岗位职责： 1.根据会员需求一对一量身定制健身课程； 2.健身器材的日常维护，维持工作室整洁； 3.定期进行训练和学习，保持良好形象。 任职要求： 1.男170以上,女155以上 2.大专及以上学历 3.体育相关专业，或持健身教练相关资格证书 4.具有2年以上私人教练经验。 岗位职责： 1.根据会员需求一对一量身定制健身课程； 2.健身器材的日常维护，维持工作室整洁； 3.定期进行训练和学习，保持良好形象。

岗位职责： 1.为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划，确保运动安全与效果 2. 开展体态评估、体能测试及阶段性成果跟踪，及时调整训练方案 3. 组织团体课程，提升会员参与度与粘性 4.普及科学健身知识，解答会员关于营养、康复、减脂增肌等方面的咨询 任职要求： 1.热爱健身行业，持有国家认可的健身教练资格证书（如国职证、ACE、NASM、NSCA等优先） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强，责任心突出 3.身体健康，形象阳光，具备示范动作的标准性与感染力 4.学历不限，有1-3年健身房或相关从业经验者优先

岗位职责： 1.为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划制定服务 2.开展体态评估、体能测试及运动风险筛查，确保训练安全有效 3. 组织并带领团体课程（如瑜伽、动感单车、普拉提等），提升会员参与度与粘性 4.持续跟进会员训练进展，定期调整方案并提供营养与生活方式建议 5. 维护器械区域安全与整洁，协助场馆日常运营与客户服务 任职要求： 1. 热爱健身行业，具备良好的沟通表达与亲和力 2.持有国家认可的健身教练资格证书（如国职证、ACE、NASM等优先） 3. 具备基础运动解剖学、生理学及训练原理知识 4. 有客户服务意识，责任心强，能适应弹性工作时间 5.形象健康阳光，具备示范教学能力，无不良从业记录

岗位职责： 1.为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划制定 2.开展体测评估、运动康复建议及健康生活方式辅导 3.组织团体课程（如瑜伽、动感单车、普拉提等），提升会员参与度与粘性 4.维护器械安全与场地整洁，及时反馈设备使用状况 任职要求： 热爱健身行业，具备良好的沟通表达与服务意识 形象健康阳光，亲和力强，能适应弹性工作时间

岗位职责： 1. 负责6-12岁少儿科技类课程的授课工作； 2. 依据总部教学方案，完成本教学点教案的优化与日常维护； 3. 组织并跟进学员的课程进度，激发孩子学习热情与探索兴趣； 4. 定期与家长反馈学生学习表现，建立良好家校互动，提升服务体验； 5. 表现突出者可获得带队参与全国及国际机器人竞赛的机会。 任职要求： 1. 具备理工类或师范类专业背景，大专及以上学历，有相关赛事经历者优先； 2. 热爱儿童教育，富有爱心与耐心； 3. 具备良好的语言表达与沟通能力； 4. 具有较强的团队合作意识，工作认真负责； 5. 学习能力强，能快速掌握新知识； 6. 有STEAM教育、乐高、机器人、编程等相关课程教学经验，或具备教培机构带班经历者优先。

【岗位要求】 1、大专及以上学历，优秀者可适度放宽 2、自身规律训练半年以上,有一定健身痕迹; 3、男生身高170cm+,女生身高160cm+（条件优秀者可适当放宽条件）; 【薪资待遇】 1、前两月综合7-10k(根据定级),实习期后底薪+课酬+销提，综合平均月薪10-16k(优秀者20k+); 2、定期团建、周年礼等; 3、免费健身(除黑金店),加入超鹿后若需考取NSCA/ACE/国职等证书可享折扣价; 【工作时间】根据门店排班来 【工作地点】福厦泉广佛深门店 【超鹿运动】-不拖薪、不欠薪的健身公司。 1、大平台品牌效益,自带客流:17年成立,现人员规模3000+,在深圳、福州、厦门、广州门店累计200+ 2、赚钱的同时,不断武装自己,超鹿定期、系统性培训,帮助教练更好、更快成长; 3、完整的培养线:从教练一储备干部一主管一储备店长一店长一区域经理一城市总,综合管理能力方面培养,把干部变成"业务增长的引擎",而不仅是"执行者"; 4、大平台,流量更稳定,收入更稳定,发展更稳定 【岗位职责】 1、遵照服务规范完成授课，保障会员运动安全 2、为会员定制个性化训练计划，跟进落地效果 3、维护会员关系，提升训练积极性与用户粘性 4、持续精进专业能力，优化授课与服务质量

