岗位职责 1.活动策划与执行 协助制定并落地线上线下市场推广活动，涵盖行业论坛、技术交流会、线上直播等形式，全程参与方案构思、流程规划及执行推进。 统筹活动所需物料准备（如PPT内容制作、宣传文案撰写、视频脚本设计、互动环节策划等），协调内外部资源保障项目顺利推进。 活动结束后开展复盘工作：跟踪关键数据（报名情况、转化效果、用户评价等），形成数据分析报告并提出后续优化方向。 2.市场推广支持 参与内容产出：负责社交媒体平台（公众号、LinkedIn、Twitter等）日常运营，包括活动海报构思、宣传文案撰写等工作。 配合开展竞品市场动作追踪，结合行业趋势与用户需求，提炼具有竞争力的传播策略建议。 3.跨部门协作 对接技术团队梳理产品核心优势，并转化为易于理解的市场表达语言； 联合销售、售前及产品团队，收集典型客户案例，策划并推动用户故事传播项目。 任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，市场营销、新闻传播、计算机、金融工程等相关专业优先； 25届或26届毕业生且可接受实习考察者优先考虑； 2.核心能力 热爱活动运营工作，具备初步策划思维与落地执行能力，有校园活动或社团组织经历者更佳；良好的内容感知力： 能独立撰写清晰有力的文案，熟练运用PPT、公众号编辑工具等完成宣传资料制作； 具备较强沟通协作能力，适应高效工作节奏，可同时处理多项任务并承受一定压力。 3.加分项 掌握数据分析工具（如Excel/Python），或具备编程基础（熟悉DolphinDB/SQL者优先）； 对金融科技、物联网、大数据等领域有强烈兴趣，了解实时数据库、量化交易等应用场景； 有自媒体账号运营、视频剪辑（Pr/剪映）或线上活动工具（直播系统）实际使用经验。

岗位职责： 1、承接客户咨询：通过系统平台/邮件/WhatsApp等渠道，深入沟通全球客户的需求，合理推荐路线，快速、专业、有温度； 2、顾问式转化：理解客人真实需求与预算，匹配合适线路，独立完成行程调整、成本核算、英文报价，以专业的态度推动下单； 3、协同交付：与操作团队配合确保行程顺利落地，保持与客户的友好沟通。 4、收集并反馈客户建议，提升服务水平，反馈市场端需求，优化投放与产品，维护公司品牌形象。 任职要求： 1、本科及以上学历，入境旅游电商平台销售经验者优先； 2、西语需通过测试，拥有出色的西语阅读、书写和口语表达能力，熟练运用英语作为工作语言。（如果有第二外语能力更佳）； 3、两年以上旅游直客销售/顾问经验：服务过个人旅行客户的全流程转化（定制游顾问、旅行定制师、OTA 直客销售），从咨询到成交独立成单； 4、对高收入有强烈渴望，性格积极开朗、责任心强，善于沟通、思维灵活，愿意主动学习提升，追求进步。 5、理解接受旅游业季节性的特征，能接受阶段性调休的安排。

岗位职责： 1.参与文旅项目的策划与执行，推动项目发展 2.与团队合作，共同完成文旅项目的推广与营销 3.负责文旅项目的日常运营管理，确保项目质量与效益 任职要求： 1.具备一定的农文旅知识储备，捕捉当下文旅风向 2.具备出色的沟通能力，能够与团队和合作伙伴有效协作 3.能够承担工作压力，按时完成任务，保证工作效率 4.对文旅行业有浓厚兴趣，能够不断学习和适应行业变化

