电气预防性试验工程师（8K-12K+五险+包住）
8千-1.2万/月
试验工程师3-5年大专仪器仪表工程师电控工程师电气预防试验电气交接试验
【岗位职责】
1. 负责10kV/35kV变电站、工矿企业配电设备的预防性试验及交接试验。
2. 熟练完成变压器、开关柜、电缆等设备的介损、电阻、绝缘电阻等试验项目。
3. 独立编写试验报告，分析数据。
【岗位要求】
1. 3年以上电气预防性试验现场经验，能独立操作。
2. 持有高压电工证、电气试验证者优先。
3. 能适应省内短期项目出差。
【福利待遇】
1. 薪资：8000–12000元/月。
2. 福利：入职即缴五险，提供员工宿舍。
3. 发展：提供技术培训，表现优秀者有晋升机会。
电气设备检测工程师
7千-1.2万/月
试验工程师经验不限学历不限安装/调试维修/保养有高压电工证
岗位职责：
1. 承担电气设备预防性试验工作，保障设备运行安全可靠。
2. 依据试验数据整理并撰写报告，提供设备维护与优化建议。
3. 协助拟定电气设备预防性试验方案及执行流程。
岗位要求：
1. 掌握各类电气设备预防性试验的技术规范与标准要求。
2. 具备扎实的电气试验实操技能，可独立开展试验作业。
3. 熟悉电气设备基本构造与运行原理，具备初步故障识别能力。
变电站安装调试试验工程师（保底8000元起）
8千-1.2万/月
试验工程师3-5年大专电力运维电力施工发电工程电网工程电气工程强电工程电工进网作业许可证（高压）特种作业操作证（高处作业）特种作业操作证 （高压电工）做过电气预防试验
负责：10kV/35kV变压器、开关柜、电缆的绝缘与耐压测试、继电保护调试、防雷接地检测等工作
要求：电气或机电相关专业背景，具备现场经验或持有相关证书者优先，能适应出差作业，工作踏实肯干，有驾驶经验者优先
行政经理
5-9千/月
行政经理5-10年大专流程制度制定/优化资产管理供应商管理企业文化建设文字功底扎实
岗位职责：
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保高效有序、形象专业
3.制定并执行行政相关制度与流程，监督落实情况，持续提升行政服务效能与合规性
4.管理行政预算，控制运营成本，合理规划采购、供应商管理及费用报销审核
5.协同人力资源部门开展员工关怀、企业文化建设及跨部门协作支持工作
任职要求：
1.本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先
2. 5-10年行政管理工作经验，具备团队管理经验者优先
3.熟悉企业行政全模块运作，具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力
4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养
5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力
电气预防试验工程师（保底8K管吃住）入职即缴五险
8千-1.2万/月
试验工程师3-5年大专电力调度电力运维电网工程发电工程电气工程强电工程电工进网作业许可证（高压）特种作业操作证 （高压电工）有预防试验经验
岗位职责：
1. 承担10KV、35KV电气设备预防性试验的实施工作。
2. 确保试验操作严格遵循相关技术规范与行业标准。
3. 准确记录并科学分析各项试验数据。
岗位要求：
1. 具备电气工程或相近专业教育背景。
2. 拥有至少1年10KV、35KV电气预防性试验实操经验。
3. 掌握常用电气试验仪器及技术规程。
福利待遇：
1. 基本工资结合岗位工资构成薪酬体系。
2. 提供五险、高保底薪资、包吃住、享受年假，法定节假日按规定休假。
3. 入职即安排岗前培训，配备在职成长计划及各类专业技术培训支持。
公司地址：山西省太原市万柏林区西矿街153号滨西工业园办公楼三层
交接试验工程师
6千-1万/月
试验工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责电力设备（变压器、开关柜、电缆等）交接试验的方案编制、现场实施与数据记录。
2. 严格执行国家及行业试验标准，独立完成绝缘电阻、直流耐压、局部放电等关键试验项目。
3. 分析试验数据并出具合规报告，及时识别设备潜在缺陷并提出整改建议。
