1. 具备美术教育相关教学经验 2. 持有小学及以上学段美术教师资格证书 3. 具备一定的教学研究能力 4. 工作认真负责，富有爱心，热爱教育事业 职位福利：全勤奖、提供住宿、带薪年假、绩效奖金、五险一金、优秀员工奖金、朝九晚五、团队氛围年轻化 职位亮点：入职即可独立带班，学员直接分配

岗位职责： 1. 负责3-12岁年龄段学员的美术课程授课，保质保量完成教学任务，对教学质量负责； 2. 定期与家长沟通学员学习情况，提供专业的学习建议，维护家长关系，提升家长满意度； 3. 关注学员成长，记录学员学习进度，组织策划学员活动（如汇报演出、成果展示等）； 4. 参与教研组的备课、磨课、过课，协助优化课程教案及教学产品，不断提升教学水平； 5. 配合课程顾问完成学员的续费工作，协助推动老带新转介绍。 任职要求： 1. 具备良好的美术专业基础和教学能力，有少儿美术教学经验者优先； 2. 热爱教育事业，具备良好的沟通能力和服务意识，责任心强； 3. 具备一定的活动组织能力和团队协作精神。 岗位福利：岗位福利：基本工资+岗位工资+课时费+全勤奖+工龄工资+五险一金+年终奖 （1）试用期3个月，试用期工资3500元/月，转正后工资4200-10000元/月。 （2）试用期过后进行考核，根据考核结果享受不同级别教师岗待遇。 （3）转正后根据教师级别不同，课时费级别分为6-12元/人不等。 （4）享受公司五险一金、节日津贴、带薪年假、招生奖金提成、全勤奖福利、地域补贴、达标奖等。提供员工宿舍。

负责美术课程教学，涵盖创意美术、动漫绘制、速写、素描及国画等内容。

岗位职责： 1.负责少儿/青少年美术课程的教学设计与授课，涵盖素描、色彩、创意绘画、手工等方向 2.根据学生年龄及能力分层制定个性化教学方案，激发艺术兴趣与创造力 4.与家长保持良好沟通，定期反馈学习进展，协助建立家校共育机制 5. 参与教研活动及教学资源开发，持续优化课程体系与教学方法 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2. 美术、设计、教育等相关专业背景，具备扎实的美术功底和审美素养 3.有美术教学经验者优先，应届毕业生需提供作品集及试讲能力 4.持有教师资格证或美术类相关职业资格证书者优先 5.责任心强，耐心细致，认同素质教育理念

职责： 1.负责3-12岁儿童的绘画课程教学，包括创意绘画、手工制作等课程内容； 2.根据孩子的年龄特点设计有趣、生动的教学方案，激发孩子的艺术兴趣； 3.关注孩子的学习状态，及时与家长沟通孩子的学习进展； 4.参与教学材料的准备及教室环境的布置，营造良好的艺术氛围。 任职要求： 1.美术相关专业毕业，具备扎实的绘画基本功和艺术素养； 2.有少儿美术教学经验者优先，热爱儿童教育事业； 3.能独立完成少儿课程的课件，制作ppt等。 4.为人亲和力强，善于与孩子沟通，能够调动课堂气氛； 5.具备良好的责任心和耐心，工作认真细致； 6.有创意美术教学经验或熟悉儿童心理者优先考虑。 薪资待遇： 薪资面谈。 期待热爱少儿美术教育的您加入我们，与孩子们一起探索艺术的无限可能！

岗位职责： 1. 负责少儿或青少年美术课程的教学设计与授课，涵盖素描、色彩、创意绘画等方向 2. 根据学生年龄及基础因材施教，激发艺术兴趣，提升审美与表达能力 3. 定期组织课堂作品展示与教学成果汇报，加强家校沟通与反馈 4. 参与校区美术类活动策划与执行，如画展、公开课、节日主题创作等 5. 配合教研团队完成教案优化、教具准备及教学档案整理 任职要求： 1. 热爱教育事业，有亲和力与耐心，具备良好的课堂组织能力 2. 美术、设计、教育等相关专业背景，学历不限 3. 有美术教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4. 熟悉儿童心理发展特点，能独立完成备课与授课全流程 5. 工作地点为北京市海淀区西北旺地区亮甲店东路9号院1号楼3层301

【岗位职责】 1. 指导学生在美术领域的学习，包括绘画、雕塑等。 2. 设计和实施创意美术项目，激发学生创造力。 3. 组织和参与学校的艺术活动，包括展览和比赛。 4. 与学生和家长保持有效沟通，确保教学内容和目标的准确传达。 【岗位要求】 1. 对美术教学充满热情，具备良好的组织和指导能力。 2. 能够设计富有创意和启发性的课程。 3. 具有优秀的沟通技巧和团队合作精神。 4. 能够有效管理课堂，确保学生参与度和学习进度。

