
深化设计师
6000-11000元/月
家具设计师3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责家具产品的创意设计与结构开发,完成从概念草图、3D建模到施工图的全流程设计工作
2. 结合市场趋势与用户需求,参与产品定位、风格定义及材料选型,提升产品竞争力
3. 与生产、工艺、采购等部门协同,确保设计方案可落地、成本可控、品质达标
4. 对现有产品线进行优化升级,提出改良方案并跟进打样与量产落地
5. 参与展会新品策划及效果图、宣传物料的设计支持工作
任职要求:
1. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件,具备扎实的手绘表达能力
2. 对板式、实木、软体等家具工艺及常用材料特性有深入理解
3. 具备良好的审美素养、空间感知力与用户思维,能独立完成整套设计方案
4.沟通协调能力强,责任心强,有团队合作意识与项目推进经验
5.学历不限,相关设计经验不限,热爱家居行业并持续关注设计潮流
综合助理
6000-8000元/月
文员经验不限学历不限资料管理后勤管理
1. 负责文件的整理、归类及存档管理。
2. 协助上级准备各类所需资料。
3. 接待客户并提供咨询与引导服务。
4. 协助客户完成后续业务办理。
5. 配合部门完成其他相关工作事项。
6. 工作时间早8:30-17:00,周末双休,享有国家法定节假日。
室内设计师
4000-5000元/月
装修设计师3-5年中专/中技现场办公别墅办公室复式普通住宅带薪假期车补周末单休AutoCAD酷家乐独立完成效果图独立完成施工图
精通CAD,酷家乐软件
室内空间设计规划师
6000-10000元/月
装修/室内设计3-5年本科工装设计商业建筑工业建筑
薪资范围: 6K-10K
招聘人数:1-2
年龄要求: 26-35岁
工作年限: 4年及以上室内设计相关经验
岗位职责
1. 配合主案设计师开展室内装饰方案设计,参与项目概念构思、平面规划及效果图深化工作;
2. 独立承担中小型项目的设计任务,完成方案文本编制、材料选定及设计说明编写;
3. 协同团队进行施工图技术交底,协调解决设计、施工与客户之间的技术对接问题;
4. 整理项目各阶段汇报资料,推动设计方案的实施与落地跟进;
5. 参与地产类项目(如售楼处、样板间、会所、酒店等)全过程设计支持;
6. 掌握行业相关规范,确保设计成果符合国家及地方标准要求。
任职资格
1. 教育背景: 室内设计、环境艺术设计、建筑学或相关专业本科及以上学历;
2. 经验要求: 具备4年以上室内设计从业经历,有地产类项目(售楼处、样板间、会所、酒店等)经验者优先;熟悉设计全流程,可独立完成方案创作与深化;
3. 技能要求:
- 精通AutoCAD、SketchUp、3D Max、Photoshop、PPT等设计及办公软件;
- 具备基础手绘能力,能够快速表达设计理念;
- 了解常用装饰材料、施工工艺及成本管控要点;
4. 综合素质:
- 工作踏实负责,具备良好的沟通协调能力与团队合作精神;
- 能承受工作压力,适应高强度项目周期与多任务并行的工作模式。
见习文员(24/25届)
3000-4000元/月
文员经验不限大专资料管理会务活动公文写作周末双休法定节假日休节日福利
一、岗位要求:
1、毕业2年内未就业的国内普通高校大专及以上学历人员;
2、专业不限;
3、未曾参加过见习生项目;
4、具备良好的组织协调能力、语言表达及文字处理能力,具有较强分析判断力,能熟练操作office等办公软件者优先考虑;
5、工作态度端正,责任心强,作风严谨细致,注重工作细节,能够高效落实各项任务。
二、工作职责:
1、协助部门完成文稿起草、资料整理归档、会议接待等相关事务;
2、协助汇总各类报表信息并按时提交;
3、完成上级安排的其他工作任务。
薪资待遇:
1870+780(餐补),加班另计加班费
