缠阳家具厂，招聘接单文员，要求熟练办公软件，心思缜密，认真负责，长期，8小时上六休一，第一个月试用期2600，第二个月3000，后期看能力涨工资，能力强者3500以上， 50 岁以下，1 名，薪资面谈， 另外招聘车间 2 名.45 岁以下。认真负责，有工厂生产经验最好，熟练后综合薪资4000以上，

岗位内容： 1. 熟悉外贸业务流程，掌握进出口货物的报关、清关、物流运输及货款结算等相关操作； 2. 负责合同签署、订单执行进度跟踪、发货安排，制作并审核装箱单、商业发票等单据，妥善归档各类凭证，确保符合海关规定、公司规范及客户需求； 3. 对接海关、检验检疫等相关部门，协调处理进出口环节中的各类问题； 4. 遇到异常情况或重大事项时，及时向主管汇报。 任职要求： 1. 有1年以上跟单相关工作经验； 2. 熟悉进出口单证操作流程，了解海关法规及相关政策要求； 3. 具备良好的组织协调能力与团队协作意识； 4. 工作认真细致，具备较强的沟通能力与服务意识； 5. 双一流院校毕业者优先录用。 岗位待遇： 1. 实行双休制度，法定节假日按规定休假； 2. 月薪资5000元，可根据实际经验与能力酌情上调，依法缴纳五险一金； 3. 享有节日福利、团队建设活动、年度体检、员工旅游等待遇。

岗位职责 1. 负责销售部门日常内勤事务处理，包括销售数据统计、报表制作与整理，及时上报销售相关数据。 2. 协助销售团队整理客户资料、合同文档，做好合同归档、保管及跟进工作，确保资料完整规范。 3. 对接客户订单需求，完成订单录入、核对、跟进及发货协调，及时反馈订单进度，保障订单顺利执行。 4. 接听客户咨询电话，解答基础问题，做好来电记录，及时转达给对应销售人员，维护良好客户沟通。 5. 协助销售人员做好出差、客户接待等事务安排，整理销售费用报销单据，配合财务完成相关流程。 6. 完成销售部门文件收发、传阅、打印、复印等行政工作，保障部门办公事务高效运转。 7. 配合上级完成其他临时性内勤及销售辅助工作。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，行政管理、文秘、市场营销等相关专业优先，有相关工作经验者可放宽。 2. 工作经验：有1年及以上销售内勤、文员、行政相关工作经验者优先，优秀应届生亦可考虑。 3. 技能要求：熟练使用Office办公软件，尤其是Excel数据处理、Word文档编写，能快速制作各类报表。 4. 能力素质：工作细致严谨、责任心强，具备良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力；做事踏实稳重，有较强的团队合作意识。 5. 职业素养：熟悉基本商务礼仪，待人热情，具备良好的服务意识，做事有条理，能高效处理多项事务。 我们真诚期待踏实、负责、有责任心的你加入，与公司共同成长！

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.与车间、采购、品质、物流等部门高效对接，保障生产流程顺畅 5. 定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Office办公软件，能独立完成数据整理与报表制作 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4.具备基本的生产流程认知，学习能力强，适应快节奏工作环境 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

【招聘】文员1名，主要负责数据统计核算，工作内容简单，调休和上班时间都可根据员工时间来定，不耽误接送孩子，要求有一定电脑文档表格基础，具体工资面议，只要有能力，认真负责，工资不是问题电话：工作地址：宝丰大营永顺石料厂

一、岗位职责 1、负责生产部门日常行政事务，协调车间、业务及仓库等各环节，确保生产信息及时传递，做好台账记录与文件归档，保障生产流程有序运行。 3、承担车间人员考勤管理，包括加班记录、请假报备、工时核查等基础人事工作，汇总整理考勤数据报表，保证信息真实准确。 5、协同物料与仓储部门，跟踪物料到货情况，办理领料、退料手续，核对物料账目，协助落实物料使用管控，发现并上报物料短缺或积压异常。 7、配合生产主管开展日常任务安排、会议纪要撰写、通知传达，整理生产总结材料与数据分析资料，参与推进车间5S执行及常规行政支持工作。 二、任职要求 2、熟练操作Office办公工具，掌握Excel表格制作、数据整理及常用函数应用，可独立完成各类统计报表编制。 4、具备良好沟通表达与组织协调能力，能高效对接跨部门人员，执行力强，服从安排，具备团队协作意识。 6、工作态度端正，稳定性高，有长期发展意愿，了解工厂生产运作流程者优先考虑。