岗位介绍： 负责线上直播教学、乐器演奏等演艺工作，配合完成短视频录制与线上活动，稳定输出优质音乐内容。 岗位要求： 具备专业演唱或演奏能力，节奏感与表现力良好； 熟悉直播流程，能稳定出镜； 配合团队安排，沟通高效，有相关经验优先。 可全职可兼职

擅长从基础教小朋友琵琶

【招聘全职声乐，钢琴教师】 本音乐培训机构招聘稳定的全职老师，成人一对一，不需要地推，总部线上推流，资源充足，要求： 1. 具备一定的演奏能力，有系统教学经验优先， 2. 热爱音乐教育，耐心负责，善于沟通，能调动课堂氛围，放的开自来熟更好，； 3. 责任心强，遵守公司制度，有上进心 薪资待遇：正常能长期胜任工作都在8000-13000，薪资待遇比同行高一些，苏州目前8家校区，晋升空间大，工作环境轻松稳定。 有意向老师欢迎私信投递简历，面谈详聊

招聘兴海县炸鸡店招聘25-35岁需要长期的要求：认识汉字会基础交流薪资：学徒期2300/月熟练后3000/月包吃包住工作简单预制菜操作有意联系

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寻找空闲的大工，有为期两三天的短期工作。

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岗位职责： 1.负责音乐课程的教学授课，涵盖声乐、器乐或乐理等方向 2.根据学生年龄及水平制定个性化教学计划，提升学习兴趣与艺术素养 3.组织汇报演出、考级辅导及艺术活动，展现教学成果 4. 定期与家长沟通学习进展，提供专业反馈与成长建议 5. 参与教研活动，持续优化教学方法与课程内容 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力与课堂组织能力 2.音乐相关专业背景，基本功扎实，擅长至少一门乐器或声乐教学 3.具备教学经验者优先，应届毕业生需有实习或支教经历 4.普通话标准，具备较强的语言表达与沟通能力 5. 有教师资格证或演出实践经历者更佳

音乐直播教学寻找声乐专业老师或学生，全职或兼职均可，工作地点位于西安市未央区市图书馆地铁口。全职薪资3000～5000元加提成，每月15号前结算工资，兼职待遇面议。

流行声乐兼职教师，具备舞台演出经历者优先，无教学经验者请勿咨询，未取得毕业资格者谢绝申请！教唱跳优先。需准备个人演唱视频（流行曲目）、授课视频及教学成果展示视频（不接收无授课视频或临时更换设备导致资料丢失的情况）。只接受真实、可靠的应聘材料，短期过度者请勿打扰！要求具备弹唱能力，擅长舞台表现力，对孩子有耐心，善于洞察儿童心理状态，课堂氛围生动活泼、不死板，工作态度严谨，服从机构管理规定。 岗位要求：时间观念强，守时守信，不接受频繁因个人事务影响课程安排。课后须主动与家长保持沟通，布置课后练习，并提供课堂视频反馈内容。 具备舞台实践经验，演唱功底扎实，能引导学员进行肢体表达，对流行音乐具有良好的审美判断力。 其余细节可面谈。

【岗位要求】 1. 大专及以上学历，长笛专业优先（或者是声乐、舞蹈老师，吉他、小提、大提、古筝老师也需要，目前仅需要兼职老师）； 2. 热爱长笛，具有一定长笛表演水平及专业理解能力； 3. 形象气质佳，喜欢孩子，有爱心，负责任，热爱教育事业，有亲和力； 4. 有海外留学或工作经验者优先考虑。 特别提醒： 1. 所有岗位目前只招兼职，积累生源需要从0到1，是一个慢慢积累学生的过程。 2. 学员积累快的话，像吉他、钢琴、声乐2-3个月就有不少学生；学员积累慢的话，像古筝、小提、美术、书法需要3-6个月。具体以市场行情为准，这里说的只是通常或预测情况，不是绝对情况。 3. 不可能一来就有20个或40个学员给你。因此，特别是女孩子不太建议背井离乡孤身一人来异地兼职工作，毕竟你要生活，一来就兼职不太稳定。特别适合有全职工作的同学。 注：记得添加HR的vx，然后把自己的四个方面的简介（姓名，学校，专业，是否在慈溪）

【福利待遇】 1. 平均4000底薪+课时费+提成＋奖金＋五险； 2. 定期国内名人专家培训，快速提高个人专业功底； 3. 定期团队外出旅游，节假日福利待遇丰厚。 【岗位职责】 负责美术专业教学。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，一年美术教学经验； 2. 品德端正，形象气质良好，富有爱心； 3. 吃苦耐劳，勤奋自律，积极上进。 欢迎你加入我们，可以直接联系我。

