提供行业具竞争力的薪酬体系：底薪+提成+个人奖金+团队奖励； 3.新人入职由资深人员带教实操，配套产品知识、销售技巧、市场拓展培训，并纳入管理人才储备计划，拥有清晰晋升通道； 4.享受国家规定的法定假日休假制度； 5.定期举办团队聚餐、团建活动及国内外旅游等员工福利。

1、策划并制作视频号内容，拍摄剪辑，推流量。 2、监控短视频平台趋势，及时调整内容策略及吸引更广泛观众。 3、分析数据反馈，优化内容和发布计划。 4、有意向者可约面谈

DIY手工老师： 工作内容： 1、负责1-15的小孩课堂手工教学，海洋知识科普，消防安全知识科普，简单教案编排，课程安排等。 2、每天课时6-7节课、节假日7-9节课（60分钟/节：20-30分钟讲解，30-40分钟小朋友实操），课程人数：12-20人/节 3、梦想秀表演、美人鱼主持人、海狮主持 任职要求： 1、年龄23-28岁 2、幼教学前教育毕业的同学，有教学经验的，优先。 3、需要有耐心，责任心，喜爱小孩，有亲切感。 薪资详情： 1、无责底薪：3000-3500元/月 2、主持提成（通过考核后计算提成）：10元/场，演绎表演：15元/场， 3、发薪日期：20日 4、福利待遇：包吃（中餐）包住，五险，节假日福利齐全； 工作时间： 周一至周五：9.30-18.00 周末及节假日：9.30-19.00 月休4天（排班制）

招聘：制冷设备运维专员 薪资：5500元以上/月 负责制冷设备的运行操作、检查、日常维保，保证制冷机、冷库的合理使用。持有《制冷与空调作业》特种作业操作证优先

招聘：挤压后直 薪资：6000元以上/月 负责质量检测、设备维护或生产管理

招聘：开机员 薪资：7000元以上/月 负责操作数控设备进行铝材加工生产

【清风院子招聘】 1.洗碗阿姨2800+100 2名， 上班时间： 10：30~14：30 17：00~22：30 2.长期招兼职：15元/小时，下午5点~9点，9~12点 电话： 戴小姐 地址：黄坑环城路八片村倾城居私房停车场入内

招聘：搬运工 薪资：4000元以上/月 搬运工

每天帮助公司发发视频，不用剪，时间自由，工作简单

帮助官方文旅进行推广视频

平时帮助发发作品，工作简单，不用剪辑，时间自由

我们是做短视频带货的。工作内容简单易懂，只需要配合我们发布带货视频即可，（居家可做）每天抽出几分钟搞定，我们卖的产品都是一些食品，日用百货，挂件摆件之类的。薪资待遇为底薪加提成，每卖出一件5元提成，月综合3000到6000间，

兼职短视频运营日结（小白也可做） 工作时间：10：00-20:00，期间有1-2小时即可； 公司提供流量及投流板块：无需任何投入，我们负责。 公司提供专业运营团队：内容制作、视频制作等； 主要负责运营对接DY和红薯的宣传的工作即可， 薪酬：20-40/小时，日结。可居家，

岗位职责: 1.负责账号的搭建及日常运营管理，全面统筹账号运营工作，结合平台短视频与直播带货模式，推进内容创作与变现策略，完成既定业绩目标； 2.精通直播与短视频平台运营逻辑，具备敏锐的热点捕捉能力，能基于数据进行复盘分析并优化运营动作； 3.统筹直播全流程的技术支持、内容准备与设备管理，保障直播各环节顺利执行； 4.落实商品规划、卖点提炼、直播脚本撰写、话术设计及商品链接上架等工作，协同主播提升直播内容吸引力与用户互动效果； 5.跟踪直播数据表现，依据反馈及时调整运营策略，持续优化直播质量，参与投放引流与广告效果提升； 6.监督直播过程中产品的展示与销售流程，确保产品信息准确无误并实时更新； 任职要求： 1.具备直播运营相关经验，熟悉整体运营流程，擅长符合网络传播特性的视觉表达，能快速融入直播工作节奏； 2.对直播内容有独立思考能力，能结合市场动态提出创新方案； 3.熟练操作直播及短视频相关软硬件工具，掌握分镜脚本设计、拍摄技巧、灯光布置等技能； 4.具备扎实的文案写作能力，逻辑清晰，善于数据分析与信息整合； 5.拥有良好的沟通协调能力、应变能力和责任心，执行力强，具备抗压性及团队协作意识

岗位职责: 1.负责抖音平台直播活动的方案策划与日常运营 2.协同团队成员，提升直播质量及用户参与度 3.统计并解读直播相关数据，持续调整和优化运营策略 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧和协作意识 2.适应能力强，具备主动学习并掌握新技能的能力 3.热爱直播领域，能以创新思维高效推进工作