双休,享受法定节假日
核算报价专员
6000-8000元/月
文员3-5年本科女装男装童装
岗位职责
1、根据服装设计结构、工艺标准及面料特性,结合市场需求进行成本核算,提供精准报价方案,配合业务团队推动客户下单;
2、及时完成系统内测价单的录入,整理并更新各客户报价台账,汇总订单数据,分析报价转化情况;
3、完成上级交办的其他相关工作。
职位要求
1、本科及以上学历,服装工程、纺织工程、染整等相关专业优先考虑;
2、了解打板或跟单流程,具备服装面料、印绣花工艺知识者优先;
3、工作细致耐心,态度严谨,热爱服装生产行业,具备良好的抗压能力。
服装成本核算员-双休
6000-10000元/月
文员3-5年大专成本管理
岗位职责:
1、依据业务部门提供的报价信息,结合服装版型、工艺标准及面料特性等要素,在规定时限内完成精准成本核算,提供最优报价方案,助力业务推动客户成交;
2、根据业务下达的订单资料,合理评估外发加工厂价格,并同步及时完成系统内的测算单录入工作;
3、按照报价团队的时间节点要求,定期归集并整理报价数据(按客户/日期/款式等维度),便于后续快速检索与复用;
4、持续完善基础资料归档工作(如大货尺寸表、各类费用标准等),按不同客户需求分类管理,提升未来报价的准确性与效率;
5、配合处理非常规大货生产事项的跟进与支持,例如炒雪花、特殊印绣花工艺等,确保报价逻辑与实际生产相匹配,实现有效降本;
6、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、服装工程、纺织工程、染整技术等相关专业优先考虑;
3、有打版或跟单工作经验,熟悉服装面辅料及印绣花工艺者优先录用。
岗位+五险一金+办公室坐班月薪6K+
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限客服销售电话销售
职位描述
【岗位职责】
1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询问题,提供专业且令客户满意的服务方案。
2、纯文职类岗位,办公环境舒适,四季恒温,无需外出出差、跑市场或承担业绩任务。
3、入职后享受公司提供的带薪培训,零经验者也可快速上手开展工作。
【任职资格】
1、性格积极乐观,年龄在20-40周岁之间,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话沟通。
2、乐于与人交流,具备良好的沟通能力和亲和力。
3、做事细致严谨,具有较强的责任意识,品行端正。
【工作时间】
1、标准八小时工作制(含约2小时午休),每周实行单双休制度,每月安排休息5至8天。
2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期;(法定假日包括:春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦,均按规定放假)
【薪资待遇】
1、薪酬结构:无责任底薪+绩效奖金+职级补贴+额外奖励;工资按月准时发放,无任何拖欠情况。
2、福利保障:五险社保、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节福利、三八妇女节礼品、员工生日会等。
3、团队活动:公司定期按月、季度及年度评选优秀员工,并给予奖金激励及组织集体旅游活动
中控员月结
九江愉景湾招倒班中控,要有中控证地址:江西省九江市浔阳区八里湖四支路与北径路交叉口正南方向128米左右要求:身体健康/健全,无癫痫等史,无违法犯罪记录。薪资:4500,一年三节福利工作时间:8-20:00,20:00-8联系方式:周队长联系电话:
餐饮主管
祥光艺邦半岛酒店招聘餐饮部副经理/主管[庆祝][庆祝]优质岗位,虚位以待简历快砸过来,offer马上到联系电话:
