工作职责： 1、依据公司品牌设计调性，配合设计经理、总监开展流行趋势调研，负责搜集新款面辅料、时尚元素及服装设计相关资讯，并将研究成果有效融入设计实践中； 2、结合市场调研数据与潮流动态，协助上级制定每季产品开发策略，明确主题设定、品类布局、价格体系、色彩搭配、面料选用及上新节奏规划； 3、根据上级任务安排，梳理并明确设计方向，绘制服装款式图稿，确定面辅料方案，与团队成员高效协作，推进设计任务落地并跟踪开发进展； 4、与版型师充分沟通设计理念，把控样衣的版型效果与制作进度； 5、统筹版师与样衣工之间的协作，监督样衣制作工艺标准与成品质量； 6、在大货投产前完成风格、品质及细节的最终确认，协同相关部门推进业务衔接； 7、参与产品订货会，收集商品企划与销售反馈意见，为后续产品迭代提供参考依据。 任职要求： 1、5年以上服装行业从业经验，具备全品类设计背景，拥有较强的服装研发能力，能独立主导系列化设计开发，对流行趋势反应敏锐，审美水平突出； 2、精通面辅料特性、图案应用及生产工艺，能够运用专业知识支持设计创作； 3、持续关注时尚潮流发展，擅长提取流行元素并转化为实际设计方案； 4、具备独立完成成衣设计的能力，市场感知力强，可精准判断市场需求并分析成衣流行走向；

岗位要求： 1.大专及以上学历 2.从事宠物用品的设计与开发工作 3.具备3年以上服装设计相关工作经验 4.熟悉服装制作工艺流程 5.能配合工厂进行工艺优化，协助完成样品打样 6.掌握服装面辅料特性及应用 7.熟练使用WORD、EXCEL等办公软件 8.熟练操作PS、CDR、AI等设计软件 9.具备电脑手绘能力，了解服装结构，能将创意有效表达 10.可识别ET版房文件 其他待遇： 1、基本工资+社会福利+工龄工资+全勤奖+年终奖金； 2、每周双休，法定节假日按规定休假，提供节日礼品、节日补贴及员工旅游机会； 3、试用期通过后，可享受生日津贴； 4、正式入职员工，工龄每满一年月薪上调200元，累计不超过2000元； 5、为员工缴纳社会保险及住房公积金； 6、定期组织团队聚餐及公司集体活动。

岗位职责： 1、结合品牌调性，搜集时尚行业趋势信息，掌握市场最新动态； 2、利用回收旧衣及公司残次品衣物进行再创作，开发新型手袋产品； 4、在现有包袋款式基础上融入企业特色元素及优化工艺细节； 5、负责设计款式的全流程跟进，确认面料选择、材质搭配、色彩运用等物料方案； 6、全程参与样版制作过程，确保样品按时准确落地； 7、完成上级安排的其他相关设计任务； 岗位要求： 1、服装设计或产品设计等相关专业背景，具备两年以上工作经验者优先； 2、具备敏锐的时尚感知力，了解流行趋势，热衷潮流文化，富有创新思维； 3、熟练使用illustrator等绘图设计软件； 4、具有良好的沟通表达能力与团队协作精神。

工作职责： 1、依据品牌既定的设计调性，配合设计经理及总监开展流行趋势调研，承担面辅料、时尚元素、服装设计等前沿信息的搜集与整理，并将研究成果有效融入设计实践中； 2、结合市场调研数据与流行动态，协助上级制定每季产品开发策略，参与确定主题方向、品类布局、价格体系、色彩方案、面料规划及上新节奏安排； 3、根据上级任务部署，梳理并明确设计构思，完成款式图绘制及面辅料选定，与团队成员高效协作，推进设计执行并跟踪开发全流程进展； 4、与版型师充分沟通设计理念，把控样衣版型效果与制作进度； 5、统筹版师与样衣工之间的协作，监督样衣工艺实施过程，确保工艺合理性与成品质量达标； 6、在大货投产前完成风格、品质及相关细节的最终确认，联动相关部门推进业务衔接； 7、参与产品订货会，收集商品企划与营销端反馈，为后续产品迭代积累参考依据。 任职要求： 1、具备5年以上服装行业从业经历，拥有全品类设计经验，扎实的研发设计功底，能够独立主导系列产品开发，对流行趋势感知敏锐，审美水平突出； 2、精通面辅料特性、图案应用及制作工艺，能熟练运用专业知识支持设计创作； 3、持续关注时尚潮流发展，擅长提炼流行要素并转化为设计语言； 4、具备完整的成衣设计执行能力，市场洞察力强，能精准捕捉消费动向并分析成衣流行走向。

