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装维工程师
6000-11000元/月
弱电工程师经验不限中专/中技安装施工电工证
智能云服务交付工程师 1、工作职责: 电信宽带、互联网电视、智能产品的安装、调试与维护;客户办公室场所或家庭局域网搭建与网络优化;电信业务推广。 2、任职要求: 性格外向,乐于沟通,有强烈赚钱欲望;身体健康,接受户外工作;具备电脑维修或通信行业工作经验;其中会粤语、或持有登高证、电工证等技能证的优先录取。 3、薪酬待遇: 1、为期12个月的系统化师徒制培养机制,试用期保底薪酬3500元/月; 2、新人转正后参考薪酬5-12k(个人营销能带动高收入); 3、 新员工考特种作业操作证,; 4、 其他福利待遇:包括五险一金、工作餐补贴、节日慰问、高温津贴、通讯补贴、工会福利、年度体检等。 年龄:18~40 岁 工作地点:佛山南海各镇街
弱电工程师大专
岗位:智慧家庭工程师 职位详情:负责宽带网络安装与维护 岗位要求: 1、年龄40岁以下,身体健康,大专及以上学历,有经验者可设当放宽 2、工作责任心强,能吃苦耐劳,具备良好的学习能力 3、薪酬福利:绩效底薪+装维计件提成+销售提成,六险一金,高温补贴,定期体检等。月均收入7000+以上
弱电技术员
5000-6000元/月
弱电工程师1-3年学历不限日常运维电工证写字楼楼宇自控系统负责驻场会议系统安装施工
岗位职责: 1、负责日常会议室、监控室及相关网络设备的运行管理与故障维修; 2、按照既定计划高质量完成设施设备的预防性维护任务; 3、协助监督设备维保服务商开展维修保养作业,落实现场施工监管职责; 4、依据《巡检要求及标准》执行设备设施日常巡查,严格执行巡视管理制度,确保设备持续稳定高效运行; 5、处理会议室及办公区域网络报修工单,跟踪维修进展,确保客户报修事项及时闭环,全面掌握各区域运维状态,保障系统设备正常运转。 任职要求: 1、年龄40周岁以下,精通弱电系统,熟悉会议系统及网络维护,持有电工操作证或低压电工证等相关资质; 2、具备良好的团队合作意识,工作认真细致,责任心强,积极主动,能适应一定工作压力。 薪酬福利: 1、设置早班和晚班,工作时间:早班8:30-12:00 13:30-18:00,晚班13:30-18:00 18:30-22:00,每月休息4天; 2、可提供住宿,入职即缴纳五险一金
弱电工程师经验不限学历不限
智慧工地设备安装技术员 招聘 本平台长期招聘监控安防、道闸、实名制通道、人脸机、扬尘监测等智慧工地设备安装施工技术人员,师傅可通过平台自主接单,费用每月15号前可在平台提现发放,结算准时、收入稳定,欢迎有相关施工经验的技术人员加入!
LED显示系统工程师
1.5-2.5万元/月
弱电工程师3-5年本科
岗位职责 1、负责LED显示系统的整体方案设计(包括控制卡、电源、信号传输等); 2、完成显示模组的拼接调试、校准及色彩均匀性调整; 3、编制系统集成相关技术文档,协助客户完成技术对接工作; 4、诊断现场运行问题(如死灯、信号延迟等)并制定优化措施。 任职要求 1、本科及以上学历,电子、光电等相关专业; 2、了解LED驱动IC(如聚积科技方案)、HDR处理算法,具备3年以上相关领域工作经验; 3、熟练使用EDA设计工具(如Altium)、熟悉常用通信协议(HDMI、SDI); 4、具有大型显示屏项目(如指挥调度中心场景)实施经验者优先。
弱电工程师经验不限中专/中技宽带装维网络维护
一、工作职责: 负责中国运营商家庭宽带、互联网电视及家用智能产品的上门安装、调试与日常维护,协助用户完成家庭局域网的搭建与网络性能优化,同时承担运营商业务的推广与销售工作。 二、任职资格: 1、具有良好的服务意识,能胜任外勤作业;学历要求中专及以上,具备同类通信行业工作经验者可放宽至初中; 2、综合素质良好,执行力强,具备较强的学习能力、沟通表达能力及团队协作精神; 3、有智能家居系统相关从业背景者优先,持有网络与计算机类专业认证者优先;具备电工证、登高证,或拥有电脑硬件维修、网络设备维护、电工操作、视频监控项目经验者,以及通信、计算机等相关专业毕业者优先考虑; 4、持有驾照并配有交通工具者优先,自备电动自行车者优先; 5、顺德区域要求会粤语,其他区域无语言限制(会粤语者优先录用)。 