
行政经理/主管
3000-7000元/月
行政经理/主管3-5年中专及以上管理10人以上团队管理体系建设优化流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验活动/会议组织企业文化建设
落实行政管理制度,负责企业日常运营事务,开展人员招聘工作
综合办公室负责人
4000-5000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责:
1、统筹公司日常行政工作的组织与实施,保障办公环境高效有序运行;
2、负责办公用品的计划采购与规范管理,合理配置资源,控制运营成本;
3、负责公司固定资产的登记、盘点及日常维护,确保资产完整与安全;
4、推进企业文化落地,策划并执行员工关怀活动,提升团队归属感;
5、完成上级领导安排的其他行政支持工作,协助提供管理决策辅助。
任职要求:
1、本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先考虑;
2、3年以上行政管理工作经验,具有大型企业综合行政岗位经历者优先;
3、熟练掌握Office办公软件,具备扎实的文件撰写与处理能力;
4、具备出色的组织协调能力和沟通表达能力,能高效应对各类事务;
5、责任心强,执行力高,能够适应快节奏的工作环境并承担相应压力。
办公室主任
4000-5000元/月
行政经理3-5年中专及以上
行政管理:这是最基础的部分,比如管理办公环境、办公用品采购、固定资产管理、车辆调度等后勤保障工作。
•协调沟通:作为上传下达的枢纽,需要协调公司内部各部门之间的关系,处理内外的沟通事务,确保信息畅通。
•会议与活动:负责组织安排公司的各种会议和重要活动,从筹备、通知、记录到会后跟进,都需要统筹。
•文书与档案:管理公司的各类文件、合同和档案,确保资料的规范、安全和可查。
•团队管理:如果手下有行政或后勤团队,还需要负责团队的日常管理、任务分配和人员培养。
人事行政主管
3000-6000元/月
行政经理/主管1-3年本科及以上管理10人以上团队供应商管理活动/会议组织
岗位职责:
1. 整理汇总各类金融经济类信息、数据及行业动态,为管理层决策提供有效支持与建议;
2. 配合总经理推进外部联络事务,协助处理日常运营相关事宜;
3. 在授权范围内参与商务接洽,负责相关汇报与内外部沟通协调工作;
4. 协助统筹安排总经理在金融业务方向的工作日程与行程规划;
5. 快速学习并掌握与公司金融业务相关的专业知识与政策法规;
6. 高效、精准、优质地完成本岗位职责及上级交办的其他任务。
任职要求:
1. 年龄24-45岁,特别优秀者可适当放宽条件,形象良好,气质出众,具备1年以上同岗工作经验;
2. 本科及以上学历,行政管理、汉语言文学、工商管理、市场营销、金融学等相关专业优先;
3. 具备出色的沟通表达能力,擅长与各类人群交流互动,拥有较强的综合分析、协调组织能力,能适应高强度工作节奏,心理素质良好,熟练操作常用办公软件,具备扎实的文字撰写能力;
4. 为人诚信踏实,积极进取,具备较强的学习意识和抗压能力
总经办秘书
7000-8000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化5年以上相关经验活动/会议组织
1.文件收发,上传下达。
2.协助处理总经办相关事务。
3.收集各部门应交的相关资料。
4.协调处理相关信息。
行政经理/主管
4000-7000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化行政费用分析诊断流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验大中型企业从业行政费用预算/控制互联网行政经验
岗位职责:
1、负责公司日常行政事务管理,保障办公环境有序高效运行;
2、建立并持续优化行政管理流程,提高服务水准与运营效率;
3、统筹行政类供应商管理,实施评估与监督,确保服务质量达标;
4、策划并执行公司重要会议及活动,涵盖会务组织、物资筹备等工作;
5、协调内外部资源,完成合同审查、文档归档等综合性行政事务。
任职要求:
1、本科及以上学历,行政管理或相关专业者优先考虑;
2、具备3年以上行政领域工作经验,有母婴行业从业经历者更佳;
3、具备出色的组织协调与沟通能力,能妥善应对多任务复杂情况;
4、熟练操作各类办公软件,具备扎实的公文撰写能力;
5、服务意识良好,工作责任心强,能在高压环境下保持稳定高效输出。
行政主管
5000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上资质管理大中型企业从业企业文化建设
1、负责公司日常行政事务的统筹执行,协调各部门之间的工作衔接,配合部门负责人推进部门常规工作的有序开展;