节假日休息，办公环境好，福利待遇搞

此岗位描述与实际绝对相符合 工作时间：周一到周六，周天休息13:00-19:30(没看错哦） 薪酬结构：6-7K（责底薪）+销售额提成，五险一金 该岗位需提供过往作品和小红书账号哦，如能接受再进一步沟通。 必须有过Lolita设计师工作经验或2年以上少女风女装设计师工作经验 1、根据品牌风格定位和整体设计规划，参与制定产品系列企划、款式开发等工作，并确保设计效果符合品牌定位需求 2、熟悉并喜欢Lolita二次元，具备一定的文化底蕴，注重自我内外修养，有良好的审美品味 3、设计风格与品牌市场定位相契合，且熟悉各种面辅料性能，对面料组合、色彩搭配上有自主的理解与判断能力，对材质、版型、工艺的结合上有较高的把控与执行能力 4、思维敏捷、逻辑清晰，具备优秀的开发能力，擅于计划、善于变通、有较强的时间观念，有良好的资源整合能力，能熟练完成从设计到制作完成的全部过程 5、有团队合作精神，成熟稳健，责任感强，善于沟通，并能熟练使用电脑office、Photoshop、Coreldraw等设计软件

你是否善于以设计传递内在力量与外在魅力，乐于通过创意表达与专业洞察为30+女性打造兼具心理舒适感与美学价值的服饰？我们是一家聚焦心理学与美学融合的服装品牌，现诚邀资深服装设计师加入 服装品牌：嫒⿂儿 （可通过抖音/小红书账号：爱鹿儿形象研究所，心通通app—能量衣橱，进行了解） 面试流程： 提交个人简历＋过往设计作品——通过后根据嫒鹿儿品牌调性完成专属设计提案 工作时间： 10:00-18:30，周末双休，法定节假日正常休假，春节假期不少于2周 岗位职责： 1.独立设计创作：全程主导从设计理念到成衣实现的设计流程，结合品牌定位及30+女性的心理诉求与生活场景，开发具市场竞争力且富有情感联结的服装系列； 2.面料与工艺把控：熟悉各类面料性能与服装制作工艺，兼顾穿着体验与版型美感，精准选材并协同生产端确保设计高质量落地； 3.市场与用户洞察：持续分析30+女性的生活方式、审美取向与心理特征，构建高粘性用户服务机制； 4.跨部门协作与沟通：与营销、拍摄及后期设计团队密切配合，提升品牌整体传播力； 5.设计方案提案与呈现：依据品牌风格与发展路径，输出系统化设计方案并进行专业讲解，保障项目高效推进。 任职要求： 1.本科及以上学历，服装设计相关专业，拥有3年以上独立设计实战经验； 2.具备出色审美能力与时尚感知力，能准确捕捉30+女性着装偏好与心理需求； 3.精通服装设计全流程，可独立完成调研、构思至成品实现的完整设计任务； 4.表达清晰，具备良好协作意识，能顺畅对接多部门协作并推动项目执行； 5.对心理学领域有热情，有团队管理经验者优先考虑。 你将获得： 深度发展平台：参与一个融合心理认知与服饰设计的创新项目，投身具有社会价值的品牌实践； 灵活创作空间：在理解品牌核心理念的前提下，享有充分的创意自由与设计决策权； 竞争力的薪酬：薪资面议，根据个人资历与能力提供具吸引力的薪酬结构及成长激励； 温暖共进的团队：与来自心理咨询与时尚领域的专业人士携手前行，共同打造兼具美感与疗愈性的服装品牌。 我们期待与你同行，以设计为桥梁，为每一位30+女性营造自信、自在而充满力量的日常穿搭体验。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-30 ·个性且张扬：你有独立见解、思维前沿，性格开朗积极，能以鲜明的个性为团队注入活力 ·乐于共成长：无论你是服装设计相关专业的兼职者、在读大学生，或是即将毕业的应届生，只要你想亲身参与从无到有的完整项目进程，我们都欢迎你加入，共同进步 阅读职位 参与初期创意调研与企划制定，承担设计开发任务 根据设计需求挑选合适的面料及辅料，协同版师、样衣工完成打版与制作 可独立负责每季服装的全流程开发与设计工作 任职要求 -服装设计专业本科及以上学历 熟悉服装制作工艺与生产流程 具备扎实的款式图绘制、手绘表达及图案创作能力 具有独特的审美视角，热爱时尚行业，关注穿搭潮流 拥有自主设计理念与风格表达，责任心强，积极进取