三、工作地点: 禅城:祖庙、张槎、南庄; 南海:桂城、平洲、里水、大沥、狮山; 顺德:大良、容桂、北滘、勒流、龙江、乐从; 三水:西南、云东海、大塘; 高明:荷城、更合。 四、工作时间: 1. 工作时段:8:30-12:00,14:00-17:30; 2. 每月休息4天,实行做4休1制度。 五、薪酬范围: 月薪6500-12000元,能力突出者收入上不封顶,实行多劳多得机制; 其他福利: 加入我们,您将享有以下发展支持: 1、入职3个月内提供带薪运营商认证工程师资质培训; 2、接触智能家居领域前沿技术资源,如FTTR全光组网等新技术应用; 3、内部创业机会:表现优异者可申请承包指定片区业务运营; 4、职业发展通道:工作满3年可参与内部成熟人才转正选拔考评,通过者有机会转为正式编制员工。
弱电工程师经验不限学历不限
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弱电工程师3-5年学历不限通信室分设计无线室分设计无线基站设计项目勘察移动室分设计概预算编制室分图纸编制
二、岗位职责​ (一)项目前期设计与需求对接​ 1. 与技术实施统筹岗协同参与项目需求调研(商业综合体/园区/写字楼/医院/学校等场景),拆解客户技术诉求、业务场景痛点,输出需求分析报告;​ 2. 结合行业规范、客户预算、现场环境约束(技术实施统筹岗提供落地边界),独立完成室分系统(2G/4G/5G)、网络系统、弱电系统(综合布线/监控/门禁/对讲等)的整体技术方案设计,含系统架构、设备选型、参数配置、点位规划、链路设计;​ 3. 与技术实施统筹岗共同开展技术可行性评审,听取实施侧落地建议(如施工难度、设备兼容性、成本优化),优化设计方案,确保方案兼顾技术先进性与施工可行性;​ 4. 配合商务团队完成技术标书编制(设计部分)、技术参数响应、方案演示,协同技术实施统筹岗完成客户设计侧答疑。​ (二)施工图纸设计与输出​ 1. 熟练使用 CAD、Visio 等工具,绘制全套施工图纸,包括但不限于:系统拓扑图、设备安装图、点位分布图、线缆路由图、土建配合图、弱电井布局图等;​ 2. 确保图纸符合行业规范(如《通信工程制图标准》《建筑与建筑群综合布线系统工程设计规范》)、公司设计标准,标注清晰、数据准确、逻辑严谨,能直接指导现场施工; 3. 编制设计说明书、设备材料清单(BOM 表)、设计变更记录等配套文档,同步至技术实施统筹岗,确保实施侧获取完整设计资料;​ 4. 针对复杂项目,组织设计评审会(邀请技术实施统筹岗、技术经理参与),收集优化建议并迭代图纸。​ (三)设计交底与落地支持​ 1. 向技术实施统筹岗、施工团队进行全面技术交底,解读设计意图、施工要点、技术标准、质量要求,解答实施侧提出的设计疑问;​ 2. 全程与技术实施统筹岗保持紧密同步,接收现场施工反馈(如结构与图纸冲突、设计参数无法落地、客户需求变更),快速响应并出具设计变更方案、技术洽商记录,确保项目推进不受影响;​ 3. 配合技术实施统筹岗完成设备选型确认、供应商技术对接,提供设计侧技术参数支持与验证;​ 4. 必要时驻场指导关键工序施工,协助解决设计相关的现场技术问题。​ (四)项目验收与设计优化​ 1. 与技术实施统筹岗协同准备验收资料(设计侧资料:图纸、设计说明书、变更记录等),配合客户完成项目验收,回应验收中提出的设计相关问题;​ 2. 项目交付后,收集技术实施统筹岗、客户反馈的设计优化建议(如运维不便、覆盖盲区、成本优化空间),总结设计经验教训;​ 3. 参与项目复盘,与技术实施统筹岗共同分析设计与实施衔接中的问题,输出改进措施,纳入公司设计标准;​ 4. 跟踪行业新技术、新规范(如5G-A室分技术、智能弱电系统),将其融入设计工作,持续提升设计方案竞争力。​ 三、任职要求 (一)经验背景​ 1. 3-5 年及以上室分系统(2G/4G/5G)、网络系统、弱电集成项目全流程设计经验,必须覆盖方案设计、图纸绘制、交底验收全环节;​ 2. 