1. 全职教师，有1年以上教学经验。 2. 为人积极，上进，有执行力。 3. 有成人教学经验的更好。 4. 有课程销售意识。 5. 深圳14店连锁，高福利，期待你的加入。

岗位职责： 1.负责少儿/青少年美术课程的教学设计与授课，涵盖素描、色彩、创意绘画、手工等方向 2.根据学生年龄及能力制定个性化教学计划，激发艺术兴趣与创造力 3.组织课堂作品展示、校内外美术活动及考级辅导等相关工作 4. 定期与家长沟通学习进展，提供专业成长反馈 5. 配合校区完成教学资料整理、教具管理及教研协作任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力与课堂组织能力 2.美术、设计、教育类相关专业背景，学历不限 3.有美术教学经验者优先，应届毕业生亦可培养 4.具备基本美术功底和审美素养，能示范创作并指导技法 5.责任心强，耐心细致，认同素质教育理念

岗位职责： 1.负责幼儿美术课程的教学设计与授课，涵盖创意绘画、手工、动漫等方向 2.根据学生年龄及能力制定个性化教学计划，激发艺术兴趣与创造力 3.组织课堂作品展示、校内外美术活动及考级辅导等相关工作 4. 定期与家长沟通学习进展，提供专业成长反馈 5. 配合校区完成教学资料整理、教具管理及教研协作任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力与课堂组织能力 2.美术、设计、教育类相关专业背景，学历不限 3.有美术教学经验者优先，应届毕业生亦可培养 4.具备基本美术功底和审美素养，能示范创作并指导技法 5.责任心强，耐心细致，认同素质教育理念

1音乐专业 2.热爱教育事业3有团队意识4认真负责

岗位职责： 1.负责少儿或成人美术课程的教学设计与授课，涵盖素描、色彩、国画、创意美术等方向 2. 根据学员年龄及水平制定个性化教学计划，定期评估学习效果并反馈家长 3.组织课堂创作活动及校内外美术展览、比赛等实践项目 4.维护教学环境与教具，确保课堂安全与教学秩序 5.积极参与教研培训及团队协作，持续提升教学专业能力 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力与沟通表达能力 2.美术、设计、教育等相关专业背景，学历不限 3.有美术教学经验者优先，应届毕业生亦可，需具备扎实的美术功底 4.熟悉儿童心理发展特点或成人学习规律，能因材施教 5.持有教师资格证或艺术类相关职业资格证书者优先

岗位要求： 1.大专及以上学历，钢琴演奏或音乐教育主修钢琴专业优先（或者是声乐，舞蹈老师，吉他，小提，大提，古筝老师也需要，目前需要兼职/全职皆可）； 2.热爱音乐/舞蹈，具有一定演奏/表演水平及音乐理解能力； 3.形象气质佳，喜欢孩子，有爱心，负责任，热爱教育事业，有亲和力； 4.有海外留学或工作经验者优先考虑。 5.视奏较好，从小学琴的同学可应聘高级教师及教研岗位，待遇相对较高； ▲注：添加HR的vx后记得，截图自己的简历给到HR并最好准备好演奏的小视频（1-2分钟皆可），视频过大的直接用手机对着电脑屏幕录屏给HR，简历不用特别详细，不用特别规范，直接截屏你在boss上的个人信息即可； 福利待遇 1、薪资结构：由9个部分组成。 （1）兼职待遇：小课（依教师级别100-150/节不等），大课（200-260/节）＋卖琴提成10%（1388-2388不等）/台＋卖课提成3%（681-1000）/单＋＋绩效奖金＋股份/股权/期权（免费合作办校，享受更多收益）。公司倡导：月薪过万不是梦，公司倡导多劳多得； （2）全职待遇：底薪5000/7000（试用）—10000（正式）+个人提成（课时费150-260每堂课）＋卖琴提成10%（1388-2388不等）/台＋卖课提成3%（681-1000）/单＋五险一金（入职缴纳）/月＋绩效奖金＋股份/股权/期权（免费合作办校，享受更多收益）； 注：特别优秀的老师会在以上薪资待遇基础上，叠加享受年终利润分红5%-10%，第一年可执行；若能力出众，对总部多店的教材研发，师资培训或管理运营能起到“支撑”作用，则可以享受总部/多店利润的利润分红约10%-15%。 2、全职兼职均缴纳五险一金（公积金、医疗、养老、生育、工伤、失业）；兼职老师，，以及股份分红/成为公司股东，投资人。 3、未来音硕集团福利：带薪年假、节假日慰问品、年度旅游、丰富多彩的员工活动； （备注：刚毕业的时候你会像高晓松说的那样，“会慌张”，你需要工作半年至一年以后就对工作没有那么多的恐惧和慌张了，企业往往需要两类人才：一类是“运营”类，一类是“教学类/技术类”。如果你是非钢琴专业的，或不想往钢琴老师方向发展的，可以考虑从课程顾问开始，往运营类方向发展，运营的概念就是：你如果是这家店的老板，你如何让自己的店盈利。就是公司管理，公司发展方向；或者是你想在教学上想有更深的造诣，哪怕现在技术不过硬，也可以往技术类/教学类方向发展，经过一年半载的历练，你的方向感就有了。） 工作时间：全职待遇，兼职管理。做五休二。有课上班，无课下班。比如：正常上班时间是早九晚六，如果你九点没课，只有16：00有课，那么你16：00来了就好了；如果17：00以后没课了，那么你17：00就可以回去休息了； 晋升空间：全职老师和兼职老师均可从少儿教师——教学主管——教学总监——校长——区域校长——董事会股东（公司对全职和兼职均实行股份制，均把他们看成和吸纳为公司合伙人，给平台，给机会。创始人股份控制在10%以下——逐步稀释，吸纳优秀人才，秉承古人讲的“己欲立而立人，己欲达而达人”，翻译过来就是“要想让自己有肉吃，必须先让兄弟们有肉吃”的创业理念）。后期在分校的开设中，会将单校的股份稀释掉49%的股份给到努力，优秀的员工。 ▲注： 音硕集团在专注于钢琴教育的基础上衍生拓展出更多的子品牌：涉猎“声乐（流行演唱）”，“吉他/尤克里里”，“小提琴”，“大提琴”，“古筝”，“数字音乐”8大音乐品牌； 团队大多留学海外专业院校的高层次人才，如中央音乐学院，中国音乐学院，天津音

