岗位职责: 1.整合客户空置房源资源，通过电话沟通了解客户需求，挖掘潜在销售机会并达成销售目标； 2.持续维护现有客户关系，深入开发客户后续合作潜力； 3.定期与合作客户保持联系，促进长期稳定合作关系的建立。 4.经验倾向：具备家装、家居、房地产、运营或电话销售等相关领域从业经验者优先考虑； 5.如拥有家装设计背景或家装建材行业相关资源及人脉，可优先作为储备干部培养。 任职要求: 1.中专及以上学历，年龄22-45周岁，性别不限； 2.我们对条件不做过多限制，学历也非决定因素，只要你对销售工作充满热情，具备勤奋精神和抗压能力即可。 工作内容 1、通过电话开展产品推广与销售工作； 2、及时回应客户咨询，解决客户问题，提高客户满意程度

岗位职责： 1、负责在所属县域推进农村土地流转，组织电子竞价等多样化农村产权交易服务推广工作； 2、与县域内银行、担保公司、保险公司等金融机构开展合作，聚焦精准获客、产品推广及服务模式创新； 3、为农户、新型农业经营主体以及金融机构提供产品讲解、操作指导及相关培训支持； 4、配合县域各级政府部门推进数字乡村相关服务工作的落地实施。 任职要求： 1、工作积极主动，富有热情，具备较强的学习能力和责任心； 2、具备良好的语言表达和文字沟通能力； 3、农学、金融、遥感、地理信息系统、计算机等相关专业优先；持有驾照且有自有车辆者优先考虑； 4、服从兵团各师及乌鲁木齐、北疆、东疆各县市、巴州各县市、阿克苏各县市等产权中心的岗位调配安排。 薪资福利： 4000+季度奖金+项目奖金+节日福利+双休+节假日+五险+培训

工作内容：通过电话联系并邀请客户 工作时间：上午10:00-13:30 下午15:30-19:30 中午休息两小时，每月休息四天

岗位职责: 1.负责房源信息的搜集与整理，包括房屋描述、图片资料及定价，并及时发布至相关OTA平台及自媒体渠道。 2.及时响应客户咨询，提供准确详尽的信息支持，保障客户沟通体验与满意度。 3.协助完成客户预订及入住相关流程，确保服务环节顺畅，提升整体入住感受。 4.定期巡查并维护民宿设施运行状态，保证环境整洁、安全达标。 5.汇总客户意见与建议，协同团队持续优化服务流程与产品细节，提高服务质量。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，能高效应对并解决客户需求。 2.热爱旅游与民宿行业，具有主动学习意愿和自我提升动力。 3.拥有良好的协作能力，能在高效工作节奏中与团队紧密配合。 4.工作踏实负责，具备独立处理事务和应对突发情况的能力。 5.具有一定审美能力与摄影基础，擅长通过影像内容增强客户感知体验。

岗位职责: 1.社交媒体：掌握主流社交平台的后台操作流程，熟悉平台规则及内容风格特点。 2.数据分析工具：具备基础数据分析工具的使用能力，可完成常规数据提取与初步分析。 3.办公软件：熟练运用Office办公套件（Word、Excel、PPT），尤其擅长Excel数据处理（如数据透视表）及PPT汇报材料制作。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能与团队成员顺畅协作 2.能够快速适应工作环境，积极融入团队协作氛围 3.具备问题解决能力，可独立应对和处理电工相关工作事项

职位详情 售前客服，办公室固定岗位，无需外出 非销售性质的客服工作，企业内部客服岗位 正常工作时间，无加班压力 职位类型：电话客服，纯办公室坐班，公司提供客户资源 任职要求： 1.工作内容：通过电话与客户沟通，需具备较强的责任心、执行力，工作积极主动（接受零经验入职，无试用期，带薪培训1-2天即可熟练上岗） 2.应聘条件：性别不限，普通话流利清晰，年龄在******* 3.薪资结构：无责任底薪+绩效奖金+提成（上不封顶） 福利待遇：定期团建活动、员工生日会、下午茶时光、现金奖励等激励机制，公司新入驻乌鲁木齐，发展空间大，晋升通道畅通 工作地址：乌鲁木齐市新市区盈科广场A座2805花石间商业运营管理有限公司