【上班时间】 9:00-18:30，中间午休3个小时，月休4天，调休制！ 【岗位职责】 1.负责团播主播的服饰搭配与整体造型设计，确保风格符合企业形象定位 2.熟练掌握多种发型设计技巧，能依据直播主题定制个性化发型方案 3.积极参与团队协作，配合团队成员高效完成各项项目任务 4.具备一定管理能力者，薪资待遇可面议调整！ 【任职要求】 1.沟通表达能力强，能与同事顺畅对接工作内容 2.工作主动性强，可按时保质完成上级安排的工作任务 3.具有良好的团队意识，能快速适应团队节奏并发挥积极作用 4.有一年以上相关经验者优先，无经验但造型能力突出者也可考虑！ 【薪资待遇】 无责底薪5k-8k，具体金额根据面试表现核定，符合要求的，绝不让你薪资吃亏！！！

一、岗位职责 1、根据当前时尚潮流及品牌风格定位，结合策划方案完成服装搭配工作； 2、配合店铺新品上新节奏，参与外景拍摄相关工作； 3、负责拍摄前服装的熨烫整理及所需道具的准备工作； 4、拍摄过程中协助主播进行跟拍，并有序安排待拍服饰顺序； 5、拍摄结束后对样衣进行归类整理与妥善收纳； 二、任职资格 ▸服装设计类相关专业，大专及以上学历，欢迎应届毕业生应聘； ▸具备1段及以上女性服饰领域工作经验； ▸具有良好的审美能力，能适应较强的工作压力； 福利待遇： 1.入职即缴纳五险一金，试用期为3个月 2.工作时间：9:00-18:15，中午休息一个半小时，实行单双休制度； 3.每日提供午餐饮食； 4.享有员工专属内购优惠，非5号和20号也可参与，折扣6-7折； 5.底薪4-5K＋绩效奖金，综合收入5-6K；

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眉山市仁寿县招栏杆安装，钢铁，只有50米

仁寿汪洋马上，要个小挖机去救援

消控人员 工作地址:四川彭山普海仓储设施有限公司 能接受白班夜班转班 3800-4500元/月 一年以上本岗位工作经验 持中级消控操作员证，初中及以上文化程度

秩序队员 工作地址:四川彭山普海仓储设施有限公司 能接受白班夜班转班 2900-3000元/月 一年以上本岗位工作经验 18-55岁初中及以上文化程度

1.年龄范围：30至40岁，需具备稳定的家庭状况 2.从业经验：具备三年毛衫领域服装相关工作经验 3.岗位要求：着装风格时尚得体，对市场流行趋势具有敏锐洞察力，观察细致，专业素养扎实

岗位职责： 1.熟悉梭织提花面料花型设计及组织工艺设计，能独立完成面料花型设计及上机织造工艺设计 2.能独立与客户沟通，做设计时及时了解客户需求并做成相应的设计方案。做课程培训时能很好的解决客户问题。 3.有一定的市场调研能力，能独立搜集整理分析相关设计流行趋势。学习能力强，能快速掌握新知识，解决新问题。 4.协助主管完成其他相关设计及培训的工作 岗位要求： 1.大专及以上学历，纺织工程、纺织品设计相关专业 2.有一定的创造力想象力，有良好的沟通和表达能力，能独立完成各方面沟通协调工作，有团队合作精神，做事认真踏实。 3.熟练掌握office办公软件，PS、AI、纹织CAD等相关设计软件。 4.有相关纺织面料设计工作经验1-2年者或优秀应届毕业生优先。

我们是淘宝女装TOP200的实力玩家！专注美衣，引领潮流，每天都在和好看的衣服打交道~ 现在高薪招募服装花稿师一名，期待这样的你： 【岗位核心】 用手绘板实现奇思妙想（数位板高手看过来！） 每月落地20+图案方案 参与从设计到成品的全流程 【我们需要这样的你】 √美术科班出身（5年+功底） √3年服装图案设计经验（附作品秒回） √能准确说出3种以上面料种类特性、和印花工艺 √对色差有"雷达级"敏感度 √具备良好的美术手绘功底 【你的收获】 •早9晚6不加班（午休1小时） •周日固定休息+法定假期 •每月15号前准时发薪 •可接触完整供应链资源