养殖员包住包吃月结
江西九江招一对育肥公司代养,懂点治疗,包吃住,工资11000元一个月外加成活率考核奖,养2000头保育到出栏,电话
招3Dmax效果图设计师|线上兼职|长期有单
300-800元/天
家具设计师1-3年学历不限远程办公VRay3ds MAX
招长期合作效果图设计师,不用坐班,线上接单。
主要做家装、全屋定制、柜类、木门、展厅效果图。
要求会3Dmax,能独立建模渲染,画面真实、有前期。
此时全屋定制、柜子、木作空间的优先。
按单结算,不压钱。
项目稳定,适合长期合作。
有兴趣开发作品和报价,合适的先合作一份。
家具设计师
岗位职责:
1、有家具设计方面工作经验,熟悉家具生产流程,对木制品工艺了解的优先考虑;
2、熟悉榫卯结构,有相关经验优先考虑;
3、熟练使用设计软件,3D图纸设计,CAD使用熟练的优先考虑。
任职要求:
1、身体健康,服从管理;
2、沟通能力强,有很好的沟通和团队配合能力;
3、学习能力强,做事态度积极
包装工程师(侧重包装研发)
1-1.8万元/月
包装设计3-5年大专包装材料研发
1. 主导零部件包装方案的制定、评审及验收工作;
2. 负责试制阶段包装问题的记录、分析与优化改进;
3. 对包装图纸和样品进行细致审核与确认,确保设计方案的合理性与准确性;
4. 组织相关测试工作,并依据测试反馈持续优化,提升包装质量与实用性;
5. 配合项目经理推进包装项目的开发进度,参与计划制定并推动系统性任务执行;
6. 承担新包装方案的研发与设计工作,涵盖热成型、钣金件、焊接总成等结构设计,并开展成本效益分析;
7. 跟踪掌握先进的包装技术与材料应用,为现有包装提供创新性优化建议;
8. 组织协调相关人员确定物流配送路线;
9. 在试制阶段完成包装方案的验证,锁定最终方案并输出标准作业规范等相关文件;
任职资格
1、有汽车零部件企业工作经验者优先考虑
2、具备钣金类包装开发实际经验
3、具有包装服务方(乙方)工作背景
4、熟练操作UG绘图软件
5、累计4年以上包装领域工作经验
驻汽车4S店管理员—九江(双休)
2000-3000元/月
文员经验不限学历不限有责任心
职位描述:
1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作
2、按日完成车库内车辆的盘点任务,确保账实相符
3、准确执行相关业务系统的录入与操作流程
4、按时整理并提交日常所需的业务报表资料
5、及时上报监管过程中发现的各类异常情况
6、接收并落实公司下达的各项工作任务和指令
7、配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作
任职资格:
1、品行端正,具备良好的责任意识与职业操守
2、熟练使用电脑,掌握办公软件操作,能独立完成EXCEL表格制作
备注:
1.岗位为纯文职类,不涉及任何销售性质工作内容。
2.工作时间9:00至18:00,周末双休,法定节假日正常休息。
3.需自行配备笔记本电脑用于办公。
行政人事专员
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年本科招聘员工关系培训人力资源管理员助理人力资源管理师人事培训
你好!我们正在诚邀一位积极主动、细致负责的人力资源伙伴加入团队,共同推动公司人力资源工作的顺利开展!
你将参与招聘执行、培训支持、员工关系维护等多项工作,全面助力人力资源日常运营。
我们希望你具备以下条件:
本科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先考虑;
1-2年人力资源领域工作经验,优秀应届毕业生亦可申请;
熟练使用办公软件,具备良好的沟通能力与团队协作意识;
对人力资源工作有高度热情,工作踏实严谨,富有责任心。
期待你的到来,与我们一起携手成长,成为人力资源团队中不可或缺的一员!
