一、岗位职责： 1、指导所辖区域内的设备专业点检工作，监督并支持自主保全活动的开展；制定并落实设备年度预防性维护与检修计划；建立健全设备管理体系文件，并持续优化实施；管控设备维修成本及新增备件需求；通过科学编制和执行预防性检修方案，保障设备稳定运行。 2、通过对预防性维护、专业点检、自主保全及突发故障的系统化管理，降低设备故障停机率，提升设备综合效率；重点抓好整车加注类关键设备的运维管理，减少非计划停机，确保生产节拍均衡，降低加注过程质量风险；组织总结典型故障案例，归纳故障成因、维修经验、处理方法及预防对策。 3、主导整车性能检测设备相关标准的制定工作；负责收集整理专业领域内设备制造、安装、调试与验证的技术规范，参与公司通用设备技术标准的编制工作。 4、推动新设备技术、先进工艺及新型材料的应用落地；组织开展技术改进与设备升级改造，确保设备能力满足生产工艺需求。 5、协同推进新项目中的设备改造工作，配合完成外委维修、工具/设备维修及备件申报；主导加注类设备的投资立项、项修及改造项目实施；依据技术标准对项目成果进行验收把关。 二、任职资格要求： 1、具备本科及以上学历，主修电气、机电或相关专业；对于实践经验丰富的候选人可放宽至全日制大专学历； 2、拥有制造型企业设备现场管理或维护相关工作经验； 3、身体健康，无重大疾病史，无传染性疾病。 三、岗位应知（专业知识要求）： 1.掌握公司、制造中心及设备动力部门的各项管理制度与业务流程； 2.熟悉冲压、焊装、涂装、总装四大工艺流程，了解汽车加注工艺技术开发的基本原理与实施路径； 3.了解国内外同行业制造技术发展动态，能够持续更新专业知识，并应用于技术转化和生产准备； 4.掌握通用设备的技术特性与发展动向； 5.熟悉通用设备管理制度及其使用与维护要求； 6.精通电气技术知识，能结合实际项目灵活应用； 7.熟知环保管理A类、B类、C类底线要求，并能按规范流程执行相关工作。 四、岗位应会（工作技能要求）： 1.熟练操作常用办公软件，掌握二维、三维设计软件或电气设计工具的使用； 2.能熟练运用PLC编程软件，具备设备程序问题识别能力，并可指导他人解决问题； 3.熟悉车间各类设备的电气原理图及程序设置逻辑； 4.具备生产线电气设备选型能力和常见电气故障分析与处置能力； 5.能独立开展电气设备技术标准的编制、审核与修订工作； 6.具备设备开发过程中技术文档与技术条件的审查把控能力； 7.具备出色的沟通协调能力，能够有效组织内部团队及跨部门协作，合理调配资源。 PS：薪资可根据个人情况面议！！！

岗位内容： 1、承担自动化项目中PLC系统的程序编写与调试工作 2、参与自动化项目的方案规划及现场实施执行 3、负责自动化控制系统的整体设计、设备选型及系统编程等相关技术工作 任职资格： 1、大专及以上学历，电气自动化相关专业 2、熟练使用西门子PLC、上位机组态软件或同类产品进行编程与调试 3、具备两年以上自动化控制系统设计、选型及系统编程的实际工作经验 4、具备良好的沟通表达能力，能接受项目调配，工作踏实，适应出差安排

岗位描述： 负责公司产品在电气设计方面的相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程类相关专业； 2、具备1年以上发动机、发电机或储能设备领域电气设计工作经验； 3、熟悉发动机、发电机等设备的基本原理，能够处理相关的技术问题； 4、具备较强的学习能力，善于钻研，具有良好的团队协作意识； 5、有同类型企业相关工作经历者优先考虑。

