管理培训生（5000+奖金+包住）
5000-8000元/月
市场营销策划经验不限大专及以上市场营销品牌合作品牌管理客户开发管理培训生
岗位职责:
1、在岗位中接受系统的（市场实践+人事财务行政管理+运营管理）培训，逐步融入公司企业文化，深入理解管理者应承担的职责与使命；
2、全面学习并掌握公司各项业务流程，协助经理完成日常管理及培训任务，为未来独立负责工作打下坚实基础；
3、参与公司业务拓展方案的策划与落地执行；
4、配合公司开展日常宣传工作，并参与相关维护事务；
5、融入部门管理工作，参与团队培训与建设。
任职要求:
愿意脚踏实地从基础岗位成长，渴望实现综合能力提升者皆可报名（优秀应届生、热爱体育运动者优先）；
1、大专及以上学历，专业不限，无工作经验亦可，应届毕业生优先考虑；
2、品行端正、积极热情，具备良好的沟通与协调能力；
3、具有较强的团队管理、组织、激励及培训潜力；
4、具备出色的沟通表达能力和团队合作意识；
5、服务意识强，善于客户交流，具备基本的市场分析与判断力；
6、具备强烈的进取心和迎接挑战的勇气。
薪资待遇:
1、试用期一个月无责底薪3500+绩效奖金+包住，转正后月薪4000—8000以上
2、年收入可达10万元以上，入职后享受公司提供的系统化带薪培训，（本岗位优先录用优秀的应/往届大学毕业生）
3、公司每年为表现优异员工提供一至两次国内或国外旅游培训机会，
4、各分公司每年组织一至两次中高层管理人员休假交流会议；
职业发展路径：
管理培训生→试用期→见习主管→主管→部门经理→总经理
储备干部
4000-8000元/月
市场营销策划经验不限大专及以上市场营销储备干部品牌管理营销策划及执行
福利待遇
1.试用期无责任底薪3500元（含500元季度绩效奖励）+提成奖金+免费提供住宿；
2.转正后月收入4000－8000元，每月10日准时发放薪资；
3.员工宿舍：公司为员工安排配套设施完善、环境整洁的免费住宿，步行至公司仅需5分钟；
4.公司设立多项激励机制，定期组织评优并发放额外活动奖金。
任职要求：
1.形象端正，具备职业素养，能适应高强度工作，责任心强，具有较强的应变能力；
2.学历要求中专及以上，年龄范围18－28周岁；
3.品行端正，具备良好的团队合作意识，积极向上，敢于面对工作挑战；
5.实行轮岗实训与定向培养相结合模式，涵盖基础业务、中层管理到高层运营发展路径，《依据个人能力进行公平自主考核晋升》；
6.工作时间：上午8:30－下午18:00，享受国家法定节假日正常休假制度；
7.入职后可参与公司组织的户外拓展、露营活动，节假日期间享有礼品或现金福利。
岗位职责：
1.在岗期间系统学习市场实战、人事财务行政管理及团队运营管理等综合技能，逐步融入企业基层运作节奏，深入理解公司文化与管理模式；
2.服务对象包括渠道终端、经销商以及各类企事业单位客户；
3.快速掌握公司业务全流程，认同企业文化理念，入职1－3个月表现优异者可晋升为主管、部门副经理等管理岗位，成长空间广阔。
……热爱篮球运动者优先考虑……
储备经理
5000-10000元/月
市场营销策划经验不限大专及以上弹性工作制互联网/科技市场战略规划营销策划及执行品牌管理客户开发一般企业（甲方）市场营销/广告相关专业心理学相关专业管理学相关专业新媒体平台营销经验销售工作经验团队管理经验创意能力营销策划能力数据分析能力
一，薪资待遇：
1.薪资待遇：试用期5000--10000元，其中无责底薪3000+500全勤+500车补+1000绩效考核+提成（销售额20%）
转正后底薪+高提成+绩效奖金+补助+福利+年终奖，6000—12000元以上，上不封顶。
2.关怀性企业文化：带薪培训+免费住宿＋各项补助+周奖、月奖、季度奖、年终奖＋节假日礼品＋家人旅游等。
3.法定假日正常休息，公司奖励省内外免费旅游活动或者团建活动。
4.专业细致一对一的培训，免费国内外旅游进修学习，全方位的考核制度。
5.完善的晋升机制，丰富的管理经验，妥善的职业生涯规划。
6.分公司启动资金、选址，成熟团队配置，超乎想象的年薪！
二，公司福利：
1.提供免费住宿（宿舍干净整洁，全自动洗衣机、独立卫浴等设备齐全）。
2.不定期有饮品甜点各种应季水果以及全国各地特产提供。
3.销售拼能力，无论您什么时间入职，表现优异者都可破格提升。
4.对一成不变的薪资说NO！高提成，奖金，补助，节日福利，旅游，生日party！
三，任职要求：
1.35岁以下，中专及以上学历，能力强者可适当放宽学历要求。
2.积极上进，渴望高薪及发展者优先。
3.能吃苦耐劳，脚踏实地。
4.愿意学习和改变。
四，岗位职责：
1.负责公司产品在昆明市场的拓展、销售与客户维护。
2.合理规划昆明市场片区，制定销售计划，完成销售目标。
3.负责团队管理和培训。
4.后期学习分公司运营管理，能力能独当一面之后，提升职业经理人，单独负责分公司经营。
