岗位职责： 1.负责服装款式的创意设计，具备出色的选款与搭配敏感度； 2.针对潮流品牌竞品及优质产品开展目标市场调研、分析与资料整合； 3.结合产品企划方向与调研成果，独立完成服饰款式的设计提案及制单工作； 4.协调并跟进版型制作与样衣开发，监督外发工厂打样进度与时间节点； 5.定期搜集市场动态信息，涵盖流行趋势、消费行为及竞品动向，并提出有效策略建议； 6.制定并提供拍摄方案，参与并配合产品模特拍摄执行； 7.配合摄影师完成拍摄任务，及时整理并提交新款上线所需资料； 8.熟悉淘宝等电商平台运作逻辑与商品化思维，具备独到理解。 岗位要求： 1.具备潮牌或设计师品牌相关设计工作经验； 2.精通服装工艺、结构以及面辅料特性，熟悉生产加工全流程，沟通顺畅，美术功底扎实，熟练掌握PS、AI等设计工具； 3.工作条理性强，抗压能力佳，富有责任心，具备良好的团队协作意识，组织、协调与沟通能力突出，可独立应对和解决工作中各类问题； 4.熟知时尚流行品牌，对服装设计与创意表达有个人见解，思维活跃，富有创新精神； 5.热衷潮牌文化与街头风格者优先考虑。 休假及福利： 1、周末双休、带薪年假、生日福利、节日礼品； 2、五险一金，内购福利；不定期员工团建活动等。

1、服装设计或相关专业背景，具备扎实的专业理论基础；5年以上服装设计师从业经验，其中至少3年担任品牌服装主设职务； 2、具备独立完成主题系列产品的开发与整合能力； 3、熟练掌握色彩搭配、面料特性及工艺技术，能准确诠释主题风格并实现系列化呈现； 4、要求工作态度积极，具备长期稳定发展的职业规划。 任职要求： 1、熟悉市场流行趋势，定期收集潮流资讯图片，结合品牌调性及目标客群需求进行款式创作； 2、具备以消费者为核心的设计思维，注重实用性与市场需求的结合； 3、对时尚动态有敏锐洞察力，善于挖掘新元素并应用于设计创新； 4、拥有较强的系列化设计能力，可围绕单一灵感展开多维度延展与深化设计； 5、依照季度开发计划，独立完成设计图稿，并标注清晰的工艺说明及面辅料清单； 6、主导所设计款式的物料准备，确保打样环节顺利推进； 7、参与初版评审，跟进版型调整，协同纸样师明确尺寸规格与工艺细节； 8、按时参加每周试穿环节，记录修改意见并及时调整版型、齐色下单； 9、配合订货会相关工作流程，并与技术部门、生产部门保持高效协作。

岗位职责： 1、关注时尚潮流趋势，为产品开发提供灵感和方向；研究亚马逊平台上的竞争对手，找出市场空缺和竞争优势点，确定产品的定位和目标客户群体。 2、根据市场调研，制定产品开发计划； 3、寻找合适的供应商，进行供应商评估和筛选，与供应商沟通产品设计和生产细节，跟进产品开发进度，确保供应商具备良好的生产能力、质量控制体系和交货期保证。 4、负责产品的样品审核，对样品的款式、质量、尺寸等进行严格把关，提出改进意见，确保产品符合要求。 5、为产品撰写详细的描述和关键词，制作高质量的产品图片和视频，提高产品的吸引力和转化率。 6、确定产品的价格策略，综合考虑成本、市场需求、竞争对手价格等因素，制定合理的销售价格。 7、定期分析产品的销售数据、流量数据、转化率等指标，根据数据分析结果，提高产品开发的效率和质量，提升产品的市场竞争力。 任职要求： 1.1年以上Amazon时装开发经验，近1年有开发爆款，服装设计专业优先 2.对服装面料和相关工艺流程有一定的了解和熟悉 3.对欧美时装热卖点有一定的敏感度 4.大专以上学历。 福利待遇： 1.薪资结构：底薪+绩效+提成+全勤200+13薪（转正后）。 2.试用期3个月，优秀可提前转正。 3.双休9:00--12:30，14:00--18:30，8h/天。 4.当月20日（含）之前入职当月购买五险一金，重疾险，年度免费体检，全方位保障您的健康与福利。 5.转正可享受年底双薪，不需要满一年。 6.每满1年1次调薪机会，优先内部晋升，完善Y形晋升通道。 7.满一年员工带薪年假5天。 8.提供不定期培训机会，丰厚奖金：月度奖金、会员日/黑五/旺季激励奖金等； 9.国家法定节假日，应节礼品，超长（12-15天）春节假期！ 10.定期活动：下午茶、生日会、聚餐、羽毛球大赛、看电影等活动 近地铁站：坂田、坂田北、五和地铁站。 充满敬请和活力的团队公司氛围轻松活跃，人员基本90，00后(^▽^) 公司配备冰箱、微波炉、咖啡茶水等一应俱全~

