
技术开发助理
5-7千/月
其他生产营运人员1-3年本科化工产品工艺设计设计院经验
一、岗位职责:
1、参与市场调研工作,涵盖同行业企业、科研院所、高等院校及科技创新公司在研技术、专利成果、中试进展和技术更新动态等方面的信息收集;
2、汇总整理技术研发相关文档与调研数据,配合完成技术资料的编制与归档;
3、整理客户信息及订单资料,协助部门开展展会、技术交流会等各类活动的前期筹备;
4、执行上级交办的其他研发支持类工作任务。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,化工、化工机械、过程装备与控制等相关专业背景;
2、具备扎实的化工基础知识,熟悉设备运行原理,具有较强的学习意愿;
3、实操能力突出,逻辑思维清晰,具备良好的团队协作与沟通能力;
4、经验丰富者学历可放宽至本科,拥有设计院工作经历或相关实习经验者优先考虑。
三、职位亮点:
√ 标准8小时工作制(早9:00-晚18:00),周末双休+法定节假日正常休息
√ 入职即办理社会保险
√ 提供年度健康体检
√ 设立月度全勤奖励
√ 每年组织不少于3次团队建设活动
√ 发放传统节日慰问礼品
航天涡轮泵设计新毕业生
6千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科结构设计仿真设计飞行器航空发动机航天发动机
岗位职责:
1. 参与航天发动机涡轮泵总体方案设计及技术可行性分析。
2. 承担涡轮泵在流体动力学、结构强度与热传导等方向的仿真计算任务。
3. 负责涡轮泵三维模型构建、工程图出图以及相关技术文档的编写工作。
4. 协同开展仿真验证工作,协助进行故障诊断与设计方案改进。
5. 支持产品制造、测试验证及交付阶段的技术保障工作。
任职要求:
1. 硕士及以上学历,飞行器动力工程、流体机械、航空推进等相关专业。
2. 掌握UG、ProE等三维建模工具,具备基本的工程图纸绘制能力。
3. 具备扎实的科研基础和认真细致的工作作风,学习能力强。
4. 有良好的团队合作精神,能适应科研项目的工作进度与节奏。
高级前瞻研发工程师1
1.6-2.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科5G无线通信
岗位职责:
1. 负责无线通信系统整体架构设计,开展物理层、MAC 层及链路层算法的方案设计、建模仿真与性能优化工作,输出仿真结果报告及相关技术文档。
2. 依据 5G/6G、星闪、LoRa 等通信规范,推进协议栈功能开发,实现信令流程控制,完成各层间交互调试与系统联调。
3. 使用 C/C++/Rust 进行基带算法的工程化编码,实施代码调试与内存、时延层面的性能优化,确保嵌入式通信设备的高效稳定运行。
4. 搭建 MATLAB/Simulink 通信仿真环境,模拟信道特性、多径效应、干扰场景及阵列天线应用,评估误码率、吞吐量、同步时延等关键性能指标。
5. 协同射频硬件团队进行整机联调,利用综测仪、频谱仪、信号源等设备开展射频参数、同步性能与抗干扰能力测试,定位并解决通信异常问题。
6. 参与工业专网、电力通信等领域专用通信组网方案设计,承担现场部署调试、问题分析复盘及系统迭代优化任务。
职位要求:
1、本科及以上学历,通信工程、电子信息工程、微电子科学与工程、电子科学与技术等相关专业,具备3年以上研发工作经验。
2、深入理解通信物理层与链路层理论体系,精通调制解调、信道编解码、OFDM/MIMO 等核心算法,能独立完成通信链路仿真、算法实现与性能提升。
3、掌握 5G/6G、LoRa、星闪 SLE、WiFi、V2X 或卫星通信中任一协议栈,熟悉 MAC、RLC、RRC 层协议流程,具有协议开发、信令调试及跨层联调能力。
4、熟练使用 MATLAB/Simulink 进行通信系统仿真,精通信道建模与性能分析方法,可完成误码率、吞吐量等指标的仿真验证与优化。
5、了解射频、天线及电波传播基本原理,知晓射频前端、阵列波束成形、智能超表面 RIS 的典型应用,有射频指标测试和干扰排查经验者优先。