具备至少 1 个大型项目(商业综合体/园区/写字楼/医院/学校等场景)主导设计经验,有与技术实施岗协同工作的成熟经验,熟悉设计与实施的衔接流程;​ 3. 熟悉通信工程、网络工程、弱电系统相关行业设计规范与施工标准,了解现场施工工艺与流程;​ 4. 有国外集成项目设计经验或英语技术沟通能力者优先。​ (二)技术能力​ 1. 设计专业能力:精通室分系统(信源、天馈、无源/有源设备)、网络系统(交换机/路由器/ AP 配置、网络架构)、弱电系统(至少2-3个弱电子系统)的设计原理与方法,能独立完成复杂场景下的方案设计与图纸绘制;​ 2. 工具技能:熟练使用 AutoCAD(核心)、Visio、Project 等设计绘图工具,能使用室分信号覆盖仿真软件(如 Atoll、Planet)者优先;​ 3. 落地适配能力:了解施工流程与现场约束条件,能设计出可落地、易施工、成本可控的方案,能快速响应实施侧反馈并优化设计;​ 4. 文档能力:能独立编制规范、详实的设计文档,逻辑清晰、表达准确。​ (三)综合素质​ 1. 协作意识强:善于与技术实施统筹岗高效沟通,能倾听落地反馈,灵活调整设计方案,不固执己见;​ 2. 责任心强:对设计方案的准确性、合规性、可实施性负责,注重细节,能规避设计隐患;​ 3. 抗压能力强:能适应项目制工作节奏,应对多项目并行、设计变更、紧急项目需求;​ 4. 学习能力强:关注行业新技术、新规范,持续提升设计水平;​ 5. 沟通表达能力强:能清晰向实施团队、客户传递设计意图,解答相关疑问;​ 6. 能接出差(现场勘查、交底、验收)。
弱电设计可兼职
8000-12000元/月
弱电工程师3-5年大专熟手经常出差方案设计图纸绘制/审核招/投标管理智能楼宇管理师一级建造师二级建造师AutoCAD天正建筑广联达交通枢纽医院产业园区公共建筑商业综合体安防系统机房工程公共广播系统智能家居系统智能照明系统初级工程师中级工程师
岗位职责: 1. 负责楼宇智能化系统(含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等)的设计、安装、调试与维护 2. 参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作 3. 独立处理系统运行中的故障,提供及时有效的技术支持与整改建议 4. 配合甲方及总包单位完成项目验收、资料归档及售后维保服务 5. 定期巡检弱电设备,编制运维报告,保障系统稳定高效运行 任职要求: 1. 电气工程、自动化、通信工程或相关专业背景,学历不限 2. 具备弱电系统集成或施工维护经验,熟悉主流品牌设备及协议标准 3. 熟练使用CAD制图软件,能独立完成点位图、布线图等技术图纸 4. 持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先 5. 具备良好沟通能力与责任心,适应短期出差及现场作业
弱电实施工程师
6000-10000元/月
弱电工程师1-3年大专弱电施工弱电运维
一、岗位职责 1. 负责数据中心基础设施(微模块、精密空调、供配电、UPS、动环监控等)的安装、调试、部署与验收,确保设备稳定运行,满足项目标准及客户需求。 2. 主导或参与数据中心项目交付全过程,涵盖前期技术对接、施工进度管控、设备到货验收、技术问题处理、竣工文档编制,协调多方资源(施工方、供应商、客户),保障项目按时保质保量完成。 3. 执行数据中心日常运维巡检任务,完成巡检记录撰写及验收工作。 4. 参与交付相关技术优化与流程完善,沉淀项目经验,提升团队整体交付效率与技术水平。 5. 协同运维团队完成交付后交接,提供必要技术支持,保障项目平稳过渡至运维阶段。 6. 服从上级工作安排,本岗位需持有有效电工证及C1驾照。 二、任职要求 1. 大专及以上学历,计算机科学与技术、电子信息工程、电气工程及其自动化、网络工程等相关专业;具备1-3年数据中心交付或机房建设经验者优先,优秀应届毕业生可适当放宽条件。 2. 持有制冷证、安全员证,具备暖通施工经验者优先录用。
招木地板安装
300-400元/天
木地板安装6-10人
招木地板安装
佛山 禅城区
6月29日 11:33拨打电话
佛山南海区招泥瓦工、砌砖/石
