
兼职3-5人
招聘兼职人员5名,学历和经验不限。薪资面议。工作地址位于眉山市彭山区迎宾大道西一段170号中通仓库。
四川眉山[庆祝][庆祝]视高清华附中天府学校面向全国招聘13人[庆祝][庆祝]。
临时工11-20人
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眉山仁寿县[玫瑰][玫瑰][玫瑰]儿童陪伴师客户情况:三岁男宝客户住址:麓峰棕榈岛工作内容
8500-10000元/月
临时工月结
[玫瑰][玫瑰][玫瑰]儿童陪伴师客户情况:三岁男宝客户住址:仁寿麓峰棕榈岛工作内容:主要负责宝宝的一切。不带睡,可以不住家要求:开朗活泼有耐心,喜欢小朋友。爱干净,有耐心会高效的陪小朋友玩,有带同龄宝宝经验,安全意识强,会系统早教。有幼儿园工作经历优先,年龄27-40岁,体检合格。工资:8500-10000元(条件好的工资可以增加)单休加法定节假日,联系电话:同号
表面处理临时工货运司机库管
招聘收货员1名。要求高中以上学历,年龄18-35岁,视力正常,身体健康。有五金或电镀厂收发、仓管经验者优先。工作内容包括外协来料清点、点数、核对送货单、登记台账,以及电镀前收毛坯、区分批次和型号。薪资待遇为3000-5000元/月,长白班。福利包括购买五险、餐补、全勤奖及年节福利。工作地址位于青神县金茂路8号金茂园(西南青神)表面处理经济产业园103栋(西2楼)。
手工活日结
招聘手工活人员,工作内容轻松不累,仅需称螺丝、封口。年龄要求30-50岁。上班时间为早9点至晚7点,中间休息1小时。时薪12.5元,工资按时结算。地址位于西滩头村西。联系电话:四川眉山。
临时工
招聘高阶影视评估师。工作内容包括:对AI生成视频进行全流程评估,并输出可复用的评测结论与改进建议;评估视频画面与剪辑质量;协助构建与维护评测集;制定并迭代打分规则与评测标准。工作时间为10:00至19:00。工作地点位于四川省眉山市青神县数字经济产业园区。
四川眉山仁寿县18号上午09:00:--陵州天府7栋21楼一号滚动洗衣机免拆洗,到手60。
家电清洗
18号上午09:00:四川省-眉山市-仁寿县陵州天府7栋21楼一号滚动洗衣机免拆洗,到手60。
泥瓦工小工
招工:去仁寿做泥工三人260元一天包吃住八个小时招小工200元一天包吃住八个小时超时按加班算小工7人联系电话:
建筑木工6-10人日结
有耍起呢师傅没有,眉山修文工地差十多师傅,点工320到350,听安排,干活踏实,工资发百分之六十,摸鱼呢不要,
眉山东坡区兰菊家纺【门店导购员】五险5名薪资待遇:3000-8000/月职位要求:有相关工
3000-8000元/月
导购3-5人月结
眉山市东坡区兰菊家纺【门店导购员】五险5名薪资待遇:3000-8000/月职位要求:有相关工作经验者优先考虑。工作时间:8:30-9:30上二休一工作内容:负责床上用品门店的导购工作。联系电话:地址:眉山市蓬莱北路(瓜子巷)99号
眉山东坡区招配管大工,会组对,焊接技术好,熟练工
550-600元/天
氩弧焊工1-4天1-2人完工结算
眉山市东坡区急招不锈钢配管大工,会算尺寸,自己会氩弧焊,技术好,另招氩弧焊熟练工各两名,4天活
临时工会展搭建
17号会展中心招日结工人5人20-55岁上海拆馆18一小时,车接车送,13点集合,发身份证,现在报名
临时工
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研发硕士(焦糖色制备工艺研究方向)
8000-15000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士调味品休闲食品食品添加剂技术研发配方研发
岗位职责:
1、配合优化公司现有产品的生产工艺,提升产品质量水平;
2、在部门负责人指导下,承担基础性技术研发任务;
3、参与新产品研发与测试工作,协作推进工业化落地转化。
任职要求:
1、硕士及以上学历,食品、化学化工等相关专业背景;
2、具备良好的专业基础,具有较强的学习能力和进取意识。
厂务
6000-8000元/月
厂务月结3-5年本科有执行力,做事认真
工作内容
1.负责厂区日常事务,涵盖生产、装配及检验等环节;
2.及时汇报设备运行中出现的异常情况;
3.承担设备的维护与保养工作;
4.完成上级交办的其他生产相关任务。
任职要求
1.身体状况良好;
2.具备务实肯干的职业态度;
3.有相关工作经历者优先录用;
4.需持有电工证,具备其他操作类证书者优先考虑。
生产主管
1.3-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专食品/饮料
工作职责:
1、建立健全生产指挥体系,编制生产计划,监督生产执行情况,确保各项生产任务按时完成。
2、依据生产运行安排,掌握生产进展,协调各车间运作,合理调配人力资源,统筹调度生产物料。
3、每周定期组织召开生产例会,研判生产态势,制定并落实问题解决方案与改进措施。
4、根据实际生产需要,制定物资采购需求计划,并推动实施,及时对接处理物料短缺问题。
5、在项目清单下达后,统筹安排生产人员,核对材料准备情况,按照进度要求合理规划生产优先级。
