岗位职责：负责人员招募与入职培训

岗位亮点： 前期聚焦招聘工作，内容清晰易掌握 后期可深入参与人事各模块，发展空间广阔 标准行政班制，无加班，办公环境舒适融洽 配备带教指导，助力新人融入，适合长远规划 任职要求： 具备良好沟通能力，细致耐心，责任心强 有招聘相关经验者优先，熟悉招聘流程更佳 性格沉稳踏实，有意向在人事领域长期发展

工作内容：根据公司要求，发布人力资源招聘公告及提供求职者信息咨询服务。 工作时间：早上9:00-12:00；下午2:00-6:00

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动商机转化与合同签订 4. 及时跟进订单执行、回款进度及售后服务协调，提升客户满意度 5. 定期汇总销售数据、分析市场动态，向上级提交销售周报/月报 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 销售经验不限，行业经验者优先 3. 具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神 4能适应短期出差或驻点拓展 5.诚信踏实，目标感强，认同公司价值观并愿长期发展

你真心求职，我们诚心招人，无任何KPI考核压力，面试前可先通过微信、电话等方式充分沟通，了解清楚再决定是否见面交流 薪资待遇：底薪4500元+10%~20%高比例提成+0-3000元业绩奖金（跨档计算，上不封顶） 工作时间： - 早8:30-晚18:00，单双休制，法定节假日全部正常休息； - 春节享受14天带薪长假，平衡工作与生活！ 我们从事什么？ - 属于互联网领域，专注网站安全加密产品（防黑客攻击），服务对象覆盖学校、企业、政府、医院等单位，需求刚性且具备持续续费特点，市场广阔，客户留存率高！ - 服务客户包括苹果、特斯拉、中国移动、复旦大学、海底捞、小米等知名机构！ 岗位亮点： 1. 带薪成长：配备专人指导，一对一帮扶，快速掌握业务节奏； 2. 晋升通道：每年4次晋升窗口，机制公开公正； 3. 福利齐全：五险+日常茶歇+月度激励+集团股权分配+年终利润分享，有机会成为企业合伙人！ 4. 产品优势：刚性需求支撑，无明显淡旺季波动，收入稳定，客户主动转介绍多，经验越丰富越有价值！ 加入我们你能拥有： - 公司成立于2013年，总部位于北京，在全国多个城市设有分支机构，团队规模超300人； - 完整的培训体系+充足成熟客源，助力新人高效出单； - 实行合伙人发展模式，提供股权激励和年终分红，助你实现从员工到老板的跨越！ 期待这样的你： - 有明确目标、强烈赚钱意愿、愿意拼搏； - 表达流畅，心理素质佳，能承受一定工作压力；

招聘岗位，河南省18市，主管1名，业务员若干，负责区域内经销商的开拓与维护、产品销售、区域营销策略制定、门店陈列规划、销售数据整理分析等终端运营事务，及时协调处理市场反馈问题。 任职要求：性别不限，年龄27至40岁，初中及以上学历，有快消品行业销售经验者优先，具备零售从业背景或本地渠道资源者优先考虑；具备客户开发能力，抗压性强，为人诚信务实，身体健康，能熟练操作办公软件。 福利待遇：缴纳五险，享有带薪年假、节日福利，晋升机制公开透明。 主管岗位共19个名额，基本工资4000元，综合收入可达15000元，依据个人能力与业绩核定； 业务员岗位共69个名额，基本工资3000元，综合收入可达12000元，根据能力和业绩考核确定。 文员、会计、助理岗位工作地点位于郑州，其中文员招聘2人，基本薪资3500元，另加绩效奖金； 电销岗位招聘2人，基本工资3000元，另享提成，需具备三年以上相关工作经验。

1、协助开展项目/公司的招聘执行工作，包括简历筛选、面试邀约、接待及面试流程跟进； 2、负责员工入离职、转正、调岗等手续办理，更新维护员工信息台账，管理员工档案； 3、协助开展员工关系维护，组织新员工入职培训，跟进日常人事管理相关事务； 4、协助进行招聘渠道维护与基础数据统计，完成招聘进度周报/月报； 5、完成上级领导安排的其他行政人事相关工作任务。