300-310元/天
泥瓦工砌砖1-4天1-2人日结点工自备工具
佛山市南海区招泥瓦工、砌砖/石
佛山 南海区
6月29日 11:33拨打电话
佛山禅城区招工地小工/杂工、腻子/大白/墙漆
小工腻子工大白工
佛山市禅城区招工地小工/杂工、腻子/大白/墙漆
佛山 禅城区
6月29日 11:33拨打电话
佛山顺德区招装修木工
300-400元/天
装修木工1-2人
佛山市顺德区招装修木工
佛山 顺德区
6月29日 11:32拨打电话
佛山南海区招雨棚安装师傅一个,长期工最好,工资面议,要熟手
雨棚长期1-2人月结
佛山市南海区招雨棚安装师傅一个,长期工最好,工资面议,要熟手
佛山 南海区
6月29日 11:32拨打电话
动环工程师
8000-13000元/月
弱电工程师3-5年学历不限经常外派安装施工日常运维
铁塔动环调试,联系电话
弱电工程师3-5年学历不限方案设计招/投标管理住宅小区公共建筑数据中心酒店写字楼停车管理系统安防系统机房工程综合布线系统公共广播系统
岗位职责: 1.负责楼宇智能化系统(含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等)的设计、安装、调试与维护 2.参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作 3.配合施工进度,完成设备选型、管线敷设、系统联调及验收交付 4.定期巡检弱电系统运行状态,及时排查故障并提供优化建议 5.编制项目文档、竣工图纸及操作维护手册,确保资料完整规范 任职要求: 1. 熟悉主流弱电品牌设备及行业技术标准(如GB50311、GB50312等) 2. 具备独立实施中小型弱电项目的能力,能看懂CAD施工图 3. 持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先 4.责任心强,具备良好的沟通协调与现场问题解决能力 5. 身体健康,能适应短期出差及现场施工环境
弱电工程师3-5年学历不限负责驻场安装施工商业综合体综合布线系统公共广播系统智能家居系统楼宇自控系统计算机网络系统
需要出国,白俄罗斯,比较远,工期2-3个月。有出国意向的再联系! 包吃住,包往返机票!只需自己办理护照! 负责楼宇智能化系统,含通信网络、多媒体、门禁、综合布线、支付通行、楼宇自控等,安装与调试,需要熟悉以上各种弱电子系统,有3年以上工作经验。 工期比较紧,需要协调能力强,擅长沟通!
弱电工程师
4000-8000元/月
弱电工程师经验不限大专
岗位职责: 1、负责弱电系统方案规划、设计和搭建,做出施工图纸,并以书面形式汇报、跟踪各项弱电建设进度,处理各种紧急情况; 2、负责陪同销售去面对客户了解客户需求,做出前期设计调整来满足顾客对布线方面的要求; 3、负责与用户沟通,详细了解需求,完成由设计到施工的管理,到用户工程竣工文档编制、提交的全过程管理。 4、配合完成系统集成项目后期的实施工作。 工作范围: 1、设计、实施、维护保养和调试弱电系统,包括但不仅限于通讯网络、监控、门禁系统等; 2、负责公司项目的技术方案设计、施工图纸制作及技术解决; 3、解析客户项目的需求,为客户提供解决方案或者优化方案并配合一完成方案的可行性及评估建议,为将来项目管理创造更多便利; 4、熟悉各类弱电系统涉及到的产品结构原理、性能参数、具备弱电产品选型和采购建议相关知识。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、三年以上弱电相关工作经验,熟练撑握CAD等软件,有较强的技术问题解决能力; 3、熟悉弱电系统设计、施工及维护等方面,并对常见的弱电故障排除具备丰富的实际操作经验; 4、具有良好的沟通协调能力,还应有团队精神协作意识,能吃苦耐劳,有驾照者优先考虑。
弱电设计
7000-10000元/月
弱电工程师5-10年学历不限
负责楼宇智能化系统设计、调试,现场勘查与技术对接;独立绘制图纸,熟练编制整理项目资料、物料清单。 精通CAD,熟悉海康、大华、华三设备调试优先
暖通工程师5-10年学历不限了解常用空调系统了解中央空调知识