6、掌握 C/C++/Rust 中至少一门编程语言,熟悉通信基带软件开发规范,具备嵌入式通信程序开发、算法落地及性能调优能力。
7、了解频谱仪、信号源、综测仪等通信测试仪器的操作方式,熟悉射频性能、时延、丢包率、同步精度等关键指标的测试方法与故障定位流程。
8、熟悉空天地一体化网络、网络切片、通感融合、工业专网或电力通信等特定领域解决方案,具备通信样机开发或现场组网调试经验者优先。
具体薪资根据个人实际情况综合确定
其他生产营运人员5-10年本科3D MAX造型设计工艺设计色彩材质设计PHOTOSHOPC4DKeyShotCreo3C数码
工作职责:
1. 及时捕捉市场动向与潮流趋势,整合行业信息与市场数据,主动开展调研并输出创新性产品设计构想;
2. 结合项目目标,进行产品规划与概念构思,明确产品的功能定位与性能要求;
3. 主导产品外观设计及需求对接,制定外观设计目标,依据公司产品PI标准,把控整体设计方向、风格调性与规范执行;
4. 独立承担新产品开发与优化升级任务(包括创意发想、手绘草图、三维建模、3D模型与渲染图制作)以及丝印矢量图的制作;
5. 配合结构工程师推进结构细节设计与验证,协调解决产品开发过程中ID与结构间的匹配问题;
6. 负责产品外形尺寸、丝印标准、色彩搭配等视觉效果的确认,组织外观评审与复盘,持续优化设计方案;
7. 在模具开发阶段参与外观工艺验证,针对表面处理、丝印工艺等问题提出改进建议并协同解决;
任职资格:
1. 本科及以上学历,工业设计、产品设计或相关专业背景;
2. 具备独立完成并成功量产上市的产品案例;有同行业爆款产品研发经历者优先;
3. 具备优秀的审美素养与视野广度,对设计趋势、品牌理念、科技创新及美学表达具有系统认知与独特理解;
4. 对造型、色彩、比例有敏锐的感知力与掌控力,掌握人机交互基本原理;
5. 熟悉产品成型工艺及后处理表面技术,了解配色打样、材料选型等流程,具备较强的外观效果判断能力;
6. 熟练使用图像处理、三维建模及渲染软件,掌握至少一种平面设计类工具;
福利待遇:
1. 入职即办理五险一金
2. 工作时间早08:00至晚17:30,周末双休
3. 年终发放十三薪、享有项目激励奖金
4. 提供食宿一体化保障
研发主管
1.6-2.2万/月
其他生产营运人员3-5年硕士C语言
(一)岗位职责
1. 研发规划与执行:主导产品研发路径与技术方案设计,统筹产品从需求定义、架构设计、开发实施到验证测试的全流程,保障技术成果高效落地。
2. 团队建设与管理:搭建并带领嵌入式、硬件、后端等研发团队,负责工作任务分配、技术把关、代码审查及团队专业能力持续提升。
3. 技术攻坚与架构:牵头攻克系统整合、低功耗优化、复杂环境适应性、边缘侧AI应用等关键技术瓶颈,审定整体系统架构与核心技术路线。
4. 质量与流程保障:构建并完善符合铁路领域标准的研发质量管理体系与开发流程,确保产品在可靠性、安全性、可维护性方面达标合规。
(二)岗位资格要求
1. 学历与经验:硕士及以上学历,电子工程、计算机、通信等相关专业背景。具备5年及以上研发工作经验,其中至少2年团队管理经历,有终端设备或嵌入式系统完整项目经验者优先。
2. 技术深度:熟练掌握嵌入式开发技术(C/C++),熟悉主流MCU/MPU平台,了解硬件开发流程,对传感器应用、无线通信技术(如LoRa、5G)有扎实理解。
3. 行业认知:熟悉工业级电子产品开发规范,掌握ISO9001或IRIS(国际铁路行业标准)体系要求,具有铁路行业或高可靠性环境产品开发背景者更佳。
4. 领导能力:具备出色的团队引领能力、技术判断力以及跨职能协作推动力。
二保焊
陕西省宝鸡市扶风县新兴产业园招聘二保焊工和手把焊工,要求持有相关证件,年龄在55周岁以下。薪资待遇需电话商议。
陕西宝鸡招聘摘苹果人员,薪资130元。工作内容为负责搬运苹果框子。有意者请尽快联系。
130元/天
种植工
招聘摘苹果人员,薪资130元。工作内容为负责搬运苹果框子。有意者请尽快联系。