文员/销售助理 年龄25-45岁，有无相关工作经验均可。接单、报价、资料整理、客户对接、办公室日常事务 薪资福利:底薪加提成，综合工资3000-8000 招工人数:3-5名 经营范围：监控立杆生产销售，亮化工程，五金加工 工作地址:偃师区顾县镇曲家寨工业区

工作内容：公司提供抖音号、微信号等资源，负责通过指定账号添加联系人。 福利：团建活动、节日福利、周销售冠军奖金、周进步奖励。 上班时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，周日休息

1、负责货物接收，核对到货数量及包装情况，确保与采购订单相符，并妥善处理相关收货单据及标签信息 2、原材料入库后按类别进行分类管理，执行上下架操作，做好日常仓储保管及出库作业，确保库存数据真实准确 3、负责仓库各类单据管理，包括收货单、入库单、到货记录更新以及装卸费用报销等相关文档工作 4、参与周期性库存盘点，比对实际库存与系统数据，发现差异及时上报并协助处理 5、实时维护系统库存信息，确保数据更新及时、准确无误 6、完成上级交办的其他临时性工作任务

【任职要求】​ 年龄19-26岁，专业无界，性别不限，只要你有活力敢尝试；​ 怀揣创业热忱，乐于团队协作，渴望和一群人干一番事；​ 熟练掌握电脑基础操作，能快速上手日常工作；​ 目标感拉满，抗压力在线，敢于挑战自我突破局限。​ 【薪资待遇及福利】​ 福利加码：带薪年假+法定节假日全休+季度团建+年度旅行+暖心生日会+节日惊喜礼包；​ 纯95后00后战队，氛围轻松到像校园社团，拒绝办公室内耗，没有空降关系户，凭实力说话。​ 【上班时间】8:30-12:00，13:30-18:00，每周带薪休假，法定假日不加班，工作生活不冲突～​ 趁年轻，别犹豫！这里有舞台让你发光，主动投递简历，解锁人生新可能！

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外贸跟单： 1）负责从样板的开发到大货出口的整个流程的业务跟进与订单交期。 2）根据手头订单确定跟踪打板所需物料及进度，并与客户、工厂相关部门协调沟通。 3）根据订单需求制作生产制单、物料采购订单、装箱单及其他所需的物料卡、布版、衣版等按照需求提供给相关部门、供应商、加工厂、客户进行审批。 4）上级安排的其余临时性事务。 5）大专以上学历，英语4级以上，有良好的英语读、写能力，能进行英语邮件交流。 6）早8晚五点半，8小时工作制。 7）包吃不包住，买社保

一、订单全程跟单 1. 接收业务成交订单，核对产品型号、连接器规格、数量、材质、认证、交期、包装、出货要求等订单细节，建立订单台账； 2. 对接工厂安排排产、跟进生产进度、物料进度，及时同步生产、延期、备货情况给业务及客户； 3. 跟进产品质检、验货、打包、包装标签核对，确保工业品出货规格、参数、包装符合外贸出口标准及客户要求。 二、出货、物流与单证工作 1. 对接货代、安排订舱、装柜、出货，跟进物流轨迹、船期、到货节点； 2. 整理制作全套外贸单证：合同、发票、装箱单、报关资料等，确保资料准确无误、顺利报关出货； 3. 跟进尾款收款、出货对账、订单收尾归档。 三、客户售后维护（核心工作） 1. 对接海外老客户日常售后咨询：货期查询、物流查询、库存咨询、产品使用简单答疑； 2. 处理出货后售后问题：错漏发、物流延误、包装问题、售后补发、退换货对接、客诉跟进闭环； 3. 定期维护老客户档案，整理客户出货记录、产品采购型号，协助业务做好老客留存。 四、台账与日常管理 1. 建立完整订单台账、出货台账、售后台账，做到每单可追溯； 2. 定期盘点出货数据、对账数据、售后问题汇总，同步团队； 3. 协助业务整理样品单、样品登记、样品寄出跟进。 任职要求 1. 经验优先：有工业连接器、电气配件、五金工业品、外贸跟单经验优先，熟悉工业品型号、规格对接者优先； 2. 技能要求：熟悉外贸跟单完整流程，了解报关、出货、单证基础工作，熟练Excel表格做账、做台账； 3. 语言要求：基础英语读写即可，能看懂简单客户英文售后信息、单据资料，不需要商务谈判、不需要口语谈单； 4. 个人特质：细心、耐心、责任心强，对数字、型号敏感，做事严谨、不粗心，执行力强； 5. 适配人群：想要稳定、长期、无销售压力、不用冲业绩的求职者优先。