2、主导各类会议与活动的筹备与实施,监督会议决策的落实情况,完成重要会议的现场记录及会议纪要的撰写与归档;
3、负责公司网络自媒体平台的整体运营与推广,保障平台稳定运行,及时更新优质内容,定期策划发布信息,积极互动粉丝,维护良好的用户关系;
4、全面承担公司各类资质证照的管理工作,包括资质申报、变更、延续及相关手续办理,确保安全生产许可证等证件的有效性和合规性;
5、负责民爆信息系统运维,涵盖证件转移、延期、注销及系统数据录入,组织复训工作数据统计,管理员工个人档案等相关事务;
6、统筹公司资产全流程管理,重点监管劳保用品采购与发放,防止资产流失与浪费,切实落实降本增效措施,支持各部门基础保障工作;
7、负责合同及相关资料的档案管理,执行登记、归档、保管、查阅等规范化流程;
8、牵头组织公司招标文件的编制,并协调推进投标工作的整体实施;
任职要求:
1、大专及以上学历,具备多年项目工程管理相关岗位工作经验;
2、掌握矿山总承包资质管理流程,了解行业相关资质政策规定;
3、具备良好的沟通协作能力,擅长跨部门协调与组织推动,执行力突出;
4、性格亲和,条理清晰,思维敏捷,应变能力强,熟练操作各类办公软件;
5、具有招投标实际操作经验者优先。
办公室(双休)
8000-30000元/月
行政经理
一:工作时间:
9:30-17:30
午休(11:30-13:00)
周末双休,节假日休息。
二:薪资待遇:
4800无责底薪+200全勤+提成+奖金,综合8k-3w左右,优秀者更多。
三:工作内容:
1:负责团队日常办公室管理,制定并执行团队工作计划;
2:协调团队成员之间的工作配合,提升整体工作效率与协作能力;
3:监督和评估团队成员的工作表现,提供反馈与培训支持;
4:参与公司战略规划,推动部门目标的达成与优化。
综合办公室主管
4000-5000元/月
行政经理/主管经验不限本科及以上文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化供应商管理大型活动组织经验活动/会议组织行政费用预算/控制互联网行政经验子公司/办事处管理经验
贵州影泰综合服务有限责任公司
一、招聘岗位
招聘综合办公室主任1名。
二、应聘条件
1. 遵守中华人民共和国宪法和法律法规。
2. 年龄在18周岁至****之间。
3. 具备相关工作经验者优先考虑。
4. 政治素质良好,品行端正,能够严守工作秘密,身体健康,具备履行岗位职责所需的身体条件。
6. 学历要求为本科及以上。
7. 持有驾驶证并具备实际驾驶能力。
三、以下情形不得参与应聘:
1. 曾因犯罪受过刑事处罚,或涉嫌违法犯罪尚未查清的。
2. 法律、法规规定不得聘用为工作人员的其他情况。
四、招聘程序
(一)报名
1. 报名方式:采用现场提交材料、现场资格审核的方式进行。
2. 报名时间:9月3日至5日(上午:8:30-11:30,下午:14:30-17:30)
备注:9月8日上午8:30-11:30也可提交资料完成报名,仅限现场递交应聘材料人员登记有效。
3. 报名地点:贵州影泰综合服务有限责任公司
4. 所需材料:应聘人员须提供本人有效居民身份证、毕业证书原件及复印件、个人简历,以及近期蓝底免冠1寸照片。
五、考核安排
(一)面试
面试时间:8月8日下午2:30
1. 面试地点:贵州影泰综合服务有限责任公司
2. 注意事项:请携带本人身份证件准时参加
3. 面试形式:现场问答考核
六、体检
体检由贵州影泰综合服务有限责任公司统一组织,具体时间将另行通知。体检费用由应聘人员自行承担。体检结果不合格者,不予聘用。
1. 试用期满后,薪资待遇按照《中华人民共和国劳动合同法》相关规定执行,并结合个人业绩与业务能力实施正常调薪;若遇政策调整,按最新政策落实。聘用单位与录用人员签订劳动合同,合同期限为一年一签。合同期满后,视工作需要及考核结果决定是否续聘或终止合同。
2. 薪酬构成:基本工资4000元/月 + 全勤奖100元/月 + 年终福利 + 学历补贴100元/月 + 工龄工资50元/年(累计满3年后不再递增),具备独立完成标书能力者额外补助500元/月;试用期工资为3000元/月。
3. 工作时间:上午8:30-11:30,下午14:30-17:30,双休,依法享受国家法定节假日。
七、注意事项
应聘人员须保持通讯畅通,确保联系方式有效。如因个人原因导致招聘单位无法联系而影响招聘进程的,责任由应聘者自负。
八、本公告最终解释权归贵州影泰综合服务有限责任公司所有。
陈经理:*************
公司地址:凤冈县龙泉镇龙凤嘉园29号30号。
贵州影泰综合服务有限责任公司
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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【衣食住行】