招4个焊工440/天包吃住不要证可学徒
400-500元/天
工厂焊工餐补高温补贴加班补贴五险夜班补贴3-5人日结
招聘焊工薪资440元/天,包吃住
要求:年龄18-50周岁,有无焊工证均可,有无经验都行,零基础可带
包吃包住,工资可预支,工作稳定,想学手艺的来
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家装工程经理(高底薪+高提成)
6-8千/月
装修工程师
岗位职责:
1. 全面负责家装工程项目进度、质量、安全及成本管控,确保项目按时保质交付
2. 统筹协调设计、施工、材料、监理等多方资源,高效推进各阶段工作
3. 主持项目例会,及时解决现场问题,处理客户沟通与投诉,提升满意度
4. 编制施工计划与预算,监控工程款支付与结算,控制项目盈利水平
5. 落实安全生产责任制,组织安全教育与隐患排查,杜绝重大安全事故
任职要求:
1. 具备家装工程管理经验,熟悉住宅装修全流程及工艺标准,旧改经验优先
2. 具备良好的组织协调能力与客户服务意识,责任心强、执行力突出
3. 熟悉建筑装饰相关法规、验收规范及合同管理要点
4. 吃苦耐劳,能适应工地现场办公,具备一定抗压能力
急招装饰技术员(7K—9K)
7-9千/月
装修工程师5-10年大专工业建筑内装5年以上工作经验
1. 大专及以上,建筑装饰、室内设计相关专业,有相关经验优先。
2. 熟悉装饰装修新型工艺做法,结合现场条件完成图纸深化、排版设计。
3. 熟练使用CAD,可编制施工日志、技术交底、报验资料。
4. 对接业主、监理及设计单位,保障深化设计落地执行。
5. 熟悉装饰验收规范,能驻项目,吃苦耐劳,沟通能力良好。
6. 持有装饰施工员证书优先。
装修工程师
5千-1万/月
装修工程师3-5年中专/中技别墅豪宅住宅小区商用建筑连锁店面内装外装熟悉工程清单造价熟悉成本控制方法
1.熟悉健身房、瑜伽房装修,酒店装修,民宿、家装装修流程及标准,预算及报价。2.具有3年以上装修经验,具有流行装修风格及新材料的应用能力,熟练与设计师及业主进行沟通。
3.良好的现场管理能力和团队协作能力。
装修工程师
2-3.5万/月
装修工程师3-5年本科别墅豪宅住宅小区市政工程内装可以长期出差或外派熟悉工程清单造价熟悉成本控制方法
岗位职责:
1.负责装修工程的现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制
2. 编制施工方案、技术交底及验收资料,协调设计、施工与甲方需求
3.监督材料进场验收、工序交接及隐蔽工程验收,确保符合规范与合同要求
4.解决施工过程中的技术问题,配合监理及相关部门完成阶段性验收
5. 组织竣工资料整理与移交,参与项目结算与后期回访
任职要求:
1. 具备装修工程相关工作经验,熟悉装饰装修施工工艺及验收标准
2. 熟练使用CAD、Office等办公软件,能独立完成技术文档编制
3. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力,责任心强、执行力高
4.持有二级及以上建造师证或装饰装修类相关职业资格证书者优先
5.无不良从业记录,能适应项目制出差与现场工作节奏
生产主管
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理现场管理
职责描述:
1、全面负责工厂日常运营及管理工作;
2、参与公司年度经营规划的制定,主导编制年度生产方案;
3、统筹工厂组织架构建设、人力资源调配、设备资源配置与生产排程安排;
4、督导生产、质检、仓储物流等各环节工作推进,并实施绩效激励管理;
5、牵头开展项目立项、工艺设计升级、新产品开发、技术革新及流程持续优化;
6、组织并监督工艺执行、质量控制、设备运行、成本管控及产量目标达成情况。
任职要求:
需具备知名食品企业5年以上生产管理岗位工作经验。
纺织-储备干部
3-5千/月
生产跟单/文员包吃包住月结经验不限中专/中技
【岗位职责】:
