湖北嗨乐文化传媒有限公司-活动运营岗位职位描述 职位名称：活动运营专员/经理 工作地点：湖北省襄阳市 1，岗位职责： 围绕公司业务方向与市场实际需求，策划并落地执行各类线上及线下活动，涵盖新品发布、品牌宣传推广、客户互动体验等多元形式。 拟定完整的活动执行方案，明确活动主题、呈现方式、时间节点、举办场地、经费预算等关键要素，确保活动内容契合品牌调性与整体营销布局。 统筹活动前期资源调配，协同内部部门（如市场、设计、技术）与外部合作方（场地服务、物料制作、媒体渠道）高效对接，保障各环节有序推进。 全程跟进活动现场执行，及时应对突发状况，确保流程衔接顺畅，实现既定目标效果。 系统整理活动相关数据，完成数据分析与总结报告撰写，评估活动成果，输出改进建议，为后续项目提供策略支持。 联动相关部门协同推进活动全流程工作，包括传播推广、合作方关系维护等相关事务。 追踪行业最新动态，分析同类品牌活动案例，结合自身优势探索更具创新性的活动模式。 2，任职资格： 本科及以上学历，市场营销、广告传媒、公共关系等相关专业背景者优先。 具备2年以上活动策划与落地经验，拥有成功主导大型活动项目的实操经历者更优。 思维活跃，富有创意，能独立输出完整策划方案，同时具备优秀的文字表达能力。 熟练操作Office办公套件，掌握Photoshop、Premiere等设计剪辑工具者为加分项。 具备出色的沟通协调能力与团队合作意识，能在高强度工作节奏中保持稳定输出。 热爱活动策划领域，主动学习能力强，对市场变化具有敏锐感知与一定洞察力。 加分项： 有无人机行业背景或相关从业经历者优先考虑。 具备新媒体运营实践经验，熟悉主流社交平台运营规则与内容玩法。 福利待遇： 富有竞争力的薪资待遇 完善的职业发展规划与晋升机制 邮件标题请注明“应聘活动运营专员/经理”

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心津贴（1000-5000元） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

职位描述： 1、负责各类公关活动的创意构思、文案创作及现场落地执行； 2、依据客户需求，独立完成策划方案的制定、撰写与优化调整； 3、结合客户要求与活动现场安排，编写执行细则，统筹项目所需音频、视频、脚本、主持稿、文案等材料的准备工作。 任职资格： 1、全日制大专以上学历，广告、会展策划、市场营销等相关专业优先； 2、具备一定的文字创意能力和表达功底，逻辑思维清晰； 3、能适应高强度工作，具有较强的抗压能力，富有团队协作精神和职业责任感。

职位核心信息 1.薪资范围：4000～8000元/月 2.福利保障 -五险：依法缴纳社会保险； -包吃住：统一提供食宿，减轻生活负担 3.工作地点 -湖北仙桃市陈场镇（九合垸原种场） 岗位职责与要求 1.核心职责 -策划农场特色活动（如农事参与、亲子研学、节庆集市等），依据四季农产品产出周期设计活动流程。 -协同市场团队制定推广策略，增强品牌影响力并促进客流转化。 -对接外部合作资源（如教育机构、手工艺从业者等），拓展多元化体验内容。 2.任职要求 -经验：具备活动策划或文旅项目运营经验者优先（参照同类岗位建议年限1-3年） -能力：具有创新策划思维，执行能力强，熟练撰写方案（PPT/文档）及掌握基础数据整理分析； -加分项：热爱农业文旅产业，有资源对接或农产品推广经验者更优

职位核心信息 1.薪资范围：4000～8000元/月 2.福利保障 -五险：依法缴纳社会保险； -包吃住：提供食宿，减轻生活负担 3.工作地点 -湖北仙桃市陈场镇（九合垸原种场） 岗位职责与要求 1.核心职责 -策划农场主题项目（如农事参与、亲子研学、节庆集市等），依据四季农产品生产周期设计活动流程。 -协同市场部门制定活动宣传策略，增强品牌影响力并促进客流增长。 -对接外部合作资源（如教育单位、民间手艺人等），拓展活动体验内容。 2.任职要求 -经验：具备活动策划或文旅项目运营经验者优先（参照同类岗位建议1-3年相关经历） -能力：具有创意构思能力，执行高效，熟练撰写方案（PPT/文档）及掌握基础数据整理分析； -加分项：热爱农业文旅产业，有资源对接或农产品推广经验者更优