一、岗位基本信息 • 岗位名称：健身教练 • 所属部门：健身部 • 工作性质：全职 • 工作地点：古德菲力黄龙店 二、岗位核心职责 1. 会员服务与课程教学 为会员提供专业一对一私教课程、团体健身课程指导，依据会员身体数据、健身目标（减脂、增肌、塑形、康复等）定制个性化健身计划与饮食方案，规范示范动作、纠正运动错误，保障训练安全与效果。 2. 会员健康管理 负责会员体测数据采集、分析与记录，建立专属健康档案，定期跟进训练进度，动态调整健身方案，解答会员健身、营养、康复等相关疑问。 3. 场馆运营与安全保障 维护健身器械整洁与正常使用，定期检查器械安全状况，引导会员正确使用器械，杜绝安全隐患；遵守场馆规章制度，维持训练区域秩序。 4. 业绩与会员维护 完成俱乐部制定的私教课程销售、续课及转介绍业绩目标，维护新老会员关系，提升会员满意度与留存率；参与俱乐部健身推广、公开课、会员活动等工作。 5. 专业提升 持续学习健身行业新知识、新技能、新训练体系，参加内部培训与外部进修，保持专业度，提升教学与服务能力。 三、任职要求 1. 资质与经验 持有健身教练国家职业资格证书、相关运动康复、营养、私教认证证书优先；有1年及以上健身教练工作经验，具备丰富实操教学经验者优先。 2. 专业能力 精通健身训练原理、动作教学、营养搭配知识，熟悉各类健身器械使用方法，具备运动损伤预防与基础康复指导能力。 3. 个人素养 形象阳光健康，沟通表达能力强，有责任心、耐心与服务意识，热爱健身行业，具备良好的职业素养与团队协作精神。 4. 其他 身体健康，体能良好，无不良嗜好，能够适应轮班工作制度。 四、薪资福利 1. 薪资结构：底薪2000+销提+业绩奖金+课提+全勤奖+年终奖； 2. 福利保障：、带薪年假、节日福利、免费健身、专业培训、晋升通道； 3. 团队氛围：年轻化团队，定期团建，公平透明的晋升机制（健身教练→资深教练→教练主管→教练经理）。

1.要求有国职证书(有四大证优先考虑) 2.工作经验不限(懂康复优先考虑) 3.能够配合门店工作任务量 4.要有责任心对自己有要求不要三分钟热度 4.可以在门店当学徒具体面谈 岗位职责： 1、制定个性化训练计划，结合体测数据，设计针对性方案； 2、定期跟踪会员进展，调整饮食及训练计划； 3、处理运动损伤应急事件，掌握基础急救技能。 任职资格： 1、具备出色的沟通能力，能够与学员建立良好的互动关系； 2、具有团队合作精神，能够与同事协作提升教学效果。 YCHL八年品牌创始店

【岗位职责】 1. 负责机器人竞赛的指导与培训工作； 2. 指导学生完成Arduino作品的设计与制作； 3. 在周五和周六日开展教学及实践活动。 【岗位要求】 1. 具备机器人教育或相关领域实践经验； 2. 熟悉Arduino开发平台及编程操作； 3. 能够在周末及周五按时到岗，具备良好的沟通与教学能力。

万宁市招油漆工

琼中黎族苗族自治县招弱电/安防

马井地区招聘220以上型号的机械顶班机手。

鸿新煤业有限责任公司招聘司磅员一名。要求：年龄不超过45周岁，家住海南附近者优先，会开车者优先，高中及以上学历，有工作经验者优先。薪资待遇面谈。工作时间分白班和夜班：白班为早8:00至17:00，月休4天；夜班为16:00至次日早8:00，休息32小时。