招试版1名，，要求身高165左右，体重95~100斤左右，穿S码牛仔裤，厂在中新路附近，联系电话:

岗位职责： 1、结合服装流行趋势与品牌调性（区分不同品牌风格），依据拍摄主题及场景需求，策划并执行服装搭配方案（负责每期拍摄的全套服饰与配饰造型设计及现场跟拍）； 2、协同摄影师完成静态产品拍摄及模特造型拍摄中的服装搭配工作； 3、全程跟进模特拍摄进程，保障拍摄有序进行（包括配饰、道具选品，并根据实际拍摄画面与整体效果，现场优化搭配方案以确保成片质量）； 4、基于搭配成果数据及时复盘并调整优化后续方案。 5、负责搭配物料/道具的采买、整理及系统录入工作。 6、负责拍摄前完成商品预搭配PPT的汇总与规范整理。 7、负责童装商品的搭配设计，并转化为可用于营销推广的视觉素材。 任职资格： 1.年龄******，具备2-3年服装形象相关领域工作经验； 2.具备良好审美能力，了解服装面料特性，熟悉当下流行趋势，拥有敏锐的时尚感知力； 3.具备良好的语言表达与文字撰写能力，责任心强，积极进取，工作细致认真，具备优秀的团队协作意识； 4.抗压能力强，具备出色的沟通协调能力与问题处理能力。 5、掌握服装搭配技巧，对人物整体造型有独到理解，熟悉当季流行款式与元素，对时尚潮流及女装风格有准确判断力，具备较强的审美水平，熟悉多种风格搭配逻辑，对童装的面料、工艺、版型及色彩组合等专业知识有一定掌握； 6、具备一定服装类内容编辑经验，具有基础文案撰写能力； 7、思维灵活，沟通顺畅，工作踏实专注，乐于接受新挑战，具备强烈的责任意识； 8、有童装品牌搭配陈列师、陈列企划或商品培训相关经验者优先考虑； 9、能接受加班及市内短期外拍工作安排。

一、机械设计助理（3500-8000） 岗位职责：  协助完成机械设计工作 -使用SW和CAD软件进行设计制图 -遵循机械设计标准和规范进行设计辅助工作 岗位要求： -大专及以上学历，机械相关专业 -熟练操作SW和CAD软件 -无工作经验要求，应届毕业生可申请 上班时间：早上八点到下午六点，单休（介意勿扰） 面试流程：线上拆图——现场面试 有相关工作经验的可应聘我司机械设计工程师（薪资面谈） 二、机械设计工程师（5000-15000） 任职要求： 1、机械设计、工业设计、等机械类专业毕业,本科以上学历；可接受应届毕业生。 2、能熟练使用二维三维软件完成产品结构设计（Solidworks、Caxa、Autocad、Creo等）；同时要求熟练二维识图或者现场测绘后制作三维图形； 3、对产品结构、塑料成型、钣金成型、机械加工工艺、及产品表面处理工艺等有较全面的了解，并能根据二维图纸进行产品报价； 岗位职责： 1、负责产品外观工业造型设计、内部结构设计、传动设计，密封设计、工程图纸输出，样品制作与验证； 2、参与结构类相关元器件的选型和评审； 3、跟踪产品试制过程，配合工艺人员进行样机试制

本科或硕士学历，金属材料类相关专业； 本科生月薪5000-7000元，硕士生月薪10000-13000元

眉山甘眉园区｜里钠能源（全球钠电头部）急招 新能源优质赛道 晋升快+福利全 上四休二 ✅五险一金+包吃+交通补贴+夜班津贴 东坡区甘眉工业园南区中车大道 【核心岗】设备工程师（面议，本科/机械电气/锂电经验） 【质量岗】质量技术员（5k-8k，大专/锂钠电/ICP/XRD） 【设备岗】维修班长(6k-9k)、维修技术员(5.5k-7.5k)，有电焊工证优先 【物流岗】叉车司机（5k-7k，持证/制造业经验） 【生产岗】操作班长(7k-9k)、操作工(5k-7k，可放宽条件) HRBP： 高德导航：眉山里钠能源科技有限公司

