岗位职责： 1.负责钢结构等项目的方案设计、施工图绘制、深化设计及预算； 2.参与项目前期的技术沟通，根据客户需求和现场条件提供专业设计方案及预算，并提供报价依据; 3.配合结构分析计算，确保设计方案的安全性、经济性和可施工性； 4.与生产、项目等部门对接，解决设计过程及现场安装中的技术问题。 岗位要求： 1、大专及以上学历，土木工程、钢结构工程、工程造价等相关专业。 2、熟练操作 PKPM、3D3S 等钢结构设计分析软件，以及 CAD、Office等相关办公软件。 3、掌握结构力学、材料力学等基本知识，熟悉钢结构设计规范与计价规则；具备独立完成方案施工图纸的绘制、钢结构造价预算、结算等工作能力。 4、具备3 年及以上钢结构施工单位设计、预算工作经验；5 年以上相关经验且能外出配合商务谈判者优先录用。 5、爱岗敬业，责任心、执行力强，能承受一定工作压力，具备良好沟通协作能力。

工作内容： 1、参与非标准机械设备的设计与开发； 2、根据客户需求提供定制化技术方案； 3、严格按照项目计划推进进度，确保设计质量达标； 4、参加项目会议及部门例会，定期提交项目进展报告； 5、在装配前向组装团队说明机械图纸、功能要点及关键技术要求，配合完成设备的组装、调试、安装及售后支持，跟进项目全过程，及时响应并处理问题。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械设计及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业； 2、精通主流工业三维设计软件操作； 3、具备3年以上机械设计或非标自动化设备设计经验； 4、掌握常见机械结构基本原理，具有非标自动化设备或工装夹具设计背景者优先考虑。

A.岗位职责： 1.学习输电铁塔结构设计，运用TMA进行结构建模 2.对已建立的三维模型开展完整性与准确性审核 3.规范输出制造图纸、施工蓝图及相关技术资料，掌握生产工艺流程相关专业知识 4.参与团队协作与项目配合，逐步成长为可独立承担任务的钢结构工程师 B.技能要求： 1.核心能力：熟练掌握CAD软件，操作精准高效 2.拓展能力：熟悉UG、CAXA、PRO/E、Solidworks等任一三维设计工具 3.具备机械制图背景及三维软件实际操作经验者优先考虑 C.薪资待遇： 1.基础工资3000元+绩效（1000-4000）[实行计件制，月均完成约3000件号]+五险 2.福利配套：舒适办公环境+茶水休闲区+免费健身房+定期组织团建活动 3.工作时间：9:00-18:00

岗位职责 负责仓储货架、重型货架等产品的结构方案设计及图纸绘制工作； 熟练运用CAD、UG等设计工具，结合仓库实际尺寸、承载需求及货物特性，完成货架布局与图纸制作； 开展货架结构受力分析，确保设计方案安全可靠； 参与内部货架优化项目的成果评估，并协助制定和完善货架设计标准与规范； 任职要求 大专及以上学历，机械设计、模具设计类相关专业者优先考虑； 具备1年以上货架、钢结构或钣金类产品设计相关工作经验； 精通CAD、SolidWorks、UG等主流设计软件，能够独立完成出图任务； 熟悉钢结构设计规范，掌握承重计算及相关加工工艺基础知识；

钣金结构设计与造型建模，游乐设施方案设计

1、承担技术中心结构方案的设计工作 2、负责技术中心结构施工图纸的绘制及计算书的编制整理 3、完成结构相关工程量的统计与归集 4、提供结构专业技术支持服务 任职资格 1、本科及以上学历，土木工程、结构工程等相关专业； 2、具备两年以上钢结构或金属围护系统行业工作经验； 3、熟练操作PKPM、3D3S等结构设计软件； 4、具备良好的沟通与协调能力； 5、掌握钢结构相关设计规范及标准

岗位职责: 1. 负责机械类产品结构方案设计，确保设计方案满足相关技术规范。 2. 参与产品前期构思与设计开发，完成三维建模工作，保障功能与设计目标一致。 3. 全程跟踪设计至生产落地环节，实现设计与制造环节的高效衔接。 4. 快速响应并处理设计阶段的技术异常，保障项目节点顺利推进。 5. 与团队成员紧密协作，确保设计输出符合整体项目需求。 任职要求: 1. 熟练使用Pro/e或AutoCAD等专业设计工具。 2. 具备较强的项目协调能力及良好的团队协作意识。 3. 能独立分析并解决产品开发过程中的关键技术问题。 4. 熟悉机械设计原理及产品实现流程。 5. 具备优秀的沟通表达能力与创新思维，能高效达成设计目标。