4. 配合项目团队完成试验设备的维护与校准，确保试验过程安全规范。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历，电气工程、电力系统自动化等相关专业。
2. 熟悉电力设备交接试验流程，掌握高压试验仪器（如兆欧表、耐压仪）的操作方法。
3. 了解《电力设备交接试验标准》（GB50150）等行业规范，具备现场试验经验者优先。
4. 持有高压电工证或试验员资格证书者优先，具备良好的安全意识与问题解决能力。
交接试验工程师
6千-1万/月
试验工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责电力设备（变压器、开关柜、电缆等）交接试验的方案编制、现场实施与数据记录。
2. 严格执行国家及行业试验标准，独立完成绝缘电阻、直流耐压、局部放电等关键试验项目。
3. 分析试验数据并出具合规报告，及时识别设备潜在缺陷并提出整改建议。
4. 配合项目团队完成试验设备的维护与校准，确保试验过程安全规范。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历，电气工程、电力系统自动化等相关专业。
2. 熟悉电力设备交接试验流程，掌握高压试验仪器（如兆欧表、耐压仪）的操作方法。
3. 了解《电力设备交接试验标准》（GB50150）等行业规范，具备现场试验经验者优先。
4. 持有高压电工证或试验员资格证书者优先，具备良好的安全意识与问题解决能力。
行政经理/主管
3-4千/月
行政经理1-3年大专活动/会议组织
岗位职责：
1.全面负责公司日常行政事务管理，包括办公环境维护、物资采购与管理、车辆调度等
2. 统筹接待工作，规范客户来访流程，提升企业形象与服务体验
3.组织协调会议、活动及重要接待任务，做好会务支持与后勤保障
4.管理行政制度建设与优化，推动流程标准化与执行落地
5. 协调各部门行政需求，高效响应并解决跨部门协作问题
任职要求：
1. 具备行政管理相关工作经验，熟悉企业行政运作全流程
2. 优秀的沟通协调能力与服务意识，具备良好的职业形象和应变能力
3. 熟练使用办公软件，具备基础公文写作与档案管理能力
4.责任心强，细致严谨，能独立承担多任务并行的工作压力
5.具备团队管理经验者优先，有大型企业或多元化业务背景更佳
长治襄垣县马乡碾凹村招聘小工2名，负责盖民房工作。日薪180元，管饭，下班日结。有意务工者
180元/天
工地小工/杂工包吃1-2人日结
襄垣县马乡碾凹村招聘小工2名，负责盖民房工作。日薪180元，管饭，下班日结。有意务工者可报名。
长治襄垣县马乡碾凹村招聘2名小工，负责盖民房工作。薪资为每天180元，管饭，日结。有意者可
180元/天
工地小工/杂工包吃1-2人日结
襄垣县马乡碾凹村招聘2名小工，负责盖民房工作。薪资为每天180元，管饭，日结。有意者可报名。
四川成都培风地铁口招房建试验员6500-7000要求会全生命周期，有责任心联系：
6.5-7千/月
实验员月结
培风地铁口招房建试验员6500-7000要求会全生命周期，有责任心联系：
实验员月结
中铁四局广东梅州高速公路项目工地试验室招聘试验员。要求:年龄20-30岁，有1年以上工作经验，薪资5000~8000根据工作能力确定，具体可以详谈。联系人:曹主任广东梅州
实验员
招聘混凝土试验员。薪资为5.5千至6.5千。工作内容包括：负责对进厂的钢材、砂石、水泥、掺合料、减水剂等原材料进行试验和检测；负责混凝土材料的试配开发、力学性能检测等工作；负责记录和计算监测数据，整理相关技术资料，发现并解决相关问题；对生产工艺过程进行监督和检查，把控产品质量；掌握桩基础施工等相关基础知识，并能提出施工质量问题解决方案。工作时间分为两个班次：早班7:00至17:00，晚班13:00至21:00。要求年龄21至35岁，大专及以上学历，土木工程、无机非等相关专业或有水泥行业品质、质检工作经验，熟练操作电脑，有学习混凝土相关技术的意向。待遇方面，餐补270元，试用期薪资5300元，试用期三个月，转正后薪资5800元，月休4天。浙江台州
试验室主任
5-8千/月
实验员月结全职
聚基搅拌站招聘：
【试验室副主任】
任职要求：持证，熟悉商混全套试验，有试验室管理经验，懂配合比、原材料检验，可对接监管迎检。
岗位职责：统筹试验室日常，把控原材质量，设计调整砼配合比，监督试块、标养室，审核出厂资料，管控混凝土质量。
福利：包吃包住，入职购买社保，月休4天，发工资准时，联系电话：
