退役军人可优先考虑，优秀毕业生、学生干部及优秀志愿者亦可优先录取。 【福利待遇】 1、薪资结构：底薪3000元+500-5000元绩效奖金+住宿安排+福利补贴+用户返佣，综合收入6000-10000元；另设日奖、周奖、月奖、年终奖及季度团建旅游； 2、员工福利：享受年假+法定节假日+不定期团队活动+集体旅游+生日礼品等； 【岗位职责】 本岗位面向广大应届实习生，提供公司多个职能部门实习机会，涵盖人事、行政、市场、运营等方向；通过实践全面了解企业运作流程，提升人际沟通、语言表达、细节处理、会议组织及管理协调等综合素养；对表现优异者纳入公司重点人才培养计划，进行定向发展培养。 【岗位要求】 1、诚实守信，具备责任感和良好的沟通能力； 2、积极进取，拥有较强的学习能力与模仿能力； 4、逻辑清晰，具备优秀的沟通应变能力与执行能力； 5、富有创新意识，思维灵活活跃。

【工作职责】 1. 负责海外安全与数据分析类产品的全栈式日常运营工作； 2. 参与用户拉新、激活及转化等关键环节的运营，推进精细化运营策略，通过多样化手段进行测试与优化，达成既定运营目标； 3. 策划并执行海外业务产品线上营销推广方案，落实各类营销活动； 4. 协同开展项目相关的线上商务拓展与KOL合作，整合行业内外资源； 5. 了解竞品动态及目标用户特征，结合渠道特性输出优质内容，持续提升品牌认知度与影响力。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，英语四级以上水平，具备扎实的英语听说读写能力，学习能力强且善于深度思考，性格积极乐观，抗压能力强； 2. 熟悉主流海外媒体平台及运营工具，具备优秀的活动策划与落地执行能力； 3. 掌握社群搭建与管理方法，了解用户分层运营体系，有提升社群活跃度与用户留存的实际经验，具备discord/telegram/twitter等平台运营背景者优先； 4. 对海外社区文化有认知或相关工作经验者优先，具备良好的对外沟通能力与商业敏锐度。

要求要有传统文化三到五年的工作经验

协助办理杂志客户的接洽联络工作。

双休 !!! 双休 !!! 24k纯金双休 !!! 任职要求: 1. 欢迎应届生投递 2. 性格友善，具备良好的沟通能力，积极主动学习 3. 接受零基础小白，公司提供成长支持 我们每周固定双休，法定节假日均享受带薪休假，春节假期长达15天起（优于多数同行），另有带薪旅游、年终奖金，领导亲和力强，工作氛围轻松融洽~ 其他福利: 1. 公司配备冰箱、微波炉，方便员工自带餐食 2. 定期组织团建聚餐、生日会、茶话会、王者荣耀电竞比赛，每周四还有疯狂下午茶，工作与娱乐完美结合 3. 传统节日如端午、中秋，公司将为员工发放节日礼品 4. 办公区设有休息室、饮水机、微波炉、零食柜，全面满足日常所需 团队以90后、00后为主，年轻有活力，同事之间关系融洽、互帮互助，期待你加入这个温暖有爱的大家庭~

运营管理干部 【岗位职责】 本岗位为公司重点培养的核心管理职位，受重视程度高，职业发展空间广阔，晋升通道畅通，薪资增长潜力大！ 入职后将作为运营助理/专员进行定向轮岗培训，全面参与公司市场运营、销售业务及团队建设等实践工作，系统学习运营管理知识，逐步掌握管理技能，明确向管理层发展的路径。 经过系统培养后，具备独立运作能力者将负责带领团队或独立部门，承担公司运营管理职责。 前期由高层管理者一对一指导，带薪实训；后期可带领团队开展运营工作，向企业中高层管理岗位进阶。 薪资待遇： 1、综合收入8000-12000元/月，上不封顶，薪资结构为：无责底薪5100元+1500元绩效+奖金+高比例提成； 2、公司统一提供免费住宿，公寓环境整洁，生活设施齐全； 3、集团每年组织三次以上国内外培训与团建活动，享受五星级接待标准； 4、工作时间：上午8:00至下午18:00，节假日按规定正常休息。 任职要求： 1、具备国家承认的大专及以上学历； 2、有清晰的职业规划，立志向管理方向发展，追求长期稳定成长； 3、目标感强，勤奋踏实，抗压能力佳，具备良好的团队协作意识及沟通表达能力； 4、自我驱动力强，具备一定影响力与说服力，学习能力与判断分析能力突出； 5、条件特别优秀者，部分要求可适当放宽； 6、愿意从基础岗位做起，脚踏实地积累经验。 郑重承诺：本次招聘不收取任何费用，无需相关工作经验，入职即享带薪培训。一经录用，安排员工住宿，提供广阔的发展平台与公平的晋升机会。

