负责，CAD设计制图，画效果图，量房，报价，施工对工。跟客户和工厂对接业务和操作和跟单

岗位职责： 1.负责家具产品创意设计与结构开发，完成从概念草图、3D建模到施工图的全流程输出 2. 结合市场趋势与用户需求，参与新品研发及现有产品优化升级 3. 协同生产、采购及工艺部门，确保设计方案具备可制造性与成本合理性 4.配合软装搭配与空间场景呈现，提供整屋家具解决方案支持 5.跟踪打样与量产过程，及时解决设计落地中的技术问题 任职要求： 1.熟练使用CAD、3dsMax、SketchUp、Photoshop等设计软件，具备手绘表达能力 2. 对木材、板材、五金及表面处理工艺有基本认知，了解国标/行标相关规范 3.具备良好的审美素养与用户视角，能独立完成从需求分析到方案落地的闭环工作 4. 学习能力强，责任心强，具备跨部门协作意识与项目推进能力 5. 学历不限，经验不限，热爱家居行业并持续关注设计前沿动态

量房，出图深化跟客户沟通报价出效果图，

职位描述 1. 校园家具项目方案设计、图纸整理、素材搜集、方案PPT与报价单制作，适配教室、宿舍、图书馆、实验室等校园场景家具需求。 ​ 2. 对接校园客户、渠道伙伴，跟进项目意向、需求沟通、样品对接及商务流程，做好客户信息记录与维护。 ​ 3. 协助完成招投标文件整理、资料归档、合同跟进、订单对接及售后沟通协调工作。 ​ 4. 收集校园家具市场信息、竞品动态、客户需求，配合团队完成项目落地与客户维护。 ​ 5. 完成部门安排的其他设计辅助与销售支持类工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，室内设计、家具设计、环境设计、市场营销等相关专业优先，应届生亦可。 ​ 2. 熟悉CAD、SU、PS、PPT等设计办公软件，能独立完成基础方案排版与图纸处理。 ​ 3. 了解家具产品知识或校园空间设计需求者优先，具备良好的审美与方案呈现能力。 ​ 4. 沟通表达清晰，工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识与团队协作能力。 ​ 5. 对校园家具、教育空间行业有兴趣，愿意学习并长期发展。

全屋定制设计师 招成熟全屋定制设计师，3年以上优先 薪资福利:底薪+提成+年终奖社保，综合薪资在10000+左右

岗位职责: 1. 独立负责空间设计项目全过程，涵盖概念构思、方案深化及施工图纸绘制。 2. 参与项目初期调研与分析，提供具有针对性的设计思路与可行性方案。 3. 与客户及项目组保持密切协作，确保设计方案契合客户需求与整体目标。 4. 对设计落地过程进行全程跟踪与技术指导，保障最终呈现效果符合设计预期。 5. 持续优化设计思维与工作方法，提升项目的创意水平与执行质量。 任职要求： 1. 具备扎实的美术功底与创新意识，能独立承担各项设计工作任务。 2. 精通SketchUp、3Ds Max、CAD等相关设计工具，具备较强的绘图表现能力。 3. 拥有良好的沟通技巧和团队协作能力，能够顺畅对接客户与内部成员。 4. 熟悉空间布局与装饰材料特性，可根据实际项目需求做出合理选型与设计决策。 5. 具备优秀的项目统筹能力，能在多任务并行环境下保持高效与条理。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立完成整套施工图绘制 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作与客户服务意识 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

职位详情 熟悉施工工艺 现场办公 客户关系维护 独立完成施工图 普通住宅项目 独立出效果图 具备良好方案沟通能力 月休四天 岗位职责: 1. 与客户深入交流，准确把握需求，提供专业设计解决方案； 2. 负责设计方案的绘制与优化，持续调整至客户确认满意； 3. 协同项目团队推进工作，保障设计方案落地执行； 4. 监控设计项目的进度与质量，确保最终效果符合预期。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧及服务意识，能精准捕捉客户需求； 2. 拥有扎实的美术功底和创意思维，可独立承担设计任务； 3. 具备团队协作能力，能够与项目成员高效配合； 4. 关注设计潮流趋势，能结合实际需求实现创新设计。