熟悉流量计，液位计，压力表，压力变送器检修

岗位职责： 1、对配电柜、电气元器件进行现场安装，接线； 2、根据电气原理图及工艺图纸进行线束制作； 3、负责自动化类设备电气控制元器件的装配、配线及焊线等工作； 岗位要求： 1、中专/高中以上学历，机械、电气、机电一体化等相关专业； 2、有配电柜、电子电气设备组装配线工作经验者优先，有电工证者优先。 3、能看懂电气接线图，动手能力强。 4、较强的学习能力和团队意识，工作认真.吃苦耐劳，责任心强。 5、能接受加班。

岗位职责： 负责公司产品电气设计相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程相关专业； 2、3年以上发动机、发电机或储能设备电气设计相关经验； 3、熟悉发动机、发电机等设备的基本原理，具备处理相关技术问题的能力； 4、具备较强的学习能力，善于钻研，具有良好的团队协作意识； 5、有同类型企业相关工作经历者优先。

关于2026届同学招聘安排的说明 各位同学好， 为帮助大家更清晰地了解本次招聘流程，现将岗位体验与学习活动具体安排说明如下。 本次活动首阶段为线上交流环节，旨在帮助同学们建立更深入的行业理解并获得实际岗位体验，助力大家做出更契合自身发展的职业规划。线上环节共设3个学时，期间我们将逐步增进彼此的沟通与认知。每完成1学时的学习任务，将发放相应报酬。同时，线上内容包含部分实践性工作内容，同学们可根据个人兴趣和时间情况自愿参与。 本次招聘主要面向电气相关专业实习生，设置两个发展方向： 产品经理方向：聚焦解决客户在项目实施过程中涉及的技术及产品应用问题； 销售工程师方向：侧重客户关系维护，促进业务合作推进。 完成线上课程后，将组织相关竞赛环节，所有赛程结束后即可进入正式上岗阶段。 期待大家踊跃参与！

岗位职责： 1、对配电柜、电气元器件进行现场安装，接线； 2、根据电气原理图及工艺图纸进行线束制作； 3、负责自动化类设备电气控制元器件的装配、配线及焊线等工作； 岗位要求： 1、中专/高中以上学历，机械、电气、机电一体化等相关专业； 2、有配电柜、电子电气设备组装配线工作经验者优先，有电工证者优先。 3、能看懂电气接线图，动手能力强。 4、较强的学习能力和团队意识，工作认真.吃苦耐劳，责任心强。 5、能接受加班。

岗位职责： 1、针对附近公司工厂上门收货、派货。要装卸货. 2、货物异常处理。 任职资格： 1、23-40岁，识字，会操作智能手机； 2、B2以上驾照，2年以上驾龄，持有从业资格证. C1驾龄3年以上，熟练驾驶4.2手动挡蓝牌厢货 3、无犯罪记录、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识。 薪酬福利： 1、综合薪资：8000-15000元/月 多劳多得上不封顶； 2、夜班补贴、安全奖、工伤险、配备手机、带薪年假、工龄奖、业务介绍计提等福利。

福州仓山区招腻子/大白/墙漆

一、工作内容： 负责网点周边10公里内客户收货、派货、运输，场地货物整理盘点，需要装卸. 二、岗位要求： 1、C1需3年驾龄，B2驾照，需要2年以上驾龄，并且持有从业资格证,（C1驾照无需资格证）需要有开货车经验。 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识，能接受夜班。 三、薪资待遇： 1、计件制工资、多劳多得，月综合工资8000-12000元/月 多劳多得上不封顶。 2、夜班补贴300元、安全奖最高1000元、旺季奖励补贴、工伤险、配备手机无需充话费、带薪年假5天、工龄奖入职一年以上每个月工资多200元、业务介绍计提等福利。 四、上班时间：排班12个钟（包含吃饭休息时间），月休4天，法定放假 注：1、不熟悉路线有导航以及老员工带。 2、公司直招免费提供车无需任何押金费用。 3、公司有固定客户无需司机抢单找客户。 上班地点可就近安排:福州仓山义序、晋安鼓山、新店、闽侯荆溪、上街、青口；连江东湖，长乐漳、福清宏路