高薪包吃包住买社保急需几个HVAC工程师,16000-20000元/月,制冷专业,做过大型空调设计,单休,每天八小时,年龄和学历不限!工作地点:潮州
激光设备工程师
2-2.5万元/月
设备工程师5-10年大专通快设备
1、负责激光切割设备及激光器的日常维护与保养,开展精度校准工作,确保工艺性能稳定并持续优化; 2、构建激光切割系统爆炸图,并依据图纸编制设备维护保养及维修指导手册,助力实现MTTR/MTBF指标目标; 3、对基地设备运维人员实施培训与能力提升,保障其具备专业的维修保养技能,主导解决设备疑难故障,推动维修效率与可靠性提升,支持MTTR/MTBF目标达成; 4、推进AI智能体建设,实现设备故障树与知识图谱的智能化管理与应用
光伏系统工程师
急聘技术部专干(光储充/配网/市政方向) 岗位背景: 公司近期承接粤赣两省的光储充充电站连锁施工项目、南网佛山区域的配网土建工程及其他公共电力工程项目,业务内容丰富,急需技术骨干加入! 薪资待遇:6000~8000元/月起 + 社保 + 各项补贴 工作地点:广东佛山和项目所在地(需接受坐班与出差项目现场) 岗位职责: 1、负责光伏、储能、充电站、光伏车棚、工商业光伏/储能、光储充一体化等项目的设计图深化及勘测设计工作; 2、参与10千伏及以下配电工程、机电综合项目(含消防、弱电监控、空调、给排水等)的技术支持与设计; 3、负责项目前期的现场勘察、测量、预算造价及后期算量、决算相关工作; 4、配合项目部解决施工过程中的技术图纸问题。 任职要求: 1、经验要求:具备电力、新能源、市政或钢结构等设计院工作经验; 2、专业技能:懂造价,会算量,能独立完成设计图深化; 加分项:熟练掌握勘测测量仪器及流程者优先考虑; 基本要求:年龄26岁以上,男女不限,吃苦耐劳,适应项目工作节奏。 福利待遇: 薪资保障:月薪6000~8000元起(试用期一个月),缴纳社保; 生活补贴:公司坐班及项目上班期间,生活费用按公司相关规定予以相应补贴; 发展空间:新能源与电力工程双赛道,项目充足,晋升通道畅通。
设备技术员
6000-12000元/月
设备工程师1-3年大专安装/调试维修/保养设计非标设备电气设备自动化设备
岗位职责: 1. 负责车间设备的日常维护与保养,保障设备稳定运转(前期阶段); 2. 配合各生产工序,参与设备的优化、改造及升级相关工作; 3. 参与设备引进项目,协助推进技术落地实施; 4. 完成其他与技术相关的事务性工作。 任职条件: 1. 大专及以上学历,机械、电气、机电一体化、自动化等相关专业优先考虑; 2. 熟练使用SolidWorks、UG软件,具备PLC应用经验者优先,持有电工证及以上证书者优先。
设备维护技术员
6000-8000元/月
设备工程师1-3年本科机械设备电气设备故障诊断与修复预防性维护计划技术更新与改造
我们正在招聘一位专业的设备维护工程师,负责保障公司设备稳定运转并持续优化运行效能。 工作内容: 1. 定期开展生产设备、机械装置、电气系统及配套设施的巡检、保养与维修; 2. 快速诊断设备异常情况并实施有效修复,确保产线连续高效运作; 3. 参与新引进设备的装配、测试及交付验收流程; 4. 与设备厂商及外部技术服务单位保持顺畅对接与协作; 5. 执行预防性维护方案,减少突发故障发生频率; 6. 跟踪设备技术升级与改造项目,提升设备运行效率与稳定性。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,机械、电气或相近专业背景; 2. 具备3年以上设备维保或相关领域实际工作经验; 3. 熟悉各类生产设备及其机械、电气系统的结构原理与维护方法; 4. 具有较强的故障分析能力及良好的团队配合意识; 5. 持有行业相关资格证书者可优先考虑。
设备技术员
7000-12000元/月
设备工程师3-5年大专自动化设备电气设备升级引进安装/调试
岗位职责: 1. 在导师指导下开展车间设备的维护与保养,保障设备稳定运转(前期阶段); 2. 协同各工序完成设备的优化、技改及升级等相关工作; 3. 参与设备引进项目,协助推进技术落地实施; 4. 完成其他与技术相关的辅助性任务。 任职条件: 1. 大专及以上学历,机械、电气、机电一体化、自动化等相关专业优先考虑; 2. 具备二维、三维制图软件使用经验者优先,持有电工证或更高级别证书者优先。