我司专注欧美服装外贸领域，发展稳健，现有员工500+，板房、生产基地等配套设施齐全。因业务拓展需要，现诚聘中东礼服设计师（重工款） 一、岗位职责 负责重工烫钻礼服的设计工作，包括廓形规划、钻饰图案设计及工艺细节的创意构思； 甄选钻饰材料，平衡成本与品质标准，全程跟进样衣打版与制作流程； 二、任职条件 服装设计类相关专业背景，具备1年以上高端礼服设计经验，熟练掌握烫钻、钉珠等装饰工艺； 精通手绘表达及常用设计软件，对钻饰布局、色彩搭配具有良好的审美感知力； 了解常用面料性能，可独立开展工艺实验，具备较强抗压能力与团队协作意识。 工作时间及福利待遇： 9:00-12:0013:30-18:30，节假日按规定休息 缴纳社保，无责任底薪1.2W-1.5W起，另享激励奖金与高比例销售提成 有垂直领域礼服设计经验者优先考虑！

工作内容 1根据品牌客户需求开展运动服饰的平面创意设计，负责款式规划及工艺花型的构思与绘制 2协同样衣间推进新设计样衣的开发流程，协调工厂落实绣花、印花、烫钻等工艺的生产执行 3熟练运用AI、PS等设计软件，完成服装花片纸样与印花图案的整合对接及套版处理 4独立主导品牌服装所需面料及辅料的选配与创新开发工作 5系统整理并归档产前样衣及大货留样资料，确保开发文档完整可查 6参与公司运动服装产品线的品牌化款式设计与系列化开发

工作职责： 诚邀对产品调性与风格融合有敏锐把控力的优秀人才加入，感谢关注！ 1、依据品牌调性，主导并持续优化设计部门的整体设计运作； 2、全面负责品牌各系列产品设计，监督生产环节的工艺执行；完善产品开发及内部协作流程，确保新款在款式与面料选择上符合市场需求； 3、紧跟时尚动态，深入理解“人格化、标签化、垂直化”理念，并将其自然融入设计实践； 4、牵头开展市场调研，整合分析全球服装设计趋势与消费偏好，结合历史销售数据，制定每季产品的风格定位、主题概念、设计方向及配套推广策略。 任职要求： 1、真心热爱服装行业，致力于在该领域长期深耕发展； 2、具备出众审美能力，精通穿搭组合，风格驾驭多元，个人着装品味佳； 3、拥有扎实的设计团队管理经验，善于调动团队积极性与激发创意潜能； 4、自律性强，抗压能力佳，思维缜密，具备良好的沟通协调能力； 5、五年以上品牌女装设计总监岗位经历，具有电商背景者优先录用。

岗位职责： 1.根据时尚行业流行趋势、消费者需求特征及品牌产品调性，规划企业服饰产品系列布局； 2.结合店铺定位与上新节奏，推进产品设计开发，并按时高效完成各阶段设计任务节点； 3.承担产品设计与开发执行工作，涵盖信息调研、色彩搭配、面辅料整合、样衣评审等环节； 4.持续跟踪流行趋势、色彩动态及面料发展，及时将其融入实际设计中； 5.具备突出的创意设计水平和商品化把控能力，确保设计成果符合市场需求； 6.熟知服装成本结构、生产工艺流程及成衣运作体系，对面辅料特性及加工工艺有深入了解，熟悉广州本地面辅料资源市场； 任职要求： 1.服装设计、平面设计等相关专业大专及以上学历，了解淘宝女装运营模式； 2.能适应电商高强度工作节奏，手绘功底扎实，有淘宝/天猫女装设计经历者优先考虑； 3.美术基础深厚，色彩感知力强，具备丰富创意构想能力； 4.工作积极主动，抗压性强，具备良好团队协作与沟通能力； 5.创意充沛且执行力强，热衷设计工作，关注时尚潮流变化； 6.可独立完成开发任务，理解力强，细致认真； 7.精通adobeillustrator，掌握cdr、psd等专业绘图工具及常用办公软件

