海迅拆单工资3000-12000元

设计师年龄25一35岁

岗位职责： 1. 负责家具产品创意设计与方案落地，结合市场需求与客户偏好完成效果图、施工图及材料清单制作 2. 实地勘测客户需求与空间尺寸，提供个性化定制化设计方案并跟进安装效果 4. 持续关注家居设计趋势、新材料与新工艺，定期输出设计案例与风格指南 5. 配合市场推广需求，整理设计作品集、撰写文案，支持品牌视觉形象建设 任职要求： 1. 设计类相关专业背景，熟练使用CAD、3D Max、酷家乐等设计软件 2. 具备家具/室内设计实操经验，能独立完成从概念到落地的全流程设计工作 3. 审美能力突出，熟悉主流家居风格（如北欧、轻奢、新中式等）及人体工学规范 4. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，能高效对接客户、工厂及销售团队 5. 工作细致严谨，责任心强，具备较强的学习能力与抗压能力

有团队精神，能长期合作，定制衣柜拆单 熟练柜柜， 云熙

双休，六险一金！！！ 【员工福利】带薪年假、节假日礼物、生日会、年度体检、每月团建、下午茶 岗位职责： 1. 设计培训计划，开展学科知识类培训活动，指导辅导老师提升专业教学水平； 2. 配合完善培训课程架构与培训内容输出，按月整理并制作学科教学资料； 3. 负责本学科试题的归集、文档及视频素材的剪辑与整理； 4. 教学质量监控：对辅导老师的授课表现进行评估与反馈总结。 岗位要求： 1. 熟悉初中阶段教学内容与课程设置； 2. 具备良好的语言表达能力、抗压能力及沟通协作能力； 3. 乐于知识传递，有公开分享经历者优先； 4. 热心教育行业，专注投入，追求卓越，具备较强的学习能力。

岗位职责: 1.招聘拆单设计师，工作地点位于鲁山县，有意者请留下联系电话

招聘｜家装设计师 工作地：焦作 要求：精通酷家乐，独立出效果图、施工图、报价，懂家装基础工艺，善于和客户沟通方案。 工作：量房、方案设计、谈单、落地对接 薪资：底薪+高额提成+绩效，节日福利、正常休假 有意致电/投递简历

注意！！！别说废话，直奔主题，请仔细查看。（不闲聊） 打招呼：请先介绍自己的优势，最擅长做那些工作，可以直接展示案例作品。愿意的话，直接约时间来公司面试。（新员工入职6天培训期） 关于你们最关心的问题，做出如下解释，别问多余的，有兴趣直接来面试。1、工作时间：9:00-11:40 13:00- 18:00 午休1小时 ，固定周末休息，有事可以调休，法定节假日调休。 2、公司是负责全国餐饮项目的全案策划设计，全国各地都有案例，属于初创团队，同事都是90-00后，年轻有活力的一批人。 3、无责底薪：5000-8000 +图纸提成 4、发薪日：每月15号. 5、. 6、试用期1-2个月，依据能力而定. 7、交社保 任 职 条 件 ： 1、大专及以上学历，设计类相关专业毕业。 2、三年以上餐饮类方案设计工作经验，了解各品类饮空间构成。 2、了解厨房动线，可以根据菜单规划厨房设备。 3、对餐饮设计流程、施工现场材料、施工工艺有一定了解。 4、对当下餐饮市场大热的品类及单店模型有了解，并能准确梳理出优势及弊端。 岗 位 职 责 ： 1、负责公司承接的火锅、烧烤、烤肉、中餐、 轻餐饮、快餐等品类的项目方案设计，要求创意方案能力强，有良好的创意空间思维感。 2、按照客户对项目的要求，准确理解客户意图，做出符合客户需求的项目方案设计。 3、根据客户产品结构搭建出适配的单店模型。 4、制定符合客户预算范围内的项目各阶段设计方案， 并按照客户需求优化方案做到最佳的呈现方式。 5、依据客户需求，合理推进工作进程，把控时间节点，审核图纸。 6、协助施工方解决施工过程中的相关问题，施工完成后做落地资料搜集及客户反馈。