岗位职责: 1.协助开展直播内容的策划与落地执行，保障直播流程顺利推进。 2.跟踪直播过程中的各项数据，分析用户互动情况，输出改进建议。 3.与团队保持高效协作，共同推动直播目标达成。 任职要求： 1.对直播领域有热情，掌握基础的内容规划与运营技能。 2.具备独立应对直播事务的能力，执行力强，注重细节。 3.具备良好的沟通意识，能与团队成员协同配合。 具备基础拍摄与剪辑能力者优先录用

欢迎热爱教育者加入团队，一起共创美好未来。

岗位职责: 任职要求: 1.工作内容：负责拍摄、剪辑及账号运营，实现客户获取与信息留存 2.应聘要求：不限性别，普通话表达清晰流利，年龄在*******，欢迎应届毕业生投递 3.薪资结构：无责任底薪+绩效奖金+提成奖励 待遇说明：定期组织团队建设活动，举办员工生日会，提供下午茶点，设立现金激励方案等；公司新入驻乌市，晋升机会多且快 【燕归林民宿运营管理】诚邀您共赴诗意栖居——民宿运营专员职等你来！ 我们是谁？ 燕归林民宿运营管理公司位于盈科广场A座，秉持“祥云绕新居，匠心筑美宿”的理念，将自然之美与人文情怀融为一体，现面向热爱生活、富有创意的你发出邀请，携手描绘理想旅居新图景！ 任职要求 1.具备明确目标意识，对收入有追求，乐于表达自我、展现个人魅力 2.拥有良好沟通能力，耐心细致，亲和力强，能妥善应对客户投诉与突发状况 4.熟悉常用办公软件操作，对数据有一定敏感度，具备基础市场分析能力 5.喜欢人际互动，善于交流，不怕多说话——我们的工作正是通过沟通创造价值 我们提供 薪资待遇：无责任底薪 福利保障：五险缴纳、节日礼品、年度不定期外出旅游 成长空间：完善入职培训体系，晋升路径透明畅通，表现优异者可纳入品牌负责人培养计划 工作氛围：年轻活力团队，管理扁平高效，实行弹性工作制，激发创造力自由发挥 加入我们，你将收获 不仅是一份职业，更是一群志趣相投的伙伴，在诗与远方中共同实现价值；于烟火气息与理想生活的交融里，开启属于你的精彩人生！

1.合作说明 寻找有积极进取心、渴望增加收入、不甘于固定薪资模式的伙伴共同开展工作 2.项目内容 当前互联网类项目相较于传统方式更具效率，所提供的项目无需资金投入，仅需一部手机操作，收益稳定，每单收入在180-260元之间 3.人员要求 希望找到具备电话销售或面对面销售经验的人员，不接受有公主病、少爷病及幻想快速暴富者 言语直接请勿见怪我本人态度友好一切以增收为核心盼望结识真诚合作的伙伴

12.30乌鲁木齐新市区清餐招服务员一名，工资3600一3800有意可电话

急急，新市区植物园附近吾悦花园城，招聘监控室1名，长期白班，，年龄45岁左右，必须是国证，，工资4500，月休四天，民簇已满，联系电话

乌鲁木齐市米东区招水暖安装/维修

急招冰激凌师，免费到内地培训7天，试用期1个月，3500+工资，转正后4000-6500+。工资与绩效挂钩，月休4天，包住宿！还有团建，季度奖金，定期涨薪等福利！

招聘牛肉面师傅一联系电话

每半年一次调薪，一年一次晋升调岗机会，设有工龄奖，每年组织两次外出团建，一次出国旅游，表现优异者可前往阿里总部参加培训学习。 福利待遇：五险、大小周休息制，绩效奖金，开单奖励，下午茶点，提供工作餐，年终奖，节日关怀，团队建设，聚餐活动，旅游安排、年假、婚假等。 【培训与发展】 1、参与阿里巴巴全年系统化专业指导及管理类培训（含阿里巴巴职业经理人专项培训及直属上级带教）； 2、双通道发展路径：专业序列（P系列）：商务专员—电商专家；管理序列（M系列）：储备主管—资深总监； 3、健全的晋升体系：双向发展通道：员工—主管—经理—总监；管理与专业并行发展； 4、每季度开展加薪与晋升评估机制，助力快速成长，优秀人才有机会成为公司合伙人； 注：办公环境舒适宜人，氛围轻松活跃，团队年轻富有活力，因公司快速发展扩张，诚邀有梦想的您加入，岗位虚位以待，职等您来！！ 员工福利： 五险生日福利节日福利团建活动聚餐安排员工旅游 带薪年假底薪+提成绩效奖金年终奖励 河南铂海电子商务有限公司 铂海电商十融咨由的立夕 立即沟通

