
物业水费员
2000-4000元/月
其他物业人员保险餐补1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责水费的查表、收取、管理和核对工作
2.协助处理水费相关的投诉和问题
3.与相关部门合作,确保水费的及时支付
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识
2.能够独立处理水费相关事务
3.具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务
4.年龄28-45岁,身体健康
薪资待遇:
工资3000-4000,周休一天,节假日串休,五险
酒店店长
6000-8000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务品质与运营效率;
2.制定并执行酒店营销策略,提升品牌影响力和市场竞争力;
3.监督并指导各部门工作,优化客户服务流程,提高客户满意度;
4.处理客户投诉与突发事件,维护酒店形象与客户关系;
5.带领团队完成销售目标,推动酒店业绩增长。
电竞酒店店长一名
1.5-2.4万元/月
酒店经理1-2人周结全职薪资抽佣提成模式,看清楚了在联系
电竞酒店找店长一名,不是单单的看看房间,安排入住,熟悉各个平台规则,能把入住率,转化率精准施治。薪资分层抽佣模式。如果您有这方面的才我们一起进步
民宿管家
6000-7000元/月
民宿管家月结全职
接待与 check-in/out:提前准备房间(空调、用品等),门口迎接客人,办理入住/离店手续,提供个性化欢迎服务。
客房清洁与维护:每日打扫房间、补充耗材、保持庭院/公共区域整洁(禅意民宿特别注重环境美观与宁静)。
客人服务与协调:响应客人需求(如加床、叫车、行李寄存),提供周边游玩建议(灵隐寺、飞来峰、西湖等),处理投诉,营造温馨禅意体验。
订单与运营支持:处理OTA平台(如携程、Trip.com)订单,确认预订,协助老板/店长管理库存、排班。
其他:偶尔协助茶艺、简单餐饮服务、夜间值班,确保安全与安静氛围。
任职要求(常见标准)
学历与经验:大专及以上优先,酒店、民宿、旅游相关经验1年以上;应届生或有服务行业经验也可(看重服务意识)。
技能:良好的沟通表达能力,亲和力强、细心耐心;会基本办公软件;懂一点茶文化/禅意氛围加分。
形象与性格:仪容端正,形象气质佳;热爱服务行业,吃苦耐劳,能适应民宿轮班制(早中晚班、节假日值班)。
其他:熟悉杭州本地(尤其是西湖/灵隐周边)更好;会英语/普通话流利;有驾照优先(可能需接送客人)。
酒店销售、销售经理、协议客户、酒店服务、维护客户
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责开发和维护客户关系,了解客户需求,提供专业的酒店产品和服务信息;
2、策划并执行销售策略,提升酒店市场份额和品牌知名度;
3、参与谈判并签订合同,确保销售目标的达成;
4、跟进销售流程,包括预订、入住及后续服务,确保客户满意度。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和谈判技巧,能有效与客户建立信任关系;
2、熟悉酒店行业,有销售经验或相关背景者优先;
丽江古城区下八河中古风高端客栈招聘管家,有电梯,入住率高。要求:有经验,包吃住,有底薪。
1000-2000元/月
民宿管家月结全职
下八河中古风高端客栈招聘管家,有电梯,入住率高。要求:有经验,包吃住,有底薪。
美豪R酒店前厅经理
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
美豪R酒店
岗位职责:
1、团队管理
负责前厅部员工的招聘、培训、绩效考核及日常工作安排,确保团队高效运作。定期组织员工培训,提升员工服务技能与专业知识,打造优质服务团队。
完善前厅部的各项工作流程和服务标准,监督员工严格执行,不断优化服务质量,提升宾客满意度。
2、客户服务
作为客户服务的第一责任人,亲自处理宾客的投诉与特殊需求,确保问题得到及时、妥善的解决,维护酒店良好形象。
关注宾客反馈,收集宾客意见和建议,定期分析并向相关部门汇报,推动酒店服务质量的持续改进。
3、运营管理