工作地点：广东省河源市和平县大坝工业园
工地试验员
5-7千/月
实验员月结全职
招聘：高速公路工地试验员1名，工作地址：四川宜宾南溪区四川江泸宜高速公路，工作要求：熟悉现场检测（地基承载力、回弹、钢保、压实度等）并且能够独立出具报告无证件要求，能够吃苦耐劳服从安排，薪酬待遇5000-6000元每个月四天假期，微信邹主任，符合条件请加微信
车险内勤2名
6-8千/月
文员经验不限中专/中技内勤管理学习能力好
公司直招（非第三方招聘，非代招）
在办公室处理即将到期客户的车险续保与转保事宜
无需外出，纯后勤办公，客户资源由公司提供，无需自拓客源
工作内容简单易上手，接受零经验人员，欢迎投递简历或咨询了解
二、任职要求：
1、作风正派，责任心强；
2、具备基本的语言表达与沟通能力；
3、应届毕业生亦可报名。
三、工作时间：
上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30，月休5-8天，国家法定节假日全部休息，另享每年5-15天带薪年假。
四、福利待遇：
1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴。
月收入稳定在5000-7000元，资深员工月薪可达万元以上，工资按月准时发放，无拖欠情况。
2. 入职即签正式劳动合同，并同步缴纳五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育）。
3. 员工福利：每月安排团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等。
4. 每月推出多样化员工激励计划（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等）。
5. 提供系统化培训体系：涵盖新人指导、岗前学习、在职提升、晋升课程及学历提升支持，助力员工全面掌握技能，增强职业竞争力。
助理/销售专员
8-9千/月
文员经验不限大专
岗位职责：
1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈
2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作
3.整理运营文档、优化流程表单，提升跨部门协作效率
5.支持市场推广、用户增长等专项工作的基础执行与物料协调
任职要求：
1.大专，本科，具备良好的沟通表达能力
2.工作细致主动，具备较强的责任心和执行力
3具备学习意愿与团队协作精神，能适应快节奏工作环境
综合内勤
3-4千/月
文员1-3年本科标书
工作内容:
1. 负责公司项目收支的日常管理与核对工作
2. 办公室相关资料的整理与归档，协助完成标书制作（有专人指导，需参与标书编制）
3. 收集并审核各类原始凭证，确保报销流程及单据的合法性和准确性
4. 根据项目实际情况，负责进项票据的归集管理以及销项发票的开具
5. 办理员工社保的缴纳及相关信息变更手续
6. 编制标书所需的相关文件材料
任职资格:
1. 具备本科及以上学历
2. 熟悉财务软件操作，能熟练运用常用办公软件
3. 记账要求字迹工整、数据准确、处理及时，做到账目日清月结，报表编制精准且按时
4. 工作细致认真，态度积极，具备良好的性格和较强的责任心
5. 熟知国家财经政策、会计制度及税务法规，了解银行结算流程
工作时间:
早9晚6，月休6天（实行大小周），节假日正常休息，缴纳五险
有外账会计经验或在广告类门店工作满1年以上者优先考虑
保险内勤人员
6千-1万/月
文员经验不限中专/中技续保车险产品法定节假日全休有培训经验不限薪资发放及时
工作内容：
公司提供车险即将到期的新老客户资源，员工在公司内通过电话及网络平台进行客户维护，完成车险续保服务，无需外出拓展客户，无硬性业绩指标，全程办公室办公，工作稳定。
工作时间：
周一至周五 8:20—12:00，13:40—18:30，月休5天，每月第一周双休，后续三周每周日休息，国家法定节假日享受带薪休假，另享5-15天带薪年假。
工资待遇：
无责任底薪1800-7300元（共15个等级，依据业务能力定级）＋提成（3%-20%）＋其他奖金，新员工前两个月保底薪资不低于2700元，入职前两月平均收入3500-4000元，三个月以上员工平均收入5000-8000元，入职满一年以上员工平均收入8000元以上，上不封顶。（收入完全与付出挂钩，不限于固定薪资，渴望高收入的伙伴可充分展现个人能力！）