岗位职责： 1、负责旅游产品的行程规划与设计，确保行程的合理性及客户满意度； 2、协调旅游资源，包括酒店、交通、导游等，确保资源预订的准确性和时效性； 3、监控旅游产品的成本，控制预算，提升利润率； 4、处理客户咨询，解决旅行过程中的突发问题，提供优质的客户服务； 5、收集市场反馈，分析旅游趋势，为产品优化提供依据。 任职要求： 1、熟悉旅游行业运作流程，具备相关计调工作经验； 2、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 3、优秀的沟通协调能力，能够高效处理内外部关系； 4、具有较强的责任心和抗压能力，能够在快节奏环境中保持冷静； 5、热爱旅游行业，具备良好的服务意识及团队合作精神。

【岗位职责】 1. 策划、组织和执行各类特色文化活动，包括年会、徒步活动、万圣节等，促进组织氛围建设。 2. 协助推广文化品牌内容，参与内部平台文化内容制作及新媒体账号的日常运营。 3. 确保活动设计和执行符合公司企业文化特点和业务需求，提高雇主品牌的影响力。 4. 制定活动执行计划，协调资源、预算和供应商，保证活动顺利进行。 5. 负责活动前后的数据分析与评估，提出改进建议，不断优化活动效果和体验。 6. 管理活动现场，确保活动流程顺畅，解决突发问题，提升参与者的满意度和参与度。 7. 与跨部门团队密切合作，协调内外部资源，共同推动企业文化建设的落地和推广。 【岗位要求】 1. 具备3年以上独立策划活动及组织实施经验，有大型互联网、电商行业、大型集团化企业同等职位经验者优先。 2. 熟悉项目管理流程，具备较强的资源获取、协调和执行能力，目标感强。 3. 本科及以上学历，新闻学、传播学、广告学等相关专业者优先。 4. 优秀的文字功底和审美，能够独立策划和挖掘选题，有创意传播能力。 5. 思维敏捷，能够灵活应变，为人正直积极，做事简单高效。 6. 具备极强的组织能力、沟通能力、洞察力、亲和力、感染力和抗压能力。 7. 熟练运用平面设计、演示文稿制作、媒体运营、音视频制作等专业技能者优先考虑。 8. 热爱生活、热爱运动，具备体育或文艺的专项爱好特长。 注：投递简历时，请附上之前的活动策划案例/作品集，谢谢~

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浙江新希望养猪场招聘1、育肥技术员5-7k，15名，学历不限，45周岁以下,有一年以上养殖经验。可接受无经验2、生物安全：2名5-6k学历不限，猪场生物安全经验优先，会开车优先3、环保技术员：2名5-6k25-40岁，有相关经验，无经验勿扰（衢州、温州各1名）1、管住：免费提供空调宿舍，场区覆盖无线网络；2、管吃：免费提供一日三餐，荤素搭配；3、管穿用：进场人员免费提供衣物及生活用品；4、每月可休假4天，可调休集中休假，育肥一批次休假2次5、定期体检，带薪年假，工龄补贴，带小孩勿扰，不会写字勿扰。工作地点：浙江省衢州市衢江区杜泽镇坎头村；工作地点：浙江省温州市瑞安市；联系电话：李先生：

江山方向招聘60机代班人员，要求现在就能到岗。

1.负责线上活动的策划与落地执行，活动撰写，资源协调 2.参与线下活动的现场执行与协调 3.针对活动需求，协助处理用户体验，输出优化建议 4.配合团队推进日常运营工作，协助对接内外部资源 5.薪资可谈 任职要求 1.对活动运营，项目执行有相关经验 2.出色的沟通能力 3.具备较强的执行力与跟进意识

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划与执行，包括方案撰写、预算编制、流程设计及效果复盘 2. 深入理解品牌调性与目标人群，结合行业趋势输出创意策划案并推动落地 3.统筹协调内外部资源，对接供应商、场地、媒体及合作方，保障活动高效执行 4. 运用数据分析工具评估活动效果，持续优化策划策略与用户参与路径 5. 配合市场、销售等部门，支撑节点营销、客户转化及品牌传播目标达成 任职要求： 1.具备活动策划相关工作经验，熟悉各类活动形式及执行要点 2. 逻辑清晰、创意敏锐，具备优秀的文案撰写与PPT提案能力 3.良好的沟通协调与项目管理能力，能同时推进多任务并确保交付质量 4.熟练使用Office办公软件及基础设计/数据分析工具者优先 5. 责任心强，抗压能力好，具备较强的学习力与团队协作意识