工作内容： 1. 使用“三维家”软件高效完成卫生间设计方案及效果图绘制 2. 与销售人员、厂家保持密切沟通，确保设计方向准确无误 3. 对已完成的设计方案进行系统化整理与归档管理 4. 将设计方案及时提交店长，用于核价、报价，并协助销售推进签单 5. 主动学习产品知识与设计趋势，并对团队成员进行指导分享 6. 遇到问题需第一时间向上级汇报，提前预警并协调解决，防止工作滞后 7. 具备创新思维，能独立完成订单的全流程设计支持 任职资格： 1. 高中及以上学历，室内设计、环境艺术等相关专业优先；（软件操作不熟可带教） 2. 有一年以上相关经验（优秀应届生亦可培养），能迅速进入工作状态 3. 具备良好的沟通协调能力，工作认真负责，态度踏实 薪资待遇：底薪＋提成（5－8K）＋餐补＋全勤奖＋年终福利

岗位职责: 1. 参与室内设计项目，确保设计方案满足客户需求并具备实用功能 2. 与项目组成员密切配合，推进设计执行及过程中的优化调整 3. 主动学习前沿设计理念与技术手段，提升工作效能与成果品质 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识 2. 热爱室内设计工作，积极面对挑战，在实践中持续成长 3. 能够将新知识有效应用于设计流程，提升工作效率与质量

抚州市招烤鸭师傅！长期、顶班！都可以

单位食堂招聘 勤杂工1名 工作时间：6:50-14:00 双休法定节假日全休，工资面议！ 地址：黄山路与科学大道交叉口 联系电话：138****4677 李

急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【招聘要求】： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字，熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) ：外地来我司工作的人员，满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）工作在苏州仅水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈报名

招聘：仓管助手 薪资：21.0元/小时 职位详情：

抚州市广昌县招水电

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求、材料特性及生产工艺，优化设计方案，确保可落地性与成本合理性 3.与生产、采购、销售等部门协同，跟进打样、试产及量产过程，及时解决设计相关问题 4. 关注家居设计趋势与新材料应用，参与产品线规划及风格体系搭建 5.整理设计资料并归档，维护标准化设计模板与部件库 任职要求： 1. 熟练使用CAD、3D Max、SketchUp、Photoshop等设计软件，具备手绘表达能力 2. 对人体工学、木材/板式/软体家具工艺有扎实理解，能独立完成结构设计 3. 具备良好的审美能力、创新意识与用户需求洞察力 4. 工作细致负责，具备跨部门沟通协作能力和项目推进执行力 5.有家具品牌或定制家居企业设计经验者优先

【岗位职责】 ·负责全屋定制设计，包括橱柜、实木全案家具方案； ·独立完成量尺、拆单、施工图绘制及报价预算； ，使用酷家乐、CAD等软件进行效果图与施工图设计；·参与客户沟通，提供专业设计方案并跟进落地。 【职位要求】 ·有1-3年家居设计或销售经验，熟悉全案设计流程； ·精通CAD、酷家乐，能独立完成设计与出图；，会平面设计，具备良好的审美与沟通能力；·能熟练处理报价、拆单与施工对接工作。 ·从事过 知名全屋家居品牌设计工作的 优先录取 【工作时间】 09:00-18:00 【薪资福利】 综合薪资：5000-18000元/月（薪资面议）； ·买社保

有经验，会CAD，酷家乐效果图

工地上有点柜子的增补。需要外发到现场测量。出图。按平方算或者按点工算都可以。最多一天的工作量。薪资直接跟我谈

岗位职责： 1. 负责家具产品的创意设计与结构开发。 2. 结合市场需求、材料特性及生产工艺，优化设计方案，确保可落地性与成本合理性 3. 与生产、采购、销售等部门协同沟通，跟进打样、试产及量产过程，及时解决设计相关问题 4. 参与新品研发项目，进行竞品分析与趋势调研，持续提升产品设计竞争力 5. 整理并维护设计资料库，包括标准件库、材质库及工艺规范文档 任职要求： 1. 家具设计、工业设计、艺术设计等相关专业背景，学历不限 2. 具备家具设计相关工作经验，熟悉板式、实木、软体等主流家具类型及工艺特点 3. 熟练使用CAD，能独立完成效果图与工程图 4. 具备良好的审美能力、空间感知力与用户需求洞察力 5. 责任心强，具备跨部门协作意识与项目推进能力

岗位职责: 1.负责垃圾发电厂生产运营的全面管理，保障生产流程稳定高效推进。 2.对生产环节进行全程监管，确保产品品质达标及生产效率提升。 3.组织开展设备的日常维护与保养工作，维持设备良好运行状态。 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力，能有效推动团队成员间的协作配合。 2.能够准时高效完成上级布置的工作任务，并保证执行质量。 3.拥有良好的团队意识，能快速融入团队氛围，积极投入各项团队协作。