岗位职责： 1、对接外贸销售员，收集、登记、归档客户询价信息。 2、整理客户询价资料、产品清单、技术参数等基础材料。 3、翻译客户询价资料，完成信息核对与整理。 4、根据客户国家，翻译报价单和相关技术资料。 5、在项目执行的过程中，对接技术部、采购部、质检部、工程部，跟进产品的生产状态、发货状态、运输状态、在途信息、到货时间等。 6、定期向外贸销售员同步项目执行进度，异常及时预警。 7、负责客户询价资料、成本核算单、标书、报价单、合同等资料的统一存档管理。

岗位职责： 1.负责外贸订单全流程跟进 2.协调采购、物流等部门，确保订单按时保质交付 3. 及时处理客户咨询、异常问题及售后反馈，维护良好客户关系 4.整理归档订单相关资料，定期汇总分析订单执行情况并向上级汇报 5.配合业务团队完成新订单承接及老客户维护支持工作 任职要求： 1.具备贸易跟单相关工作经验，熟悉外贸出口流程及常用单证 2. 英语能力达到独立处理英文邮件及基础商务沟通 3. 细致耐心、责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 4. 熟练使用Office办公软件，有ERP系统操作经验者优先 5.诚信守时，具备团队合作精神和客户服务意识 6.工作内容细节和薪资待遇方面线下详谈，仅接受线下面试！

1、全屋定制报价（懂CAD) 2、工厂展厅客户接待（有国外客户） 3、工订单跟进，跟进订单的流程进度， 4、外贸订单箱单唛头等文档制作

负责各生产工序数据采集，维护生产数据库，录入、分类并效验数据，定期更新录入台账，核算原材料、辅料、人工等成本，编制材料消耗表，月成本明细表及累计报表，

岗位职责： 1、接受生产经理指挥，落实日常生产任务，依据ISO9001体系规范组织车间运作，全面负责车间生产与质量管理，确保公司各项指标顺利达成； 2、根据既定生产计划，科学调配各岗位人力及生产前准备事项，严格按工艺规程组织生产，及时处理生产过程中的异常情况，消除影响效率的因素，保障产线稳定运行，按时完成生产目标； 3、统筹规划每日车间生产安排与人员分工，实现各工序高效协同，避免人员、设备、物料和工时的闲置与浪费，持续优化成本控制； 4、组织开展对生产员工的常规培训，确保培训内容精准、响应迅速、效果明显； 5、注重员工素养建设，加强思想引导与团队管理； 6、牵头开展内部与外部日常巡查，发现隐患或问题立即采取措施整改； 7、负责车间设施、设备、工具及备件的规范化管理，实施预防性维护保养，监督员工严格执行操作流程，保障设备安全稳定运行； 任职要求： 1．具备实际操作能力，有电器装配生产经验者优先； 2．具有2年以上生产运营或现场管理经验，时间意识强，能适应高强度工作节奏； 3．熟悉生产部门运作机制与作业流程，精通生产管控与现场协调，掌握各生产环节关键点； 4．具备良好的语言表达与文字撰写能力，熟练使用常用办公软件； 5．具备优良的职业道德，执行力强，富有组织协调能力、沟通技巧及团队合作精神。

岗位职责： 1、全面负责机加工车间的日常运营管理，保障生产任务按计划有序推进； 2、持续改进生产工艺流程，提升作业效率与产品品质，有效控制制造成本； 3、落实设备的维护保养工作，确保设备稳定运行，降低因故障导致的停机频率； 4、推动部门内外的协作配合，及时处理生产过程中出现的各项问题； 5、组织开展人员培训与能力培养，提升团队整体专业水平和执行效率。 任职要求： 1、具有扎实的机加工车间管理背景，掌握机械加工各环节工艺要求； 2、熟练掌握数控设备的操作与日常维护，具备现场技术问题的分析与解决能力； 3、具备优秀的团队管理与跨部门协调能力，能有效带领团队完成既定目标； 4、工作细致严谨，拥有较强的应变能力与判断决策水平； 5、具备良好的职业操守，能胜任高强度、快节奏的生产工作环境。

