招聘：管培生 薪资：5000—7000元/月 适合应届生，专业不限。1、广西总部及地市轮岗学习，对业务建立全方位认知；2、通过岗位挂职锻炼，参与实际业务经营；3、接受培养，参与实际业务的综合管理工作。

对高速公路路面试验经验丰富，具备独立调整水稳沥青配合比。

1、本科以上学历，5年以上办公行政管理或综合管理相关工作经验。 2、具有较强的公文写作能力和管理协调能力，沟通能力强。 3、具备行政和后勤管理工作经验，深厚的文字功底，较强的写作能。 4、负责公司行政和人事管理工作。 5、负责对各部门工作开展落实情况的检查督办，与各部门的沟通、协调工作。 6、对布置工作的执行情况进行监督、检查和反馈。 7、负责公司企业文化建设，组织开展团队建设工作，增强团队凝聚力。 8、进行外部政府相关部门的沟通联络和来访接待工作。 9、组织会议管理、日常接待、重要活动安排。

【岗位职责】 一、负责公司品牌视觉设计，包括官网运营、微信公众号内容策划，以及企业文化建设相关工作（如：文化墙布置、优秀员工展示、员工生日会组织、孝道文化推广、慈善基金运作、团队建设活动等）。 二、全面统筹并推进公司人力资源管理工作，具体包括： （一）依据公司战略方向与经营目标，制定并落实人力资源规划与人员配置方案，主导实施全过程； （二）健全人力资源管理体系，优化管理制度与流程，负责政策的拟定与执行，及时应对和解决重大人力资源事项； （三）高效开展人才招聘、甄选与储备工作，重点突破关键岗位及招聘难点岗位的人才引进； （四）搭建系统化培训体系，推动人才梯队建设，提升员工综合素质与专业技能水平； （五）设计并完善符合公司发展需求的薪酬结构与绩效考核机制。 三、行政事务管理： （一）审核日常办公费用支出，完成结算、报销及成本分摊，落实成本控制措施； （二）负责采购管理及固定资产运维，按流程执行会务用品、接待物资、员工福利、办公用品等申购、采购与报废处理，定期组织资产盘点； （三）统筹商务接待工作，协调外部来访接待及内部各类接待事宜； （四）会议组织与管理：安排公司各类会议，负责会议现场摄影摄像、会议纪要编写，并跟踪落实会议决议执行情况。 四、完成上级交办的其他工作任务。 【岗位要求】 一、大专及以上学历，专业为工商管理、行政管理、企业管理、文秘等相关方向。 二、具备良好的语言表达与书面写作能力，执行力强，能独立撰写各类公文、工作报告、总结材料及工作计划。 三、熟练掌握EXCEL、WORD、PPT等常用办公软件，熟悉公文写作规范与格式要求。 四、具有三年以上办公室管理或企业综合管理工作经验，有国企、规模以上企业或行政机关单位相关岗位工作经验者优先考虑。 【岗位待遇】 5000-8000 【相关福利】 周末双休+五险一金+餐补+工龄工资+年终奖+孝道奖+过节福利+生日关怀+不定期户外拓展、旅游+国家法定节假日

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务管理，保障办公环境有序高效运行； 2.筹备并协调内部会议安排，确保会议流程顺利及纪要准确归档； 3.统筹公司资产、办公耗材及后勤服务，优化资源配置与使用效率； 4.协调员工事务及对外联络工作，维护企业良好对外形象。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力及团队协作经验； 2.能够同时处理多项工作任务，具备出色的应变与问题应对能力； 3.拥有良好的沟通表达能力，善于整合资源推动目标达成； 4.熟悉教育领域相关背景，适应高强度、快节奏的工作氛围。

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，确保资源合理高效使用 5. 指导行政团队建设，推动流程标准化与服务意识提升 任职要求： 1. 具备行政经理/主管相关岗位工作经验，熟悉企业行政全模块运作 2.具备优秀的组织协调能力、跨部门沟通能力及突发事件应对能力 3.熟练使用办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5.具备团队管理经验者优先

交接，预防性试验人员

上班时间：09:30-16:30，无加班 休息制度：周末双休、法定节假日正常休假 二、岗位职责 负责新员工入职带教工作，讲解工作流程、岗位职责及业务技巧，帮助新人快速上手、融入团队。 三、任职要求 1. 有团队管理、运营统筹经验者优先 2. 具备良好的沟通表达、人际协调能力，可快速对接团队及日常工作事宜 四、薪资待遇 无责底薪4500元 + 团队分红 + 奖金