鄂州市招活动策划

岗位职责： 1、了解活动策划与执行的完整流程； 2、具备公关活动的创意构思及方案呈现能力； 3、拥有扎实的文案功底，能独立完成各类活动策划案及相关文案撰写（包括活动筹备与执行阶段所需文字内容），并参与提案工作； 4、依据客户实际需求设计系统化的活动策划方案； 5、参与项目的现场落地实施及合作供应商的沟通协调； 6、熟练操作常用办公软件，尤其擅长PPT制作与展示； 市场策划活动执行活动策划

岗位职责： 1.负责各类活动的策划与执行，包括但不限于市场推广、品牌宣传、客户答谢等主题活动，确保活动目标达成 2.独立撰写活动方案，合理规划预算与资源分配，优化活动流程与用户体验 3.协调内外部资源，对接供应商与合作方，保障活动各环节顺利推进 4.对活动效果进行数据跟踪与总结分析，持续提升活动质量与转化效果 任职要求： 1.具备良好的创意策划能力与项目执行力，能独立完成活动全流程管理 2.沟通协调能力强，具备团队协作精神，能够高效推动跨部门合作 3.熟悉活动执行流程及相关资源，有较强的应变能力和现场把控能力 4.有活动策划或相关岗位工作经验者优先，学历不限，经验不限

没有复杂的人际纷争，没有职场套路，只有一群志同道合的年轻伙伴携手做一件有意义的事，彼此成就，共同成长！ 工作内容清晰易掌握，入职即享带薪培训，配备经验丰富的老员工一对一指导 我们需要这样的你 1、品质为先，价值观正向，性格积极乐观的伙伴 2、心怀梦想，不愿随波逐流，期待抓住机会展现能力，实现自我价值 3、心态坚韧，不抱怨，不退缩，勇于面对挑战并推动问题解决 工作职责： 1. 配合运营主管完成客户回访及订单转化工作 2. 与客户保持基础沟通，清晰传达产品特点与核心优势 3. 具备良好的协作意识，融入团队高效配合 薪酬福利： 1. 试用期无责任底薪4200+奖金+绩效，转正后5000底薪+提成+奖金+住宿补贴，综合收入6000-8000以上，收入上不封顶 2. 带薪培训+五险+免费住宿+各类补助+年终奖励+节日礼品+团队家庭游； 3. 提供标准化公寓住宿（配备空调、全自动洗衣机、独立卫生间等，环境整洁舒适）； 任职要求： 1、大专学历，不限经验，欢迎零基础新人加入 2、具备强烈的学习动力和进取意识 3、拒绝平庸，不甘落后，尤其是初入社会的毕业生，希望借助公司平台完成职业蜕变，实现从基层到管理，乃至创业的成长路径 4、能踏实肯干，不浮躁，不逃避，坚持务实作风，认真做事，真诚待人 5、具备团队协作精神，能够快速融入集体氛围 招聘地址：武汉市武昌区汉街总部国际B座2602

工作简单轻松，年满18周岁以上即可参与，身体健康会使用智能机，善于沟通，吃苦耐劳

室内招工：公司是做全体系一站式地坪解决方案，要求:招聘位年轻小伙子，会开手动挡面包车会用水平仪的、自己有车优先考虑，负责施工前的工地测量，勘察。

工地小工/杂工、工地力工1名，7点20分左右能到的，到不了的别打扰我。能做就来，不能做勿扰。主要工作:搬运小玻璃，打杂。自备安全帽，皮手套，工资:180一天，8小时，包中餐包水餐补助20元。工资下班现结。自愿的，自愿的，自愿的

谁在武汉改色膜，另一个发的。

华顶工业园招一焊工，工期五天左右，30每小时，包吃，，报名电话

武汉武昌区来个微挖顶班司机左右手

在你所在的城市不用工作经验需要自己有车 岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划、目的地推荐及行程定制服务，精准匹配客户需求与产品资源 2. 熟练运用公司系统完成订单录入、合同签订、票务预订及售后服务全流程跟进 3. 主动挖掘客户潜在需求，开展二次营销与老客户回访，提升复购率与口碑传播 4.及时更新国内外旅游政策、签证要求、热门目的地资讯，确保咨询服务专业准确 5.协同地接社、酒店、交通等供应商，高效处理突发状况，保障客户旅行体验顺畅无忧 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强、责任心佳 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，能快速掌握旅游产品知识与系统工具 3.普通话标准，具备基础英语沟通能力者优先 4.学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅相关从业经验者优先 5. 抗压能力强，适应灵活工作节奏，乐于接受团队协作与持续成长