岗位职责： 1. 负责产品整体结构方案的规划与设计工作； 2. 承担各类结构零部件及整机的设计任务，并完成二维工程图的绘制； 3. 协同开展零件加工、装配等实施环节，承担产品工装夹具的设计工作； 4. 开展产品的力学性能与热学特性仿真分析； 5. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备两年以上相关工作经验； 2. 掌握机械设计基础理论，熟悉结构设计相关技术规范； 3. 具备良好的沟通意识，能够与供应商进行清晰高效的交流； 4. 具备较强的文档编写能力，可依据公司管理体系完成设计文件的输出与归档； 5. 熟练使用solidworks或张、CAD、office等常用办公及设计软件，了解ANSYS分析工具，学习能力强； 6. 根据项目实际需要及公司安排，能接受短期外出差旅。

主要服务于澳洲开发项目。 主要工作： 开展钢结构模块连接节点的研发与论证工作。具备外包团队提供技术支持。 2-3个月内需频繁前往外包团队所在地进行实地研究与学习交流。 要求： 研究方向为钢结构，具备较强的学习能力与创新意识。 有模块化房屋、集装箱房或装配式房屋相关经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责建筑/钢结构/机电等专业BIM建模及深化设计工作，确保模型精度与施工可行性 2.根据图纸及技术要求完成构件拆分、节点优化、碰撞检查及出图交付 3.配合项目团队进行技术交底、施工支持及模型应用问题协调解决 4.参与标准化族库建设、建模规范制定及内部技术文档整理 5.按时保质完成各阶段建模任务，响应设计变更并及时更新模型 任职要求： 1.熟练掌握Revit、Tekla、Navisworks等主流BIM软件，具备实际项目建模经验 2.了解相关专业施工工艺、制图规范及行业标准（如GB/T 51235等） 3. 具备良好的空间思维、图纸识读及技术沟通能力 4.工作细致负责，能适应项目制节奏与多任务协同 5.土木工程、建筑学、机械制造等相关专业背景优先

招聘仓库管理员岗位。双庆商贸中心仓库管理员岗位，负责单品进出入验收，保持仓库整洁，要求有责任心。薪资为2300元/月。高川商贸城仓库管理员岗位，负责单品进出入验收，保持仓库整洁，要求有责任心。薪资面议。

招聘技术员工，专业方向为采矿工程或矿山机电。要求应聘者为全国正规院校全日制本科及以上学历的毕业生，年龄在35周岁以下，身体健康且品行端正。薪资待遇面议。

泰安小辛庄街附近急需招聘木工6名，工作地点在山东省泰安市。

明天肥城安庄找个小挖替班

招聘计件岗、绩效岗、收货、理货、上架、拣货、打包岗位。岗位要求年龄在20-43周岁之间，身体健康，认识基本英文字母，会使用智能手机或电脑的简单操作。计件岗薪资范围为6千至1万2千元每月。绩效岗薪资范围为6千至9千元每月。薪资根据岗位表现和个人绩效核算，包含多种福利补贴。

岗位职责： 1、对游乐设备产品效果图的深化分解与拆分。 2、产品的生产图，工程图，工艺文件的制作及输出。 3、完成领导交办的其他工作。 能力及任职要求： 1、儿童游乐设备（淘气堡）同行工作经验3年以上，熟练效果图深化分解。 2、专科以上学历，设计、机械、模具及相关专业； 3、精通AutoCAD的三维制图、熟练使用3dmax、photoshop软件。 4、工作细致耐心责任心强，抗压力强，沟通协调能力强，能接受出差。

标识行业经验，结构设计，拆分生产图，排版等。

有一定工作经验

【岗位职责】 1、负责结构设计过程的各项具体工作，编制本专业设计工作计划，参与项目前期规划设计； 2、按照项目设计任务书和建筑设计相关数据的要求，审核设计单位提交的结构设计优化方案、施工图设计，控制结构成本及质量，使成本合理化，包括结构优化、材料优化、交房标准精细化等； 3、依据提供的地质勘察报告，对桩基结构方案的技术评审，提出优化方案及经济测算分析，确定桩基结构选型技术标准，使成本合理化，包括结构优化、材料优化、交房标准精细化等； 4、组织对不同主体建筑结构方案的经济测算分析和方案优选； 5、审核项目各专业施工图纸，审查基坑开挖，基础施工方案和施工组织设计，跟踪检查施工工程质量，配合解决施工中遇到的技术难题。 6、兼顾其他专业的设计管理工作。 【任职要求】 1、211大学本科或以上学历，土木工程专业。 2、性格外向，学习能力、抗压能力优秀，沟通协调能力强，工作效率快，具创新性思维。 3、，具备3年以上设计院和3年以上大中型房地产结构设计工作经验，有其他设计专业工作经验或成本、工程工作经验优先考虑。 4、熟练使用CAD等筑设计相关软件，熟悉设计及施工规范和国家标准。 5、有一级注册结构工程师、一级建造师优先考虑。 【福利】 1、双休，购买五险一金，提供工作餐、节日福利、发放年终奖金； 2、享丰富激励奖金、培训机会及晋升空间。