岗位职责： 1、主要是装车、卸货. 2、货物按照区域分类. 工作时间：白班07-19点，夜班19-07点；月休四天，法定放假. 任职资格： 1、20-42岁周岁，识字，会用智能手机； 2、无犯罪记录，能接受夜班。 薪酬福利： 1、薪资：8000-11000元/月；集体计件制，上不封顶； 2、夜班补贴300、五险、带薪年假、工龄奖、业务介绍计提等福利。

一、工作内容： 负责网点周边10公里内客户收货、派货、运输，场地货物整理盘点，需要装卸 二、岗位要求： 1、C1需3年驾龄，B2驾照，需要2年以上驾龄，并且持有从业资格证,（C1驾照无需资格证）需要有开货车经验。 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识，能接受夜班。 三、薪资待遇： 1、计件制工资、多劳多得，月综合工资8000-12000元/月 多劳多得上不封顶。 2、夜班补贴300元、安全奖最高1000元、旺季奖励补贴、工伤险、配备手机无需充话费、带薪年假5天、工龄奖入职一年以上每个月工资多200元、业务介绍计提等福利。 四、上班时间：排班12个钟（包含吃饭休息时间），月休4天，法定放假 注：1、不熟悉路线有导航以及老员工带。 2、公司直招免费提供车无需任何费用。 3、公司有固定客户无需司机抢单找客户。 上班地点可就近安排:福州仓山义序、晋安鼓山、新店、闽侯荆溪、祥谦、南屿、上街、青口；连江东湖，罗源

1、专科及以上学历，电气自动化、机电一体化、工业与自动控制等相关专业； 2、工作经验：有2年以上非标自动化项目相关工作经验； 3、能够独立完成电气图设计、PLC编程、选型设计； 4、具备较强的动手和独立解决问题的能力，工作积极主动、认真负责；

1. 大专以上学历，电气自动化相关专业； 2. 3-5年非标自动化电气工作经验； 3. 熟练使用台达PLC、触摸屏以及西门子PLC、触摸屏； 4.做事认真负责。

一、岗位职责 1. 负责中大型机器设备电气系统整体设计，依功能、性能及工艺要求，规划电气原理图、接线图，确保系统合理可靠；根据运行环境、负载特性选适配电气元件（如电机、传感器、控制器），保障设备长期稳定运行。 2. 独立完成中小型机器设备编程调试，至少熟练掌握并精通两种以上三菱 Q、松下 FP7、欧姆龙 CP1H、汇川 H3U 系列 PLC；负责多轴运动控制等综合应用编程调试，实现设备高精度协同；现场调试设备，解决电气问题，优化性能，确保顺利投产。 3. 参与企业内部跨部门技术协作，与机械设计、软件工程师等紧密配合，攻克设备研发生产中的技术难题，保障项目推进。 4. 参与新产品开发可行性论证，从电气专业评估，分析难点风险并提出建议方案，为决策提供支持；开发中严格监督电气设计、研发、测试环节，确保电气系统合规，保障产品质量性能。 5. 完成领导交办的其他任务，如编写整理归档技术文档，对生产一线人员开展电气技术培训等 二、任职要求 1. 大专及以上学历，电气自动化等相关专业，有 3 年以上非标自动化电气设计研发经验，成功主导或参与多个中大型项目电气设计者优先。 2. 能独立完成中小型设备电气设计、选型及编程调试，理论基础扎实、实践经验丰富。熟练掌握两种（三菱 Q、松下 FP7、欧姆龙 CP1H、汇川 H3U 系列）PLC，精通其中一种编程应用，能优化改进程序；有多轴运动控制等综合应用经验，熟悉相关算法与协议，可实现设备高精度协同控制。 3. 熟练使用 AutoCAD 绘制电气原理图、接线图等，准确表达设计意图。 4. 精通 Office 办公软件，能编写技术文档、项目报告，文字表达与文档管理能力佳。 5. 具备较强问题解决能力，可快速精准分析并解决设备调试、运行中的电气故障。 6. 沟通协调与团队协作能力强，能与不同专业人员有效合作；工作认真负责，能承受压力，按时高质量完成任务 。