招聘岗位：旅游市场销售（线上、线下）、计调 要求：做过旅游销售工作（1年以上），男女不限，大专以上学历 工作内容：发展新客户，提供专业的旅游咨询服务，完成部门销售指标，维护客户关系和客诉处理。另外联销售岗需要跑四川/贵阳/重庆周边 工作地点：新牌坊人和天地（本月底搬家至龙湖花园正大门二楼），工作时间：9：00-18：00 联系人：胡老师 公司地址：重庆

兼职五天四晚去潮汕考察旅游线路，35到65之间招二人，一天230包二餐，详细工作内容找负责人了解。

1、线上销售转化 依托线上沟通渠道（微信、电话、平台私信等），及时回复客人对旅游路线的咨询，通过良好的沟通充分了解客人的需求并结合实际情况为客人制定旅行计划，推动订单达成。 2、私人订制方案 深入了解客户境外旅游需求（如目的地偏好、预算、行程节奏等），结合目的地资源，独立设计个性化、高可行性的专属旅行路线。 3、订单全流程跟进 负责客户订单从确认、签约到付款的全流程对接，同步协调境内外资源，落实行程细节，确保订单顺利推进。维护好现有客户，同时利用现有资源挖掘潜在客户 4、客户售后维护 客户出行期间保持沟通，及时响应并协助解决突发问题，行程结束后进行回访，维护客户关系，挖掘复购或转介绍机会。 记录客人反馈信息，优化流程，提升服务质量

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划、目的地推荐及行程定制服务，精准匹配客户需求与产品资源 2.熟练运用公司旅游产品库，介绍国内外热门及特色旅游项目，解答客户关于签证、交通、住宿、保险等全流程咨询 3. 跟进订单全流程，协调地接社、酒店、航司等资源方，确保客户出行体验顺畅无忧 4.主动维护老客户关系，定期推送优惠活动与新品线路，提升复购率与口碑转介 5.及时反馈市场动态与客户需求变化，协助优化旅游产品设计与服务流程 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的服务意识与亲和力，沟通表达清晰流畅 2. 具备基础旅游知识，了解主流目的地风土人情、签证政策及旅行安全常识 3.学习能力强，能快速掌握公司系统操作及产品更新信息 4.具备团队协作精神，责任心强，能承受一定工作节奏压力 5.学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅行业从业经验者优先

品牌：【卡敦男装】 招聘岗位:导购2名，店长1名 招聘要求： 1，年龄25-45周岁（有销售经验） 2，人品端正，亲和力强，善于沟通 销售能力强 3，要求:工作认真负责，吃苦耐劳，效率高，执行力强 薪资待遇：3000-5000元，底薪+提成。 联系人：陈总 电话☎： 地址：休闲佰惠广场一楼

职位描述： 1、主要承担会议及接待相关的服务保障工作； 2、负责外部来访宾客的接待事宜； 3、引导参会人员就座，提供方向指引，解答参会人员相关咨询； 4、办理来访宾客的登记手续，并提供专业的礼仪接待服务； 5、根据当日会议安排，结合会务礼仪规范，提前完成各项准备工作； 6、会前协助进行会场布置，妥善应对会务过程中突发情况，主动引导领导入座； 任职资格： 1、年龄30岁以下，具备良好沟通能力，亲和力强； 2、五官端正，具有较强的亲和力； 3、身高163以上，形象气质良好

职位描述: 1、销售战略规划与执行：制定并落实公司年度销售计划及预算，确保各阶段销售目标顺利实现；跟踪市场变化与竞争格局，优化销售策略，持续提升市场占有率。 2、团队管理：组建并带领高效能销售团队，负责人才选拔与梯队建设；明确团队任务目标，科学分工，通过有效激励与辅导提升团队整体作战能力。 3、客户关系管理：深入挖掘客户核心需求，建立并维护长期稳固的客户合作关系；整合内外部资源，保障服务质量，推动客户持续合作与深度开发。 4、销售渠道拓展与合作：积极开拓新型销售渠道与业务增长点，探索多样化销售路径；与外部伙伴构建长期战略合作，增强品牌辐射力与市场渗透率。 任职要求: 1、本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先；具备10年以上销售管理经验，有同行业背景者优先。 2、熟练掌握销售全流程及实战技巧，熟悉多种销售渠道运作模式；具备较强的市场研判、商务谈判及决策判断能力。 3、拥有卓越的领导力与团队管理经验，能够有效激发团队潜力；具备良好的沟通协调与应变能力，适应高强度工作压力。 4、为人正直诚信，工作踏实主动，具有强烈的责任意识与职业操守；热爱销售事业，目标明确，富有进取心与结果导向思维。