1、负责生产设备的操作运行及生产流程的日常巡检,维护责任区域清洁卫生,确保生产安全有序进行;
2、规范物料管理流程,确保物料标识清晰、库存数据真实准确;
3、及时发现并反馈生产过程中出现的异常情况,配合完成问题处理;
4、落实上级安排的其他相关工作任务。
【任职要求】:
1、中专及以上学历,专业不限,机电类或纺织类专业者优先考虑;
2、欢迎16-24岁未就业青年以及2022年-2023年未落实工作的毕业生报名,2024年-2025年应届毕业生优先录用;
3、身体状况良好,能适应一线工作环境,具备吃苦耐劳精神;
4、作风正派,遵守法律法规及企业规章制度。
【工作地点】:宝鸡市眉县常兴镇
【职位福利】:缴纳社保、发放实习补贴、提供食宿支持、入职赠送定制礼包、享受节日福利等。
工厂管培生
4-6千/月
其他生产营运人员在校/应届大专生产计划与物流控制生产设备管理纺织行业精益生产生产跟单工艺
【岗位职责】
1. 深入学习从原材料到成品的整个生产流程,熟练掌握生产各环节流程。
2. 学习成本核算方法,掌握原材料采购、生产加工等环节的成本控制技巧。
3. 协助制定和执行生产计划,确保生产线的高效运作。
4. 参与产品质量检验,确保产品符合标准;学习使用质量控制工具和技术。
5. 了解生产设备的日常维护保养工作,参与设备故障排查与维修。
6. 参与或主导小型项目,如生产线优化、成本节约计划等。
7. 收集生产数据,进行数据分析,找出改进空间。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,纺织工程相关专业,具有较强的学习能力和适应能力。
2. 能够适应不同的工作环境和工作强度,愿意接受轮岗安排。
3. 具有创新思维,能够在工作中提出改进意见。
4. 性格开朗,具有良好的沟通表达能力。
【晋升通道】
管培生→技术员→工程师/班组长→教练→车间主任→副总经理……
【职位福利】
1. 购买五险。
2. 提供餐补。
3. 包住(3人间,配备空调、洗衣房等)。
4. 设有员工食堂。
5. 发放劳保用品、生日礼品、节日福利等。
质量管控与项目研发副总
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年本科公司管理
岗位职责:
1.部门管理:全面负责研发与质检品控团队的日常运作及人员统筹管理
2.质量体系建设:
-编制产品质量检验与控制相关的标准规范文件
-组织开展岗位技能培训与绩效考核工作
3.质量改进与认证:
-推进原材料及产品生产过程的质量数据统计分析与持续改善
-主导质量体系相关认证项目的执行与落地
4.研发项目全流程管理:
-全面主导研发项目的启动、进度监督及过程协调管控
-负责项目从立项、样品开发到批量生产的全过程推进
5.新产品质量策划:
-主导新产品先期质量规划及各阶段Gate节点评审
-组织完成PPAP资料的编制与提交工作
任职要求:
1.学历:211及以上高校硕士研究生学历
2.专业:材料学、机械工程、自动化等相关领域
3.工作经验:具备3年以上相关行业工作经验,有纤维复合材料背景者优先,具有管理20人以上团队的实际经历
外协生产跟单员
5-8千/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技生产跟单
岗位要求:
1. 负责对接外协加工厂的坯布及成品跟单,开展相关检验与进度跟踪;
2. 负责所辖外协厂的账务核对与台账登记,确保公司与加工单位间财务数据准确清晰;
3. 监控负责区域内外协厂的质量水平与交货周期,保障生产进度与产品品质。
任职要求:
1. 熟悉印染生产流程,具备独立处理坯布异常或染厂工艺问题的能力;
2. 掌握基础办公软件操作,可独立完成订单资料的汇总与整理;
3. 具备较强责任心,能适应长期驻厂或出差,工作踏实肯干,注重团队与整体利益。
职位福利:
绩效奖金、餐补、五险一金、交通补助、通讯补助、带薪年假、员工旅游、节日福利
生产主管
5-6千/月
厂长/主管1-3年大专现场管理安全管理生产计划管理