薪资面议 岗位职责： 1、承担公司产品软件部分的方案设计、编码实现及系统调试工作。 2、撰写相关技术文档，确保开发过程可追溯、可交接。 3、持续优化现有代码结构，进行维护与功能升级，以适配新需求。 4、参与模拟电路的设计与调测；针对核心性能指标制定测试策略，并根据测试结果提出有效改进建议。 5、完成电路原理图与PCB布局设计，输出完整设计资料如PCB图纸、物料清单等，主导样机制作与调试，开展设计验证工作；负责硬件设备的功能与性能测试。 6、整理项目开发过程中的技术文档及实验数据记录。 7、配合产品化团队推进产品转入规模化生产阶段，提供技术支持。 任职要求： 1、微电子、电子工程、通信、自动化等相关专业背景；表现优异的应届生亦在考虑范围之内； 2、具备扎实的C/C++编程基础。 3、熟练掌握主流8位、32位单片机开发与调试，如STM32、AVR、51系列等。 4、了解实时操作系统相关知识，熟悉RTOS、FreeRTOS等应用环境。 5、掌握数字电路、模拟电路及信号与系统基本理论；能独立分析并解决常见电子电路问题； 6、熟练使用AltiumDesigner、Cadence、PADS等至少一种主流电路设计工具，具备硬件开发全流程经验，熟悉单片机开发流程及常用开发软硬件工具； 7、具备良好的团队协作意识，能够适应研发、生产、迭代各阶段的变化，并积极反馈优化建议； 8、实践能力强，能熟练进行电路板焊接，善于在设计与生产环节中主动发现问题并提出解决方案；

负责车间生产计划安排，监督并指导生产过程中的各类问题。 职位招聘1人

1、熟练掌握机械加工技术 2、具备一定的生产管理能力 3、品行良好

岗位职责： 1. 负责日常生产活动的统筹与执行管理。 2. 确保生产作业严格遵循既定计划及工艺规范推进。 3. 对生产过程中的质量进行全程监控，保障产品达到公司标准。 4. 组织并指导生产团队成员，持续提升整体工作效率。 5. 确保各项生产任务按时达成 岗位要求： 1. 具备基本的生产运作知识及实际工作经验。 2. 拥有较强的组织协调能力与良好的团队协作意识。 3. 熟悉生产工艺流程及相关技术要求。 4. 具备问题分析、创新思维及实际解决能力

(1)公司统一安排理论培训与现场设备实操学习； (2)负责生产车间内设备的操作与日常维护； (3)承担生产部门内部及相关业务沟通协调工作； (4)完成公司及部门交办的其他工作任务； 任职资格条件： (1)专业范围：电力、通信、电力电子等相关专业； (2)具备电气设备基础知识和应用能力； (3)能够适应定点稳定岗位，长期稳定工作； (4)应届毕业生优先考虑； (5)工作时间：上午8:30-12:00，下午14:30-18:00； (6)培训试用期为一个月，表现优秀并获部门领导认可者，可签订长期劳动合同，享受公司全部正式员工待遇； (7)工作地点：河南省许昌市科技路 薪资待遇： (1)厂内培训期间薪资3000元； (2)转正后月薪3500-6000元（通过考核后转正）； 年薪40000-120000元，收入与工作绩效挂钩，多劳多得； 五险；餐补；年度健康体检

岗位职责： 1、按照公司规划，在技术、品管、商务等职能部门进行轮岗学习。 2、培养目标：部门管理骨干或专业技术人才，涵盖法务、信息化、自动化、新媒体、外贸等发展方向。 任职要求： 1、本科及以上学历，应往届优秀毕业生，电气、自动化、法律、计算机、新媒体等相关专业优先； 2、户籍所在地或长期居住地为许昌地区； 3、具备良好的沟通协调能力及抗压能力； 4、执行力强，富有领导潜质，思维灵活，具有创新意识； 福利：提供住宿、员工餐厅、餐补，享受节日福利、带薪年假、定期体检等。

一、岗位职责1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力及物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、效率与成本目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时发现问题并跟进处理，提出改进措施并推动落实； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过人员作业管控，有效减少生产过程中的物料损耗与浪费。 二、任职要求 1、学历：大专及以上学历。 2、专业：不限专业，工业工程类或管理类相关专业优先考虑。 3、能力：执行力强，能深入一线识别问题并解决；具备良好的组织管理与沟通协调能力； 4、经验：具有1-3年制造业车间生产管理相关工作经验者优先。 三、薪资待遇 1、面试定薪，一人一薪制，综合月薪：10-15K+ 2、福利：提供免费住宿，五险一金（试用期即正常缴纳） 3、卓越薪酬=工资+倍增工资+奖金+股权+福利 【工作环境】需适应车间内血腥及异味环境，有屠宰或制造行业从业经历者优先； 【工作节奏】月休4-6天，接受适度加班，如会议、培训或生产高峰期业务需要，公司处于快速发展阶段，节奏较快，晋升机会丰富~ 【晋升发展】晋升机制完善（每季度组织竞聘，一年四次晋升机会） 专员→主管→子公司经理，支持纵向与横向多通道发展 （专员年薪：10-12万，主管年薪：20-23万，子公司经理：50-70万）