凯晨设计师人才画像 任职资格 1.教育背景：服装设计类专业本科及以上学历。 2.工作经验：具备2年以上服装设计相关工作经验。 3.专业技能：熟悉3dclo软件者优先考虑；英语能力优秀者优先录用。 4.个人素质： -热衷于服装领域，对时尚潮流保持高度热情。 -具备敏锐的市场感知力，能准确把握流行趋势。 -拥有良好审美能力与创造性思维。 -可独立承担从创意构思到客户沟通的完整设计流程。 岗位职责 1.市场洞察与品牌研究： -跟踪行业动态，掌握主流品牌发展动向。 -开展品牌分析及产品选型，为设计决策提供支持。 2.设计执行： -结合客户品牌调性与市场定位开展设计工作。 -按项目节点完成款式效果图绘制。 -参与初稿审核、版本跟进及最终款式的确认。 3.沟通与协作： -向客户进行款式推荐与方案展示。 -与客户对接需求，确保设计方案精准落地。

【职业装设计师招聘】 职责： 1.独立完成团体项目职业装系列的设计方案，精准把握并实现客户需求； 2.熟练使用PS，熟悉西服、衬衫等品类的服装工艺流程； 3.对色彩具有敏锐感知力，擅长服装搭配，具备前瞻性的流行趋势判断能力； 4.能够高效对接客户，表达能力强，清晰阐述设计款式的特点与优势。 任职要求： 1.本科及以上学历，服装设计或相关专业背景； 2.5年以上相关工作经验，热爱服装设计，具备扎实的实操能力和高度的责任心； 3.形象良好，气质出众，具备优秀的沟通技巧和团队协作精神，愿与团队共同成长； 4.拥有私人定制或团体定制经验者优先考虑。 【设计团队介绍】 非绅西装高级定制源自中国北京，是享有盛誉的顶级定制品牌，深耕私人定制与团体定制领域16年，凭借时尚个性的设计理念、卓越精湛的工艺技术与优雅出众的版型剪裁，在京城定制行业广受认可。 私人订制业务： 我们的定制服务以经典恒久的风格持续赢得政界、商界领袖精英的高度评价，是中央领导、国家外事团队、外国驻华使节、企业高管专属服饰的指定合作单位； 在文化娱乐及体育领域，已为多位国内一线艺人、明星、主持人提供专属定制服务； 团体定制业务： 我们在团体定制领域具备显著优势，以高端私人定制标准为企业客户提供一站式《员工专属着装解决方案》，迄今已成功服务全国30多个行业、2万多家大型企事业单位， 包括人民大会堂、故宫博物院、中共中央党校、中国人民银行、中信证券等知名机构。 我们诚邀优秀人才加入设计团队！现因业务发展需要，期待更多志同道合的设计师加入，携手打造更优质的产品。团队项目多元，崇尚创新，勇于迎接挑战。我们重视人才培养，提供完善的晋升机制与培训支持，配套清晰的薪酬与提成体系。 在年轻、活跃、富有创造力的团队氛围中，您将拥有充分的发展空间施展才华。加入我们，共赴更加精彩的未来！ 【薪资福利】 1、提供具竞争力的薪酬待遇，包含基础工资、设计师提成及月度绩效奖金； 2、依法缴纳五险一金，享受带薪休假等多项员工福利； 3、提供国内外学习交流与团队建设机会，助力工作与个人成长同步提升。 【发展机会】 1、公司每年开展调薪与晋升评估，提供广阔的发展平台，确保人才脱颖而出，实现共同成长； 2、设立设计师专业序列与管理双通道晋升路径，依据个人能力与发展潜力，制定个性化职业规划。 职位福利：绩效奖金、定期团建、团队氛围轻松活跃、试用期享受全额奖金 职位亮点：设计师梦想之选！高端定制品牌诚邀共创辉煌