环境景观设计师
5000-6000元/月
园林/景观设计3-5年大专
岗位职责:
1. 负责环境景观设计项目的方案创意与落地执行
2. 协同团队推进项目进程,把控设计品质与时间节点
3. 独立完成环境景观设计方案的规划与编制
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力及良好的团队协作意识
2. 能够高效推进设计工作,保障成果质量达标
3. 富有创新意识,可输出具有独特性的设计构思
岗位福利: 朝9晚6 中午休息1.5h 周末双休
有项目提成 具体薪资面谈
前厅接待
售后前台接待
18–30岁,形象得体,善于沟通,会推销,有前台接待经验优先
薪资福利:3000 - 10000元,具体面议,月休2天
招工人数:若干
工作地址:永修县永昌大道永昌加油站对面福德圆吉利售后服务中心
汽车4S店驻点监管员—九江濂溪区(双休)
2000-3000元/月
文员经验不限学历不限有责任心
职位描述:
1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作
2、按日完成车库内车辆的盘点任务,确保数据准确
3、按时完成各类系统信息录入与操作流程
4、负责日常业务报表的整理与提交
5、及时上报监管过程中发现的异常问题
6、接收并落实公司下达的各项工作任务
7、配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作
任职资格:
1、品行端正,具备良好的责任意识与职业操守
2、熟练使用电脑,掌握办公软件操作,能独立完成EXCEL表格处理
备注:
1. 纯文职岗位,不涉及任何销售性质工作内容。
2. 工作时间9:00至18:00,周末双休,法定节假日正常休息。
3. 需自行准备并携带办公用笔记本电脑。
行政岗位
4000-8000元/月
行政专员/助理经验不限大专接待事务企业文化
职位名称:行政助理
岗位职责:
1. 负责整理董事长及总经理日常会议的纪要,确保会议内容准确记录并第一时间传达落实。
2. 汇总各部门工作进展情况,定期形成报告并向管理层汇报。
3. 协助总经办处理各类行政事务,如文件归档、会议组织与协调等。
4. 促进部门间的有效沟通,保障信息传递高效畅通。
5. 高效完成上级交办的其他行政支持类工作。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,行政管理、文秘等相关专业优先。
2. 具备扎实的文字表达能力和良好的沟通协调素养。
3. 工作态度严谨细致,责任心强,能够适应一定强度的工作节奏。
4. 熟悉常用办公软件操作,包括Word、Excel、PowerPoint等。
5. 有行政相关工作经验者优先录用。
家装设计师,空间设计师
1-1.1万元/月
装修设计师5-10年本科
1.熟练Cad操作,会酷家乐效果图或者3D制作效果图(效果图可外包,不做强求),精通室内报价,精通施工工艺,有效和业主沟通。
2.能吃苦耐劳,注重团队精神,勤奋好学努力工作。
3.有责任心,工作积极勤快,能够和谐处理同事之间的关系。
4.签单率25%以上,维护客户的持续性,一个签单达到4单以上(确保设计师每个月薪资达到1.5W以上。
5.工作经验要有5年以上,大城市回来的优先
行政人事专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专招聘员工关系薪酬福利
一、工作职责:
1.负责公司人员招聘,办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续,建立并维护员工人事档案。
2.管理员工考勤工作,包括考勤数据的统计、核算与审核。
3.负责人事合同管理,涵盖签订、续签、变更及终止等全流程操作。
4.核算员工薪资,保障薪酬发放的准确性与及时性。
5.协助开展员工培训工作,如新员工入职培训及在职人员能力提升培训。
6.统筹公司员工宿舍、食堂等后勤事务管理,落实卫生与安全规范。
7.负责公司各类档案、证照及文件资料的归集与管理工作。
8.管理公司固定资产台账,并定期组织盘点与核查。
9.完成上级领导交办的其他工作任务。
二、任职要求:
1.大专及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业者优先考虑。
2.具备1年以上人事行政岗位工作经验,熟悉相关业务流程。
3.熟练使用常用办公软件(如Word、Excel、PPT)及办公设备。
4.工作态度积极,责任心强,能适应一定的工作强度与压力。
5.具备良好的学习与适应能力,可快速融入公司文化及工作氛围。
三、薪资福利:
1.工资范围3000-5000元,具体可面议。
2.依法缴纳五险。
3.提供食宿。
4.每月休息四天,节假日按规定安排调休。
栏目概述
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