鹰潭市贵溪市招消防安装、消防水、消防电小工中工大工

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南昌市新建区招压力焊、氩弧焊、消防安装、管道安装/维修

赣州市章贡区招消防水 做事互者 听从安排 半桶水不要 要做过5年经验的 25-45岁左右

吉安市永新县招消防安装、消防电、工地小工/杂工

招聘安装天然气电磁阀、自闭阀、报警器的人员，要求年轻且有空闲时间。工程量较大，人员越多越好。工作地点在江西南昌。薪资待遇需电话联系，有意者可报名。

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招聘：食品长期导购员（暑假工勿扰）薪资：3000以上公司：江西威盾保安服务有限公司招聘人数：不限工作经验：不限学历要求：不限工作时间：07:30-18:00（一班制）职位描述：急招医院车辆疏导管理员多名，岗位要求：，53岁以下，1.70米以上，身体健康（需提供健康体验单），形象佳、综合素质良好。2.吃苦耐劳、服从安排。，上1休1。联系电话：申经理/工作地址：地址：江西省赣州市章贡区长征大道31号商会大厦13楼

招聘：营业员薪资：5000以上公司：江西鲸集电子科技有限公司招聘人数：1人工作经验：1年以上学历要求：不限工作时间：上午：08:00-12:00   下午：13:30-17:50（普通）职位描述：焊锡工要求：1、自动焊锡机焊锡，人工操作机器。2、有责任心，能主动降低不良。3、视力要好，能够看出不良。4、服从管理。5、男女不限，没有经验的会有人教。工作地址：地址：江西省赣州市赣州经济技术开发区香江科技园7栋3楼厂房

上班地点:安远凤山薪资:基础工资底薪+提成+奖金+社保联系电话:

招聘：医院停车管理员薪资：3200公司：赣州市南康区丽欣职业技能培训学校招聘人数：1人工作经验：6年以上学历要求：大专工作时间：上午：08:30-12:00   下午：14:00-18:00（普通）职位描述：精通税务，有责任心！岗位要求：1.会计学/财务管理等相关专业本科以上学历，5年以上工作经验。2有业财融合管理会计工作经验。3.熟悉财务软件的使用，熟悉财务相关税法税规。4.熟练使用常见财务软件,熟练操作Office办公软件，精于EXCEL的使用。5.较强的部门管理能力、沟通能力（口头和书面表达能力）。工作地址：地址：南康区南水新区佳兴云府3栋116号店面（丽欣财务）

招聘：水果店店助薪资：5000-7000公司：赣州百川水果有限公司招聘人数：不限工作经验：不限学历要求：不限工作时间：上午：08:00-12:00   下午：16:30-21:30（普通）职位描述：招水果店店助啦！岗位职责包括协助店长管理日常运营、盘点库存、处理顾客需求。要求你热爱水果，熟悉各类果品特性，能搬能扛、吃苦耐劳；有责任心，服务意识强，能把顾客当家人对待；懂基础电脑操作加分哦！快来一起把甜蜜事业进行到底吧！工作地址：地址：地址一：赣州市上犹县东山镇和平路翡翠湾110号店铺地址二：赣州市上犹县东山镇文峰南路6号

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2000平方办公楼消防深化，生产车间和室外消防深化设计：1.消防深化设计；2.按消防最新规范将原有建筑消防图纸深化；3.深化设计能通过住建局消防监管科图审；4.不设计过量；5.不用公司盖章（原建筑设计院可盖章）

具备画竣工图能力 做过消防设计 具备画CAD图能力 沟通能力强 薪资8000-10000

任职要求： 1、熟练使用CAD制图软件等，具备三维模型图设计基础，有相关的设计工作经验； 2、对建筑设计防火规范、自动喷水灭火系统设计规范、火灾自动报警系统设计规范等相关规范熟悉 岗位职责： 1、根据甲方要求，负责干粉灭火控制系统方案设计、配件选型等。 2、负责项目数字化交付及三维模型图的设计。 3、偶尔会出差做技术交流或者现场指导。

双休节假日和五险一金都有 岗位职责： 1.负责消防系统的设计审核、施工监督及验收配合工作 2. 开展日常消防安全检查，识别隐患并提出整改方案 3.组织消防培训与应急演练，提升全员安全意识和处置能力 4. 编制消防管理制度、应急预案及操作规程并推动落实 5. 对接消防主管部门，确保项目合规并通过各项审查 任职要求： 1. 熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》等法律法规及技术标准 2.责任心强，具备良好的沟通协调与风险预判能力 3.会画建筑水暖电的消防图纸和报审

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面向24/25/26届大专应届生招聘设备维护工程师，无需经验，提供带薪岗前培训，资深员工手把手指导，主要负责厂区生产设备的巡检、保养及基础故障排查，技术岗位发展路径明确，适合希望掌握实用技能、追求长期稳定发展的应届毕业生。 一、岗位职责 1. 负责生产设备的日常巡查、点检、常规维护及记录工作； 2. 协助完成设备轻微故障的维修、调试及异常情况跟踪处理； 3. 维护设备保养台账，登记耗材与零部件使用情况； 4. 根据产线安排配合轮班，确保设备运转顺畅。 二、任职要求 1. 24–26届大专毕业生，机电、电气、自动化、数控、模具等相关专业优先； 2. 应届毕业，有无相关背景均可，公司注重培养； 3. 工作认真踏实，具备学习设备维护技术的积极性； 4. 可适应倒班制度，服从车间排班安排。 三、薪资福利 - 月综合收入5500–9000元，包含底薪、加班费及夜班津贴； - 专为应届生设置带薪培训机制，老员工全程一对一指导，零起点也能快速胜任； - 入职即办理五险一金，企业福利规范完善； - 享有节日礼品、年度团队活动、年终奖金、定期薪资调整； - 晋升体系清晰：储备技术员→初级工程师→中级工程师→高级工程师→核心技术人才

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