工作概述 5年以上PCB行业自动化电镀设备电气、现场安装及调试、设备整改经验；熟悉VCP垂直连续电镀、龙门电镀线、PTH沉铜线、DES线、填孔电镀线整套电气控制；精通PLC、伺服运动控制、变频器、整流器、仪表传感器选型接线调试；熟悉PCB电镀工艺逻辑，可独立完成电气方案、图纸、现场故障排查、设备改机升级，能适应项目出差。

【岗位职责】 1. 负责制氢开机项目和电气设计工作，包括但不限于电气原理设计、低压电气元器件选型。 2. 负责电控柜和控制柜设计。 3. 负责系统管线设计、电器件安装技术支持。 4. 负责研发、生产、测试、产品现场运行技术支持。 5. 负责电气团队的人员团队管理与技能培训。 【岗位要求】 1. 电气工程及电气自动化等相关专业，本科及以上学历。 2. 具备3-5年制氢行业工作经验，大型风光制氢项目经验者优先。

岗位职责 1. 电气图纸设计：能够独立运用EPLAN Electric P8完成自动化系统相关的电气原理图、接线图、端子图、线缆清单及接线表等全套图纸绘制工作，严格执行国家及行业相关设计标准，确保图纸准确无误且具备良好的可制造性。 2. 三维柜体设计：熟练操作EPLAN Pro Panel进行电控柜、PLC控制柜、低压配电柜的三维建模，完成柜内元器件布局、安装排布与三维布线，实施碰撞检查、线槽布置及线缆长度计算，并输出可用于生产的三维模型与加工图纸。 3. 电控柜成套技术支持：协同生产装配部门，提供完整的技术资料，包括BOM物料清单、柜体加工图和装配工艺说明；全程跟进柜体制造、接线与调试环节，及时解决图纸匹配与工艺改进中的技术问题。 4. 图纸标准化管理：负责公司EPLAN部件库与模板库的维护与优化，统一图框样式、标注规则及报表格式；系统化归档项目图纸与技术文档，持续完善设计流程，推动图纸规范化管理。 任职要求 1. 专业学历：大专及以上学历，电气工程及其自动化、机电一体化、电气控制等相关专业背景。 2. 软件技能（硬性条件）：精通EPLAN软件，能熟练使用EPLAN Electric P8绘制电气原理图，掌握EPLAN Pro Panel的三维柜体建模与布线功能，具备独立完成柜内3D布局、干涉检测及生产数据导出的能力。 3. 工作经验：具有3年以上工业电气图纸设计经历，熟悉电控柜成套生产工艺流程，了解各类控制柜及PLC自控柜结构特点，有工程公司或自动化集成行业经验者优先考虑。 4. 技术能力：掌握低压电气控制基本原理，了解常用电气元件的技术参数；精通电气布线工艺与柜体散热设计，能读懂机械图纸并配合完成电气整体布局；熟悉国家电气标准及相关行业规范。 5. 综合素质：具备独立承担整套电气设计项目的能力，思维条理清晰，工作细致严谨；拥有良好沟通协调能力，可高效对接生产、客户及现场施工人员，快速响应并处理技术问题。 6. 其他要求：能接受项目周期内的阶段性加班，服从公司任务调配，具备较强的职业操守、责任心，稳定性强、愿意长期发展者优先。 薪资待遇 1. 薪资：8000-12000元/月（依据工作经验与实操水平定薪，具备欧标电气设计经验或资深三维设计能力者，薪资可另行协商）； 2. 福利：缴纳社会保险、享受法定节假日、生日福利、定期组织团队建设活动、发放年终奖金； 3. 培训：提供EPLAN高阶技能培训机会，支持参与新技术学习，建立完善的晋升机制； 4. 作息：实行常规双休制，根据项目需要适度加班，同时享有项目绩效奖励。 优先录用条件 - 具备EPLAN部件库构建与模板优化能力，可独立实现标准化出图； - 熟悉柜体钣金加工、母排制作及线缆预加工工艺流程；