办公室坐班+五险一金+不含销售性质+实习薪资不打折 我们需要你： 1.性格开朗，自信阳光~ 2.学历大专及以上，经验不限（入职有带教，完全不用担心做不顺手） 3.擅长办公软件，公司提供电脑 详情欢迎来聊啊

工作内容： 1、清楚并了解公司担保平台产品和合作模式； 2、合作项目对接，包括协助项目准入、业务报送、业务推进和团队初步风险把控，实时记录团队业务数据； 3、公司各岗位的工作配合开展（保前，保中，保后，财务）； 4、完成上级领导交办的日常其他相关工作。 上班时间：冬季9:00-12:0013:30-17:30，夏季9:00-12:0013:30-18:00 福利：全勤奖、法定节假日休息，享有节假日福利； 其他：内勤性质，无业绩考核要求

岗位职责： 回访并调研用户反馈的问题，及时完成工单登记，工作内容无销售任务 岗位要求： 大专及以上学历，******，具备相关工作经验者学历条件可适当放宽 上班时间： 每日工作8小时，每月休息8天 薪资待遇： 基本工资加绩效奖金，综合收入范围为4K-6K，依法缴纳五险一金

工作简单轻松200-500一天

搬运工薪资待遇白班360/天，夜班400管吃住，负责装车 [急聘]360/天，管吃管住，工作不累轻松可长期做，搬运货物一箱20多斤 周结工资，不拖欠，年龄要求18-54周岁，工作地址在安徽芜湖 搬运工薪资待遇白班360/天，夜班400管吃住，负责在仓库装车 [急聘]360/天，管吃管住，工作不累轻松可长期做，搬运货物一箱20多斤 周结工资，不拖欠，年龄要求18-54周岁，工作地址在芜湖 硬核薪资:360元/天，月入10000+收入薪资准时到账，绝不拖欠!身体健康、吃苦耐劳即可!无需经验!食宿全包:免费三餐管饱，荤素搭配超丰盛;空调宿舍+独立卫浴，热水、洗衣机，Wi-Fi一应俱全! 干满20天新人奖3000，有开门红包1000

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广东汕尾建筑工程木工班组扩招25名小工.杂工.普工.辅助工.学徒工.长期点工每天都有班上，工期还有三年，打雷下雨一样领工资，包住水电全免，全部工价都是30元一小时，中午休息两个小时，干活轻松，白班九小时270元一天，可选择中午加班两小时330一天，加班一比一，工钱每月打卡上，不拖欠工资，正月十五左右跟着我一起去，无案底无身体疾病均可，即日起开始报名，随时都可以联系。

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协助运营主管处理一些事宜，团队，社群的一系列运营

主要负责在不同平台发布公司产品 操作简单，快速上手 薪资按日结算

协助领导完成产品上下架、优化调整、日常运营、客户服务及退换货处理等电商相关工作。

本岗位为综合管理方向，后期发展方向为团队运营及项目整体运营管理，欢迎有志向的你加入！ 【岗位职责】 1. 接受系统化培训，涵盖市场运营、产品运营、数据运营及管理运营等模块，逐步融入公司工作节奏，深入理解企业文化。 2. 实习期间表现突出者，可转正并晋升至基层管理岗位，纳入中高层管理人才培养计划。 3. 参与活动策划执行，协助开展市场分析，参与部门管理类培训相关工作。 4. 负责公司及市场运营事务，协调部门与团队管理工作，推动各项计划的实施与监督。 【薪酬福利】 1. 实习期：基本薪资4000-8000元/月；转正后：基本薪资5000-10000元/月（薪资由能力决定） 2. 录用即签订正式劳动合同； 3. 公司提供住宿，距离公司近，环境整洁舒适； 4. 定期组织团队活动，节日及生日均有礼品发放，团队以90后、00后为主，氛围活跃轻松（如篮球赛、漂流团建、全国旅游、5家以上分公司交流学习机会等）； 5. 提供免费专业培训、绩效奖金，入职满三个月后，年底享受3%分红。 【晋升空间】 基础岗—运营主管—运营高管—项目负责人—区域负责人—分公司负责人 【任职要求】 1. 大专及以上学历，具备良好的沟通协调能力，适应力强； 2. 无需经验，应届毕业生亦可申请； 3. 有意向往团队管理方向发展，进取心强，学生干部及退伍军人优先考虑； 4. 具备较强的学习转化能力与环境适应能力。