【工作内容】 1、通过线上方式与客户交流，使用电脑完成信息录入，属于文职类办公室岗位，主要负责在线审核客户资料及解答业务咨询。（无需外出拓展客户，客源由公司提供，工作模式轻松，办公场所环境优良） 2、入职后提供带薪培训，3-7天即可熟练操作，零经验者也可快速适应并上岗 【岗位福利待遇】 1、正式录用后签订劳动合同，统一办理社会保险及住房公积金（社保涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五大保障） 2、薪酬结构：底薪+高比例提成+绩效奖励，转正后平均月薪8000元以上，享受五险一金、带薪年假及其他企业福利 【工作时间】 1、每日工作八小时（含午休约两小时），采用单双休轮休制，不安排加班，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假，另享带薪年假等各类假期 2、所有法定节日正常放假，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，休假权益全额保障 【任职资格】 1、具备基础的电脑操作能力，能够使用普通话进行沟通 2、为人积极热情，态度端正，有进取心，学习接受能力强，欢迎无经验人员加入 3、团队年轻化，工作氛围轻松融洽，管理层亲和力强，办公区域四季恒温，期待你的加入！

工作方式：不坐班，线上对接，纯设计。线上面试，居家办公。兼职，不是全职，无底薪。 工资；一单一结。提成价格具体看项目 项目类型：家装设计，工装设计， 工作要求: 1按设计规范及客户要求向客户提供满意的个性化设 计方案，熟悉工程材料预算。 2完成平面布局设计 3需要2年以上的设计师经验。 4接单需及时完成。 5不强制接单，你能接就接，接不了可以不接，每个项目费用不一样，费用觉得合适就，不合适就不接。

260一天管吃住找电焊老师，不需要电焊证，但必须敢爬高，在河南安阳永和镇干农村院里光伏架子，必须敢爬高，工资月发。

招焊工一个最好有证。

招聘电商文员二名任职要求1. 学历大专及以上，年龄45周岁以内；2. 熟练操作Office办公软件，能独立完成文档、表格编辑；3. 做事勤快主动，眼里有活，无需反复交代就能自觉完成工作；4. 学习能力强，有上进心，服从工作安排，细心有耐心；地址宗村（安运驾校南）

安阳市林州市招桥架/支架安装

明天安阳市汤阴县招水电师傅一名，房顶预埋线管，现钱！

岗位职责： 1. 负责沙发等家具产品的创意设计与结构开发，结合市场趋势与客户需求输出设计方案 2. 熟练使用CAD、3D Max或SolidWorks等软件完成建模、放样及工程图纸制作 3. 协同生产部门完成打样、试产及工艺优化，确保设计可落地、成本可控、品质达标 4. 参与新品研发全流程，从概念构思、材料选型到打样验证与量产导入 5. 跟踪国际家居流行趋势，定期输出设计提案与风格研究报告 任职要求： 1. 家具设计、工业设计或相关专业背景，学历不限，能力优先 2. 具备家具行业设计经验，熟悉沙发结构、五金配件及软体工艺者优先 3. 精通电脑放样及制图软件，能独立完成从效果图到生产图的全流程输出 4. 具备良好的审美能力、空间感知力与用户需求洞察力 5. 责任心强，具备跨部门协作意识与项目推进能力