岗位职责： 1、制定并审核车间设备电气类预防性维护方案，提出优化维护策略，提升设备运行稳定性； 2、针对车间设备的PLC、电机、传感器、线路、机器人、变频器、伺服等电气系统复杂故障进行诊断、修复与改进，推动共性问题横向推广解决； 3、对车间设备涉及的系统软件、应用软件及计算机硬件等计算平台异常问题开展分析、恢复与优化，推进标准化解决方案落地； 4、负责设备视觉系统中线路、CCD及配套软件等模块的技术问题排查、修复与升级，实现视觉系统稳定运行并推广实施经验； 5、统筹管理设备电气、计算和视觉系统所需备品备件，合理控制库存，提升备件使用效率并降低运营成本； 6、主导切拉环节中设备电气部分的调试与验证工作，攻克现场技术难题，归纳总结改进建议并落实提效措施。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备扎实的现场设备维护背景及持续改善能力，有锂电或汽车及零部件行业工作经验者优先； 2、三年以上制造业相关领域从业经历； 3、精通主流品牌PLC（如欧姆龙、西门子）编程与调试； 4、掌握机器人及伺服控制系统原理，具备较强的电气故障处理能力； 6、具备基础工厂设备认知，了解气缸、传感器、变频器等工作机制。

招聘：变电二次设计师 薪资：薪资面议 职位详情： 任职资格: 1.本科及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业； 2.3年及以上变电工程二次设计工作经验； 3.熟悉35kV-220kV变电站二次系统设计规范，能独立完成继电保 护、监控系统等图纸设计； 4.熟练使用CAD等相关设计软件，具备良好的技术沟通能力； 5.具有良好的沟通交流能力、团队精神和合作能力，吃苦耐劳，有 上进心。 岗位职责: 1.独立完成35kV-220kV项目全阶段电气二次设计； 2.熟练掌握电力设计规范及技术要求，熟悉电力行业的设计标准； 3.能独立完成工代及施工现场相关技术问题的处理； 4.完成领导交办的其他工作。

岗位职责： 1. 依据产品需求及技术标准，完成电气与控制系统的方案设计，包括电路设计、线路布局、控制柜图纸绘制、传感器选型等工作； 2. 指导现场电气设备的装配、安装与调试，涵盖电控柜、传感装置、执行机构、PLC（可编程逻辑控制器）等核心部件； 3. 承担控制系统软件程序的开发与调试任务，确保运行稳定可靠； 4. 提供专业技术支持，协助处理电气与控制相关的技术难题，提出有效解决方案； 5. 编制相关技术资料、项目报告及操作说明，完整记录系统设计、实施与维护过程，并开展必要的培训与指导工作。 岗位要求： 1. 机电工程、电气自动化等相关专业，大专及以上学历； 2. 具备1年以上电气类岗位实际工作经验； 3. 掌握基础PLC编程技能。 职位福利： 1. 薪资构成：底薪6000元-9000元； 2. 福利保障：五险一金、节日福利、差旅报销、年度体检、团建活动； 3. 成长支持：系统化岗前培训+在岗赋能； 4. 平台优势：合资企业，深耕多年的生产实体，行业知名度高，拥有成熟、差异化的产品体系，健全的管理体系。

岗位职责： 1、负责单机设备的安装与调试工作 2、参与自动化设备在客户现场的组装及调试任务 3、编制相关技术资料，包括操作说明和故障排查文档； 4、对现有系统进行性能优化与稳定性提升； 任职要求： 1、掌握自动化控制基础理论，熟悉OMRONPLC编程及电气控制逻辑； 2、具备较强的项目推进与执行能力，可独立承担自动化设备的调试任务； 3、熟练操作CAD等制图工具，具有较强的图纸识读能力； 4、具备良好的沟通协作能力，能高效处理现场技术问题； 5、持续关注新技术发展，具备快速学习与适应行业变化的能力。