无小红书运营经验者请勿投递！！！ 岗位目标：以小红书为核心平台，辅助其他社交渠道，通过种草内容创作实现泛流量引导至私信咨询，并转交销售团队，享受高额线索转化提成！！！！！！ 岗位职责： 1、主导小红书平台的内容策划、文案撰写、图文编辑与发布，负责笔记排版设计、账号维护及用户互动，运用多种工具和策略推进引流目标达成。 2、需熟知小红书社区规则，具备实际引流操作经验，网感敏锐，有打造爆款笔记的成功案例；能快速捕捉热门内容并进行再创作。具备抖音、视频号等平台短视频剪辑制作或直播运营背景者优先考虑。 3、及时响应用户评论与私信沟通，提升互动率，有效推动用户向私域转化。 4、以销售转化与客户需求为导向进行内容输出，热爱教育领域，理解内容运营逻辑，具备良好的用户视角与服务意识。 任职要求： 1、具备2-4年新媒体运营实战经历，熟悉主流新媒体传播机制，拥有内容策划、营销推广的实操能力； 2、大专及以上学历，中文、新闻、广告、市场营销等相关专业优先，熟练掌握互联网、微信生态、自媒体平台及社区论坛运作模式； 3、具备出色的文案创意与写作功底，擅长多种文体撰写，逻辑清晰，概念表达能力强； 4、对热点事件敏感，富有创新思维，反应迅速，同时具备系统化思考能力； 薪资结构：无责任底薪+高比例提成 平均月收入8000-1.2万元 上班时间：9:00-18:00，午休1小时，不加班

职责： 1. 负责店铺的整体运营规划与营销执行，统筹平台内商品布局与管理，制定商品上新计划及优化策略； 2. 管理所负责平台的商品链接，包含上下架安排及日常权重维护，围绕产品流量、成交数据、推广效果、客户反馈等多维度开展销售分析，持续优化运营策略，确保各项推广目标顺利达成； 要求： 1. 具备3-5年电商运营或团队管理经验，有半年以上相关实操经历者优先考虑； 2. 年龄不限，需具备进取心与坚持态度，善于学习与自我提升，思维灵活反应快； 3. 不接受零基础新人，资深人才薪资可谈，能力达标者待遇从优

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1、工作内容： 负责在公司运营的游戏内指导玩家熟悉玩法，提升玩家留存率，维护游戏区服的活跃氛围，引导并促进玩家参与游戏消费。 2、岗位要求： 具备良好的团队协作意识，沟通表达能力佳，能熟练操作电脑，年龄18-30岁，热爱游戏行业，对传奇游戏有基本认知者优先考虑。

私域运营 性别： 婚姻状况：不限 年龄：24-35岁 学历要求：本科 工作经历要求：2年及以上电商运营经验，1年以上线上第三方渠道对接合作经验（私域为主） 岗位职责： 1、通过寻找（线上、线下）、对接第三方线上渠道开展我司产品的销售，私域为主。 2、根据品牌调性和产品特性，在各个新媒体平台（抖音、小红书、视频号、快手）寻找和挖掘潜在的合作达人；建立并持续更新达人资源库，对达人的粉丝画像、数据表现、合作历史、报价等进行分类管理； 3、对符合要求的达人资源就合作形式（图文、短视频、直播等）、内容要求、档期、合作费用等进行商务谈判，跟进合同签署，并对从签订合同直至带货结束全流程进行支持、管理，每周开展数据分析和复盘； 4、负责公司私域体系的搭建和运营（微信体系）。 5、完成上级领导交代的其它任务。

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职责： 1.完成店铺的整体规划、营销等工作，平台店铺商品布局与管理，制定链接上新及优化方案； 2.平台所负责的商品（链接）管理，包括上下架及商品日常权重优化，对店铺中产品的流量数据、交易数据、推广数量、产品及客户管理等多维度进行销售分析，不断的调整策略，保证推广营销指标的达成； 要求： 1.3-5年以上电商运营或管理经验，半年及以上电商运营或管理经验优先录用； 2.年龄不限，肯努力有恒心、善学习能改变、反应敏捷； 3.不考虑小白，高手工资面议有能力都可以满足