岗位职责: 1.持续追踪供应商推出的新型辅料及加工工艺，推进季节性辅料项目的开发。 2.与现有供应商保持高效沟通，定期开展实地走访与技术培训。 3.协助优化时装展示效果，协同团队确保销售会议中呈现高质量的服装搭配与造型设计。 4.与VeroModa中国区品类设计经理保持日常协作与信息同步。 5.联动服装设计师、采购人员及技术团队，推进产品设计与开发流程。 6.根据当季流行趋势，主导设计季节性满幅印花、梭织面料及针织定位印花图案。 7.创作应季徽章与刺绣图样，提升品牌视觉识别度。 8.负责标签及各类辅料的设计与排版布局。 9.分析未来图形与印花发展方向，按季度完成趋势分析PPT报告。 10.参与品类专项零售反馈会议，并协同生产端进行图案细节核对。 任职要求： 1.具备至少3年图案设计相关工作经验（或有可验证的自由职业项目经历）。 2.熟练掌握Adobe系列设计软件操作。 3.具备良好的手绘能力者优先考虑。 4.工作自主性强，条理清晰，热爱时尚行业。 5.能够适应高强度工作节奏，有效管理多任务并按时交付成果。

招聘：前厅部经理 薪资：3-5K 岗位职责： 1、承担餐厅日常经营中所涉及到的服务以及管理 2、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉。 3、协助与更高一级领导处理突发事件。 职位要求： 1、熟悉酒店餐厅前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。 2、热爱酒店、餐饮文旅、康养事业，吃苦耐劳，有团队协作精神。 3、掌握一定养生，中医膳食方面经验者优先

招聘：店长 薪资：5-7K 工作职责： 1、负责直营门店的监管指导工作； 2、组织负责区域的门店，日常的业务开展，并监督落实执行定制； 3、提出区域内业务推动方案，协助业务激励方案制订，并推进落实执行； 4、协同城市经理，组织城市业务支持经理开展分中心管理相关工作，并监督落实执行； 5、其他业务支持相关工作。 岗位要求： 1、精通销售管理方法，熟悉产品相关知识，了解市场相关概念及行业信息 2、2、3年以上理疗连锁门店组织管理经验，店务运营管理经验的优先考虑；有培训经验者优先。 3、良好的书面及口头表达能力，较强的人际沟通及协调能力。 4、熟练使用office办公软件（如PPT、word、Excel等）。 5、适应定期出差

招聘摩托车教练，要求具备五年以上驾龄且无重大事故记录，身体健康有责任心并遵守公司规定，工作地点在云南楚雄，薪资高达24K，欢迎男女应聘者加入。

前场找带班，技术要好，会刷坡，带个把星期

招公路现场施工员两名，要求熟悉路基挖、填方施工，勾通能力强。

1.跟踪国内外衬衫流行趋势，聚焦潮牌、日系、大牌及UUS、站西等市场风格，为产品开发提供设计方向； 2.根据客户需求与总监企划，独立完成衬衫款式设计，并负责面辅料、色彩及工艺搭配； 3.能够按小系列模式进行开发，高效输出设计稿，并跟进打样与落地； 4.协助制定并执行周/月设计计划，推动款式上市，提升客户满意度与复购率； 5.熟悉批发市场供应链，能结合成本与生产工艺进行设计优化。 任职要求： 1.2年以上男装衬衫设计经验，熟悉批发市场运作及潮牌、日系等风格； 2.具备良好的审美与市场敏锐度，能准确把握衬衫品类的流行趋势； 3.熟悉衬衫面辅料、版型与工艺，具备从设计到生产跟进的能力； 4.结果导向，能适应快节奏开发，具备较强的沟通和执行能力。 福利： 1.节假日福利及享受国家带薪假； 2.良好的晋升空间； 3.充满挑战的工作机会，平等、信任、和谐的企业文化； 4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围；