晋升路线：快慢自己决定！
实习生——组长——主管——部门经理——分司总经理（分红）
此岗位对在校实习生、应届毕业生提供更加优厚的福利待遇及发展平台：免费住宿、带薪培训、绩效奖金、节日福利、国内外旅游、公费出差、晋升管理提升。一经录用，公司提供带薪培训，可签三方就业协议。（要求全职，若学校有事可请假）。
市场营销经理
4000-8000元/月
市场营销策划经验不限高中及以上
岗位职责：
1、策划并执行百货店各类市场营销活动，提升品牌知名度和市场份额；
2、分析市场趋势和消费者行为，制定有效的营销策略和计划；
3、管理营销预算，控制成本，确保营销活动的ROI最大化；
4、与内部团队及外部合作伙伴紧密合作，确保营销信息的一致性和有效性；
5、跟踪营销活动的效果，进行数据分析并持续优化策略。
任职要求：
1、具备出色的市场洞察力和创新思维，能够独立策划和执行营销项目；
2、优秀的沟通和协调能力，能够有效管理团队和外部资源；
3、熟悉各类营销渠道，包括线上和线下，能够灵活应用；
4、具有较强的数据分析能力，能够根据数据反馈调整营销策略；
5、对零售业有浓厚兴趣，了解百货店运营模式和消费者心理。
市场营销助理周末双休+五险+薪酬优厚
8000-12000元/月
市场营销策划经验不限大专及以上客户开发广告销售互联网/科技
一、【福利待遇】
福利丰富，周末双休+五险+节假日正常休息+年会盛典+冬季运动会+国内外假日旅游+踏青春游+周年庆+节假日福利+新人奖+优秀员工奖+个人奖项+带薪年假+年度分红机会
二、【工作职责】
1、结合岗位需求，制定目标候选人的招聘寻访计划；
2、负责人才信息的搜集、整理与分析，完成初步筛选工作；
3、通过多元渠道高效搜寻候选人，组织测评并开展全方位素质评估；
4、为建筑类企业客户提供专业化人才服务支持。
三、【任职资格】
1、大专及以上学历（大四在读可实习），专业不限，电子商务、市场营销相关专业优先；
2、踏实肯干，积极进取，热爱销售岗位，认同互联网行业发展前景；具备较强学习能力、逻辑分析能力及语言表达与沟通谈判能力。
工作时间：8:30-12:00；13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息
储备干部
4000-8000元/月
市场营销策划经验不限大专及以上市场营销储备干部品牌管理营销策划及执行
福利待遇
1.试用期无责任底薪3500+绩效奖金+提供住宿，
2.转正后月收入4000－8000，业绩优异者上不封顶，每月10日准时发放薪资。
3.员工宿舍：公司为员工免费提供配套设施完善、环境整洁的住宿条件，步行至公司仅需5分钟。
4.公司注重激励机制，设有多种阶段性奖励及临时性活动奖金。
任职要求：
1.形象得体，具备专业素养，能适应高强度工作，具有责任心与应变能力。
2.学历要求中专及以上，年龄范围18－28周岁。
3.品行端正，拥有良好的团队合作意识，积极向上，敢于面对工作挑战。
5.实行轮岗学习与定向培养机制，涵盖基础业务—中层管理—高层运营全过程，《依据个人能力进行公平自主考核晋升》
6.工作时间为早8:30至18:00，享受国家法定节假日休假制度。
7.入职后可参与公司组织的户外拓展、野外露营等活动，节假日期间享受礼品或现金福利发放。
岗位职责
1.在岗期间接受系统化培训，内容涵盖市场实操、人事财务行政管理及团队管理等综合技能，逐步融入企业基层运作节奏，深入理解公司文化与管理模式。
2.服务对象包括渠道终端、经销商以及各类企事业单位客户群体。
3.熟悉并掌握公司各项业务流程，认同企业文化，表现优秀者1－3个月内可晋升为主管、部门副经理等职位，职业发展通道广阔。
销售
3000-8000元/月
销售五险3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB
本公司是中医相关的销售行业，底薪加提成再加五险。福利待遇好，为年轻人提供上升平台
家装业务主管
4000-8000元/月
市场营销策划经验不限学历不限一般企业（甲方）
岗位：家装客户经理（无责底薪2500+进店奖+签单奖励+高额提成+节假日福利）
1、通过电话联系潜在客户，邀请其到店与设计师沟通洽谈
2、适时开展外拓工作，前往社区设点宣传推广业务
3、负责公司产品的市场推广，落实售后支持，维护稳定的客户关系
4、跟进意向客户，协助引导到店，推动签约成交
5、学历经验不限，具备较强抗压能力
6、年龄要求18-40岁
居家打卡兼职销售，推广
300-600元/天
销售年终奖3-5人日结经验不限学历不限代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOC
朝九晚五双休
岗位职责：
1。全职销售，负责日常在各个网络平台发布公司拍摄的短视频，与客户进行有效对接。
