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广东广州招聘:注册工程师薪资:5001元以上/月无。
工长工程师月结
招聘:注册工程师 薪资:5001元以上/月 无。
广州
2月13日 07:33拨打电话
广州越秀区招工长/工程师(装修工长)
装修工长工长
广州市越秀区招工长/工程师(装修工长)
广东广州招聘:现场服务工程师薪资:8000-10000元/月职位详情:现场服务工程师
8000-10000元/月
工长工程师月结
招聘:现场服务工程师 薪资:8000-10000元/月 职位详情: 现场服务工程师
广州
2月14日 07:05拨打电话
工长月结
广州市天河区招工长/工程师 硬性条件(必须清晰): 1.学历与专业:土木工程、工民建、给排水、电气工程等相关专业,大专/本科及以上学历。 2.工作经验:X年以上相关领域现场施工/管理经验,有完整的大型项目经历者优先(请注明项目类型,如:住宅小区、商业综合体、厂房)。 3.专业技能: ·熟悉国家相关设计、施工规范及标准。 ·精通施工图纸,熟练使用CAD、天正、Project等软件。 ·(加分项)掌握BIM相关软件(如Revit),或有装配式建筑、绿色施工经验。 4.关键证书(重中之重): ·必须持有:工程师职称(初级/中级)。 ·优先考虑:一级/二级注册建造师(写明专业,如建筑/市政/机电)、注册结构工程师、注册监理工程师等。 ·其他:安全员证、质量员证等。 ·软性素质: 1.责任心强,原则性强,具备良好的职业道德。 2.出色的沟通协调能力和团队管理能力,能承受较大工作压力。 3.吃苦耐劳,适应施工现场工作环境。 5.薪酬福利:体现诚意与竞争力 建筑行业薪酬结构常为“固定+绩效/项目奖金”,请尽量明确。 ·薪酬范围:提供有竞争力的薪酬,如月薪12-20K(具体面议,根据能力可上浮)或年薪18-30万(基本薪资+项目绩效奖金)。 ·福利保障:五险一金(是否按最高比例缴纳)、带薪年假、节日福利、定期体检、项目补贴/驻场津贴、免费食宿(若需驻场)、证书补贴(对持有注册证书者给予额外津贴,极具吸引力!)、培训体系、清晰的晋升通道。
广州南沙区招工长/工程师,懂装修与强弱电,会看图,会一点简单方案。
9000-10000元/月
工长月结
广州南沙招工长/工程师,懂装修与强弱电,会看图,会一点简单方案。
广东广州海珠区土华越和华B区B15正在招聘烫工长工,位于。
工长B1
广州海珠区土华越和华B区B15正在招聘烫工长工,位于广东广州。
广州 海珠区
2月18日 07:32拨打电话
装配式安装
岗位名称:清水模现场打样专员;地下室墙体模板安装工程师;散拼模板装配式施工工程师。 岗位要求:1.解决普通红模板制作高品质难题;2.熟练操作打样设备,具备现场打样能力;3.熟悉地下室墙体模板开槽免打孔技术,能够安装三段防松止水螺杆。 薪资待遇:薪资包干,包工包料,单价55元/㎡。
广州
1月29日 07:19拨打电话
装配式安装综合承包
岗位名称:清水模现场打样专员;地下室墙体模板安装工程师;散拼模板装配式施工工程师。 岗位要求:1.解决普通红模板制作高品质难题;2.熟练操作打样设备,具备现场打样能力;3.熟悉地下室墙体模板开槽免打孔技术,能够安装三段防松止水螺杆。 薪资待遇:薪资包干,包工包料,单价55元/㎡。工资面谈
广州
12月1日 09:38拨打电话
广州南沙区招工长/工程师
工长
广州南沙招工长/工程师
工长月结
广州市天河区招工长/工程师 硬性条件(必须清晰): 1.学历与专业:土木工程、工民建、给排水、电气工程等相关专业,大专/本科及以上学历。 2.工作经验:X年以上相关领域现场施工/管理经验,有完整的大型项目经历者优先(请注明项目类型,如:住宅小区、商业综合体、厂房)。 3.专业技能: ·熟悉国家相关设计、施工规范及标准。 ·精通施工图纸,熟练使用CAD、天正、Project等软件。 ·(加分项)掌握BIM相关软件(如Revit),或有装配式建筑、绿色施工经验。 4.关键证书(重中之重): ·必须持有:工程师职称(初级/中级)。 ·优先考虑:一级/二级注册建造师(写明专业,如建筑/市政/机电)、注册结构工程师、注册监理工程师等。 ·其他:安全员证、质量员证等。 ·软性素质: 1.责任心强,原则性强,具备良好的职业道德。 2.出色的沟通协调能力和团队管理能力,能承受较大工作压力。 3.吃苦耐劳,适应施工现场工作环境。 5.薪酬福利:体现诚意与竞争力 建筑行业薪酬结构常为“固定+绩效/项目奖金”,请尽量明确。 ·薪酬范围:提供有竞争力的薪酬,如月薪12-20K(具体面议,根据能力可上浮)或年薪18-30万(基本薪资+项目绩效奖金)。 ·福利保障:五险一金(是否按最高比例缴纳)、带薪年假、节日福利、定期体检、项目补贴/驻场津贴、免费食宿(若需驻场)、证书补贴(对持有注册证书者给予额外津贴,极具吸引力!)、培训体系、清晰的晋升通道。