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南宁良庆区招聘经理全日制本科以上学历,35岁以内,具备同岗位3年以上经验base:江南区薪
8000-10000元/月
行政经理3-5年本科及以上招聘
招聘经理
全日制本科以上学历,35岁以内,具备同岗位3年以上经验
base:南宁市江南区
薪资待遇:7K-10K/月
行政主管
6000-7000元/月
行政经理1-3年大专及以上
1.综合行政统筹:统筹协调公司日常行政事务,优化办公流程,保障各部门高效运作;维护办公环境秩序,监督公共设施使用,及时响应员工后勤需求。
2.对外形象管理:负责访客接待及商务礼仪执行,规范电话转接、邮件收发流程,塑造企业专业形象;协调外部合作单位来访安排,跟进接待后续事项。
3.会务与差旅支持:策划并执行会议、培训及公司活动,包括场地预订、议程拟定、设备调试及纪要整理;管理员工差旅行程,对接票务、住宿及费用报销全流程。
4.物资与成本管控:主导办公用品采购计划制定,建立库存台账,定期盘点并优化资源配置;推行节约型办公策略,监控采购及运维成本,实现降本增效。
5.文档与信息安全:规范化管理合同、档案及机密文件,落实分类归档、借阅登记及保密措施;定期核查文件完整性,配合审计及监管部门的资料调阅需求。
6.协助区域经理处理文职事务,统计汇总各区域完成的任务事项,以图文形式每月呈报公司,精准传递董事长决策指令,确保信息上下贯通。
7.应急任务响应:高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务;严格遵守工作安排,随时接受临时调度指令,并按要求赴指定地点履职尽责。
第二条岗位要求
1.大专及以上学历,行政管理或相关专业背景优先;
2.具备良好的组织协调能力和沟通技巧,能够高效处理多任务;
3.熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT等,有基本文档处理能力:
4.有责任心,工作细致认真,具有较强的服务意识;
第三条任职要求
1.职业素养与抗压能力:具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力,能在高强度工作环境中保持高效执行力;拥有强烈的责任担当意识,能主动承担工作任务并持续跟进至闭环;擅长跨部门协作与资源整合,具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。
2.财务管理与出纳支持:负责企业资金收付全流程管理,严格执行财务制度,确保现金/银行收支合规性;熟练操作网银系统,完成日常转账支付、收款核对及流水登记,保障资金流转准确性;协同税务会计处理票据审核、凭证归档及税务申报数据对接,确保财税流程无缝衔接。
3.多维协调能力:擅长跨部门资源整合,具备优秀的冲突调解与危机处理技巧;精通商务礼仪,能够通过高效沟通建立内外部合作关系。随时接受出差派遣,配合业务需求提供现场支持。
4.职业素养:责任心强,注重细节,能在复杂环境中保持冷静并推动任务闭环;服务意识突出,主动挖掘潜在需求,持续优化行政服务质量。
5.年龄不超过40周岁(特别优秀者可放宽至45周岁)
会计业务经理销售专员
大家好,今日推荐岗位已更新✅岗位:招文员,会点PS,剪辑,工作轻松简单,不会有人带
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✅岗位:财务人员,男女不限
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薪资:3500-6000元
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包装工组装工
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生产类:组装工10名、上胎3名、打包2名、灵活工6名(含直播运营)
管理/行政:主任2名、库管2名、文员3名(需大专学历,20-30岁)
销售:内销/外销业务员各5名
司机:1名(26岁以下,形象好)
要求:长期稳定,有经验者优先。
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保洁开荒保洁
青岛瑞可莱餐饮配料有限公司
1、行政部长:1名,本科及以上学历,8-9k
2、主播运营:1名,大专及以上学历,8k+提成
3、会计主管:2名,大专及以上学历,6-8k
4、研发工程师:2名,大专及以上学历,20k+提成
5、应用工程师:2名,大专及以上学历,15k+提成