【岗位职责】 1、负责结构设计过程的各项具体工作，编制本专业设计工作计划，参与项目前期规划设计； 2、按照项目设计任务书和建筑设计相关数据的要求，审核设计单位提交的结构设计优化方案、施工图设计，控制结构成本及质量，使成本合理化，包括结构优化、材料优化、交房标准精细化等； 3、依据提供的地质勘察报告，对桩基结构方案的技术评审，提出优化方案及经济测算分析，确定桩基结构选型技术标准，使成本合理化，包括结构优化、材料优化、交房标准精细化等； 4、组织对不同主体建筑结构方案的经济测算分析和方案优选； 5、审核项目各专业施工图纸，审查基坑开挖，基础施工方案和施工组织设计，跟踪检查施工工程质量，配合解决施工中遇到的技术难题。 6、兼顾其他专业的设计管理工作。 【任职要求】 1、211大学本科或以上学历，土木工程专业。 2、性格外向，学习能力、抗压能力优秀，沟通协调能力强，工作效率快，具创新性思维。 3、36岁以下，具备3年以上设计院和3年以上大中型房地产结构设计工作经验，有其他设计专业工作经验或成本、工程工作经验优先考虑。 4、熟练使用CAD等筑设计相关软件，熟悉设计及施工规范和国家标准。 5、有一级注册结构工程师、一级建造师优先考虑。 【福利】 1、双休，购买五险一金，提供工作餐、节日福利、发放年终奖金； 2、享丰富激励奖金、培训机会及晋升空间。

工作职责: 1. AC资产管理：在设备工程师指导下，完成设备的改造与优化； 2. AC资产管理：承担所辖设备的大修及日常维护任务，指导操作人员规范使用设备，实施设备保养与巡检，落实周、月度保养及大修计划，并开展现场管理，保障质量目标实现； 3. AC资产管理：对所管设备进行定期巡查，及时发现并整改问题，排除故障隐患，检查设备运行状态，确保设备故障率达标； 4. 设备运行管理：管控设备维修成本，参与备件采购与更换决策，保证单吨维修费用控制在指标范围内； 5. AM设备自主维护管理：监督操作员执行设备保养流程，确保生产任务顺利达成； 6. AM设备自主维护管理：推动设备效率改进项目，提升产线运行效率，助力工厂单机效率目标达成； 7. EHS及ES管理：落实本岗位职业健康安全要求，保持责任区域环境整洁； 8. EHS管理：严格执行公司关于职业健康、安全、环保及能源管理的各项制度，按安全操作规程作业。 任职资格: 教育: 本科及以上学历，内部可放宽至在读，电气工程、自动化、机电一体化等相关专业 经验: 1年以上机械制造或设备维修相关工作经验 技能要求: 掌握机械原理、工具使用、电气基础知识 个性特征：具备较强的动手能力、责任心强、能适应一线工作强度 其他技能（语言、电脑等）: 熟练使用常用办公软件

岗位职责： 1.负责制定、优化并落实机加工艺流程，保障加工质量与生产效率； 2.参与新设备及新技术的可行性分析与引进，推动工艺能力升级； 3.处理生产现场的工艺技术难题，提供及时有效的技术支持； 4.对机加过程进行全程监控，不断优化工艺参数以控制制造成本； 5.协同研发团队，将产品设计图纸转化为实际可操作的加工方案。 任职要求： 1.具备专科及以上学历，机械制造或材料加工类相关专业背景； 2.掌握各类机加工艺方法，拥有扎实的工艺理论知识； 3.具有较强的分析判断与问题解决能力，能独立应对工艺异常情况； 4.具备良好的沟通协调能力，能够与各职能部门高效协作； 5.有同类行业从业经历者优先考虑，熟练使用CAD/CAM软件者优先录用。