教育路罐罐香招聘长期工一人，男女不限，年龄20至45，联系人蓝小姐电话同步

负责制定城市APP(如易清新APP、小程序)年度和季度运营计划(包括用户增长目标、活跃度提升规划及商业化策略)，按计划开拓集成新的应用 1、负责城市APP(如易清新APP、小程序)的日常运营工作，监控日常数据(包括营收增长、用户增长,活跃度提升、留存率优化等关键指标)，定期输出分析报告。 2、基于数据调整推广策略，包括改进活动规则，信息发布频次策略等，达成部门目标。 负责联动技术团队及内部相关部门的沟通，推动产品功能开发和完善，解决遇到的问。 负责承接其他部门依托城市APP拓展业务的技术支撑(含功能模块解决方案、开发、上线培训、模块运维等)。 负责软件著作权与专利申请 任职要求： 任职条件 (1)5年以上互联网运营经验 :2)3年以上APP或平台类产品运营经验:(3)有政务类或本地生活类案例的优先 1)熟悉主流的前后端开发技术: 2)熟悉政务云、信创: 3)熟悉项目管理的工具和方法 4)熟悉产品管理的工具和方法 5)熟悉移动互动网运营方法;

【招聘】周末双休，法定节假日。待遇：底薪➕提成。年龄25岁～61岁，公司组织不定时团建活动！想来的朋友们可咨询！ 电话：。

岗位职责： 1、负责公司新媒体平台的内容规划与发布工作 2、保持社区互动活跃，及时回复用户消息，整理反馈信息 3、底薪4k+提成+公司福利+奖金，月薪过万有机会

职位名称：寒假工工作地点：英德市百花路太阳城4楼学历要求：初中联系电话：

1、负责在抖音、小红书等自媒体平台发布视频内容，公司提供所需素材及文案支持 2、及时回复意向客户咨询，做好后台维护工作 3、妥善安排客户对接流程（无需外出、无需电话沟通） [任职要求] 1、欢迎零基础小白加入（公司提供免费一对一上岗培训），有相关经验者优先考虑 2、不限学历、不限经验、不限背景，但必须具备积极进取的态度和强烈的责任感！ 3、具备良好的沟通表达能力，服务意识强，性格耐心细致，踏实肯学！

岗位职责：拍摄抖音发布，还有视频号

薪资待遇：无责底薪3k-6k＋提成40-100％＋奖金。新人综合薪资8k+左右，老人综合2-5w左右 招聘岗位/福利： 1.招聘销售人才及新媒体运营人员。不限经验，不设学历门槛，只要具备自信、胆识和良好心态，目标明确、执行力强。公司提供系统化培训，并持续定期赋能成长。 2.拥有公开透明的晋升通道，发展空间广阔。 3.五险一金、下午茶点、团队建设、生日庆祝、微波炉等设施齐全，办公氛围轻松融洽！！！ 工作内容：公司专注于房地产推广领域，采用线上平台进行推广引流获客，结合线下专人对接支持，全程无需出差，无电话邀约考核要求，以最终转化结果为导向。

一、岗位职责: 1、参与系统的（线下运营+用户团队运营+部门运营管理）综合能力培训，逐步融入公司工作节奏，深入理解企业文化与管理理念。 2、实习期间表现突出者可获得转正机会，并优先纳入基层管理岗位，作为中高层管理人才重点培养 3、学习并参与活动方案策划、组织实施、市场数据分析，协助开展部门管理及培训相关事务 4、参与公司整体运营管理工作，协调团队与部门间协作，推进各项计划的执行与监督落实 5、负责营业厅现场运营、推广及销售工作，积极拓展市场，开发新客户资源 6、完成上级领导安排的其他工作任务 二、任职要求: 1、专业不限，需具备良好的学习意愿和学习能力 2、学历不限，需有积极进取的工作态度 3、思维活跃，具备独立思考能力，学生干部或退伍军人背景者优先考虑 三、薪资福利: 1、月薪5000-10000元（含底薪+满勤奖+提成） 2、入职即免费提供配备齐全的员工公寓，居住环境舒适宜人 3、提供系统化专业培训，全程无需个人承担任何费用 4、员工福利：定期组织团队活动（如庆功会、员工旅游、大型拓展训练等）；春节、中秋等重要节日发放礼金，举办员工生日庆祝活动 5、竞赛激励：不定期开展团队竞赛，设置现金奖励、聚餐补贴、团建基金等奖励机制 6、晋升机制：建立公开透明的晋升通道，坚持从基层选拔人才，注重内部提拔与发展