岗位职责: 1.组织公司会议及团队活动。 2.负责官网和官微等自媒体运营及宣传文案的撰写和设计; 3.了解市场和品牌运作，紧跟行业热点和公司动态撰写推广软文、活动稿、宣传稿;熟悉各类型推广平台和媒体渠道，灵活使用推广、营销工具，以提升品牌形象。 4.配合线下活动(如展会、学术论坛、商务会议)做好线上宣传策划工作。 任职要求: 1.大专以上学历，有一定文字功底，3-5年宣传策划工作经验。新闻类、广告类专业优先。 2.有较强的组织沟通能力能力和团队合作意识。 3.善于创新、思维活跃，较强的文案功底和设计能力。 4.热爱工作，事业心强，工作积极主动，条理清晰、高效，执行力强，可承受工作压力。

有活动策划经验优先，房产开业，活动推广

岗位职责： 1、负责各类线下活动的创意策划、文案撰写和现场执行、流程总控； 2、根据客户要求撰写策划案，能配合客户沟通及提案，投标项目讲标；具有企事业单位、汽车行业各类中大型活动经验优先； 3、项目的总控管理，负责活动执行跟进，协调供应商、场地、人员等资源，确保活动落地效果； 4、分行业对策划经典案例进行收集及整理，建立公司策划资料库。 任职要求： 1、具有3年以上广告活动策划或公关公司大型活动策划经验，擅长PPT的制作美化。 2、新闻学、广告学、传播学、市场营销等相关专业，大学本科以上学历； 3、具有大型活动的策划和文案撰稿的能力，同时具备项目管理及现场执行与协调能力； 4、学习及沟通能力强，拥有良好的团队配合意识，热爱创意工作，脑洞大、执行力强，吃苦耐劳。 职位福利：加班补助、交通补助、节日福利、带薪年休假

重点推荐新意法韩系档口招聘穿版销售2名，经验优先皮肤白（有责任心且负责）销售能力强，懂穿搭，有责任心，（能穿版拍照者优先）身高158一165待遇：8k底薪到一万多不等提成奖金，直接档口面试【上班时间】8：00～18:00，月休1天，有500饭补。联系老板：

1. 深度理解新中式女装的文化内核、设计理念与工艺细节，向顾客传递东方美学穿搭哲学，精准解读服饰的面料肌理、版型剪裁、纹样寓意及搭配逻辑，为顾客提供专业且具文化感的穿搭建议； ​ 2. 负责门店日常顾客接待、咨询答疑、试穿引导等全流程服务，建立良好客情关系，精准捕捉顾客需求（如日常穿搭、商务宴请、节日礼赠等场景），推荐适配产品，达成销售目标； ​ 3. 维护门店陈列美学，根据品牌调性与季节主题，参与服饰陈列调整，确保橱窗、展架呈现东方意境与产品质感，营造雅致舒适的购物氛围； ​ 4. 负责门店货品管理，包括库存清点、补货申请、商品养护（如真丝、刺绣等特殊面料护理），确保货品摆放规整、尺码齐全、状态完好； ​ 5. 记录顾客消费偏好与反馈，定期整理并同步至上级，为产品优化与营销活动提供参考； ​ 6. 积极参与品牌组织的新中式文化、产品知识、销售技巧等培训，持续提升专业素养与服务能力； ​ 7. 遵守门店运营规范，完成店长交办的其他与销售相关的工作。 任职要求： 1. 年龄25-45岁，形象气质佳，着装得体，具备东方审美底蕴，对新中式风格、传统服饰文化有一定认知与热爱者优先； ​ 2. 1年以上高端女装或精品零售行业销售经验，熟悉零售服务流程，具备良好的沟通表达能力与客户需求洞察能力； ​ 3. 热爱销售工作，目标感强，具备较强的抗压能力与团队协作意识，能积极配合门店完成销售指标； ​ 4. 具备优秀的服务意识与同理心，善于倾听顾客需求，能提供有温度、有专业度的服务体验； ​ 5. 了解服装面料、版型基础知识，具备基础穿搭搭配能力，能根据顾客身形、气质推荐合适产品； ​ 6. 可接受轮班制，节假日正常上班（后续可调休）。 品牌福利： 1. 薪酬结构：底薪+高提成+月度奖金+年终奖金，综合薪资6000-12000元/月，能力突出者上不封顶； ​ 2. 福利保障：带薪年假、节日福利、生日福利、员工内购福利（新中式服饰折扣）； ​ 3. 成长体系：定期开展新中式文化培训、产品知识培训、销售技巧进阶培训，提供清晰的晋升路径（销售顾问→资深销售→门店主管→店长）； ​ 4. 工作氛围：雅致舒适的新中式门店环境，氛围融洽，定期组织文化沙龙、穿搭分享会等集体活动； ​ 5. 其他福利：交通补贴、餐补、全勤奖，入职满1年可享受年度体检。