澄迈县招电焊、钢结构安装/打板

辅助指导会员正确拉伸 防止拉伤 接受零经验 入职五险 有人带 早10晚6 无销售 早10晚六 综合薪资6k 不需要跑外 不加班

织金本地优质健身房招人啦！环境优越、团队氛围轻松、薪资透明、多劳多得！ 诚招有志之士加入我们，携手共赢，长期稳定发展！ 岗位一：游泳教练 薪资待遇：6000元/月起 工作轻松稳定，客源充足，薪资无上限，能力越高收入越高！ 岗位二：救生员 薪资待遇：3000元/月起 工作环境舒适，岗位职责简单，作息规律，稳定靠谱！ 岗位三：会籍顾问 薪资待遇：3000元保底 + 高额提成 + 月度奖金 + 各类奖励 月综合薪资7000元以上，上不封顶！ 不限经验，免费培训，新人易上手，晋升空间大！ 岗位四：会籍经理 薪资待遇：3500元保底 + 高提成 + 团队奖金 + 额外奖励 月综合薪资10000元以上 带团队、管业绩，适合有经验、想高薪发展的有志者，平台资源充足！ 岗位五：前台 薪资待遇：2500元保底 + 提成 + 奖金 + 福利奖励 工作轻松体面，环境干净舒适，适合长期稳定工作！ 工作地址 织金县金玉龙城大酒店6楼 莱美游泳健身 应聘联系方式 联系人：向总 联系电话： 欢迎踏实肯干、想赚钱、求稳定的小伙伴咨询应聘！ 期待你的加入

负责辅助指导会员 综合薪资6000-7000 入职有人带的 有五险 无销售 有住宿 接受零基础

辅助指导会员正确拉伸 防止拉伤 接受零经验 入职五险 有人带 早10晚6 无销售 综合薪资6000左右

工作内容：带会员进行简单锻炼即可 不限学历经验性别 入职会有老员工带你 不收任何费用 不销售不跑外 综合月薪6k+

主要切磋球艺，陪客户打球。 2，形象好，气质佳，性格开朗。 3，需具备良好表达与服务意识。 4，（提供带薪培训）但会打优先。 5，工资面议。

【岗位职责】 1.负责少儿及青少年游泳课程教学，科学制定个性化训练计划并高效实施 2.系统指导学员掌握自由泳、蛙泳、仰泳、蝶泳等泳姿技术及水中自救技能 3.严格执行游泳场馆安全规范，具备现场急救与应急处置能力，全程保障学员人身安全 4.协助开展教练团队日常管理与教学复盘，提升整体教学质量与学员满意度 5.配合完成招生咨询、家长沟通及阶段性成果汇报等工作 【职位要求】 1.有游泳教练或助教经验，带过专业队者优先； 2.持有游泳教练证（国职社会指导员证）、普通健康证；（中级以上优先聘用 ） 3.熟悉少儿/青少年教学，普通话标准，热爱教育事业，具备亲和力、责任心与抗压能力 4.有团队管理或教学经验者优先； 5.有团队协作意识，认同机构教学理念，能适应弹性排班制度。 【工作时间】 08:00-12:00、14:00-18:00，具体班次面议。 【薪资福利】 综合薪资约8000-15000元；包住，加班另有补助。持证上岗高级150元/人、中级120元/人、初级100元/人，包教包会结算，两个月完成240人，合格率98%奖励2000元。

救生员持有救生员资格证，有酒店从业经验优先薪资福利:3400-4200，月休8天。包食宿，缴纳五险一金、带薪年假、节假日礼品、丰富的员工活动等，广阔晋升空间。招工人数:1名工作地址:海南省陵水县清水湾大道1号

任职要求： 1. 本科及以上学历，师范类、计算机类、理工科专业背景优先；持有教师资格证者优先；具备教学经验或带队参赛经历者可放宽至大专学历； 2. 1年以上乐高机器人编程、幼少儿教育或少儿编程相关教学经验，熟练掌握图形化编程工具；熟悉多种编程语言，有指导学生参与国内外人工智能或编程竞赛经验者优先； 3. 热爱教育行业，了解创客文化，认同STEAM教育理念，愿意在人工智能与编程教育领域长期发展； 4. 普通话标准，性格积极乐观，沟通顺畅，表达清晰，具有亲和力； 5. 具备良好的逻辑思维能力、动手实践能力和自主学习意识，乐于钻研新技术，认可公司的教学体系与核心价值观； 6. 责任心强，耐心细致，抗压能力强，具备优秀的团队协作精神与职业素养； 7. 能适应教育机构弹性工作时间（包含周末及晚间），熟悉门店化教学与运营模式。 *公司提供完善成熟的课程体系支持。 职业发展： 1. 入职3-6个月开展岗位评估，并提供个性化职业发展指导； 2. 定期组织职业规划、职业倾向与性格测评； 3. 开通6-12个月晋升通道； 4. 晋升路径：初级教师→中级教师→高级教研/主管→教研副校/校长。 福利待遇： 1. 弹性上下班，避开早晚高峰；工作环境优质，校区设于商场内，空间明亮宽敞，科技感强； 2. 综合底薪+课时津贴+无上限绩效提成+考级班/竞赛班专项奖励+季度优秀员工奖+校区业绩荣誉奖+五险一金即缴； 3. 生日关怀、不定期下午茶、节日礼品及调休福利； 4. 每月团建活动、年度旅游（依据校区业绩表现享受国内或国际旅行机会）； 5. 提供专业岗前培训、晋升进阶课程、职业软实力提升训练及管理层MBA基础课程。 工作职责： 1. 面向3-16岁学员开展积木搭建、机器人构造、实物编程、图形化编程、人工智能、创客项目、软硬件融合等课程的教学与研发，授课语言生动有趣、通俗易懂； 2. 高质量完成教学全流程任务，负责教室环境维护与教学设备管理； 3. 保持与学生及家长的良好沟通，做好课后反馈与答疑服务，协助处理教务事务，配合校长完成招生与续费工作； 4. 积极参与各类培训、教研会议及相关活动，按时完成上级安排的教学与研究任务； 5. 发扬主人翁精神，主动参与公司市场宣传，协助业务部门完成课程宣讲、客户体验课、市场推广等活动，助力品牌建设； 6. 接受课程排班及周末调课安排；试用期单休，转正后双休； 7. 完成上级交办的其他相关工作任务。