协助制定酒店的销售策略,与销售部门密切合作,确保前厅部的工作与酒店整体销售目标相契合,积极参与市场推广活动,提升酒店知名度。
负责前厅部的日常运营管理,包括预订管理、接待管理、收银管理等,确保各项工作流程顺畅,提高运营效率。
合理控制前厅部的运营成本,制定预算并监督执行,优化资源配置,降低运营费用。
4、沟通协调
与酒店各部门保持密切沟通与协作,及时传递信息,协调解决跨部门问题,确保酒店整体运营的协调性和一致性。
与上级领导保持良好沟通,定期汇报前厅部的工作情况,接受工作指导与监督,贯彻执行酒店的各项决策和工作要求。
任职要求:
1、知识技能
熟练掌握酒店前厅管理的专业知识,包括预订系统操作、客户服务技巧、财务管理等。
2、具备良好的英语听说读写能力,能够与国际宾客进行流畅沟通(非必须)
熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等,具备基本的计算机操作技能。
3、能力素质
具备卓越的领导能力和团队管理能力,能够有效激励和引导团队成员,实现团队目标。
拥有出色的沟通协调能力,能够与不同部门、不同层次的人员进行良好的沟通与合作。
具备较强的问题解决能力和应变能力,能够在复杂多变的情况下迅速做出正确决策,妥善处理各类突发事件。
具备良好的服务意识和职业素养,始终以宾客需求为导向,提供优质服务。4、个人特质
性格开朗、热情,具有亲和力,能够给宾客留下良好的第一印象。
工作认真负责,注重细节,具备较强的责任心和敬业精神。
具备良好的抗压能力,能够在高强度的工作环境下保持积极的工作状态。
岗位福利:
薪资待遇
提供具有竞争力的薪资水平,根据个人能力和工作表现,享有绩效奖金、年终奖金等丰厚奖励。
保险福利
按照国家规定为员工购买五险一金,提供全面的社会保障。
假期福利
员工享有法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等各类假期,保障员工的休息权益。
培训与发展
为员工提供丰富的培训机会,包括内部培训、外部培训、在线学习等,帮助员工提升专业技能和综合素质,为员工的职业发展提供广阔的晋升空间。
员工关怀
定期组织员工活动,如团队聚餐、户外拓展、生日会等,增强员工的归属感和团队凝聚力。
提供员工宿舍或住房补贴,解决员工的住宿问题;提供员工餐,保障员工的饮食需求。
关注员工的身心健康,提供定期体检、心理咨询等服务。
岗位经验:
有成功管理前厅团队、提升服务质量和客户满意度的经验。曾主导过前厅部的流程优化、服务创新等项目,并取得显著成效。具备扎实的岗位经验,能在前厅经理岗位上迅速开展工作,推动部门各项工作的顺利进行,实现酒店前厅服务水平的提升。
客户关系维护
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
团队管理:负责酒店服务团队的招聘、培训、排班与绩效考核,提升员工服务意识和专业技能。
服务监督:巡查各服务区域,监督客房、前厅、餐饮等部门的服务质量,及时处理服务漏洞与客户反馈。
客户关系维护:接待并妥善解决客户投诉与需求,建立良好客情关系,提升客户满意度与复购率。
运营协调:协调各部门间的工作衔接,保障酒店日常运营顺畅,参与制定服务标准与优化方案。
数据与报表:统计服务相关数据,制作运营报表,为酒店管理层的决策提供依据。
管家
4000-6000元/月
民宿管家月结全职前台客房经理
本旅馆有19间客房,日常工作只需要一个人管理即可,如:客人登记,用物更放,做卫生等,工资4500+2%营业额提成,合计到手有5000元左右,包住不包吃,无休假,空闲时间可以在周边自由活动
保姆月结
纺织路附近招聘住家保姆,给80岁自理大爷做饭收拾屋,两个屋居住。工资2400元,月休息两天。没啥事。要求保姆身体健康有爱心有责任心有耐性。
金龙家政
导购月结
朝阳李宁青少年专卖店
招导购员
工作时间:倒班(适应商场时间)
工资:底薪+满勤+提成+连单+达额奖+三节福利+法定假日三薪,表现优异者,
待遇:月休2天,三节福利
⛳地址:朝阳兴隆大家庭九楼李宁青少年奥莱店
联系电话: 同步
服务员传菜员
大年三十盛和金鳌坊酒店需要服务员,传菜员,17:00到21:00左右,现结。
联系人:王女士
电话:
其他物业人员
✅旧衣客,招兵买马,呼唤能人将士,