【公司介绍】 隶属于万商云集，集团公司，总部位于成都，重庆，昆明，武汉、西安均设有分公司，2004年成立，至今已稳健发展近21年。公司晋升机制坚持从一线员工中选拔人才，半年可晋升为经理，一年成长为总监并非遥不可及，诚邀有志向、不甘平凡、渴望突破自我的伙伴积极沟通交流！我们愿为你搭建一个充分施展能力的成长舞台！ 福利待遇： 1、免费带薪培训，享受带薪年假，入职半年左右月薪可达8K，让优秀员工获得应有回报是企业发展的根本动力 2、六险齐全，涵盖商业保险与社保，配套带薪培训、导师一对一指导、生日会、团队聚餐、地铁口通勤、高端写字楼办公环境 3、节日礼品、每年两次国内旅游及一次出境游机会，团队以95后、00后为主，年轻活力，同事间常结伴健身、注重健康生活 4、带薪休假：依法享受全部国家法定节假日，转正后额外享有年假、病假、婚假、丧假、产假等多项假期，年底享14天年假 5、双通道晋升体系，由你自主选择适合的职业发展方向！ 基层专员—基层管理—中层管理—高层管理（管理路径） 基层专员—核心骨干—业务专家—资深专家（专业路径） 6、月月有激励，小活动接连不断，大活动精彩纷呈，获奖机会多多 7、有机会与高素质人群深度交流，全面提升个人眼界、知识储备及人脉资源 8、办公环境舒适温馨，设施完善，制度健全，后勤支持到位，晋升机制透明公正 任职资格： 1、年龄20-24岁； 2、大专及以上学历，专业不限（24届应届毕业生及25/26届实习生均可报名）； 3、具备良好的学习能力与人际交往能力，对互联网领域有浓厚兴趣； 4、拥有团队协作精神、沟通协调能力、谈判技巧以及分析和解决实际问题的能力； 5、具备敏锐的市场感知力，强烈的事业进取心、责任感、抗压能力与挑战意识 万商云集（武汉）科技有限公司 工作地址：武昌区张之洞路174号文创大厦18楼（4、5号线复兴路地铁站A出口步行290米） 备注：公司严格执行国家规定的节假日安排，若三个工作日内未接到面试通知，欢迎主动联系预约面试时间

【公司介绍】 隶属于万商云集，集团公司，总部位于成都，重庆、昆明、武汉、西安均设有分公司，成立于2004年，已稳健发展近21年。公司坚持从一线员工中选拔晋升，半年可带团队，一年晋升总监并非遥不可及。诚邀有理想、不满足现状、渴望突破自我的伙伴积极沟通交流！我们愿为你打造一个充分施展才能的成长舞台！ 福利待遇： 1、提供免费带薪培训与带薪年假，入职约半年月薪可达8K，让优秀员工获得应有回报是企业发展的根本动力。 2、六险齐全，涵盖商业保险与社保，配套带薪培训、导师一对一指导、生日会、团队聚餐、地铁口通勤、高端写字楼办公环境 3、节日礼品不断，每年两次国内旅行及一次出境游机会，团队以95后、00后为主，年轻有活力，同事结伴健身养生 4、享受国家法定节假日，转正后额外享有年假、病假、婚假、丧假、产假等多项假期，年底享14天年假 5、双通道晋升机制，自主选择发展方向！ 基层专员—基层管理—中层管理—高层管理（管理路径） 基层专员—核心骨干—业务专家—资深专家（专业路径） 6、月月有奖励，小活动频繁，大活动精彩，收获不断 7、有机会与高素质人群深度交流，全面提升个人眼界、知识体系与人脉资源 8、办公环境舒适温馨，设施完善，制度健全，后勤支持到位，晋升机制透明公平 任职资格： 1、年龄20-24岁； 2、大专及以上学历，专业不限（23届应届毕业生或24届实习生均可）； 3、具备良好学习能力与人际交往能力，对互联网行业有浓厚兴趣； 4、拥有团队协作精神、沟通协调能力、谈判技巧以及问题分析与解决能力； 5、市场敏感度高，事业心强，责任心强，抗压能力强，勇于接受挑战 万商云集（武汉）科技有限公司 工作地址：武昌区张之洞路174号文创大厦18楼（4、5号线复兴路地铁站A出口步行290米） 备注：公司严格执行国家规定节假日休假制度，若三个工作日内未接到面试通知，欢迎主动联系预约面试时间。