岗位职责： 1、承担配电站房数字化升级项目的技术方案规划与落地执行。 2、统筹项目推进过程中所需资源，保障项目进度与交付质量。 3、负责系统改造完成后的调试、测试及验收工作。 4、开展数字化设备与系统的日常运维，快速识别并处理运行异常。 5、配电自动化终端的维护作业（包括FTU、DTU、TTL及站房辅助控制系统等）； 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，电力或电气类相关专业； 2、掌握配电站房数字化设备（如保护装置、监控系统等）及二次终端的调试与故障处理技能； 3、具有二次线施工经验，熟悉配电站房改造图纸，具备独立查线能力； 4、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 5、能适应福建省内或福州八县范围内的频繁出差安排； 6、持有高压电工证、登高作业证、继电保护证、电气工程师资格者优先考虑。

岗位核心职责： 1. 电气设计： 负责项目电气原理图、接线图、电控柜布局图的设计；进行电气元件（断路器、继电器、传感器、伺服驱动器等）的选型与BOM清单整理。 2. PLC编程： 负责PLC（西门子、三菱、欧姆龙等主流品牌）程序的编写、修改与调试；熟悉常用通讯协议（如Modbus、Profibus、Ethernet/IP）。 3. 现场调试： 能接受出差，配合机械工程师完成设备的总装调试，解决现场突发的电气故障。 硬性任职资格： · 学历专业： 大专及以上，电气自动化、机电一体化等相关专业。 经验年限： 3年以上相关工作经验。· 软件技能： 熟练使用EPLAN或AutoCAD Electrical进行电气制图；精通至少一种主流PLC编程软件（博图、GX Works等）。· 安全规范： 熟悉低压电气规范，具备安全操作意识。能适应经常出差)

岗位职责： 1、承担自动化项目中电气系统的开发与设计工作； 2、负责自动化设备在现场的安装调试及部署任务。 岗位要求： 1、具备自动化、电气工程或相关专业背景； 2、掌握PLC编程技术，有西门子PLC使用经验者优先； 3、精通组态软件操作，熟悉组态王者优先考虑； 4、能适应短期外出差工作安排。 职位福利：绩效奖金、餐补、补充医疗保险、生日礼金

PS：薪资可依实际情况 面议！！！条件合适者，学历可放宽至大专。 一、岗位职责： 1、负责所辖区域设备专业点检工作的指导，并对自主保全工作进行检查与督导；制定并落实设备年度预防性维护及检修计划；建立、优化并执行各类设备管理体系文件；管控设备维修成本及新增备件需求；通过科学制定和实施预防性检修方案，保障设备稳定运行。 2、通过有效管理预防性维护、专业点检、自主保全及突发故障处理，降低设备故障停机率，提升设备综合效率；重点抓好整车加注类等关键设备的故障控制，减少非计划停机，确保生产节拍平稳，降低加注环节质量风险；组织梳理典型设备故障的原因分析、维修经验、处置方法及预防策略。 3、牵头开展整车性能检测设备的标准制定工作，组织收集专业领域内设备制造、安装、调试与验证相关规范，参与企业级通用设备标准的编制工作。 4、推动新设备技术、先进工艺及新型材料的应用推广；组织实施技术革新与设备升级改造，持续提升设备能力以满足生产发展需求。 5、协助推进新项目中的设备改造工作，配合完成工装/设备外修及备件申报；主导加注类设备投资、项修及技改项目的落地实施；依据技术标准对项目成果进行验收把关。 二、任职资格要求： 1、本科及以上学历，电气、机电等相关专业；具备丰富工作经验者，学历可适当放宽至大专； 2、具有制造型企业设备现场管理或技术支持相关工作经验； 3、身体健康，无重大疾病史，无传染性疾病。 三、岗位应知（专业知识要求）： 1. 掌握公司、制造中心及设备动力部各项管理制度与业务流程； 2. 熟悉汽车四大工艺流程，了解车辆加注工艺技术开发的基本原理与实施路径； 3. 关注国内外同行业制造技术水平动态，持续更新专业知识，推动技术转化与生产准备； 4. 了解通用设备的技术特点与发展走向； 5. 熟知通用设备管理规定及使用维护要求； 6. 精通电气系统知识，能结合实际项目灵活应用； 7. 熟悉环保分类A类、B类、C类的基本要求，并能按规范流程执行相关工作。 四、岗位应会（工作技能要求）： 1. 熟练操作办公软件，掌握二维、三维设计软件或电气设计工具； 2. 熟练使用PLC编程软件，具备设备程序问题识别能力，并能指导团队解决； 3. 熟悉车间各类设备的电气原理图及程序配置逻辑； 4. 具备生产线电气设备选型能力及常见电气故障诊断与处理经验； 5. 能独立开展电气设备技术标准的编写、审核与修订工作； 6. 能够对设备开发过程中的技术文档和技术条件进行有效审查； 7. 具备较强的沟通协调能力，能够高效组织本部门及跨部门协作，合理调配资源推进工作。