贺州有100套格力风管机需要安装，寻找师傅承接。要求一次性安装完成，安装完毕后付款。提供住宿，不包吃。

安徽怀远镇江，下午到夜里装货，目的地为安徽怀远扬州。下午到夜里装货，目的地为广西贺州到新泰，明天装货。消毒检测上饶万年猪到苏州，一车装。司机需关好小门。

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的采耳服务，包括耳道清洁、放松护理及个性化耳部养护建议 2.严格遵守卫生消毒规范，确保工具一客一换一消毒，保障服务安全 3. 主动了解顾客需求，耐心沟通，提升服务体验与客户满意度 4. 协助维护门店环境整洁及耗材管理，保持专业服务形象 5.积极参与技能培训与服务升级，持续提升专业水平 任职要求： 1.热爱健康养生行业，有服务意识和亲和力 2. 无经验者可接受系统培训，有采耳、中医理疗或美容美发经验者优先 3.讲究卫生，细致耐心，手部稳定度好，具备良好沟通能力 4.学历不限，身体健康，无传染性疾病 5. 遵守职业操守，尊重顾客隐私，责任心强 岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适、安全的采耳服务，涵盖耳道清洁、放松护理及个性化耳部健康养护建议 2.严格执行卫生消毒标准，确保工具“一客一换一消毒”，杜绝交叉感染风险 3. 主动倾听顾客需求，细致沟通，持续优化服务体验与客户满意度 4.协同维护门店整洁环境、耗材有序管理及服务流程标准化执行 5. 积极参与公司组织的专业技能培训与服务升级学习，不断提升技艺与职业素养 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好服务意识、亲和力与责任心 2. 无经验者可接受系统带薪培训；有采耳、中医理疗、美容美发等相关经验者优先 3. 讲究卫生、耐心细致、手部稳定度佳，具备基础沟通与应变能力 4.学历不限，身体健康，无传染性疾病，符合从业健康要求 5.遵守职业操守，尊重顾客隐私，恪守服务伦理与门店管理制度

招聘专员：岗位职责:管理招聘平台账号，发布招聘信息与求职者沟通联系，给求职者解答问题，邀约应聘者到公司面试等等。学历要求:大专以上学历，（毕业两年内）任职要求：熟练电脑办公软件，性格稍微活泼开朗一点，善于沟通。有人事招聘经验优先。薪资待遇:底薪2000+提成，综合薪资3500—6500元。工作时间:上午9.-12.00，下午14.30-18:00，公司统一周天休息。工作地点：昭平，新人入职有主管带培训。工作简单，管理人性化，工作氛围轻松活跃。

莲塘纸浆厂旁，招聘广告制作师傅，学徒，新手都可以。 需要切割，打磨，氩弧焊，喷漆等 都是辛苦工作，经常加班，需要吃苦耐劳，新薪3000起，一个月后加工资，加班另计，包吃包住。有意者联我 我们是广告小加工厂，有传统的广告设计制作加工，另外有石材加工刻字，实木牌匾浮雕等，20人左右，期待你的加入。

凌源翅冀招聘以下岗位：电工、维修工、地质勘探员、保安员、铲车司机、大车维修工、监察员、穿孔工、化验员、皮带工。 公司为员工缴纳五险。 有意者可报名。

，浙江公路水运工程监理有限公司招聘实验员3名工作地点浙江省忂州段(高速公路，工期三年)。待遇检测员证税前7000元。检师代员税前8000（业主要笔试）。黄工

凌源翅冀正在招聘，提供五险。招聘职位包括电工、维修工、地质勘探员、保安员、铲车司机、大车维修工、监察员、穿孔工、化验员、皮带工。有意者可报名。

招聘：实验室学徒薪资：3500元以上/月学、材料、高分子等相关专业

岗位职责： · 负责 [混凝土/砂浆/原材料] 的日常检测与试验工作，严格按照B证涵盖的标准和方法执行操作； · 负责试验数据的记录、整理与分析，出具检测报告，确保数据真实、准确、可追溯； · 负责实验室仪器设备的日常维护、保养及期间核查； · 协助解决生产过程中与 [原材料质量/配合比] 相关的技术问题； · 保持实验室环境卫生，遵守安全操作规范。 任职要求： · 持有 《建设工程质量检测人员B类证书》 或 混凝土试验员B证（硬性条件，无证勿扰）； · 学历要求，大专 · 具备 [3年] 以上混凝土实验室检测经验，熟悉相关检测标准及流程； · 能熟练使用实验室常规检测仪器，具备基本的办公软件操作能力； · 工作认真细致，责任心强，具备良好的团队协作精神。 薪资福利： · 薪资：5000元/月]；带社保

有销售经验优先，能吃苦耐劳服从管理

富川招文员，卖五险，要求全日制大专以上，3000/5000

会做台账统计，专业文员

岗位职责：1.负责车辆进店的接待以及跟进。 2.负责安排车辆维保过程中与用户、技师之间的沟通。 3.负责车辆售后回访工作等。 任职要求： ，学历不限，具备良好的沟通能力以及一定的计算机基础。

前台，讲师，有销售经验优先，能吃苦耐劳。

崇左凭祥市一级路项目招试验员一名，检师检员不限，要求有一级路工地试验室工作经验，能独立完成检测任务，及时出具试验报告。待遇详谈，根据经验定，联系电话:何工

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4.定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5.学历不限，有客服相关经验者优先

负责网上招聘业务，早8:30晚5点月休息6天，其余的面谈

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务，提升企业形象与内部协作效率 3. 制定并执行行政相关制度与预算，控制运营成本，确保资源合理配置与高效使用 4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动流程标准化与服务专业化 5. 协同人力资源、IT等部门，支持跨部门重点项目落地与组织效能提升 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上行政管理工作经验，其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调、沟通表达及应急处理能力 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力

岗位职责：负责团队人员的日常管理与培训，统筹工作分配并监督执行情况。 任职要求：具备3年以上销售领域工作经验

前台接待

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务管理，保障办公环境有序高效运行； 2.筹备并协调内部会议安排，确保会议流程顺利及纪要完整准确； 3.统筹管理公司固定资产、办公耗材及后勤服务，优化资源配置效率； 4.协调员工事务与外部联络工作，维护企业良好对外形象。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力及团队协作经验； 2.能够同时推进多项工作任务，具备出色的应变与问题处理能力； 3.拥有良好的沟通表达能力，善于整合资源推动目标达成； 4.熟悉教育领域相关背景，适应高强度、快节奏的工作模式。