光伏设计工程师
8000-10000元/月
光伏系统工程师3-5年本科要求光伏设计经验
1. 负责光伏组件(含柔性/半柔性板)的生产工艺制定、流程优化与现场落地,确保产线良率与效率达标; 2. 主导光伏组件生产全流程管控,包括电池片分选、焊接、层压、封装、测试等关键工序的工艺参数调试与SOP制定; 3. 负责生产过程中的质量问题分析与改善,如隐裂、虚焊、功率衰减等问题的根因排查与整改; 4. 配合研发部门完成新产品(柔性光伏组件)的试产与工艺验证,优化适配柔性封装的特殊工艺; 5. 负责生产团队的工艺培训与技术支持,推动产线标准化作业与持续改进。
给排水工程师经验不限大专水暖系统机电工程师施工图设计方案设计
岗位职责 1. 协同配合:服从项目整体规划,与施工、采购等相关部门紧密协作,及时处理现场技术问题,确保设计方案有效落地。 2. 需给排水或电气相关专业大专及以上学历; 3. 具备泳池、水疗池、温泉池、水上乐园、汗蒸房等设备工艺系统设计经验者优先;(无经验者可面议,接受实习生) 4. 熟练掌握CAD、天正、Adobe Photoshop(PS)、WPS Office等软件操作,能独立完成PPT汇报材料,具备初步使用Ai及视频剪辑软件的能力。 任职要求 1. 专业能力:熟悉温泉、水上乐园等业态的设备工程体系,精通CAD等绘图工具,具备施工图绘制及深化设计能力; 2. 经验背景:有同类项目(如温泉、水上乐园等)设计案例者优先,了解行业设备标准及施工规范。 工作福利 1. 提供行业内具有竞争力的薪资,根据个人能力定薪,并享有项目提成与绩效奖金; 2. 完善的福利保障(含社保、带薪年假等),定期组织团建、聚餐,工作氛围轻松开放,鼓励创新。
设备储备干部
5000-6000元/月
设备工程师经验不限本科维修保养设备管理
岗位职责 1、负责LED制程中工艺设备及其配套系统的运行维护与日常管理; 2、承担各类工艺设备的安装实施与参数调校工作,优化工艺表现以提高产品合格率。 3、推动设备故障频率的不断下降,保障生产稳定性。 岗位要求: 1、本科及以上学历,电子、电气、机械设计、自动化、工业工程等相关理工科专业背景; 2、具备扎实的专业理论基础,动手能力强,能够快速理解并掌握设备的工作原理及操作维护技能。
给排水设计工程师
7000-9000元/月
给排水工程师1-3年大专方案设计施工图设计排水系统水暖系统管道系统天正PS
岗位职责 1. 专项深化图纸设计师:专注于水上乐园、温泉、游泳池、桑拿(汗蒸)房等项目的设备工程图纸深化工作,包括系统流程设计、设备选型、管线布置等内容,确保设计方案具备可实施性与专业技术标准; 2. 独立作业能力:能够独立完成项目设计全过程,从需求分析、方案构思到施工图绘制、技术交底,保障项目高效推进; 3. 协同配合意识:服从项目整体调度,与施工、采购等相关团队紧密协作,及时解决现场技术问题,确保设计效果完整落地; 4. 给排水或电气相关专业大专及以上学历; 5. 具备泳池、水疗池、温泉池、水上乐园、汗蒸房等设备工艺系统设计经验者优先考虑; 6. 拥有2年以上持续从事酒店类给排水、电气、暖通方案设计及施工图绘制经验,熟悉加热与恒温设备的系统工艺流程; 7. 可接受短期出差,承担出差汇报及现场技术交底任务; 8. 熟练掌握CAD、天正、Adobe Photoshop(PS)、WPS Office等工具软件,具备PPT排版能力,了解Ai基础操作及视频剪辑软件应用; 任职要求 1. 专业素养:熟悉温泉、水上乐园等项目类型的相关设备工程技术要求,熟练使用CAD等制图软件,具备独立出图与深化设计的实际经验; 2. 项目经验:具有同类项目(如温泉、水上乐园等)设计实例者优先,熟知行业设备技术标准及施工规范; 工作福利 1. 提供行业内具有竞争力的薪酬待遇,根据个人能力定薪,并设有项目提成与绩效奖金; 2. 完善的福利保障体系(含社保、带薪年假等),定期组织团建活动、聚餐,营造轻松开放、富有创新精神的工作环境。
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