管理生产，排单，监督质量

现场量尺，绘制装修施工图，能制作效果图，熟悉消防规范者优先

岗位职责： 1. 负责铜电解车间的日常生产运作及人员调配管理 2. 保障生产流程严格执行工艺标准，确保产品品质稳定 3. 监控生产设备运行状态，及时排查并解决设备异常 4. 优化成本控制，推动生产效率持续提升 5. 落实车间安全管理制度，保障生产作业安全 岗位要求： 1. 具有5年以上铜电解或相关领域从业经历 2. 熟知铜电解工艺流程及设备操作规范 3. 具备较强的组织协调与沟通协作能力 4. 持有行业相关资格证书者优先考虑 5. 掌握基本的安全管理与质量管控知识

室内装修设计，建筑设计，消防设计，周末休息一天半享受带薪休假工作满一年享受年假午餐补贴

1.会开车。2.沟通能力及理解能力强。3.会使用电脑办公，4.年龄40岁以下男女不限。 （二）职责范围： 1.制作电力锁容和并网资料2.并网流程发起和资料上机3.台区容量查询4.施工前现勘5.并网挂表跟进6.备案提交 （三）薪资待遇 试用期3000，转正后4000

岗位职责： 一、在总经理领导下，负责协助本部的所有工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务。积极完成生产部安全、成本、产量、质量目标。确保质量管理体系持续有效运行，监督各项管理制度的制定和落实，持续改进，逐步提高生产部整体管理水平； 二、根据公司总的生产目标负责组织制订、落实生产部各项生产年度、季度、月度计划； 三、组织生产、设备、生产统计等管理制度的拟订、修改、检査、监督、控制及实施执行； 四、负责组织编制年、季、月度生产作业。定期组织召开公司月度生产计划会，及时组织实施、检查、协调、考核工作； 五、贯彻落实本部职位责任制和工作标准，密切与销售、物流、财务、质检等部门的工作联系，加强与有关部门的协作配合工作。力争公司生产任务全面、超额完成； 六、配合技术部参加技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案审定工作，及时安排组织试生产，不断提高公司产品的市场竞争力； 七、负责抓安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护专项工作； 八、负责做好生产统计核算基础管理工作。重视生产用料的原始记录、台账、报表管理工作，及时编制上报年、季、月度生产、设备等有关统计报表； 九、负责组织安全员及各级管理人员的业务指导和培训工作； 十、负责组织拟定本部门工作目标、工作计划、并及时组织实施、指导、协调、检査、监督及控制； 十一、按时完成公司领导交办的其他工作任务； 十二、全面落实安全生产责任制，对整个部门的安全生产总负责。 任职要求： 一、5年以上制造业现场管理工作经验，熟悉安全管理、成本管控、质量管控、生产计划控制； 二、组建和搭建过生产管理团队，熟悉PDCA/KPI等提升管理团队的方法； 三、主导或协助过体系认证及审核验厂工作熟悉制造业现场6S管理，熟悉参与审核验厂及体系认证； 抗压能力较强、具备解决问题的能力。 工作时间8:00-20:00,26天工作制，自行调休，包食宿，单间，五险一金入职交，40以内，统本

岗位职责： 1、配合厂务主管建立厂务设备维护保养管理制度，完善厂务系统各岗位的标准作业流程； 2、编制并落实厂务设备的维保计划，涵盖气体、电力、空调、纯水、废水处理等系统的日常维护与保养工作； 3、组织开展对厂务技术员的技能培训，指导相关人员依据作业文件规范执行安全操作； 4、发现厂务运行中存在的安全风险或异常问题时，及时向上级反馈，并协同制定解决方案； 5、推进厂务区域6S管理的实施与落实，保障现场运作有序、规范无差错； 6、制定厂务设备应急处理预案，并定期组织演练以提升突发事件应对能力； 7、负责厂务相关文件资料的整理、归档及档案管理工作； 8、完成上级交办的其他工作事项。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具有3年以上厂务运营经验，有光伏、光电、LED行业背景者优先，机电一体化、电力系统、自动化等相关专业更佳； 2、熟练掌握厂务设备维修技术，具备编制操作规程、培训和指导他人作业的能力； 3、具备处理厂务设备突发状况的实战经验，能有效组织人员快速排除故障与隐患； 4、熟悉ISO9000、ISO14000、OHSAS18000、SA8000等管理体系的相关要求； 5、具备较强的执行力、责任意识、保密观念以及良好的团队协作精神。

管理生产，排单，监督质量

现场勘测，装修图纸设计，能制作效果图，具备市政绿化经验者优先