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4. 有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位描述： 1.寻找和维护客户‌：负责寻找并维护目标客户，定期拜访客户，提供样品并进行售前跟踪，最终达成产品销售‌。 ‌2.市场信息收集‌：负责区域内市场信息的收集及竞品动态的分析‌。 ‌3.销售推广‌：负责公司产品销售推广，建立并维护良好的客户关系‌。 ‌4.客户管理‌：对门店客户进行管理和日常维护，完成销售目标‌。 5‌.新客户开发‌：通过市场渠道搜集客户资料信息，开发新客户‌。 ‌6.客户关系维护‌：通过电话形式与客户进行有效沟通，了解、分析客户需求，提供解决方案，寻找销售合作机会；维护合作客户关系，深度开发客户资源，拓展新客户‌。 ‌7.销售任务完成‌：负责销售线下支付，终端等产品，提供良好的销售服务‌。 ‌8.客户培训需求‌：负责区域内客户培训需求，建立并维护良好的客户关系‌ 职位要求: 1、年龄要求: 20--28岁 2、有团队合作意识，执行力强，良好的学习意愿 3、接受应届生，提供带薪培训 4、有销售能力或者市场经验者优先 5、退伍军人免试 6、有创业经验和篮球爱好者优先 7、配合公司经理完成出差事宜，能接受外出 薪资待遇: 1.底薪4500+全勤500+高提成10%~30%+员工补贴(,餐 补，住房) +出差报销+奖金+年终奖 2.公司同事均薪6000以上，一般者1W以上，优秀者2W以上。 3.公司免费提供住宿，家电齐全，拎包入住～ 4.公司以、00后为主，氛围好，晋升空间发展空间大，公平公正公开晋升体制， 5.爱好旅游的优先，爱好篮球优先，退伍军人优先。 6.公司有人才培养计划 我们提供: 1、免费提供员工住宿，家电齐全，购买五险. 2、享受国家规定的法定节假日、带薪年假、婚假、产假等带薪假期. 3、生日礼物，节日礼物的发放，孝顺金发放，国内外旅游，提供内外部培训，管理人员岗位的晋升。

需要来公司，不接受短期， 岗位职责: 1.负责日常电脑打字工作 2.完成上级分配的任务 3.与团队成员协作完成项目 任职要求： 1.熟练掌握电脑打字操作 2.具备良好的沟通能力 3.能够高效完成工作任务 4年龄18-25

拉线小工10岁！230一天九小时吃补助40，每个月15号发工资！工地河南三门峡，联系方式

河南三门峡灵宝招聘经验丰富的压泥工，熟悉操作500板框，工资为7500元，即日上岗，仅限熟练工，工作地点河南三门峡。

岗位名称、岗位要求和 薪资待遇：岗位名称：机修焊工； 岗位要求：1. ，年龄35岁以下，高中及以上学历。2. 服从公司轮岗调岗安排。3. 两年以上相关工作经验，持有焊接与热切割作业证；品行端正，责任心强，身体健康，无不良嗜好，无传染病，无违法犯罪记录。 薪资待遇：具体面议。。公司提供用餐。工作地点：河南省三门峡市灵宝市先进制造业开发区兴灵路3号河南三门峡（此信息已移除以避免不必要的联系）。

招聘家纺仓库杂工两名，工作地点位于河南三门峡三期附近，工资实行月结制度。

>>招聘<<--餐饮管理，要求大专及以上学历，，2年以上餐饮相关工作经验，有连锁餐饮及食品专业优先，熟练操作办公软件，五险双休，薪资在6k左右，工作地点湖滨新区京东培训基地，联系方式杨经理

