
餐饮空间主案设计师
8千-1.3万/月
装修/室内设计经验不限学历不限现场办公周末单休主案设计师良好的方案沟通能力餐饮主案设计师五险
岗位职责:
1.负责餐饮空间主案设计,涵盖菜单规划、餐厅动线布局及室内装饰设计等内容
2.与客户深入交流,精准把握需求并输出专业的设计解决方案
3.统筹团队协作,推进设计方案高效落地执行
任职要求:
1.具备出色的沟通协调能力及良好的团队协作意识
2.熟悉餐饮行业特性,能准确理解并响应客户需求
3.富有创意与设计灵感,可提出具有辨识度的设计构思
福利待遇:
工作时间:9:00-18:00,单休法休
综合薪资12K左右
肉食生产储备干部-视频面议-9K起
9千-1.8万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责:
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:负责日常生产业务的统筹管理,协调设备、人员及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标;
3、现场管理:快速响应生产现场异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制生产过程中的物料损耗。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备强烈的目标意识和执行力,抗压能力强,拥有良好的组织协调能力与问题处理能力
家装监理助理
1-2千/月
装修设计师经验不限学历不限普通住宅
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地
2. 与客户沟通需求,提供专业设计方案及材料、软装搭配建议
3. 协调施工团队,跟进现场进度与工艺实现,解决设计相关技术问题
4. 参与项目预算编制与成本控制,合理选用装饰材料与工艺
5.配合完成竣工验收及后期服务,提升客户满
喜鹊整装招聘室内设计师5名
150-200元/天
装修/室内设计经验不限本科小户型普通住宅AutoCAD
保障10套以上有效量尺。
上班时间:8:30-17:30;
工作地点:于洪北红星店、铁西北二路店、浑南红星店!
薪资待遇:考核底薪4000元+提成2-6个点(基础)+主材利润五五分成,综合可达5-10个点左右+各类奖金;月收入5000-20000元。每周可自由调休,工资每月15号发放(跨年工程预发1/3基础提成),主材提成预发3个点,当月组织各小组聚餐,公司每年安排两次集体旅游及拓展训练,并设有主材奖励、业绩奖励等多项激励。
业绩突出者有机会纳入超级合伙人体系。
现扩招8组设计团队,诚聘成熟设计师、实习设计师(专人指导、带教),高端大宅部门面向优秀设计师开放加盟机会!具体详情请电话咨询。
同步招聘:设计师、实习设计师,
网络销售、电话销售、网络客服,
园区销售、自媒体运营。
公司福利:夏季团建旅游、冬季团建旅游、主材专项奖励、量尺单程费用报销,另设月度奖金、年终奖金等多重福利!提交简历后请立即致电联系,我们求贤若渴!多年深耕中端市场,签单率高,项目交付顺畅!
辽阳辽阳县施工辅助工岗位,工作地点位于南郊作业区,主要负责楼层垃圾清运工作。薪资面议。
小工拆除
施工辅助工岗位,工作地点位于辽阳南郊作业区,主要负责楼层垃圾清运工作。薪资面议。
辽阳辽阳县材料搬运工-南岸片区材料搬运及场地整理(5900-6500元/月)
5.9-6.5千/月
搬运工月结
材料搬运工-辽阳南岸片区材料搬运及场地整理(5900-6500元/月)
辽阳辽阳县招聘钩机师傅,工作地点为辽阳临港片区厂区,负责地坪施工。薪资面议,包吃住。
挖机司机月结
招聘钩机师傅,工作地点为辽阳临港片区厂区,负责地坪施工。薪资面议,包吃住。
电焊1-2个月
招聘电焊工,年龄要求50多岁,需具备高空作业能力,并会气保焊。工作地点在辽阳,薪资为每天350元,工期两个月,工资每半个月结算一次。有意者可报名。
挖机司机
前营招聘小钩机替班司机。
岗位职责:
1. 能够通过工地便道、坡道,会车时能够礼让。
2. 顶班、替班时能够将设备交接清楚。
3. 参加班前会,明确当天工作内容及注意事项。
4. 现场料具、土方不乱堆,工作完成后进行收尾。
5. 进度、要料有问题及时向带班反映。