三亚亚龙湾星级酒店工程部招聘空调盘管清洗保养人员4名，包吃包住，薪资为240元/天，即日起入职，工作期限为3个月以上或长期。要求有一定经验，能吃苦耐劳，服从管理。 海棠湾星级酒店招聘全职救生员1名，薪资为180元/8小时，要求年龄在18至35岁之间，持有救生证、健康证及无犯罪记录证明。提供食宿、班车接送、法定节假日一薪、高温补贴、销售提成等福利。

试用期工资4000转正4500-6000 岗位职责： 1、负责体育课程的教学工作，包括但不限于体适能训练、运动技能教学等； 2、设计并实施符合学生需求的体适能训练计划，提高学生的身体素质和运动能力； 3、组织各类体育活动和比赛，培养学生的团队合作精神和竞争意识； 4、定期与学生家长沟通，反馈学生在体育方面的进步和需要改进的地方。 岗位要求： 1、具备体育教育相关专业背景，持有教师资格证及体适能教练证书； 2、热爱体育教育事业，有责任心和耐心，能够激发学生对体育的兴趣； 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与学生、同事以及家长有效沟通； 4、身体健康，具有一定的体能基础，能够胜任体育教学工作。

你是否相信，每个孩子都蕴藏着无限的潜能与创造力？ 立足人工智能想象力与创造力教育前沿，【英荔AI创造乐园】在全国拥有13家校区，专注于3-16岁青少年的人工智能与编程教育。乐高搭建、代码编程、白名单赛事只是起点，我们更打造【国内独家】AI人工智能与万物互联特色课程！现诚邀富有热情、亲和力强、具备创新思维的教育人才加入我们的团队。携手一群志同道合的教育工作者，共同投身我们真正认同的教育事业！ 任职要求： 1.本科及以上学历，师范类、计算机类或理工科背景优先；持有教师资格证者优先考虑； 2.具备3年以上少儿编程、机器人教学、幼少儿教育、Python、C++等相关授课经验，熟悉全年龄段教学体系，精通C++编程；掌握多种编程语言，有带领学生参与国内外人工智能或编程竞赛经历者优先；具备教学管理经验者更佳； 3.热爱教育事业，了解创客文化，熟悉STEAM教育理念，愿意在人工智能与编程教育领域长期深耕； 4.普通话标准，性格开朗，善于表达，沟通能力强，富有亲和力； 5.具备较强的逻辑分析能力、动手实践能力和学习能力，乐于探索新技术与新知识，认同公司教学模式与价值观； 6.责任心强，耐心细致，抗压能力出色，具备良好的团队协作意识与职业素养； 7.能适应教育机构弹性工作时间（含周末及晚间），熟悉门店式教学与运营管理模式。 *公司已建立完善课程体系。 职业发展： 1.提供3-6个月岗位评估及个性化职业发展建议； 2.定期开展职业规划、职业倾向与性格测评； 3.开通6-12个月晋升通道； 4.晋升路径：初级教师→中级教师→高级教研/主管→教研副校/校长。 福利待遇： 1.弹性上下班时间，避开早晚交通高峰；工作环境优越，校区位于商场内，空间明亮开阔，充满科技氛围； 2.综合底薪+课时津贴+无上限绩效提成+考级班/竞赛班专项奖励+优秀员工奖金+校区业绩荣誉奖+入职即缴五险一金； 3.生日关怀、不定期下午茶、节日礼品及调休福利； 4.每月团建活动、年度旅游（根据校区业绩表现享有国内外旅行机会）； 5.提供专业岗前培训、晋升进阶培训、职业软实力提升课程及管理层MBA基础培训。 工作职责： 1.面向3-16岁学员开展乐高机器人、实物编程、图形化编程、人工智能、Python、C++、创客项目、软硬件融合等课程的教学与课程研发，采用生动易懂、亲切有趣的教学方式授课； 2.高质量完成全流程教学任务，负责教室环境与教学设备的维护管理，保障教学品质与校区口碑； 3.与学生及家长保持有效沟通，做好课后反馈服务，及时解答疑问，积极配合校区完成招生、续班及客户关系维护工作； 4.主动参与各类培训、教研会议及集体活动，按时完成上级安排的教学与教研任务；定期指导并培训其他教师； 5.发扬主人翁精神，积极参与市场宣传、课程宣讲、客户体验课及跨部门协作活动，助力品牌建设与产品推广； 6.接受课程排班及周末调课安排；试用期单休，转正后固定周一、周二休息； 7.完成上级交办的其他相关工作任务。