1.根据公司战略规划制定公司的设备管理规定。2.管理设备部人员3.管理维护设备

工艺工程师主要负责优化工艺技术、提高产品质量； 跟踪产品生产流程，主导产品的制造工艺，完成生产总结并提供技术指导； 编制产品工艺文件，负责工艺装备的设计制作及执行监督； 承担工装刀具的设计与验证工作； 1，熟练掌握Auto-cad、UG或SOLIDWORKS等三维设计软件。 2，依据产品图纸制定焊接、机加工艺文件，开展工艺装备设计。 3，处理生产现场工艺问题，提供技术支持，持续推进产品工艺改进，降低制造成本。 4，结合公司现有生产设备与运营实际，对外来加工件进行成本核算分析，为报价提供技术依据。 5，具备扎实的专业知识，能够识别并改进生产过程中存在的各类问题

【任职要求】 1. 具备机械工程或相近专业本科及以上学历。 2. 具备机械设计相关工作经验，掌握机械设计流程及行业标准者优先考虑。 3. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD或其他三维设计软件。 4. 具备较强的分析判断与问题解决能力，同时拥有良好的沟通协调能力。 5. 能够自主开展工作，适应节奏较快且动态变化的工作环境。 【福利待遇】 我们提供具有市场竞争力的薪酬，具体根据个人经验与能力核定。除基础薪资外，享有年终奖金及各类节日福利。公司重视员工成长，提供多样化的职业发展支持，包括内部培训课程、外部研修机会以及参与行业交流会议的资助。入职后将深度参与多个创新性项目，与资深技术团队协作，助力实现职业能力提升与长远发展。

岗位内容： 1. 依据产品需求完成机械零部件的三维建模及二维工程图绘制； 2. 为生产过程中遇到的技术问题提供解决方案，保障生产顺利进行； 3. 对产品设计图纸进行质量检查与审核，确保符合规范要求。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械制图、机械设计或相关专业； 2. 掌握机械设计基本原理，具有扎实的制图基础和三维建模能力； 3. 熟练使用SolidWorks等三维设计软件，精通AutoCAD等绘图工具； 4. 具备良好的沟通协调能力，能与各部门协作推进问题解决。

岗位职责： 1、承担机械产品的设计与开发工作，涵盖概念构思、详细设计及技术资料的编写； 2、开展产品结构的创新研发，提升并优化现有产品的性能表现； 3、协同供应链与生产团队，保障设计方案具备良好的可生产性与成本合理性； 4、参与产品测试验证及迭代改进，及时处理设计阶段出现的技术难题； 5、配合客户技术支持需求，提供相应的专业技术指导与咨询服务。 任职要求： 1、机械设计、机电一体化或相关专业背景，掌握扎实的理论基础； 2、精通SolidWorks、AutoCAD等主流设计工具； 3、熟悉机械加工流程与常用材料特性，具备优秀的结构设计经验； 4、逻辑思维清晰，善于分析和解决技术问题，工作细致认真； 5、具备良好的沟通协作能力，能在高强度环境下稳定高效作业。

岗位职责： 1. 协助处理生产过程中出现的技术问题，识别并排查工艺流程中的潜在风险，提出可行的技术改进措施，并跟进实施效果； 2. 为生产设备提供技术支持，协同维修人员完成设备的调试、升级与改造任务，优化运行参数，提高设备运转效率； 3. 参与新项目研发及试产阶段工作，制定试生产工艺方案，监控试产全过程，汇总技术数据并持续优化工艺设计； 4. 配合品质管理部门推进质量提升工作，从技术角度分析质量问题成因，提出有效的改善建议； 5. 跟踪行业前沿技术发展，积极引进先进的制造技术、工艺方法及设备方案，助力公司技术水平提升。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、过程装备与控制工程等相关专业背景； 2. 具备3年以上机械设计工作经验，有高压容器、液压系统、精密机械或重型装备领域独立设计案例者优先； 3. 熟练掌握SolidWorks（必需），精通AutoCAD软件操作，能够运用三维设计工具完成复杂装配设计、干涉检测及工程图纸输出； 4. 设计能力要求：  a. 掌握机械设计基本原理、公差配合规范、材料选用及热处理相关知识；  b. 熟悉高压密封结构的设计要点，具备实际产品开发落地经验者优先考虑；  c. 了解机加工、钣金成型、焊接等常规制造工艺，能判断设计方案的可制造性； 5. 性格要求：稳重踏实，具备较强的责任意识。

熟练机械设计cad及三维制图

岗位职责： 1.负责钣金类产品的结构设计与图纸绘制； 2.掌握激光切割、折弯、焊接等相关加工工艺； 3.根据客户或项目具体要求对图纸进行调整与优化； 任职要求： 1.具备良好的钣金制图能力，熟练操作AutoCAD等设计软件； 2.了解钣金加工流程及工艺规范，有实际项目经验者优先考虑； 3.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，能够及时响应市场与项目需求；