6. 验收整改跟进到底,确保闭环。
地产水暖设计师
8-9千/月
暖通设计师3-5年大专3-5年暖通工程经验有暖通工程经验暖通工程设计经验工业建筑暖通工程经验民用建筑暖通工程经验设计院工作经验不需要长期出差/驻场
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,建筑水暖专业及其他相关专业,具有三年以上水暖设计及工程实施、现场管理经验。
2. 具备能够独立完成工程设计(附上工程图纸案例);能熟练的独立进行住宅及配套商业,地库的水暖专业施工图设计能力及设计经验。
3. 能独立完成审核醒目工程本专业设计图纸,负责水暖专业图纸会审工作,了解并掌握相关专业新工艺新技术的应用。
4. 熟悉使用本专业设计软件,autocad和三位设计等软件;
5. 熟悉本专业施工规范及操作流程,跟踪行业新材料、新技术及新工艺的发展动向,为项目的施工技术方案提供支持。
6. 掌握水、暖、气、消防。通风等给排水专业工程与相关土建、电气、建筑工程之间的关系,合理审查图纸缺陷。
7. 参与项目前期设计、开发等相关配合工作。
8. 负责水暖专业的图纸设计质量审查,督促设计院完善图纸质量等工作。
9. 参与施工总包、专业分包,以及大型材料设备供应商的招投标工作。
10. 审核项目水暖工程签证等工作、负责本专业的质量及投资控制的管理工作。做好预算科、招采科、项目部等相关部门的沟通协调工作。
11. 具有电气专业设计证书、中级/高级工程师证优先考虑。
暖通设计师
1-1.2万/月
暖通设计师经验不限大专
工作内容
1、负责公司暖通工程的设计及施工图工作,确保设计符合行业标准;
2、协助技术投标书暖通、设备部分工作,监督施工过程确保质量;
3、处理暖通系统运行中的技术问题,提供专业支持。
任职要求
1、具备良好的团队合作精神,能够与项目团队紧密协作,精通Office办公软件、CAD、天正暖通制图软件
2、对暖通工程有深刻理解,能够独立解决技术难题;
3、具有良好的沟通能力,能够有效地与客户和团队成员交流。
实验室暖通设计
7-9千/月
设计师1-3年大专
1、熟悉医院净化室、高校实验室、医院检验科、疾控中心、环监站等相关检验检测单位的装修施工工艺流程;
2、合理制定项目前期及设计阶段的计划方案,参与施工现场勘测,提出优化意见;
3、 熟悉制图规范标准,较强的施工图设计能力和协调能力及解决问题能力;
4、熟悉相关专业的施工工艺及材料,协助或独立完成施工专业图纸,按图提供相应清单,核算成本;
5、作为技术支持、设计项目指导,陪同销售和客户进行图纸沟通;
任职要求:
1、暖通、建筑或装修设计等相关专业,项目独立优先,
2、具备专业知识,工程平面布局设计经验或者3年以上相关工作经验;
3、熟练使用CAD、天正、鸿业等设计软件,能独立完成实验室装修方案的设计;
4、善沟通,有团队协作精神,具有敏锐的市场洞察力,极强的执行力和组织协调能力;
5、有设计院、实验室设计行业同岗位从业工作经验优先;
生产部门主管
8千-1万/月
车间主任3-5年本科
1.科学统筹生产资源(人力、设备、物料等),保障生产任务准时交付,跟踪生产进度,根据实际情况动态调整计划以应对突发状况
2.全面负责生产过程的组织与管理,确保各环节按既定计划有序推进
3.把控生产全过程的质量监督,确保产品达到规定的质量要求
4.严格执行安全生产管理制度,落实安全责任,杜绝安全隐患
5.督导生产设备的日常巡检与维护工作,保障设备稳定高效运行
6.统筹生产团队人员的招聘录用、技能培训、绩效考核及激励机制建设
7.汇总并分析各项生产数据,持续监控生产效率与成本控制情况
8.持续推进生产工艺优化与技术改进,不断提升生产效能与产品质量
9.协同销售、设计、采购、安装调试等部门高效配合,保障生产流程顺畅衔接
锅炉生产车间主管
8千-1.2万/月
车间主任月结5-10年大专能源/环保/化工经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验其他成型工艺经验焊接工艺经验锅炉制造经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验压力设备经验精益改善经验
岗位职责
1.全面主持锅炉制造车间的日常生产运作,依据企业生产规划科学部署任务,保障生产目标按时、保质、保量达成;