6、强化设备管理,提出技术改造建议,定期开展维护保养,提升设备的完好率与使用效率。
7、负责生产过程中的技术指导与质量保障,发现问题立即组织处置并跟踪解决。
8、制定生产工艺流程,处理加工环节中的各类异常,协调与其他部门的工作衔接。
9、负责内部生产质量管控,落实整改措施,消除影响产品质量的因素。
10、落实生产过程中的各项安全防护措施,确保作业安全合规。
11、主导生产成本控制,推动工艺革新,持续提升生产效率。
岗位要求:
1、工作经验:具有5年以上生产车间现场管理及统筹经验;熟悉火锅底料生产流程、设备操作及其原理者优先,具备持续优化生产现场的意识;
2、学历要求:大专及以上学历
3、专业要求:企业管理、工商管理或食品类相关专业优先考虑
4、技能要求:具备出色的团队组织、协调与管理能力,责任心强,执行力高
临时工包吃6-10人
今天下午13.00东站公司铺子坐车去看现场龙镇那边需要5-6个上车的,,55岁以下,6天左右,每天工时大概10小时,,上豆瓣坛子60斤,17/小时,包吃午饭,地址:龙正,报名电话邓老师
厂务
4000-7000元/月
厂务3-5年中专/中技维修保养安装调试设备管理电气设备机床设备生产设备电工证
岗位职责:
1. 负责设备的安装、调试及验收工作;
2. 承担设备的日常维护与保养任务;
3. 处理设备运行中的故障并实施维修;
4. 完成上级交办的其他相关工作。
岗位要求:
1. 具备中专或以上学历;
2. 有3年以上厂务或机电维修相关工作经验,熟悉机械与电气基本原理,具备设备故障分析与处理能力,能看懂机械、电气及管道类图纸;
3. 持有有效的低压电工证。
生产组长
5000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
任职要求:熟悉泡花碱生产相关工艺流程。
岗位职责:
组织班组成员落实生产计划,执行各项生产操作,推进班组在安全、环保、质量、产量、成本、培训及原料使用等方面的管理工作,为合洗厂喷粉车间提供生产保障。
对接泡花碱车间与公司设备动力科、质量管理科、仓储科、合洗厂喷粉车间等相关职能部门,确保车间生产有序运行。
依据四川立白公司生产运作管理相关规定,监督当班期间的安全管理、产品质量控制、环保合规、原材料、蒸汽、柴油及设备备件的使用情况,实现安全生产与成本管控目标。
完成与本职工作相关的工资计算、数据统计、设备维修、挖掘机作业、泵送物料等配套支持与协调任务。
设备运维专员
8000-10000元/月
生产设备管理员1-3年大专维修保养安装调试设备管理生产设备特种设备
一、岗位职责1. 全面统筹工厂生产设备、动力系统及辅助设施的管理工作,组织设备日常维护、保养、检修与技术改造,确保生产线设备运行稳定高效。
2. 建立健全设备管理制度、点检机制、维保计划和安全操作规范,监督执行情况,持续优化管理流程与作业标准。
3. 主导设备突发故障应急响应与复杂问题诊断分析,统计并评估设备故障频率与停机原因,制定针对性改进方案,降低停机时间与维修支出。
4. 负责设备维修团队的日常运作,包括任务分配、工作调度、绩效评定与技能培养,提升班组整体技术水平与响应能力。
5. 统筹管理设备台账、技术资料及备品备件,科学控制库存水平,避免资源浪费,组织设备大修与技术升级项目实施。
6. 参与新设备选型采购、安装调试、验收交接等工作,同时负责旧设备报废、清查及调拨处理。
7. 监控设备能耗与运维成本,编制年度设备预算,推进节能降耗、工艺改进及设备性能优化措施落地。
8. 落实车间设备安全管控与现场5S管理要求,协同生产、工程、采购等部门协作,完成上级交办的其他工作任务。
二、任职要求
1. 大专及以上学历,机电一体化、机械制造、电气自动化、设备工程等相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上工厂设备管理实战经验,其中至少2年带领设备团队经历,有制造业流水线及通用设备管理背景者更佳。
3. 专业技术能力
· 精通机械结构与电气控制系统原理,能独立解决各类设备疑难故障,掌握机械与电气维修核心技术。
· 能准确识读机械图纸与电气原理图,熟悉PLC、变频器、触摸屏、气动液压等常用控制元件的应用。
· 熟悉设备全生命周期管理流程,了解点检保养体系、备件管理机制及大修技改项目的组织实施。
· 熟知安全生产法律法规与特种设备管理规定,具备识别、评估与整改设备安全隐患的能力。
4. 管理能力
· 具备良好的团队领导力,能够合理调配人员、统筹工作安排、开展考核激励,带领维修班组高效作业。
· 具备数据统计分析能力,可对设备OEE、故障率、稼动率、维修费用等指标进行跟踪分析并推动改善。
· 拥有较强的沟通协调能力,能有效对接生产、采购及外部维修单位,保障跨部门协作顺畅。
5. 办公与综合技能
熟练使用Office办公软件,擅长运用Excel制作数据报表、设备台账及编制工作计划;具备基础CAD绘图能力者优先。
6. 证书优先
持有低压电工证、高压电工证或特种设备安全管理员证者优先录用。
栏目概述
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