救生员持有救生员资格证，有酒店从业经验优先。薪资福利:3400-4200元/月，月休8天。招工人数:1人工作地址:海南省陵水县清水湾大道1号

救生员岗位要求：具有良好沟通能力和责任心，能吃苦耐劳并服从工作安排薪资福利:3000-3200招工人数:1月休五天/工作地点：保亭县七仙岭雨林仙境温泉度假酒店工作地址:保亭县七仙岭雨林仙境温泉度假酒店

官方公益活动，需要武术教练有裁判员、教练员证、社体指导员或者教资，有一均可有带班经验，需要一人工作周期:周一至周六工作时长:每天四节课待遇:200一天，包吃住海口出发，车辆来回接送。工作地点在琼中，。

此岗位仅招聘全职人员，不接受兼职申请。面试环节包含试讲，请确保可参与试讲后再投递简历。 【岗位职责】 1.负责2.5-8岁儿童的入园班课程、创意积木、启蒙编程、实物编程及乐高编程教学；根据校区运营需求，承担新生体验课、专题课程、寒暑假主题课及赛事培训等多样化课程授课任务； 2.熟练操作乐宝Lasy、乐高小颗粒9686、Wedo2.0-45300编程软件及EV3-45560等教学器材； 3.完成课前备课、教案撰写、教具搭建与准备，协助完成补费及续班沟通，参与会员活动组织与对接； 4.管理学员出勤、请假、续费、通知传达等相关事务，及时收集并反馈家长意见至相关负责人，保持与校长及课程顾问的有效协作； 5.每月参加两次线下教研与培训会议，按时提交会议记录与培训日志；持续进行课前、课中、课后教学反思，优化课程内容，保障教学质量； 6.课后主动与学生及家长沟通学习情况，建立稳定良好的长期互动关系，提升满意度与用户粘性； 7.积极配合校区开展地推及市场招生工作，支持日常推广活动； 8.遵守教师职业道德规范，以身作则，具备良好的职业素养。 【任职要求】 1.大专及以上学历，学前教育或师范类专业优先； 2.热爱儿童教育，富有亲和力，具备优秀的语言表达与沟通能力； 3.工作态度认真细致，逻辑清晰，执行力强，具有良好的团队协作精神； 4.有乐高教育行业授课经验者优先录用。 【薪酬福利待遇】 1.底薪+课时费+其他补贴，试用期月薪4.5k，转正后综合收入6-12K； 2.提供系统化定期培训（含总部师资培训及校区带薪培训）； 3.每月组织丰富多样的团建活动； 4.晋升机制灵活透明，发展通道公开公正； 5.入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳社会保险。 在这里你将收获： 【成长】专业培训体系完善，晋升路径清晰畅通 【薪资】底薪＋提成＋奖金＋绩效激励，带课学员越多，收入越高 【福利】社会保险+团建活动+节日福利+提供住宿 注：不包食宿，住宿可安排 【晋升空间】 入职老师→优秀老师→骨干老师→种子老师→种子委员会→新校区创办或接管老校区担任校长 校区地址： 校区数量覆盖26家以上，分布于龙岗片区、布吉片区、宝安片区、横岗片区、坂田片区、龙华片区，可根据个人居住情况就近分配，结合公司统筹安排。