2.统筹管理车间人力资源,涵盖团队搭建、技能培养、绩效评估等方面,调动员工工作热情,提高团队协同效率;
3.严控产品质量过程,监督下料、焊接、装配、检验等关键工序的工艺落实情况,快速响应并解决质量异常,减少不合格品产生;
4.执行安全生产管理制度,定期开展安全巡查与教育培训,识别设备及操作环节中的风险点,杜绝安全事故发生;
5.推进生产流程优化与成本管控,通过分析工时利用率、材料损耗等数据,提出工艺改良、设备更新或人员配置调整方案,实现降本增效;
6.对接技术、采购、质检等相关职能部门,做好跨部门协作,确保各生产环节高效衔接。
任职要求
1.学历与专业:大专及以上学历,机械制造、焊接技术、热能动力等相关专业优先考虑,具备A级锅炉生产车间管理背景者优先;
2.工作经验:五年以上锅炉制造领域从业经历,其中至少两年以上车间管理实操经验,熟悉承压锅炉、常压锅炉等产品的完整生产工艺流程;
3.专业能力:熟知锅炉制造相关国家标准(如GB/T16507)及质量与安全法规,能识读机械图纸,具备处理现场复杂技术问题的实际能力;
4.管理能力:具有较强的计划统筹、沟通协调和团队领导能力,能够有效整合人员、设备、物料、方法与环境等生产资源;
5.其他:踏实肯干,责任感强,适应车间作业环境,持有焊工证、锅炉质检员等职业资格证书者优先录用。
主管大专
一、岗位职责(核心工作内容)
1. 全面负责酒库车间日常运营管理,统筹原酒储存、勾调、灌装、出入库等全流程工作,确保生产有序、高效推进。
2. 严格执行酒类生产质量管控标准,监督酒液储存环境(温湿度、密封性)、勾调配比精度及灌装合格率,杜绝质量问题。
3. 负责车间人员管理,包括团队排班、技能培训、绩效考核及安全意识教育,打造高效、合规的生产团队。
4. 制定并落实车间安全生产制度,定期开展设备巡检(储酒罐、输送管道、灌装设备等)、安全隐患排查,确保无安全事故发生。
5. 统筹车间物料与成本管控,合理规划原酒、包装材料的库存,控制生产损耗,降低运营成本,完成成本考核指标。
6. 对接采购、销售、质检等部门,做好原酒入库验收、成品酒出库核对及质量反馈处理,保障产销衔接顺畅。
7. 负责车间台账管理,精准记录原酒储存量、出入库数据、生产批次、质量检测结果等,确保数据可追溯、可核查。
8. 推动车间生产流程优化,引入高效生产方法或设备,提升生产效率,优化产品质量,完成年度生产目标。
二、招聘要求(任职资格)
(一)基本要求
-年龄28-35岁,大专及以上学历,食品科学与工程、酿酒工程、发酵工程等相关专业优先。
-3年以上酒类生产或酒库管理相关工作经验,熟悉白酒/啤酒/红酒等酒类生产工艺、储存规范及质量标准。
-持有安全生产管理人员资格证、食品从业人员健康证者优先,无不良从业记录。
(二)专业能力
1. 精通酒库车间全流程运营,熟悉储酒设备、灌装设备的操作与维护,能快速处理生产过程中的设备及工艺问题。
2. 掌握酒类质量管控核心要点,能制定并执行质量检验标准,具备识别及解决质量问题的能力。
3. 具备较强的成本管控意识和数据思维,能通过数据分析优化库存及生产损耗,提升车间运营效益。
(三)管理能力
1. 具备优秀的团队管理与沟通协调能力,能有效管理5人以上团队,协调跨部门工作,提升团队执行力。
2. 具备较强的计划与统筹能力,能合理制定生产计划、排班表及库存计划,确保生产任务按时完成。
3. 具备问题解决能力,面对生产突发情况(如设备故障、质量异常)能快速响应,制定解决方案并落地执行。
(四)职业素养
-严格遵守食品安全及安全生产相关法规,责任心强,严谨细致,对质量和安全零容忍。
-具备较强的抗压能力,能适应车间倒班或加班安排,执行力强,有较强的敬业精神和团队协作意识。
-熟练使用Office办公软件(Excel、Word、PPT),能独立完成生产台账、报表的编制与分析。
生产部长
5千-1万/月
厂长/主管10年以上中专/中技
【岗位要求】
1. 5年以上重型机械或精密设备制造行业生产管理经验,其中需包含2年以上同岗位管理经验,有水切割机、激光切割机等数控切割设备生产经验者优先。
2. 精通水切割机(高压水射流技术)的核心生产流程。熟悉机械加工设备及水切割专用设备的操作规范与维护要点。
3. 具备生产计划制定、产能核算、生产调度的实战能力,能根据订单需求合理调配人员、设备、物料,确保按时交付。
4. 熟悉机械产品质量检验标准,能推动生产过...