三针棉品衢州区域直营店招聘服装店急聘店员要求：热情大方，善于沟通，性格开朗，45岁以下，做一休一。待遇：4000+工作地址：浙江省衢州市上街103号（三针棉品）或（万达）有意私聊/电话：

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招聘旅游顾问。年龄要求35至45岁，专业和学历不限，宝妈优先。要求具备学习能力、主动性强、有赚钱欲望。工作内容包括客户开发、旅游线路推荐，以及线上线下同步运营。薪资待遇为2000元底薪加提成，缴纳五险，每周单休。衢州面试地址为浙江省衢州市柯城区白云中大道88幢颐高广场A座10楼1001-2室，龙游面试地址为龙游县广场东路8号，东苑小院对面。工作地址为浙江省衢州市柯城区白云中大道88幢颐高广场A座10楼1001-2室。

浙江衢州招聘旅游计调，负责旅游社计划与调度工作，薪资范围3500-5000元。

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岗位内容： 1. 负责公司各类活动的统筹规划、方案设计、落地执行、全程监督及效果复盘。 2. 策划活动推广策略，协调筹备团队资源，紧密对接获客目标，提升活动整体收益。 3. 保障活动现场运行顺畅，及时应对突发状况，高效解决现场问题。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备5年以上活动运营工作经验，有可验证的成功案例。 2. 熟悉多种活动类型，对执行流程与实施方法有系统性理解。 3. 具备较强的市场洞察力，熟练运用相关工具与推广渠道。

【岗位职责】 1. 跟进线下重点渠道销售提升：跟进全国线下重点商超渠道销售，产品分销铺货、新品动销情况，大促活动执行等情况，梳理渠道销售数据，提炼优秀终端案例，输出优化方案，持续提升渠道动销效率、终端销量及市场占有率。 2. 品牌及大促活动统筹：能独立负责线下主题活动，品牌路演等全案策划、落地及复盘；协助销售对接渠道洽谈合作，统筹资源，兼顾销量转化与品牌曝光。 3. 线上种草赋能品牌与销售：结合线下销售需求，策划抖音、小红书种草内容及推广方案，线上赋能终端，提升产品曝光、品牌口碑及线下成交转化。 4. 市场政策与销售赋能：协助制定终端营销部季度、年度市场策略、市场政策及激励政策等，并跟进全国销售落地执行，复盘，改善，助力团队完成销售指标。 5. 数据复盘与策略优化：负责市场、渠道、活动数据统计分析，定期复盘总结，迭代优化市场政策与活动策略，为业务增长提供数据支撑。 6. 其他工作：上级领导临时安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 数据能力：熟练使用Excel，擅长数据统计、分析与复盘，能通过数据发现问题、输出优化方案，驱动业绩提升。 2. 渠道经验：对线下零售市场熟悉，有市场销售工作经验，尤其熟悉商超和快消品操作逻辑，具备全国线下渠道运营实操经验。 3. 活动能力：具备大型促销、品牌路演、线下推广活动全案策划与落地能力，有成功活动操盘案例优先。 4. 沟通与统筹：能独立统筹管理指定负责的市场项目，具备良好的商务洽谈、跨部门协作能力，善于市场分析、总结沉淀，可快速适配市场变化调整策略。 5. 综合素质：市场敏感度高，执行力、抗压能力强，目标结果导向，主动推进各项市场工作落地，思路清晰，考虑问题细致。 6. 能接受一个月出差2周左右（根据具体工作定），全国范围出差。