1.工作内容：服务维护会员，开发新单。 2.不看学历18-30岁 3.无责底薪+提成+奖金（包住） 综合工资：6k—1.5k 岗位职责: 1.负责健身中心的销售目标的实现，通过有效沟通技巧吸引新会员加入。 2.向潜在客户介绍健身中心的设施和服务，包括但不限于健身房、游泳池等。 3.组织和参与市场推广活动，提高健身中心的知名度和市场占有率。 4.维护客户关系，确保客户满意度和忠诚度，提高客户的续报率。 5.与团队成员紧密合作，确保销售策略的成功实施。 任职要求： 1.具备强烈的销售意识和客户服务意识，能够在压力下保持积极的工作态度。 2.具有良好的沟通技巧和团队协作精神，能够有效地与客户建立良好关系。 3.对健身行业有一定的了解，能够准确理解客户需求。 4.具备基本的市场推广知识，能够参与和协助市场活动。 5.有责任心，能够独立完成销售目标。

公司福利：下午茶、零食供应、定期团建、生日会、集体活动、年终奖、每年一次旅游！ 入职即安排宿舍，2-6人间公寓配置，水电、WiFi、冰箱、电视机齐全，通勤距离公司约十分钟。 新员工享受系统化带薪培训，零基础也能快速适应，部门主管全程一对一指导。 入职保障底薪4000元起，目前新人前期综合收入普遍在5000-8000元，满3个月老员工月收入稳定在7000-11000元区间， 薪资水平较稳定，意向该薪资范围者，欢迎直接沟通咨询~ 岗位职责 1、参与公司品牌宣传推广工作，具备团队合作意识与协作能力 2、依据市场运营规划，配合达成部门业绩目标 3、维护客户关系，建立并保持长期稳定的客户合作 4、可接受出差安排，相关费用由公司承担 5、提升管理与培训能力，后期负责新人带教及团队管理工作 岗位要求 1、思维灵活，语言表达清晰，具备良好沟通能力与技巧 2、有一定市场洞察与分析判断力，服务意识强 3、责任心强，能适应较高强度工作节奏，具备团队精神，乐于迎接挑战 4、经验不限，性别不限，诚邀加入

工作职责： 1. 负责全国范围内各省美妆代理商、零售店OTC、便利店、商超百货及购物中心等销售渠道的开发与维护。 2. 策划并落地执行全年各类巡展活动，涵盖方案设计、预算管理、供应商对接、现场搭建与统筹，确保每场活动顺利实施。 3. 展会前期开展观众邀约工作，通过电话沟通邀请目标客户到场，达成部门下达的邀约指标。 4. 搜集市场行情及竞品动态信息，根据反馈及时优化推广策略，提升品牌竞争力。 5. 配合上级完成其他相关事务性工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，有1年以上相关岗位经验者优先，具备美妆行业从业背景更佳。 2. 具备优秀的商务谈判技巧和渠道开拓能力，能与不同类型的渠道客户高效沟通并建立合作关系。 3. 具备较强的项目执行与管理能力，可独立主导大型活动全流程运作，保障活动质量与成效。 4. 具有良好的团队协作意识和沟通协调能力，能与团队成员密切配合推进任务完成。 5. 接受高频次出差安排，具备良好的适应能力和突发情况应对能力。 薪资：4000+提成 试用期两个月，试用期薪资结构：正式底薪的80%+项目提成 福利待遇：周一至周五9:00-18:00（周末双休） 购买六险一金 节假日福利 生日福利 不定期员工体检

岗位职责： 1、负责拓展并搭建宣传推广渠道； 2、基于对业务的深入理解以及对行业动态、竞争格局的分析，制定具备长期价值的品牌竞争策略与商业化方案，挖掘品牌新的增长机会； 3、在投标文件编制过程中，协同相关部门解决相关问题，优化标书内容，突出展现企业品牌形象与核心优势； 4、按时完成上级安排的其他工作事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销专业者优先； 2、具备2-3年工作经验，有物业或地产行业经验者优先考虑； 3、具备良好的文案撰写能力，善于信息收集、归纳与整合； 4、能接受 occasional 出差安排 地点：太原市、武汉市、南昌市、西安市、郑州市均有岗位

1、统筹公司市场运营战略规划与执行，确保年度考核目标顺利完成； 2、全面负责公司目标范围内楼盘的市场机遇挖掘及空白区域拓展； 3、聚焦重点楼盘资源获取，将目标项目的开发任务细化并下达至各业务单元； 4、主导重点楼盘客户开拓策略的制定，并统一协调推进落地实施； 5、持续推进重点楼盘深度运营：营销工具筹备、渠道拓展评估与管理流程优化等； 6、负责日常运营管理事务：数据采集与分析、会议组织机制、团队培训提升、激励考核体系及各项标准化建设工作。