福利待遇：
1、享有年终奖、司龄奖励、节日福利等，每年两次公司组织的免费集体旅游。
2、提供9天免费岗前带薪培训，无试用期，培训结束后直接签订正式合同，无需实习过渡，无需担忧经验问题，次月统一缴纳五险。
集团储备人才
4-6千/月
行政专员/助理经验不限本科
融汇通集团“管培生计划”，专注于打造企业未来的核心骨干力量。本项目面向具备发展潜力的应届毕业生，结合个人职业意向、成长速度、能力特质与发展轨迹，量身定制系统化、多维度的培养方案，致力于为集团可持续发展输送一批具备职业素养、专业能力和创新精神的复合型管理与技术人才！
岗位要求
目标院校：211/985高校金融、工商管理、法学、经济学硕士（特别优秀者可放宽至本科）
专业资质：通过CPA/CFA/法律职业资格考试者优先
技能门槛：熟练操作Wind/Bloomberg，擅长PPT深度分析报告撰写
素质要求：具备极强抗压能力，能胜任高频出差及临时性加班
住宿餐补：
- 公司提供舒适住宿，告别合租困扰
- 餐补充足，每日加餐无压力
- 通勤班车覆盖，赖床也能准点到岗
每周下午茶：
- 每周五固定“下午茶日”，公司请客不手软
- “水果趴”准时上线，营养维C天天有
- 偶尔惊喜甜点空降，卡路里烦恼先放一旁
工作时间：
早九晚五，拒绝无效内卷！
周日全天休息，绝不打扰私人时间！
加班？不存在的，我们坚持高效工作制！
薪资福利：
- 起薪具有竞争力，聚会底气十足
- 五险齐全，未来保障提前布局
- 每年两次调薪机会，成长与收入同步提升
做文员不如进大地
5-8千/月
文员经验不限中专/中技电话客服网络客服全白班带薪培训，接受小白
【职位描述】
为什么选择中国大地保险？
我们是控股、世界500强成员企业！不是不知名的小公司，入职即签合同，给你真正的职业安全感。
我们给你什么？（薪资不玩虚的）
* 薪资待遇：底薪+绩效+津贴+奖金+补助。
稳定5000-8000元/月，高级月薪超10000元/月，薪资每月准时发放，从不拖欠。
* 福利齐全：五险两金（养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险、住房公积金、年终奖金）、带薪年假5-15天、节日福利、高温补贴、定期健康体检。
你每天做什么？（工作很简单）
1. 无需外出跑业务！纯坐班办公，环境舒适，冬暖夏凉。
2. 无需自行开发客户！公司提供车险即将到期的精准客户资源。
3. 主要职责：通过电话或微信对接老客户，提醒车险到期时间，并协助完成续保流程。
4. 上手轻松：提供9天带薪岗前培训 + 专人一对一指导，零经验也能快速胜任。
我们希望你：
1. 学历高中或中专及以上（能力突出者可适当放宽），普通话流利。
2. 渴望收入提升，有目标感，具备一定抗压能力（销售岗位业绩决定回报）。
3. 掌握基础电脑操作，打字熟练即可。
工作时间：
早8:30-12:00，午13:40-18:30。每月休息5-10天，法定节假日全部正常休假，兼顾工作与生活！
入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位＋优质办公环境（恒温舒适）＋持续专业赋能＋晋升通道畅通
立即申请，抢占岗位面试资格！
行政经理
4-6千/月
行政经理3-5年本科3年以上管理岗位经验
岗位职责：
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理
2. 主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能
4. 制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转
任职要求：
1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先
2. 5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供长治试验室主任招聘在线招聘信息，主要招聘长治实验员相关人才。作为实验员工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解实验员的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