岗位概述：根据阿特美术教学课程体系，教授4-学员少儿创意美术、素描、系统美术课程，提升家长满意度、完成学员升学目标。 【岗位职责】 1. 负责学员的少儿创意美术、素描、系统美术教学工作； 2. 进行家长沟通，提升家长满意度，进行试听课，配合课程顾问完成学员招新； 3. 完成教室、校区装置的设计和装饰； 4. 参加校区对外美术交流活动。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，美术相关专业。（优秀者大专学历亦可）漫画专业者优先考虑； 2. 有中高考教学经验、素描教学经验，素质教育行业优先考虑； 3. 手绘功底扎实，熟悉各大美术流派，具备丰富的美术专业知识储备； 4. 了解儿童绘画心理学； 5. 普通话标准，沟通力强，具备时尚气质； 6. 热爱教育行业，认可素质教育理念，有责任心。有美术专业教师资格证优先考虑！ 本机构团队氛围好，幸福感强！发展机会较多。 晋升方向：美术老师-教学组长-教学总监-校长 此岗位为全职，兼职勿扰哦，非常感谢！ 工作时间： 周三-周五：13:00-20:30 周六～周日：8:50-18:00 休假时间：【周一、周二】 工作地点：成都市高新区天府二街建发鹭洲里3楼阿特美育 【福利待遇】 1. 福利：五险、节日礼金、团建活动、年度体检； 2. 奖金：年终奖、通讯补贴、全勤奖； 3. 晋升：每年一次晋升晋级机会、储备管理培养计划、新人晋升计划； 4. 假期：国家假日、年假、小暑假、小寒假； 5. 培训：入职培训、岗前培训、专业培训、职业规划培训。

岗位职责： 1.负责少儿/成人美术课程的教学设计与课堂实施，涵盖素描、色彩、创意绘画等方向 2. 根据学员年龄及水平制定个性化教学计划，激发艺术兴趣与创造力 3. 定期组织学生作品展示、艺术活动及考级辅导，提升教学成果可视化 4.与家长保持良好沟通，及时反馈学习进展与成长建议 5.参与校区教研活动，协助优化课程体系与教学资源 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力与课堂感染力 2. 美术、设计、教育等相关专业背景，艺术功底扎实 3.有美术教学经验者优先，应届生亦可，需提供代表作品 4.普通话标准，具备基本的沟通表达与团队协作能力 5.持教师资格证或美术类相关证书者更佳

带薪岗前培训 岗位职责： 1.6--16岁课程教学工作，根据现有的教案进行教授。 2.与家长沟通学员学习情况，与家长保持良好的关系， 3.负责校区教学及孩子们的家校服务 4.完成学校安排的其他工作 职位要求： 1. 亲和力强，善于调动课堂氛围； 2. 耐心细致，热爱儿童教育事业，无不良嗜好 3、有责任心有目标做事认真，喜欢小朋友 我们提供： 有竞争力的薪资（底薪+课时提成+绩效奖金）； 免费培训+晋升空间（可发展为课程主管/教研老师）；