工作内容： 1、评估产品生产流程的可实施性与安全规范； 2、承担工艺技术文档的编制与整理工作； 3、参与各类生产工艺异常事件的分析处理，提供优化建议与解决方案； 4、对生产单位的工艺执行情况进行检查与考核； 5、为生产部门提供工艺操作方面的技术支持与现场指导，保障生产稳定运行； 6、制定技术改造方案，并参与相关设计工作； 7、负责工艺调整或原辅材料变更的小规模试验验证及中试过程跟踪。 任职要求： 1、化学工程与工艺、冶金工程等相关专业背景； 2、本科及以上学历； 3、年龄在25至30周岁之间； 4、熟练掌握OFFICE办公软件及CAD制图工具； 5、具备较强的书面表达能力； 6、具有一年以上锂电产品企业相关工作经验者优先考虑； 7、优秀应届生可适当放宽条件； 8、责任心强，富有进取精神，具备良好的团队协作意识。

年后四川省仁寿县视高街道招单面熟练挡车工6名，不加氨纶，有想回老家就业的可以联系我，

会CADSW懂机械行业懂游乐行业优先

东坡街找熟练握边2名，人走账清，

四川利达华锐机械有限公司招聘： 岗位需求： 生产技术员：1名 岗位职责: 1、严格遵循产品图纸、工艺文件及技术标准，指导一线生产员工完成完成零部件加工、装配等操作。 2、解决生产现场简单技术难题，确保生产流程顺畅。 3、参与生产过程中的质量巡检，记录关键工序技术参数，协助质量部门分析常见质量问题，指出针对性改进建议并跟踪落实。 4、完成领导交办的其他任务 任职要求 1、会机械设计； 2、熟练使用AutoCAD、SolidWorks、Pro/Engineer等设计软件； 3、会图纸分解； 4、工作上有良好的沟通、学习能力与较强的执行力。 薪酬福利 1.工资4000元--6000元 2.双休、购买五险、节假日福利、年度体检； 3.提供食宿，宿舍自带WIFi、热水器、电视机、空调、独立卫生间。 公司地址：眉山市丹棱县机械产业园机械东路

l岗位职责 1.产品设计开发 -负责电子水阀/水泵的结构方案设计、材料选型、性能测试与优化，输出3D模型、零件图纸、装配图及BOM清单。 -开展流体力学相关计算（如流量、排量、强度、间隙校核）并进行仿真分析（CFD），持续优化流道结构设计。 -主导新产品从立项、试制到量产全过程的技术管理工作，解决试产阶段技术难题，完成最终设计定型。 2.技术支持与协作 -对接客户技术需求，提供可行设计方案并参与现场技术交流与答疑。 -联动生产、质量团队处理制造及售后环节中的技术问题，保障产品顺利实现批量生产。 3.研发标准化 -编写各类技术文档（测试报告、产品规格书）、制定技术规范及开展DFMEA风险评估。 -关注行业前沿技术动态（如新材料、新工艺），推动产品技术升级与竞争力提升。 -完成上级交办的其他临时性工作任务。 l任职条件 1、学历与专业 -本科及以上学历，机械工程、流体力学、机电一体化、自动化等相关专业背景。 2、经验与技能 -硬性要求： -具备3年以上电子水阀/水泵或流体控制类产品研发经验，掌握阀门或水泵工作原理及相关设计标准（如API、ISO）。 -熟练使用三维设计软件（SolidWorks/UG/Pro-E）及仿真工具（如CFD、结构力学分析软件）。 -熟悉流体计算方法、公差分析流程、DFMEA及APQP开发体系。 3、优先条件： -拥有5年以上工作经验或具备汽车电子水泵/水阀项目成功落地案例者优先； -了解注塑、铸造工艺及模具设计基础知识者优先。 4、软性素质 -具备良好的跨部门沟通协作能力，能够主导技术评审及多方联合论证（CFT）会议。 -具有创新思维和较强的现场问题解决能力，能适应高强度项目节奏。

职位描述 1.结合当前人员配置及业务拓展需要，推进工艺标准制定与流程优化相关工作； 2.组织开展重点产品配方的投产支持（包括中试及试生产阶段）并提供技术保障； 3.组织实施对生产一线操作人员及品控人员的工艺技术培训； 4.审核生产工艺类文件（如作业指导书、成品规格书）的规范性与适用性； 5.牵头产品质量控制与技术指导工作，协同品控团队确保产品质量稳定，快速响应并解决生产过程中的技术异常； 6.针对客户质量反馈，统筹从生产、质控到研发等环节的问题排查与根本原因分析； 7.监督检查产品制造过程是否严格执行既定工艺标准； 8.推动工艺技术持续改进，配合生产单位提升产品品质与批次稳定性； 9.开展新工艺、新技术及新设备的可行性评估、验证测试及相关试验工作；