工作地址：杭州市钱塘区郡原蓝湖国际 薪资范围：薪酬面议，看能力； 工作时间：10:00-18:00 午休12:00-13:00 弹性 -关于我们 专注企业活动定制——团队90%为90后，核心成员均为90后创业者；欢迎00后创意新星与95后策划能手加入； 成立五年，成功打造多个千万级爆款活动案例； 服务客户涵盖互联网头部企业、新兴品牌、知名院校及大型公司； 无需自主拓客，直接对接成熟客户资源； 工作日常：沟通需求+创意碰撞+自由下午茶+惊喜奖金机制 --你需要承担的职责 深入理解并提炼客户需求，将企业目标转化为可执行的活动策划方案； 独立负责项目全流程：策划文案、创意呈现、PPT制作、报价拟定、资源协调、项目统筹及结案复盘； 落地执行支持：对接执行团队负责人、活动教练及场地安排； 掌握行业资源网络：高效整合周边目的地、景区等外部合作资源； --我们期待这样的你 学历不限，具备两年以上团建行业或市场销售相关工作经验； 能携带个人原创策划案例优先； 具备设计、AI应用、视频剪辑技能者更受青睐； 性格偏好：外向型沟通者，擅长与客户及供应商建立良好关系； 积极乐观，抗压能力强，结果导向思维 --加入我们，你就是未来主力 创意激励金：提前转正享500元奖励； 项目提成机制：阶梯式提成，业绩突出者可达万元，新人同样有机会； 晋升通道透明：策划师→组长→经理→合伙人路径清晰； 专人带教体系：由资深定制项目负责人指导，提供带薪岗前培训 任职要求：具备两年以上相关从业经验

工作内容： 1. 编制国内营销活动的年度、季度及月度方案，统筹规划线上线下推广活动，联动社媒运营、销售等相关团队，提升品牌曝光与用户参与 2. 主导或协助线下活动的现场执行，搜集潜在客户资料，对活动成效进行数据化分析，包括参与规模、线索获取、传播覆盖、投入产出比等，并完成总结复盘 协同商务端开展项目考察，对接销售团队及非洲本地执行单位 任职要求：具备活动策划与落地实操经验，执行力强，擅长跨部门沟通与资源协调 考核指标：按计划推进并完成各类活动、活动传播影响力、到场嘉宾数量及客户转化情况 早九晚六，周末双休，法定节假日，五险一金，节日福利等

1.根据客户需求，策划并撰写各类项目的创意方案，完成项目提案材料的制作； 2.与客户保持顺畅沟通，协调所负责项目在执行过程中的各项事宜； 3.负责活动现场的整体统筹、监督、落地执行及后续效果评估与反馈； 4.按时完成上级交办的任务，持续提升专业能力与业务水平； 5.具备1年以上同行业工作经验，广告、会展、市场营销等相关专业者优先。 薪酬：底薪+绩效工资+高提成+保密费+全勤奖，综合5k-10k， 工作时间08:30-11:30,13:30-17:30，单双休