岗位要求： 1、性别不限，欢迎应届生加入我们，长期致力于（欧洲站）亚马逊精品运营方向发展，从运营助理岗位起步，由在职运营骨干全程一对一指导培训，只要勤奋踏实、乐于学习、善于钻研，这里将为你提供优质的成长平台。 2、需具备大专及以上学历，英语水平达到四级或以上。 3、工作认真细致，具备较强的责任感与执行力，熟练掌握各类表格的制作与管理操作。 4、具备良好的沟通表达能力，学习适应能力强，能高效完成上级安排的工作任务。 5、善于归纳总结，乐于分享经验，积极进取，拥有良好的团队协作意识。 任职资格 1、大专及以上学历，英语四级或六级水平； 2、工作态度主动积极，具备较强的学习吸收能力； 3、具有高度责任心、服务意识以及开拓创新思维。 福利待遇 1.试用期为3个月，表现突出者可申请提前转正； 2.工作时间：9:30-12:00，13:30-18:30，每日工作7.5小时； 3.入职即按规定缴纳五险一金； 4.工作满一年后享5天带薪年假； 5.定期组织全员团建活动，如部门茶歇会，促进同事间的互动与交流； 6.办公环境开放舒适，布局合理，利于员工协作与工作推进； 7.更多福利将持续优化升级，伴随公司发展为员工提供更多归属感与支持。 福利待遇2： 1、晋升机制：公司为员工制定分阶段培养计划，针对无经验应届生设置理论结合实操的系统课程，并安排专人一对一辅导，同时建立公平透明的双向晋升通道，涵盖管理岗和专业岗双路径； 2、法定假期：除国庆节另行安排外，其余节假日均按国家规定执行，不额外调休，依法享受法定节假日及各项带薪休假； 3、工作时段：09:30-18:30（午休1.5小时），实行单双休轮班制； 4、薪资标准：具体薪酬面议。

运营助理/专员，熟悉亚马逊运营3c类产品的

岗位职责: 1.协助开展日常运营工作，保障各项流程有序运行 2.参与运营活动的方案设计与落地实施，增强用户参与感与满意度 3.配合团队成员推进任务，提升内部协作效能 任职要求： 1.具备较强的统筹协调能力，能高效管理多项任务并稳步推进 2.拥有良好的沟通表达能力，善于与团队及用户进行有效互动 3.态度积极，具备学习意愿，持续提升自身综合素养

岗位职责： 1、围绕微信群用户需求，独立设计多样化的互动活动内容，及时响应热点事件，增强平台用户粘性与口碑传播； 2、负责社群日常运营管理，维护群内沟通秩序，妥善处理突发情况及用户提出的意见与建议； 3、深入洞察用户行为与需求，制定有效的运营策略与机制，提升社群活跃度与用户留存； 4、基于微信后台数据分析，结合用户反馈优化内容发布节奏与形式，实现用户增长与互动提升； 5、按上级要求高效执行各项群内运营任务，确保工作有序推进。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、性格开朗积极，工作认真细致，具备较强的责任意识与耐心； 3、具备基础的互联网认知，对社交平台运作有一定理解； 4、思路清晰，理解力强，具有良好的协作能力与团队意识，踏实进取，富有创意与热情； 5、表达流畅，具备较强的学习吸收能力； 6、了解中老年相关领域，有旅游、康养、老年社区运营或社群管理经验者优先考虑； 7、具备私域流量实操背景，熟悉运营流程及话术策划者优先录用；