任职要求:
1. 熟悉生产管理流程,具备3年以上相关管理工作经验;
2. 精通生产计划、人员调配及工位布局安排;
3. 具备较强的沟通协调能力,掌握员工培训的基本方法与实操经验;
4. 管理与统筹能力强,执行高效,能有效推动任务落实;
5. 熟练操作常用办公软件。
岗位职责:
1. 负责组织生产排程、人员配置及工位规划等具体工作;
2. 主持车间日常生产运作,确保所辖生产线稳定运行并达成客户交付目标;
3. 参与新员工入职指导及团队成员的技能提升培训;
4. 实施员工定期绩效考核,坚持公正、客观的原则进行评价;
5. 监督设备运行状况,按计划开展设备维护与保养工作。
生产部副部长
7-9千/月
厂长/主管5-10年大专有车间主任岗位经验ISO9001ISO16949生产计划管理现场管理生产物料管理
岗位职责:
1. 全面主导公司生产体系的日常运营,组织制定并执行生产计划,保障生产任务准时、优质、高效达成。
2. 持续改进生产工艺流程,提高产线运作效率,控制制造成本,推进精益化与智能化制造实施。
3. 统筹管理400人以上生产队伍,涵盖人力配置、绩效评估、技能培养及团队凝聚力提升。
4. 严格落实生产现场安全规范、品质管控及6S标准,确保符合ISO体系及相关行业要求。
5. 联动研发、采购、品质等职能部门,协同处理生产过程中的关键异常与技术难题。
6. 主导生产系统信息化建设与自动化改造,增强产能输出与产品市场竞争力。
任职要求:
1. 学历:大专及以上,机械、电子、自动化、工业工程等相关专业优先考虑。
2. 经验:
- 5年以上制造行业生产管理实战经验,具备3年以上管理200人以上团队经历,有传感器或电子元器件领域从业背景者优先。
- 精通精益生产模式,拥有实际降本增效成功案例者更受青睐。
3. 能力:
- 熟练掌握生产排程、制程管理、设备运维及供应链协作机制。
- 具备出色的团队管理与跨部门协调能力,适应高节奏工作环境。
- 熟悉ERP系统操作及常用数据分析工具应用。
监理工程师5-10年本科集团公司
岗位职责:
1、主持技术方案的评估与审核,优化生产工艺流程,制定质量规范,确保产品在技术性能与品质方面达到高标准要求。
2、承担新产品导入及批量生产阶段的技术保障任务,攻关关键技术问题,推动质量水平不断提升,保障产品按时投产与交付。
3、规划并组织实施整车制造领域的新技术应用,如智能制造、环保型工艺等,增强企业在行业中的技术领先优势。
4、构建覆盖全流程的质量控制体系,带领团队识别潜在质量风险,制定突发质量问题应对预案。
5、开展质量数据挖掘与分析,实施质量成本管控,发现改进切入点,完善质控机制,减少因质量问题带来的损失。
6、主导海外项目的技术研发工作,保障海外业务项目顺利实施与落地。
7、全面推动产品质量提升工作,为质量改善提供战略方向和资源支持。
8、负责项目开发全过程的统筹管理,主导车型从需求定义到量产交付的全周期运作,通过建立规范化管理体系,保障产品质量达标并持续提升用户满意度。
9、制定并落实技术降本目标与执行方案,以技术革新为核心手段,结合工艺升级与模块化设计推进,实现系统化的降本增效目标。
任职要求:
1、专业知识:掌握汽车制造核心技术,了解新能源汽车三电系统原理,具备质量管理体系及相关先进工具的应用能力,熟悉行业相关法规标准。
2、业务经验:拥有汽车或新能源汽车行业从业背景,熟练掌握冲压、焊装、涂装、总装等工艺规范,具备IATF16949体系实践经验;
3、跨领域经验:深度参与研发、生产与供应链协同运作,推动技术标准实施与质量前置管理,保障新产品高效实现量产。
油变设计工程师
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位要求】
1. 本科及以上,机械、电气自动化或电气类相关专业。
2. 精通35KV或及以下变压器设计、工艺方案制定。
3. 熟悉变压器原理、设计原则及行业标准。
4. 了解行业发展趋势、掌握市场动态、知识面广。
5. 精通CAD、PROE二维及三维设计软件。