岗位职责: 1、可独立依据项目技术规范完成配电柜电气系统图纸的绘制与设计； 2、指导生产部门开展布线、调试及相关工艺执行工作； 3、配合生产及现场团队，协助处理项目实施过程中出现的技术问题； 4、参与设备的优化升级与新产品研发支持工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气类相关专业背景； 2、熟练掌握CAD软件操作； 3、具备两年以上配电柜设计相关工作经验。

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，自动化、计算机、通信或电力相关专业； 2. 熟悉Linux操作系统，熟悉常用命令及网络配置； 3. 具备计算机网络基础，了解软硬件路由交换原理和TCP/IP； 4. 了解新能源电站电气结构，熟悉继

工作内容: 1、协助开展备件到货后的现场验收相关事宜； 2、配合完成备件信息的核对与确认工作； 3、协助实施现场设备的检查任务； 4、协助跟进并处理现场设备运行中出现的问题； 5、协助推进现场变更及改造项目的具体执行； 6、协助开展各类技术文件的编制与更新工作，如QDR处理方案、采购技术规范、技术分析报告、巡检报告等的编写与升版；配合完成设备缺陷处理方案实施后的验证； 7、协助开展现场设备相关的各项试验工作（含检修后试验、启停保障、定期试验等）； 8、协助完成全厂电气类设备的周期性及临时性巡检任务（如月度检查、检修后启动前检查、保电巡检及其他专项巡检）； 9、协助跟踪处理现场重点、复杂问题的处置； 10、协助开展技术文档相关工作，包括预防性维修大纲、定值手册等文件的编制、校核及版本更新； 11、协助落实各类行动计划、年度工作任务等； 12、完成上级交办的其他临时性工作。 岗位要求： 1、工科专业背景，统招大专或以上学历； 2、具备3年及以上电厂电气设备管理或仪控维护相关工作经验； 3、掌握文件管理流程及相关作业指导书，熟悉电站文件管理体系； 4、熟练使用电厂设备管理常用系统，如SAP、ERP、ERMS、EPM、PIM、ESM等； 5、熟练操作OFFICE等办公软件；具备良好的沟通协调能力，工作积极主动，条理清晰，服从工作安排； 6、工作地点为福建福清。 个人合同形式: 1. 采用劳务派遣方式，入职即办理五险，不包含公积金； 2. 设有3个月试用期，试用期间工资按80%发放，转正后全额支付； 3. 入职满一年后享有5天年休假。 工作时间: 1. 工作日上班时间为8:40-16:30，中午休息1小时（12:00-13:00）； 2. 周末双休。