兼职画图接单

设计师招聘文案（适配薪资4000-8000｜中专/中技｜5-10年实操经验，合规无联系方式） 岗位职责 1. 独立完成客户需求对接，根据需求出平面/空间效果图、施工图，把控设计落地效果； 2. 负责方案修改、尺寸核对、材质配色搭配，跟进现场交底，对接施工人员调整细节； 3. 整理设计台账、素材库，归档图纸文件，按时交付设计方案，跟进客户修改反馈； 4. 配合业务团队沟通需求，优化设计方案，把控设计成本与落地可行性； 5. 定期更新设计素材，跟进行业新款工艺、流行配色，提升方案竞争力。 任职要求 1. 中专/中技及以上学历，拥有3-5年相关设计实操工作经验； 2. 熟练使用设计相关软件（酷家乐/3DMAX/CAD/PS等），可独立完成整套方案图纸； 3. 懂基础施工工艺、材料特性，能看懂现场施工流程，具备现场对接能力； 4. 审美在线，理解客户需求，沟通顺畅，能高效处理方案修改； 5. 工作细心有责任心，能按期完成设计任务，有长期稳定从业规划。 薪资福利 1. 综合月薪4000-8000元，底薪+设计提成+绩效奖金，多劳多得； 2. 稳定单休，法定节假日带薪休假，节日发放福利礼品； 3. 公司提供完整素材库、设计培训，工龄逐年补贴，晋升通道清晰； 4. 办公环境舒适，团队氛围轻松，订单稳定，不用自主拓客。   精简短版（适合快速发布，字数少易通过） 诚聘资深设计师，综合薪资4000-8000元/月 1. 工作内容：独立承接客户设计方案，绘制效果图、施工图，对接现场落地，修改优化设计方案，归档图纸素材。 2. 任职条件：中专及以上学历，5-10年设计从业经验，熟练使用CAD、酷家乐等设计软件，熟悉材料与施工工艺，沟通能力良好，踏实稳定。 3. 员工福利：底薪加高额设计提成，按月准时发薪，带薪假期、节日福利，完善设计素材支持，稳定订单客源。   定制细分版本（全屋定制家具设计师，贴合装修行业） 岗位职责 1. 上门量尺，根据户型与客户需求定制全屋柜体方案，出具效果图、拆单施工图； 2. 对接工厂拆单，核对尺寸、五金、板材细节，规避生产出错； 3. 上门复尺、安装交底，处理现场尺寸冲突、方案调整问题； 4. 维护客户设计体验，优化配色、储物布局，提升客户成交率。 任职要求 1. 中专/技校学历，5-10年全屋定制设计实操经验； 2. 精通酷家乐、CAD，熟悉各类板材、五金、柜门工艺； 3. 会精准量尺，能预判户型缺陷，独立完成整套全屋方案； 4. 耐心细致，擅长和客户沟通，能接受偶尔上门量尺外勤。 薪资福利 综合薪资4000-8000，底薪+签单提成+复尺补贴，包食宿，带薪年假，定期工艺培训，客源稳定。 合规提醒：文案全程无电话、微信、地域性别限制类描述，不会触发平台违规拦截。 需要我把文案压缩到更短，或者改成工装/平面广告设计师专用版本吗？

招厂里拆单设计师，会用柜柜软件优先

岗位职责： 1、负责全屋定制家具的方案设计任职要求： 1、具备全屋定制家具设计经验，熟悉板式家具、柜类、橱柜、衣帽间等产品结构与工艺； 2、熟练使用CAD、柜柜等相关设计软件； 3、了解常用板材、五金配件及家具生产工艺，能独立完成从设计到生产对接的全过程； 4、具有良好的审美能力、空间规划能力和客户服务意识，能准确把握客户需求；与图纸绘制，根据客户需求提供个性化空间解决方案； 2、与客户沟通需求，完成量尺、设计、选材、报价等全流程设计服务； 3、配合生产与安装部门，确保设计方案的落地实施与现场匹配； 4、持续优化设计标准与流程，提升设计效率与客户满意度； 可兼职，可不坐班

工作内容： 1、员工无需外出，通过电话、网络（如公司官网）等形式与车主客户沟通，完成车险续保及售后相关服务；（无业绩压力、无需外勤） 2、客户资源由公司统一提供，工作轻松，办公环境优良，收入有保障。 薪资福利： 1、岗位待遇：试用期综合收入2000至4500元/月；转正后稳定在3000至6000元/月，高级岗位月薪可达1万元以上，收入上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳社保五险，年终享有高额分红奖金。 2、带薪培训：公司提供系统化专业培训，无论是否有经验均可快速掌握工作流程。 3、享受多项补贴，年终奖及各类节日福利；发放购物券；缴纳五险一金、团队激励金、定期组织旅游、享受法定节假日、带薪年假等。 工作时间： 1、标准班制为长白班，上午8:30-12:00，下午14:00-18:30左右； 2、每周六日休息，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假、带薪年假（包含春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦，均按规定放假）。