车位工
大家新年好,本正月初八正式开业,,聘请流水,和整件车位多名,本厂工资从正月初八到十八计算为X 2倍,大家相互转告2倍工资.,雅红服饰
广州
2月22日 17:47拨打电话
外贸业务员
5000-6000元/月
外贸业务员1-2人1年以下大专及以上
开发客户,维护客户,有良好的沟通能力和谈单能力
裁床工
本厂正月初十开工,外单为主。 1, 车版:4名。 2,裁床师傅临:1名 3,电剪:2名 4,整件车间师傅:2名 5,尾部主管;1名。 6,跟单和跟单文员各:1名 7,查货:10名。
广州
2月22日 17:45拨打电话
广东广州帮人招工,钣金工,一个月五千包吃包住。
5000元/月
汽车维修包住包吃月结
帮人招工,钣金工,一个月五千包吃包住。
广州
2月22日 17:45拨打电话
测量员
现招工程方面会计2名。项目资料员1人。机电管理人员3人。测量员2人。项目地址在广东广州、江门,要求肯吃苦、好学、上进,团队荣誉感强,待遇面议!大平台、好机遇等你一起来奋斗!梁经理:()(12:00至14:0023点后勿扰!)
广州
2月22日 17:44拨打电话
招聘工长工程师
工长工程师
招聘工长工程师
河北唐山聘工长1名,能出差,可以组织生产。55岁以下,联系李总。可立即上岗!
工长
聘工长1名,能出差,可以组织生产。55岁以下,联系李总。可立即上岗!
唐山
2月22日 16:47拨打电话
施工管理
8000-13000元/月
工长工程师
道路工程,土建工程,需要有经验的,年龄不限。
工长工程师钻工
大山大川大世界,有您有我有作为!楷辛实业集团欢迎您! 招聘岗位:总工(地质专业),五职矿长,钻工 工作地点:湖南湘西,铅锌矿
湘西
2月22日 16:44拨打电话
水电工工长装修木工5-14天1-2人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电、装修木工,有连锁快装门店经验者优先,两人一组,水电、木工各一人。(服务连锁品牌有:蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点:全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难。 欢迎介绍致电张先生电话。
弱电系统工程师
6000-8000元/月
弱电工程师1-3年大专及以上弱电工程师 银行ups
弱电工程师 (月薪6000-8000) 岗位职责: 1. 负责弱电智能化系统的方案设计、综合布线、安装调试、技术支撑,以及标书编制与清单报价工作。 2. 与客户进行有效沟通,深入理解实际需求,推进项目全流程的实施与管理。 3. 组织并协调项目施工过程中涉及弱电各环节的工作,监督执行情况,确保工程进度与质量。 4. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 具备大专或以上学历。 2. 有银行设备间后备电源管理系统安装调试、技术支持及解决方案经验者优先考虑。 3. 具备弱电智能化项目投标方案编制及售前技术支持经验,可独立完成系统方案与图纸设计。 4. 熟悉弱电系统相关产品及其市场动态,包括产品选型与更新报价等。 5. 能够独立开展日常作业,具备良好的应变能力,能妥善应对各类突发状况,并适应一定强度的工作节奏。 6. 能够接受广东省内短期出差安排。
弱电工程师1-3年大专及以上电工证高空作业证书