6、人力资源专员:1名,本科及以上学历,4.5k
7、采购专员:2名,初中及以上学历,4.5k
8、业务员:5名,大专及以上学历,4.5-6k+提成
9、主播:2名 大专及以上学历,4.5+提成
10、化验员:2名,中专及以上学历,4.5k
11、质检员::2名,中专及以上学历,4k
12、操作工:4名,5-6k
13、厨师:1名,3.8-5k
14、警卫:2名,2.6k
15、保洁:2名,2.45k
联系电话:金主任
地址:平度市经济开发区重庆路277号(广州路与重庆路交叉路口)
行政专员
3000-4000元/月
行政专员大专及以上
行政专员岗位职责
1.负责公司车辆信息台账的搭建、日常更新与定期审核、年检及违章处理、同步跟进车辆保险到期提醒、维保安排及违规处理,确保车辆基础信息、使用记录、维保数据准确无误。
2.承担合同管理工作,完成合同信息登记、台账规范归档。
3.管理公司印章使用,严格执行印章申请、审批、登记流程,妥善保管印章并定期核查,规避用印风险。
4.证照与办公区域维护:办理、年检及变更资质证书、营业执照等证照。负责办公区域后勤保障。
5.高效完成领导临时分配的其他行政后勤相关工作,保障部门整体事务有序推进。
任职要求
1.大专及以上学历,行政、后勤管理类专业优先,有1年及以上车辆管理或行政对接经验者优先。
2.具备高度的细心与责任心,能够精准处理台账数据及对接中的各项细节。
3.拥有良好的沟通协调能力,可顺畅对接公司内部部门,推进工作落地。
4.熟练使用Excel、Word等办公软件,具备基础数据整理能力,执行力强。
-薪资:待遇面议,交五险。根据个人能力与工作经验综合评定。
联系电话:
行政文员
4000-6000元/月
文员经验不限学历不限
1. 熟练操作电脑及常用办公软件
2. 需持有驾照并自带车辆,负责在周边区域递交资料,工作范围不涉及乡镇外勤
3. 薪酬结构为基本工资加交通油费补贴
文员
4000-5000元/月
文员经验不限大专及以上底薪4000月休4天朝九晚六
岗位职责:
1. 负责公司日常文职事务,包括资料归集、文件分类与存档管理;
2. 配合团队成员开展项目对接及辅助性支持工作;
3. 处理办公室日常运营事务,保障内部流程有序运行。
任职要求:
1. 具备较强的条理性和细致认真的工作态度;
2. 熟练使用常用办公软件,如Word、Excel等;
3. 掌握基础商务礼仪,拥有良好的沟通协调能力。
行政
4000-5000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
岗位职责:
1.统筹并执行公司日常行政管理工作,保障办公体系高效有序运行;
2.负责公司各类会议及活动的策划与实施,涵盖场地协调、物料筹备等相关事宜;
3.负责公司固定资产的登记、调配与定期核查,确保资产安全与正常使用;
4.负责员工考勤统计、休假管理等基础人事行政工作,及时维护员工档案信息;
5.协助推进公司对外行政事务对接,包括政府机构联络及合作供应商的日常管理。
任职要求:
1.具备较强的组织统筹能力与良好的沟通协调水平;
2.熟悉常用办公软件操作,具备扎实的文书处理能力;
3.工作踏实认真,具有较强的责任意识和细致执行力;
4.具备良好的团队协作态度,能适应多元化和动态变化的工作节奏。
行政专员
4000-5000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
岗位职责:
1. 统筹公司日常行政管理工作,保障办公体系高效有序运行;
2. 负责公司各类会议及活动的统筹执行,涵盖会场安排、物料筹备等相关事宜;
3. 负责固定资产的登记与管理,定期组织清查及日常维护工作;
4. 负责员工考勤、休假等基础人事行政事务,及时维护和更新员工档案信息;
5. 协助推进公司对外行政事务,包括政府对接及合作供应商的协调管理。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力;
2. 熟悉常用办公软件操作,具备扎实的文件处理水平;
3. 工作责任心强,态度严谨,能细致高效地落实各项任务;
4. 具备良好的团队协作意识,能够适应多元化和动态的工作环境。
前台,人事,市场部
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台其他
岗位职责:
1.负责来访人员的接待工作,提供专业、周到的服务体验
2.承担电话接听及转接任务,保障通讯联络顺畅高效
3.配合人事团队开展员工关系相关支持工作
任职要求:
1.具备优秀的沟通能力与主动服务意识
2.能够有条不紊地完成前台各项日常事务处理
3.拥有市场部门工作经历者在同等条件下优先录用
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