公司缺人,你缺钱,我负责引路,你负责赚钱,春风十里,我
只,"聘 ,万事俱备,"职"等你来。大量招人,有梦想你就来。
不明白问桃子
其他物业人员
【招聘】
【店名】:碧桂园雅豪轩
【聘请】: 物管员
【要求】:身体健康,能吃苦耐劳,服务意识强,服从安排
【薪资福利】:面议
【地址】:大亚湾西区碧桂园雅豪轩
【联系人】:鲁生
【电 话】
其他物业人员包住月结
小区物业年龄44岁以下
身高160以上
工资26天4500
包住不包吃
月休四天,无身体疾病,上班必须要服从队长工作安排
接受过年短期过渡 一两个月
徐经理:
管家6-10人
招聘会!明天2月9上午7点40,来就送一箱坚果
✅ 悦客管家6名。
1.在兰山区工作,每天上班2小时,轻松自由,年龄25至50周岁。优秀者可以放宽至55周岁。
2. 底薪加提成。
兰山路与沂州路交汇西50米
联系电话:
朝阳建平县招聘:前台接待薪资:面议招聘人数:1人招聘单位:金瑞商务宾馆酒店(个体工商户)
酒店前台酒店迎宾员
招聘:前台接待
薪资:面议
招聘人数:1人
招聘单位:建平县金瑞商务宾馆酒店(个体工商户)
客房服务员酒店前台
单位名称:沐霖酒店
招聘岗位:前台
招聘要求:身体健康,责任心强,服务意识良好,有无经验均可。
工作时间:早晚两班倒,月休四天,可住宿
薪资待遇:月薪2500-3000元。年节福利,五险
招聘岗位:客房服务(房扫)
招聘要求:身体健康,做事认真细致,有无经验均可。
工作时间:早8:30-下午3:30,月休两天,工作时间可协调。
薪资待遇:月薪1800-2500 元。。
酒店前台
李厂长(电话同步)
地址:朝阳西大营子高速口对面中国一汽服务站
快捷酒店招前台收银员
男女不限,45岁以内
工作时间:上8休24
工作不累,具体情况电话咨询
联系电话:
辽宁朝阳建平县叶柏寿欣宇五金门市在招聘维修工,计划招聘3人,具体薪资待面议。
综合维修工3-5人
建平县叶柏寿欣宇五金门市在辽宁朝阳招聘维修工,计划招聘3人,具体薪资待面议。
朝阳建平县招聘:客房服务员薪资:面议招聘人数:1人招聘单位:金瑞商务宾馆酒店(个体工商户)
客房服务员月结
招聘:客房服务员
薪资:面议
招聘人数:1人
招聘单位:建平县金瑞商务宾馆酒店(个体工商户)
保安
酒店客房部
吧台:底薪3000元+满勤150
+工龄300元(最高)+提成工作有责任心
房 扫:底薪2400元+满勤150
+工龄300元(最高)+提成60岁以内,身体健康
保安:底薪1700元+满勤150
+工龄300元(最高)+提成
月休2天,免费提供工作餐及住宿
地址:凌源市东城百合大街88号
联系电话:
IOIN LIS
客房服务员酒店前台
单位名称:沐霖酒店
招聘岗位:前台
招聘要求:身体健康,责任心强,服务意识良好,有无经验均可。
工作时间:早晚两班倒,月休四天,可住宿
薪资待遇:月薪2500-3000元。年节福利,五险
招聘岗位:客房服务(房扫)
招聘要求:身体健康,做事认真细致,有无经验均可。
工作时间:早8:30-下午3:30,月休两天,工作时间可协调。
薪资待遇:月薪1800-2500 元。。
酒店管家
5000-7000元/月
酒店经理
专职管家
Hotel-Butler
WorkContents职位概述
1.萨和酒店管家为宾客提供个性化、定制化的服务。
2.专职管家用其最专业的技能、最规范的礼仪、最负责的态度,量身定制的服务,并尽力满足客人的任何合理需求。
JobRequirements职位要求
1.相貌端正,形象良好。
2.具有良好的对客交流能力,喜欢对客服务工作。
3.具有星级酒店客房、前台、礼宾、餐饮等任何部门工作经验者优先考虑。
工作地区:广州市 提供食宿:提供
年龄要求:20-35岁 国际联号经历:优先
薪资待遇:5K-7K 学历:大专及以上
萨和
SAVHE
HOTEL 亚朵集团旗下高端生活方式品牌
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供朝阳市公寓管家招聘在线招聘信息,主要招聘朝阳其他物业人员相关人才。作为其他物业人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他物业人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。