岗位职责: 负责航站楼弱电系统(包括网络、监控、门禁、航显、围界、广播等)的运行维护工作: (1)处理日常故障问题; (2)执行设备的定期保养; (3)完成各类巡检任务; (4)开展前端系统的管理与运维; 任职要求: 1. 学历要求:大专及以上学历,具备两年以上相关工作经验; 2. 专业背景:计算机、电子、信息类等相关专业; 3. 持有以下任一证书者优先考虑:低压电工上岗证、高空作业证、HCIP或同等级别认证、建筑消防员证; 4. 工作经验:具有网络维护、机房运维、强电操作经历者优先; 5. 至少掌握以下技能之一: (1)熟悉弱电系统常用工具的操作与使用; (2)了解弱电设备特性,能对系统服务器、控制器进行维护及配置; (3)具备网络服务器运维能力(如DNS、AAA、FTP、HTTP、Syslog等协议服务); (4)能够维护安防系统核心服务器; (5)熟悉安防监控与门禁系统的运行与维护; 6. 具备较强抗压能力,可适应轮班制度,并根据工作需要加班; 7. 为人诚信,积极进取,责任心强,具备良好的团队协作意识。
弱电工程师5-10年本科及以上机房工程方案设计数据中心
岗位职责: 1. 与业主单位、设计团队开展技术沟通,完成弱电系统的深化设计及技术对接工作; 2. 编制技术标书与施工组织设计方案,保障投标工作的顺利推进; 3. 在投标阶段提供技术支持,深入理解设计意图,审核技术资料与设备配置清单,实现配置对齐; 4. 承担在建重点项目的深化设计任务(包括图纸审查、深化图绘制、系统配置确认); 5. 推进弱电智能化系统的技术落地与技术统筹,指导施工现场实施; 6. 协同项目经理、运营管理中心及相关负责人参与设备供应商的商务洽谈; 7. 关注本专业技术产品发展趋势,掌握行业前沿技术动态; 8. 负责数据中心弱电智能化项目工程质量的技术评估工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,自动化、建筑智能化、通信工程等电气或电子信息类相关专业; 2. 具备5年以上弱电系统设计、工程实施、现场管控及项目结算经验,熟悉各阶段工程执行流程; 3. 熟悉弱电系统(综合布线、网络、楼控、安防、广播、LED显示、会议、能耗管理、UPS配电等)架构及主流厂商产品选型; 4. 对服务器、虚拟化、数据库、云计算、大数据等相关技术具备一定认知; 5. 同时拥有设计院与施工单位工作经历,具备中建、中交、中铁等大型建筑企业弱电分包项目经验者优先; 6. 持有机电一级建造师证书或高级工程师职称者优先考虑。
弱电工程师3-5年大专及以上PLC、电气
1. 精通PLC程序编写与调试技术。 2. 能够独立完成电气系统设计工作。 3. 电气自动化类相关专业背景。 4. 持有大专或以上学历证书。 5. 具备3年以上相关行业工作经验。 6. 沟通能力强,市场部开发客户后,可承接洽谈并主导项目交付。 7. 有空调暖通领域经验者优先考虑。
安全工程师
一、公司简介 广州通圆安全咨询服务有限公司是安全生产管理领域的专业机构,由安全环保领域资深专家钟家全先生创立。公司核心团队拥有超过30年的央企安全环保管理经验,深耕生产安全风险托管服务。我们严格遵循法律法规及标准规范,为企业提供全面、深入的安全生产风险管理解决方案,在业内赢得了极高的声誉和客户口碑。 现因公司业务高速发展及“合伙人”发展计划的推进,我们诚邀有志于在安全技术服务领域深耕的注册安全工程师加入,共同开创事业新篇章。 二、招聘职位 注册安全工程师(安全风险托管顾问)数名 三、岗位职责 本岗位并非传统的企业内部安全岗位,而是作为我司派驻至客户单位的专家顾问,是公司专业技术服务的核心交付者与客户关系的维护者,职责涵盖技术、服务与市场三个方面。 1.核心技术服务与风险管控: 1.1负责为托管客户提供全方位的安全生产现场管理服务,包括但不限于安全风险评估、隐患排查治理、安全生产标准化建设、应急预案编制与演练指导、安全培训等。 1.2深入客户生产现场,进行定期与专项安全检查,精准识别风险,并提供专业的整改建议与技术指导。 1.3协助或指导客户企业完成安全相关的制度文件编写、政府申报、合规性审查等工作。 2.客户关系维护与价值深化: 2.1作为我司在客户现场的技术代表,与客户各级管理人员保持良好沟通,定期汇报服务情况,解读风险报告,提升客户安全感与信任度。 2.2及时响应并专业解答客户提出的各类安全问题,成为客户值得信赖的安全顾问。 2.3深度理解客户业务发展及安全管理需求的变化,挖掘潜在服务机会,为公司的服务续约、增值服务拓展(二次开发)提供关键信息与建议。 