锅炉生产车间主管
8千-1.2万/月
车间主任5-10年大专能源/环保/化工经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验其他成型工艺经验焊接工艺经验锅炉制造经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验压力设备经验精益改善经验
岗位职责
1.全面主持锅炉制造车间的日常生产运作,依据公司下达的生产计划,科学调配资源与任务,保障生产目标按时、保质、保量达成;
2.负责车间团队的组织管理,涵盖人员配置、技能培训及绩效评估等方面,营造积极工作氛围,增强团队凝聚力与执行效率;
3.严格执行质量管控措施,对下料、焊接、装配、检测等关键工序进行全程监督,及时发现并解决质量问题,持续降低不合格品产生率;
4.推行安全生产管理制度,定期开展安全巡查和教育培训,识别设备运行与作业流程中的风险点,杜绝安全事故发生;
5.持续推进生产流程优化与成本管控,通过分析工时利用率、材料损耗等数据,提出工艺改良、设备更新或人力调整方案,提升生产效益;
6.加强与技术、采购、质检等部门的协作联动,确保各环节信息通畅、配合紧密,保障生产有序运转。
任职要求
1.学历与专业:具备大专及以上学历,机械制造、焊接技术、热能动力等相关专业优先考虑,具有A级锅炉制造车间管理背景者优先;
2.工作经验:五年以上锅炉制造行业从业经历,其中至少两年以上担任车间管理职务,熟练掌握承压锅炉、常压锅炉等产品的制造流程;
3.专业能力:熟悉锅炉制造相关国家标准(如GB/T16507)及质量、安全规范,能准确识读机械图纸,具备处理现场复杂技术问题的能力;
4.管理能力:具备良好的统筹规划、沟通协调及团队领导能力,能够高效整合人员、设备、物料、工艺及环境等生产要素;
5.其他:工作踏实肯干,责任心强,适应车间作业环境,持有焊工证、锅炉质检员等相关资格证书者优先录用。
装修/室内设计
3-6千/月
装修设计师5-10年学历不限现场办公商铺复式小户型普通住宅带薪假期月休四天3Ds MAXAutoCADCoronaLumion酷家乐良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队落实设计方案,把控材料选型与现场落地效果
4. 参与项目预算编制及软装搭配方案制定
5.配合完成招投标、报建等相关技术资料整理
任职要求:
1. 熟悉AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件
2. 具备良好的审美能力与空间规划意识,有独立完成项目经验者优先
3.沟通表达清晰,责任心强,能适应阶段性加班与现场跟进
4.具备基础施工工艺知识,了解装饰材料特性与应用规范
5. 有装修/室内设计相关从业经验,学历不限
室内设计专员
7-8千/月
装修/室内设计1-3年大专小户型良好的方案沟通能力酷家乐3Ds MAX
技能要求:
CAD,别墅设计,家装设计,水电设计
岗位描述
1、实地勘测房屋尺寸,了解客户具体需求,依据需求制定设计方案与费用预算;
2、配合客户、项目管理人员及施工团队完成施工现场的技术交底工作;
3、保持与客户的良好互动,拓展潜在客户资源;
4、监督施工进展,及时处理施工期间出现的各项技术问题;
岗位要求
1、年龄20-40岁,性别不限,室内设计或相关专业大专及以上学历;
2、具备2年以上室内设计领域工作经验;
3、拥有设计与施工实操经验,熟悉施工图纸、施工流程及装饰材料应用;
4、精通CAD、酷家乐等绘图软件操作;
5、性格积极乐观,具备较强的沟通技巧、学习能力,工作认真负责,能承受工作压力;
6、有旧房改造相关工作经验者优先录用;
筑巢沈北红星店招设计师
1-6千/月
装修/室内设计经验不限学历不限设计师住宅地产CAD3DMax设计师助理设计经理设计主管装饰装修
保障10套以上有效量尺。
上班时间:8:30-17:30,每月休息4天!
工作地点:沈北红星店、浑南红星店、铁西北二路店!
薪资待遇:考核底薪4000元+提成2-6个点起步+主材利润五五分成可达5-10个点左右+各类奖金;月收入5000-20000元。每周可自由调休,工资每月15号发放基础全提(跨年工程预发1/3基础)及主材预提3个点,二次提成每月25号到账。
每月享4天休息,迟到当月允许2次不扣款,当月各团队聚餐一次,公司每年组织两次集体旅游与拓展训练,享有主材奖励、业绩激励等多项福利。
业绩突出者有机会纳入超级合伙人体系。
现扩招8组设计团队,诚聘成熟设计师、实习设计师(带教培养),高端大宅部门高薪引进资深设计师加盟!具体信息请电话咨询。同步招聘设计师、实习设计师、网络销售、电话销售、园区销售人员!
公司福利包含夏季团建旅游、冬季团建旅游、主材成单奖励、量尺单程报销,另设月度奖项、年终奖等多重激励!投递简历后请立即致电联系,我们期待您的加入!
筑巢装饰长期专注中端市场定位,设计师签单顺畅,项目交付轻松!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供辽阳热设计工程师招聘在线招聘信息,主要招聘辽阳其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。