其他生产营运人员月结1-3年本科工艺设计切割工艺装配工艺Pro/E
负责电驱总成核心零部件如齿轴、轴承、差速器等的来料质量管控,参与相关质量问题的原因分析与改善措施制定,识别供应商生产过程中的潜在风险,提出预防方案并推动实施,确保来料品质及批量生产工艺的稳定可靠。
1)、掌握齿轮传动基本原理,了解齿轴结构设计要求及国内外相关齿轮技术标准
2)、熟悉机械图纸及公差配合规范,具备准确识读齿轴工程图样的能力
3)、了解齿轴加工全过程及相关设备特性,可协助开展问题溯源分析与工艺优化
4)、了解常用齿轮刀具的应用范围及其切削性能特点
5)、熟悉齿轴常规检测手段,并能正确分析和解读检测数据报告
助理工程师/技术专员
4-8千/月
其他生产营运人员包吃包住经验不限本科机械设计AutoCADPRO/ECAXA
岗位职责:
(1) 负责产品开发与设计工作;
(2) 参与现有产品的改进、性能优化及故障诊断分析;
(3) 提供现场及售后服务环节的技术支持。
任职要求:
(1) 机械或车辆工程相关专业,优秀应届毕业生亦可考虑;
(2) 工作态度积极,具备良好的沟通能力和团队合作精神,能配合工作调度;
(3) 熟练掌握pro/E、CAD等设计工具及Office办公软件;
职位福利:五险一金、绩效奖、项目奖、餐补、租房补贴、节日福利、加班补助、职工宿舍、职工餐厅、班车等
功率工程师
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科电路设计
1. 负责柔直MMC换流阀功率单元开发,包括功率模块的需求收集、规格书制定、方案设计、计算书编写及器件选型;
2. 负责完成模块的功率回路设计、寄生电感参数仿真及宽频等效模型仿真;
3. 按照产品化设计流程开展功率单元的测试及问题闭环验证;
4. 负责工作相关的技术总结及技术文档整理。
研发助理 双休 五险一金
3-5千/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责研发技术文档、图纸、测试报告、BOM整理、版本管控与归档;
2. 负责研发元器件、样机样品管理,跟进打样、试样进度,建立样品台账;
3. 协助工程师开展传感器各类性能测试,记录、汇总测试数据,输出测试报表;
4. 对接采购跟进研发物料请购,跨部门传递技术资料;
5. 整理研发会议纪要、项目资料,维护研发实验室日常管理,完成上级安排的其他研发辅助工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,理工科相关专业优先;
2. 熟练使用Office,擅长Excel数据整理与图表制作;
3. 工作细致负责,具备良好文档管理能力;
4. 有电子、传感器、仪器行业研发助理经验优先;
5. 具备基本保密意识,沟通协调良好,愿意学习传感器相关技术知识。
【福利待遇】
1. 上班时间:8:30-12:00,13:30-18:00;双休,法定休。
2. 五险一金,餐补,全勤奖,季度劳保,节假日福利,年假,年终奖。
3. 优秀者工资也可面议。
碳陶涂层刹车盘研发工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科材料研发复合材料碳纤维
1. 涂层材料研发
- 开展碳陶(C/SiC)制动盘表面涂层的材料选型、配方设计及制备工艺研究。
- 探索涂层与碳陶基体间的界面结合原理,提升涂层结构合理性。
2. 工艺开发与优化
- 设定烧结工艺参数,保障涂层均匀性及批量生产的可实施性。
- 改进涂层制备工序,提升产品合格率并控制制造成本。
3. 性能测试与数据分析
- 策划并实施涂层性能评估实验,构建涂层性能数据体系。
- 解析涂层微观形貌,探究工艺条件与结构、性能之间的关联规律。
4. 跨部门协作
- 协同优化涂层与基体的匹配程度,改善制动盘NVH表现。
- 配合生产团队解决涂层制备环节中的技术难点。
栏目概述
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