有经验优先

能够熟练完成沟通测量设计衣柜橱柜下单

1.根据图纸拆单 2.对接机器出生产文件 3.补板对接

岗位职责： 1.协助主案设计师完成量房、方案构思、施工图绘制及效果图跟进等全流程设计支持工作 2.参与家装项目预算编制与成本把控，确保设计方案在客户预算范围内落地可行 3.配合设计师与客户沟通需求、汇报方案、收集反馈并协助完成签单流程 4.整理设计素材、归档项目资料，维护标准化设计文件体系 5.量房，沟通对接方案，出效果图，报价，选材。 任职要求： 1.对室内设计有浓厚兴趣，具备基础制图能力（熟练使用CAD、酷家乐或SketchUp者优先） 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的客户服务意识和团队协作精神 3.工作细致负责，能准确理解设计意图并高效执行，具备基础成本敏感度 4.学习能力强，可接受阶段性项目驻场

衣柜橱柜设计师岗位开放，期待您的创意设计！

主要家装设计师，工地管理，细节面议

负责接待顾客 收银 年龄18-30 形象佳 有服务意识

一、岗位职责1. 食堂与膳食管理 •制定老人及员工每日三餐的菜谱，负责食材采购、验收与成本管控，保障饮食安全卫生。 •监督厨房工作人员按规范操作，严格执行食品留样、餐具消毒等制度，防范食源性疾病发生。 2. 物资与仓库管理 •统筹院内被服、清洁耗材、办公用品等物资的申领、入库、发放及定期盘点。 •建立并维护物资明细台账，确保账实一致，避免浪费和遗失。 3. 环境卫生与保洁 •组织保洁人员完成老人居住区、公共空间、卫生间及院落的日常清洁与消毒工作。 •定期开展灭蚊蝇、除鼠等病媒生物防治，保持环境健康达标。 4. 设施日常巡查与报修 •每日检查水电线路、消防设备、门窗锁具、床铺桌椅等设施运行情况，发现问题及时报修。 •跟踪维修进展，确保问题有效解决、形成闭环管理。 5. 院内绿化与杂务 •负责菜园、绿植的种植与养护，辅助降低食堂运营支出。 •协调处理日常杂项事务，如老人衣物换季整理、垃圾清运等工作。 6. 协助院长工作 •配合院长迎接民政、市场监管、消防等职能部门检查，落实整改意见。 •完成上级交办的其他后勤支持任务。 二、任职要求 1. 基本条件 •年龄30-50岁，高中及以上文化程度，身体健康，能适应体力工作。 •有食堂运营、仓储管理或基层服务经验者优先考虑。 2. 能力要求 •具备基础财务意识，擅长成本核算，能够通过比价采购、减少损耗控制开支。 •掌握食品安全基本常识，熟悉餐饮环节消毒、留样等操作规范。 •责任心强，工作细致耐心，能早起投入早餐准备工作，态度积极不推诿。 •可使用方言与本地员工及老人进行顺畅交流。 3. 性格态度 •踏实肯干，不怕脏累，具有较强的服务意识。 •品行端正，在采购等关键环节坚持原则，不谋私利。 •性格温和，能妥善应对老人对餐饮等方面的反馈与情绪。 4. 禁止项 •不得患有传染性疾病（须持有效健康证明上岗）。 •无贪污、侵占、挪用公物等违法违纪行为记录。 三、补充说明 1. 考核重点（绩效指标） •食品安全：全年无食物中毒事件 •成本控制：餐费支出不超预算，物资损耗维持低位 •卫生状况：整体环境整洁有序，无卫生盲区 •老人满意度：伙食与清洁服务满意率不低于85% •响应时效：设施故障报修后当日内启动处理 2. 角色定位 •后勤主管是养老机构的“总管家”，核心职责是保障老人饮食营养、居所整洁、物资齐备。无需掌握医护技能，但必须为人可靠、处事周全、精打细算。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案高质量落地 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度与客户满意度 5.按时交付设计成果，配合完成项目汇报、验收及后期维护支持 任职要求： 1.学历不限，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 2. 具备装修/室内设计相关经验，能熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.审美能力强，熟悉主流设计风格及施工工艺，具备良好的空间规划与细节把控能力 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多项目并行及阶段性驻场需求 5.有完整项目落地经验或持有相关职业资格证书者优先