1.跟踪国内外羽绒服细分领域的流行趋势，为产品开发提供精准设计方向； 2.根据品牌风格与总监企划，独立完成羽绒服款式设计，并负责面辅料、色彩、工艺等整体搭配； 3.能按小系列模式进行设计开发，输出高质量设计稿； 4.协助制定并执行月度、周度设计计划，保障开发进度与市场反应速度； 5.能结合市场动态与成本结构进行设计落地。 任职要求： 1.2年以上男装羽绒服设计经验，熟悉批发市场及品牌运作模式； 2.具备突出的审美与设计敏锐度，对羽绒服流行趋势有深刻理解； 3.精通羽绒服工艺、面料及辅料，能独立完成从设计到投产的跟进； 4.结果导向，具备较强的企划执行能力和市场转化意识。 福利： 1.节假日福利及享受国家带薪假； 2.良好的晋升空间； 3.充满挑战的工作机会，平等、信任、和谐的企业文化； 4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围；

岗位职责： 热爱女装设计，偏好中式风格的服装调性 依据设计师需求、手绘图稿或实物样品，绘制标准款式的图纸，用于制板下单； 负责各类面料小样的整理及归档登记工作； 配合每季创作主题，协助设计师搜集服装款式信息，前往市场调研并采集相关面辅料、配饰等素材； 熟练使用常用办公软件及CorelDRAW制图工具 岗位要求： 具有一年以上设计助理工作经验，了解中大面辅料市场情况； 认同公司品牌调性，熟悉服装开发流程及相关操作规范； 具备良好的理解力与学习能力，能够举一反三，善于归纳总结并发现关键问题

学习服装陈列与搭配技巧 参与商品搭配及模特拍摄工作 身高要求165厘米及以上 体重需控制在110斤以内

岗位职责: 1、主导本季度流行趋势的深度分析，涵盖流行风格、热门元素、搭配方式、色彩趋势、面料选择及五金辅料应用等方面，为产品开发提供前瞻性战略支持。 2、制定并评估各品类产品的结构比例，科学规划产品线布局，全面覆盖特殊品类、主推品类与基础品类的市场需求，助力销售业绩提升。 3、主导产品系列的风格定位与使用场景规划，明确主题方向，统筹色彩、面料及款式设计方案，确保产品设计精准对接市场实际需求。 4、带领并培养设计团队成长，强化跨部门协作机制，保障企划方案高效落地执行。 任职要求: 1、本科及以上学历，服装设计、时尚管理、市场营销等相关专业优先。 2、具备5年以上服装设计企划相关工作经验，能独立主导项目推进，熟悉女装市场动态与运作模式。 3、对市场趋势与消费者需求有深刻洞察，具备较强的市场研判能力与战略规划思维。 4、拥有优秀的团队管理与沟通协调能力，善于整合资源，推动多部门协同完成项目目标。

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缝纫手提袋代加工学员 年龄18 - 50岁，男女不限，热爱民族服饰缝纫加工、爱学习、服从管理。建档立卡户、残疾人等均可报名参加。主要工作是手提袋加工，可以带回去做，可接送孩子 薪资福利:供中餐、加班提供晚餐，培训期间加工服饰按计件提成，培训结束后颁发结业证 招工人数:30名 本次培训联合武定宣传部举办，致电时请告之是看到或推荐 工作地址:武定

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云南火文化体育用品有限公司，手缝工，12人，要求男女不限、55岁以下、能吃苦耐劳（会针线手工者优先），薪资计件（3000-6000元/月）。

岗位名称：缝纫工；箱包制造工； 岗位要求：1.熟练操作缝纫机；2.年龄在3050岁之间；3.熟练工优先。 薪资待遇：工资50009000元左右，上岗后前三个月有补贴，提供生活，上班自由。

缝纫手提袋代加工学员 年龄18 - 50岁，男女不限，热爱民族服饰缝纫加工、爱学习、服从管理；建档立卡户、残疾人等均可报名参加。主要工作是手提袋加工，可以带回去做，可接送孩子 薪资福利:供中餐、加班提供晚餐；培训期20天，培训期间加工服饰按计件提成，培训结束后颁发结业证 招工人数:30名 致电时请告之是看到或推荐；本次培训联合武定宣传部举办 工作地址:武定

兼职绣娘 1、身体健康，无重大疾病史；2、年龄：20 - 55岁；3、有一定刺绣基础，并愿意接受公司培训 招工人数:30名 兼职绣娘可领取订单回家完成。欢迎直接致电咨询，或前往公司实地沟通！

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南华大街招拉布工一名30元一小时