岗位职责：根据客户和公司提供的要求，分析策划方案及制作需求，充分理解意图，展板、手册、彩页、海报、文化墙等宣传品的设计。 任职资格：熟练操作PS、CDR等广告软件，年龄18-35岁，要求1年以上广告设计工作经验，良好的理解力、语言沟通能力、等工作态度 薪酬模式是：底薪+提成+各类奖金+加班补助+社保 综合工资4000-6000，管中午餐，月休4天。 地址：南阳卧龙区建设路与百里奚交叉口向北500米路西，联系电话：

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一、公司简介 “交通强国，铁路先行！”河南平辽建筑工程有限公司是一家专注于高铁、普铁、城际地铁等轨道维修、测量与保养的专业化团队。公司业务覆盖全国多个城市，凭借丰富的施工经验和强大的技术实力，为中国铁路“大动脉”的安全运行保驾护航。 我们拥有： • 经验丰富的技术团队 • 科学高效的管理体系 • 团结协作的企业文化 • 岗位要求：适应长期外业工作，能接受跨地区调配及夜班安排 2. 项目管理岗（若干） • 优先条件：有铁路施工管理或项目管理经验者 • 薪资待遇：面议（提供行业竞争力薪资） 3. 储备人才计划 • 培养对象：应届毕业生、退伍军人 • 发展前景：公司提供技术与管理双通道晋升机会 员工福利 • 项目期间包食宿 • • 免费提供商业保险 三、应聘要求 • 年龄16-55周岁，身体健康 • 无犯罪记录，责任心强，团队协作能力突出 • 能适应长期外勤及弹性工作安排

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岗位职责：负责公司设计项目的执行，与客户保持沟通协调，并推进后续工作安排 任职要求：熟练操作 AI、CDR、PS、3DMAX 等设计类软件

郑州市中原区招其他路桥隧人员、桥梁、管道安装/维修！需要专业安装200的下水管，带设备！

工作内容：熟练操作Photoshop、cdr、ai、WPS等设计及办公软件。 职位要求： 1、具备良好的审美能力与创意构思，中专及以上学历； 2、可接受无经验者，热爱学习，积极上进； 3、工作认真负责，具有良好的职业素养和团队协作意识； 4、学习能力突出，执行效率高； 工作时间：早8:30—12:00 14:00—18:30

设计海报招牌门头宣传页名片

焦作市武陟县招其他路桥隧人员、工地小工/杂工

岗位职责：按客户要求制作。任职资格：人品好，三观正确，孝顺父母，有责任心，有上进心，能吃苦耐劳，踏实勤干。工作经验：有无经验均可。公司地理位置优越，按时上班，很少加班，假期多，工作轻松有序，有无经验均可，广告行业是百业之王，任何一个行业第一笔订单都是从看到广告开始的，欢迎您的加入 我们有三个店面，分别在长江路凯旋路交叉口，文化路金桥路交叉口，还有一个王楼乡，有意向的同学可以就近选择工作地点。

平顶山卫东招工地小工/杂工,工地力工

平顶山市郏县招测量员/测绘员/放线监路基施工员工资8000元

岗位职责： ·负责设备机架、五金件、钢结构等切割、焊接加工； ·按图纸要求完成焊接、打磨、装配；保证焊接质量与外观。 任职要求： ·有焊工证、熟练使用二保焊、等离子切割。能独立看图作业； ·身体健康。年龄要求：18-45岁。 薪资待遇：约200元/天-500元/天。

平顶山市汝州市招工地小工/杂工，泥瓦工会干杂活，会打灰，各工各价能跑远的来

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负责现场施工设计

设计代表，要求对工程项目有一定的经验。做过市政道路设计、施工、监理的都可以

项目驻场做设计代表，地点，广东省内或深圳

1. 具备道路设计相关专业能力，本科及以上学历，需具备5年以上工作经验； 2. 拥有道路工程或相近专业的学历背景； 3. 熟悉行业设计流程与技术规范，熟练使用纬地、鸿业等专业设计软件； 4. 可独立承担低交通量道路项目设计（此项为硬性要求，优先考虑参与过以工代赈或美丽乡村类项目者）； 5. 工作认真负责，具备优秀的团队合作意识，能高效应对多任务并行的工作节奏； 6. 面对复杂情况和工作压力时，展现出较强的判断力与问题解决能力； 7. 沟通表达能力强，心理素质好，可妥善协调团队与客户间的各类事务； 8. 在项目出图关键阶段或紧急交付节点，能稳定输出，确保成果按时保质完成； 9. 我司提供具有市场竞争力的薪酬体系与规范管理制度，保障员工收益，薪资准时发放，体现多劳多得原则。