1、主要负责公司产品以及价格趋势，并制定买入和卖出策略 2、分析产品数据并做出及时处理，同时要求有不断提升操作技能的能力 3、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神意识 4、熟悉公司产品运营模式后，公司提供发展通道，可晋升运营管理或者团队经理 职位待遇： 1、薪资5000无责+提成+五险 2、上班时间早上9：30—17：00.周末双休，法定节假日正常放假

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，及时更新HR系统信息，确保数据准确合规 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，有HR系统操作经验者更佳 4. 具备基本劳动法律法规常识，责任心强、保密意识好 5.愿意在人力资源领域长期发展，学习能力强

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1. 负责公司基础人事事务，包括员工入离职、劳动合同签订、档案管理等； 2. 协助发布招聘信息、筛选简历、预约面试，维护招聘渠道； 3.协助组织员工活动、新员工入职培训等； 4.完成上级交办的其他人事相关工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历。 2. 优秀应届生也可考虑； 3. 具备良好的沟通协调能力和服务意识； 4. 工作认真负责，细心严谨，有较强的执行力和团队协作精神； 我们提供： • 五险一金，周末双休，法定节假日正常休息； • 完善的入职培训和成长体系，清晰的晋升路径； • 节日福利、下午茶、团队建设活动； • 舒适的办公环境，人性化的管理；

娱乐行业hr 工作内容：把公司招聘岗位的信息传递出去，有求职者咨询的话线上解答问题，沟通工作细节 工作时间：中午12:00到晚上9:00 工资待遇：7000到10000 公司福利：包吃包住，免费账号

工作内容： 1.结合公司战略方向，制定销售方案，负责外卖商家的开拓、洽谈、签约及上线后的运营跟进。 2.建立并维护良好的商家合作关系，推动商圈整体订单增长。 3.落实并推进各项市场营销活动的执行。 4.完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），具备销售经验者优先，熟练掌握电脑基本操作，年龄20-33岁。 薪资待遇： 月薪4.5k-8k，半年一次晋升调薪机会，缴纳五险，定期团建，享受节日福利，工作时间早九晚六。

需要50名兼职人员。 进行商会换届活动。 时间:明后两天（待定满员既定） 地点：湖滨东路 兼职一人一百 形象：26-50岁中规中矩男女都可以。 联系电话： 刘总

三门峡渑池县招户用光伏业务员及业务主管

明天谁有空干一天临时工的活。

户用光伏业务员及业务主管

希果工 薪资福利:管吃管住 工作地址:寺河山苹果小镇

户用光伏业务员及业务主管

拓展教官具备拓展训练、团建活动、研学活动全流程执行能力，熟练操作高空、地面等各类拓展项目，以及能快速调动团队氛围，擅长引导学员互动、复盘总结，具备良好的沟通表达、组织协调、临场应变能力；年龄40岁以下，党员和复员军；身心健康、阳光向上，无犯罪嫌疑、违法违纪和失信等不良记录，有长期工作两年以上的决心。薪资福利:薪资待遇面谈招工人数:2名工作地址:灵宝市开元大道中段河南振宇产业有限公司

工作内容： 1.结合公司战略方向，规划销售方案，负责外卖商户的拓展、商务洽谈、合同签订及上线后的运营跟进。 2.持续维护商户关系，建立长期稳定合作，推动区域内订单规模增长。 3.落实并推进各项市场营销活动的执行与落地。 4.完成领导安排的其他相关工作任务。 职位要求： 大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），具备销售经验者优先考虑，熟练掌握基础办公软件操作，年龄20-33岁。 薪资待遇： 月薪4.5k-8k，每半年有机会晋升调薪，缴纳五险，定期组织团建活动，享受节日福利，工作时间早九晚六。

岗位职责： 1.公司提供客户资源，深挖客户需求，转化客资，邀约到店了解。 2.负责家装项目的客户接待与沟通，确保准确理解客户需求。 3.持续优化销售流程和客户服务，提升客户满意度和工作效率。 岗位要求： 1.具有良好的沟通能力和团队合作精神。 2.对销售工作有热情，有上进心，热爱销售。 3.有相关工作经验者优先。 工作时间： 9:00-12:00；14:00-18:00