3.内部协同与市场支持: 3.1与销售团队紧密协作,在项目洽谈阶段提供专业技术支持,参与定制客户化解决方案,向潜在客户展示我司的专业能力。 3.2及时反馈市场一线信息、行业动态及竞争对手情况,为公司的产品优化和市场策略提供决策参考。 四、任职要求 1.必备资质:持有有效的注册安全工程师资格证书(危化、建筑、通用等行业类别不限)。 2.经验要求 2.1具备3年及以上工贸、建筑施工或化工等行业现场安全管理实践经验,熟悉企业安全管理流程。 2.2有安全咨询、技术服务机构或“企业安全托管”类项目工作经验者优先考虑。 优秀应届注安师,若表现出极强的学习能力、沟通能力和客户意识,也将纳入考虑。 3.能力与技能 3.1专业技术过硬:熟练掌握安全生产法律法规、标准规范,能独立开展风险评估、隐患排查等专业技术工作。 3.2沟通表达出色:具备良好的沟通协调能力和文档编写能力,能够清晰、专业地向客户传达安全要求和建议。 3.3客户服务意识:具备强烈的服务意识和责任心,能够从客户角度思考问题,维护公司形象和客户关系。 3.4学习与适应力强:能快速学习公司服务流程与标准,适应在不同类型的客户企业环境中工作。 3.5素质要求:诚信正直,积极主动,具备良好的团队合作精神和抗压能力。 五、职业发展前景(加入我们的独特优势) 我们为注安师提供远超传统企业岗位的多元化职业发展路径。 1.技术专家路径:深入钻研专业技术,成为特定行业领域的顶尖安全顾问,享受专家级待遇。 2.项目管理路径:负责多个托管项目的统筹管理,成长为项目经理、项目总监。 3.“技术+市场”合伙人路径:​对于兼具技术实力与市场开拓精神的优秀人才,这是我们的重点培养方向。 4.您将有机会: 4.1参与核心业务:深入了解公司运营模式,直接参与重要客户的项目决策。 4.2分享发展红利:享有基于项目业绩的丰厚奖金、提成,并有机会参与股权激励计划。 4.3主导区域市场:在未来,有能力者可作为技术合伙人,负责某一区域的业务开拓与团队管理,实现从“职业”到“事业”的跨越。 六、福利待遇 1.竞争力的薪酬体系:基薪+项目绩效奖金+年终奖+专项奖励,收入空间广阔。 2.完善的福利保障:五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检、交通通讯补贴等。 3.持续的学习成长:系统的岗前培训、资深专家“传帮带”、定期内部分享会、支持参加外部高端培训与论坛。 4.优越的工作支持:公司配备专业工具、车辆补贴,全力支持您高效开展工作。 七、工作地点及联系方式 主要工作地点:广州市及周边地区,根据项目需要派驻至各托管客户单位。 欢迎您的加入!请将您的个人简历发送至邮箱: 微信咨询:(请备注“应聘注安师”)
结构工程师3-5年大专及以上结构加固设计建筑结构加固设计
【注意:本岗位需结构加固设计经验】 【注意:本岗位需结构加固设计经验】 【注意:本岗位需结构加固设计经验】 岗位职责: 1.负责建筑结构加固的设计与优化确保设计满足安全、合理、经济等要求,同时需辅助检测外业、编写鉴定报告等; 2.参与项目前期研究,提出设计构思和解决方案; 3.负责设计方案的制作与调整,直至满足客户和项目要求; 4.与项目团队合作,确保设计方案的可行性; 5.不断学习和掌握最新的设计理念和技术。 任职要求: 1.土木工程、建筑工程、工民建等相关专业毕业; 2.熟悉各种结构计算软件,至少需精通PKPM、YJK; 3.熟悉加固设计规范与技术标准; 4.熟悉结构加固常用材料; 5.对设计和创新充满热情,愿意接受挑战; 6.有良好的团队合作精神,认真负责,能积极响应并完成公司安排的任务。 工作地点: 一般在广州,但需能接受出差及项目驻场。
消防设备维保主管
7000-8000元/月
消防工程师1-3年大专及以上消防设施维保机构消防工程施工管理消防系统设计消防安全评估机构消防设施操作员消防设施检测与维护较多外派施工单位中级职称消防监控维护智能化系统维保消防技术咨询一级注册消防工程师