岗位职责： 1、售前支持：结合具体应用场景，配合销售团队与设计院开展技术交流与产品价值传递，帮助客户全面理解公司产品的核心优势，推动销售目标达成； 2、实施方案制定与共识：参与项目前期调研、需求梳理及流程分析等工作，协同完成客户服务方案的设计，明确实施计划与执行路径，推动方案达成一致； 3、实施交付：统筹协调各方资源推进产品与方案落地，对项目进度、质量及潜在风险进行有效管控，及时协助处理现场问题，保障项目顺利实施并取得预期成效； 4、业务及产品培训：挖掘企业客户的培训需求，策划并组织定制化培训活动，提升用户对产品的掌握程度和使用效率； 5、客户项目服务：依托公司设计类产品，支持客户开展具体项目工作，解决项目实施过程中的实际难题，助力客户实现项目成功。 岗位要求： 1、本科及以上学历，基建、市政管线相关专业背景，掌握基础设施与市政工程领域的基本理论及业务流程； 2、具备3-5年设计院给排水设计工作经验，熟练操作AutoCAD、revit、Bentley等设计软件，有广联数维道路、管线软件使用经验者优先； 3、具有良好的沟通协调能力与风险预判能力，学习与归纳能力强，服务意识积极主动； 4、责任心强，具备出色的沟通技巧、行业理解力、团队协作能力和时间规划能力，能接受短期出差安排； 5、工作认真细致，富有耐心，具备较强的自我驱动力、自主学习能力及抗压能力；

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铁路一线工作人员 1.具有中华人民共和国国籍；2.拥护党的领导，遵纪守法，品行良好，无违法犯罪记录，身体健康，无纹身；有较强的组织纪律性，遵守工作纪律；3.诚实守信，热爱铁路事业，无道德瑕疵；4.国家承认大专及以上学历（铁路专业可放宽到中专及技校）；5.具有正常履行职责的健康身体，身高1.65米以上；6.由于工作的特殊性，此次招聘人员限定为；7.年龄28岁及以下（1998年1月1日以后出生）。有下列情形之一的不得报名应聘：1.刑事处罚期未满或者涉嫌违法犯罪正在调查人员；2.尚未解除党纪、政纪处分或者正在接受纪律审查人员；3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员5年内不得参加本省内各级单位公开招聘；4.有较为严重的个人不良信用记录；5.因身体条件不适合铁路一线工作岗位需要的。 薪资福利:最终聘用人员为新录用人员的与平禹铁路签订劳动合同，工资及各项社会保险费的缴纳按照平禹铁路正式员工标准执行 招工人数:10名 招聘程序主要包括：发布招聘信息、报名与资格审查、笔试、面试、体检、政治审核、聘用等。笔试采取统一命题，统一组织、统一评分、闭卷考试的方式进行，主要考察应聘者的综合能力和时事政治。加分项：报名人员系平禹铁路股份有限公司正式员工直系亲属（父子或者母子关系，须出具户口本或出生医学证明等），单职工子女加 3 分，双职工子女加 5 分。有国家承认的铁路机车驾驶证证件的加2分、郑州及其他地区铁路职业技术学院毕业的铁路桥梁专业加2分，全日制研究生加3分。面试主要测试应聘者履行职位职责所要求的基本素质和能力。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等相关规定执行，。政治审核需由人民银行及授权的商业银行出具的个人征信报告以及由户籍地（居住地）派出所出具无犯罪证明的鉴定材料。本次招聘不委托任何培训机构，无任何培训资料，不收取应聘人员任何。 工作地址:平顶山市湛河区和顺路河滨广场对面平顶山市人力资源服务产业园3楼305室

会出效果图，农村自建房现场技术

工作职责 1. 主导标识系统的创意构思与设计方案呈现，完成从概念构思到视觉效果图的完整输出。 2. 熟练运用CDR软件进行标识结构、工艺细节及尺寸规范的标准化制图。 3. 与生产团队紧密协作，提供可直接投入生产的图纸文件，确保技术方案顺利实施。 4. 参与项目总结，持续优化设计流程，提升制作效率并助力成本管控。 任职要求 1. 熟练掌握CorelDRAW（CDR）工具，具备独立完成标识设计全流程的能力。 2. 拥有标识设计相关经验，了解金属、亚克力等常用材料的性能及加工方式。 3. 具备良好的空间理解能力与精细把控意识，确保设计方案精准落地。 4. 具备较强的交付导向思维，能快速响应需求，并协同多部门高效推进工作。

工作职责： 1、前期与客户对接，明确需求并制定相应方案； 2、负责图纸设计，并对装修材料进行成本核算及报价； 3、与制作单位沟通工艺细节，参与产品验收； 4、协同施工团队推进现场作业； 5、全程跟进项目进度，做好监督管理。 岗位要求： 1、具备1-2年相关设计岗位实际经验； 2、能熟练操作各类设计软件； 3、具备良好的团队协作意识，学习能力和沟通表达能力突出。

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