2。兼职销售，能够通过短视频平台进行居家办公，无需打卡，与客户进行有效沟通。
3。办公室文员，负责对接公司顾客，解决客户问题。4。协助总经理解决日常办公问题。5。网络主播
任职要求：
1。具备良好的沟通能力和团队合作精神。2。有责任心，能够独立完成销售目标。
3。能够熟练使用各种社交媒体和视频平台。
4。有较强的问题解决能力，能够有效处理客户需求和反馈。
门店销售，底薪3000+提成+奖金+月休4天不加班
5000-10000元/月
其他销售职位社保3-5人经验不限学历不限区域销售基本坐班按单提成
负责客户邀约进店，茶水接待，沟通
良好的沟通能力，有上进心，责任心，认真负责
八点-五点半月休四天根据自己时间安排
福利：节假日调休，过节有礼，工作餐，社保
薪资待遇:底薪三千，提成另算，
销售专员（临沧）
5000-8000元/月
销售专员1年以下学历不限
岗位职责：
1.依托公司现有客户资源，定期回访并维护区域内老客户，保障销售业绩稳定；
2.开发新的渠道合作伙伴，并支持渠道商完善其下游客户体系；
3.落实并监督所辖区域各类促销活动的实施过程。
任职要求：
1.具备快消行业销售相关经验；
2.愿意长期发展于饮品或销售领域；
3.具备较强的沟通协调能力；
4.工作积极主动，能承受压力，具备责任感和拼搏精神；
5.有饮料或餐饮渠道工作经验者优先考虑
耿马市场推广专员
5000-8000元/月
销售专员1年以下学历不限快消品
岗位职责：
1.依托公司现有客户资源，定期走访并维护老客户，保障所辖区域销售业绩稳定；
2.开发渠道合作伙伴，并支持渠道商完善其下游客户管理体系；
3.组织落实区域内促销活动，并进行过程跟踪与效果监督；
任职要求：
1.具备快消行业销售相关经验；
2.愿意长期发展于饮品或销售领域；
3.具备较强的沟通协调能力；
4.工作积极主动，踏实肯干，具备抗压能力与责任意识；
销售专员（双江）
5000-8000元/月
销售专员1年以下学历不限
岗位职责：
1.依托公司现有客户资源，定期走访并维护区域内老客户，保障销售业绩稳定；
2.开发渠道合作伙伴，并支持渠道商完善和管理其下游客户体系；
3.落实并监督所辖区域各类促销活动的实施过程，确保执行到位；
任职要求：
1.具备快消行业销售相关经验；
2.愿意长期发展于饮品或销售领域；
3.具备较强的沟通协调能力；
4.工作积极主动，踏实肯干，具备抗压能力和责任意识；
5.有饮料类餐饮渠道工作经验者优先考虑
销售专员
工作内容为进村向农户推销化肥于技术推广。
优势:打破传统化肥销售模式，农户接受度高。
工作时间灵活，销售提成高。
要求:对当地村寨了解度高，最好会本地民族语言，能吃苦，学习能力强。
云县，凤庆销售代表
5000-8000元/月
销售专员1年以下学历不限快消品批发/零售
岗位职责：
1.依托公司现有客户资源，定期进行客户回访与关系维护，保障所辖区域销售业绩的持续稳定；
2.开发渠道合作伙伴，并支持渠道商完善和管理其下游客户体系；
3.落实并监督区域内各类促销活动的执行情况，确保活动效果达标；
任职要求：
1.具备快消品行业销售相关经验；
2.愿意长期发展于饮品或销售领域；
3.具备较强的沟通协调能力；
4.工作积极主动，能承受压力，具备责任感和拼搏精神；
5.有饮料行业或餐饮渠道销售经验者优先考虑
市场部人员
4000-8000元/月
销售专员电话销售网络销售区域销售地推销售基本坐班销售额提成TOC
双江环艺装饰现招聘市场部专员
要求：有销售行业工作经验者优先，具备较强的市场敏锐度和客户开发能力，善于沟通交流，能够承受工作压力，积极主动完成销售任务，具备团队合作精神，有良好的执行力。
联系电话：
资深家装顾问
8000-13000元/月
销售专员1-3年高中及以上个人（To C）不接受居家办公面销/陌拜经验网络营销经
1、开发客户，维护客户。2、做客户跟踪，谈单签单。3、做客户数据统计和管理！
电话客服
3000-4000元/月
电话销售1-3年高中及以上个人（To C）快消品客服经验其他产品/服务售后服务售前服务电话销售经验批发/零售沟通能力强
工作内容
1、通过电话与客户保持高效沟通，及时解答问题并提供专业服务
2、持续维护客户关系，保障服务品质符合客户期望
任职要求：
1、具有良好的沟通能力和客户服务意识
2、有电话销售或相关客服工作经验，能妥善应对各类销售场景
3、熟悉快消品行业基本情况，可快速适应产品推广与销售要求
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供临沧市场营销策划招聘在线招聘信息，主要招聘临沧活动策划相关人才。作为活动策划工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解活动策划的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