消防设施技术员(1名) 岗位内容: 1. 制定二次消防改造方案并进行费用估算。 2. 配合成本部门对需更换或维修项目进行报价支持; 3. 负责故障处置过程中相关资料的归集与整理。 4. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 学历要求:中专及以上学历,机电、工程、造价等相关专业优先; 2. 技能要求:熟练操作Word、Excel、CAD等常用办公软件,具备识图能力,必须持有中级消防设施操作员证(检测与维保方向);持有C1驾驶证者优先考虑; 3. 身体素质:身体健康,能适应高强度工作,责任心强,具有良好的职业操守; 4. 其他要求:具备较强的沟通协调、学习理解及应急应变能力,可接受短途出差和临时性加班安排。
弱电工程师5-10年大专及以上产业园区安防系统商业综合体方案设计交通枢纽经常出差综合布线系统
岗位职责: 1. 负责弱电安防类项目(包括视频监控、门禁一卡通、报警系统、综合布线等)从启动到交付的全流程管理。 2. 承担项目前期技术支持工作,独立完成设备材料清单及工程量清单的准确编制。 3. 组织施工现场管理工作,统筹进度安排、质量把控、安全监管及成本控制。 4. 深入一线作业现场,具备解决关键性技术问题的能力,可指导并参与设备安装、线路连接与系统调试。 5. 协调项目相关各方沟通对接,主导项目验收流程及后续售后服务支持。 任职资格: 1. 大专及以上学历,主修弱电、智能化、自动化、计算机等相关专业方向。 2. 具备3年以上弱电安防领域项目管理经历,拥有扎实的现场实操经验。 3. 核心能力要求:熟练掌握技术清单编制,精通施工方案制定,长期扎根现场,实操能力强。 4. 熟练使用CAD等制图工具,熟悉主流安防产品特性及相关技术发展趋势。 5. 具备较强的沟通协作能力、团队组织能力以及高度的责任意识。 6. 能够适应施工现场工作环境,接受全国范围出差安排,须持有C1驾驶证并具备驾驶能力。 7. 持有建造师、系统集成、CCNP、CCNA、CHNP等证书者优先考虑; 我们提供: -完善的福利保障(社保五险、商业意外保险,带薪年假等)。 -良好的职业发展通道与技能提升机会。
设备工程师3-5年本科及以上
【岗位职责】 1、负责跟踪与研判全球热泵、采暖、制冷及多能互补技术的技术规划与研究,主导公司前瞻性技术路线图的制定。 2、领导团队攻克影响系统竞争力的核心痛点,包括但不限于能效提升与新环保工质应用。 3、主导从技术预研、概念设计、仿真分析、样机开发到测试验证的全流程研发项目,确保技术成果的顺利转化。 4、参与或主导行业、国家及国际技术标准的制定工作;构建并完善公司的核心技术专利池,建立技术壁垒体系。 5、对内为营销、产品及海外团队提供技术支持与培训;代表公司参与高端学术论坛与技术交流,提升公司的行业技术影响力。 【岗位要求】 1、硕士或以上学历,制冷、机械、热能动力、动力工程及工程热物理、暖通、机电等相关专业(有科研院所工作经历优先)。 2、具备3年及以上工业制冷设备研发或相关领域工作经验,熟悉制冷系统原理及设计流程,具备较强的技术分析能力,在热泵系统、换热器设计、压缩机技术、流体力学或智能控制等某个领域有深厚的理论积累和研究经验,能熟练运用仿真分析工具。 3、熟悉计算公式,制冷理论和实践,熟悉CAD或SolidWorks等设计软件者优先。 4、高度团队协作、沟通表达和项目领导潜力,能够有效地在跨职能团队中推动技术决策,并指导和培养初级研发人员。
弱电工程师3-5年本科及以上
岗位职责 1、协助销售推进项目线索,深入理解客户需求并制定匹配的智能化解决方案,通过汇报与沟通推动线索高效转化; 2、参与项目招投标过程中技术文档的编制,在项目实施阶段协同完成技术交底及交付支持工作; 3、与产品、研发团队以及合作伙伴、供应商开展技术对接,制定可落地的技术实施方案,协助提供培训、技术支持与咨询服务,并反馈产品需求; 4、结合客户实际需求及公司产品的功能特点和应用场景,编写项目方案PPT,并推动方案实施落地; 5、面向市场需求,联动产品、研发、工程与设计等多方资源,保障项目顺利达成。 任职资格 1、本科及以上学历,计算机、建筑、自动化、电子通信等相关专业优先; 2、具备3年以上相关领域工作经验,有主导B/G端大型软硬件集成项目经验者优先; 3、具有较强的文字表达能力,精通方案及技术资料撰写; 4、具备良好的沟通协调能力、逻辑思维清晰,能独立完成技术方案与客户的对接交流; 5、性格开朗,具备较强的学习能力、适应性及责任感。
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