工作人员 18 - 35岁高中以上学历，党员/复转军人/有驾照者优先 薪资福利:4000+薪资含五险一金

井号招兼职 需要数名大一至大四的同学 手机上操作，发发帮我做宣传啥的 一个人随便挣个50至100元 干的越多挣的越多，上不分顶， 想挣点零花钱的联系我 号：

职位详情（欢迎对岗位感兴趣并愿意尝试的新人加入） 岗位职责： 1.房源信息采集与归档：负责收集房源周边交通、配套设施（如景区、高校、商超等）、小区环境、停车情况，以及房屋内部结构、装修风格、功能分区和配置等信息，提炼房源亮点，拍摄实景照片，制作入住指南，并完善房源档案。 2.OTA及自媒体平台日常运营：持续维护房态信息，优化房源展示内容（包括标题、图片、描述、标签等），提升页面吸引力与转化效果。 3.客户咨询与预订处理：及时响应各渠道客户咨询与预订需求，热情耐心解答关于民宿设施、周边环境、入住政策等问题，高效完成订单处理及全流程跟进，确保客户顺利入住与离店。 4.入住登记与信息报备：严格执行客户入住登记流程，落实实名制与全员登记要求，保障民宿合规稳定运营。 5.客户关系维护与评价管理：快速响应客人需求，保障服务品质；积极管理客户点评，维护平台评分与口碑；汇总客户反馈意见，整理分析评价内容，及时向相关部门传递建议，协同提升产品与服务水平。 6.民宿推广与销售支持：保持与OTA平台业务人员的良好协作，深入研究平台规则及主流自媒体运营机制，监控并分析运营数据，调整信息展示与策略，提升房源曝光率、好评率及搜索排名，促进转化与营收增长。 7.民宿运营协同与信息掌握：配合民宿管家完成房间布置等相关工作，全面熟悉所辖房源的配置与基本情况，能够准确流畅地回应客户关于房源的各项咨询。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备1年以上酒店/民宿/旅游行业OTA运营经验，熟知主流平台运营规范。 2.具备良好审美素养，擅长摄影摄像及视频剪辑，能独立完成内容素材制作。 3.沟通能力出色，服务意识强，性格开朗积极，善于与不同类型的客人互动交流。 4.有责任心，具备团队协作精神，工作细致严谨，能灵活应对突发状况，解决问题能力强。 5.热爱旅游与民宿行业，乐于学习新知识，持续提升专业能力。 加分项： 1.有成功提升平台销量或评分的实际案例者优先； 2.熟悉小红书、抖音等新媒体引流方式，具备自媒体或社群运营经验者优先。 【薪资待遇】： 1.无责底薪3-4K（根据个人经验与能力核定） 2.满意度及满房奖励（上不封顶）：依据每套民宿实际运营情况发放 接受无经验但有兴趣学习成长的新人

岗位职责: 1.支持日常运营工作，保障各项流程高效有序进行 2.积极参与团队协作，协同推进项目目标达成 3.具备较强的统筹能力，能迅速适应变化的工作环境 任职要求： 1.优秀的沟通技巧，善于整合与协调多方资源 2.富有团队意识，可顺畅参与跨部门协同合作 3.主动学习进取，持续改进工作方式以提高效率

康乃馨·51优护1月阿姨生日会来啦 感恩各位阿姨一路相伴与付出❤ 不管是不是1月寿星，都能来赴约！ 蛋糕、礼物、欢笑全都有，就等你啦～ 时间： 下午15:30 地点：西八家户路273号3楼（公司培训室） 报名：找专属客服/管家 或 拨优米老师 提供的平台，如有打扰请移出！！

岗位职责: 1、负责外卖平台的整体运营管理，包括市场拓展、品牌推广、产品优化及服务质量提升。 2、制定并实施有效的营销策略，提高用户满意度和市场竞争力，推动平台业务增长。 3、分析业务数据，监控运营效果，根据市场反馈及时调整运营策略，优化配送流程。 4、建立并维护与供应商、合作伙伴的良好关系，确保平台顺畅运营。 5、定期向团队汇报工作进展，激励团队，提升整体工作效率和业绩。 任职要求: 1、具备丰富的外卖平台运营管理经验，熟悉市场动态和用户需求。 2、拥有出色的市场洞察力和数据分析能力，能够基于数据做出决策。 3、优秀的团队领导能力，能够带领团队达成业绩目标。 4、良好的沟通协调技巧，能够处理内外部合作关系，推动项目进展。 5、适应快节奏工作环境，具备高度的自我驱动力和抗压能力 6、可接受兼职

岗位职责: 1.负责日常运营活动的策划与落地实施，保障运营环节高效运转。 2.跟踪分析运营数据，根据实际情况优化调整运营方案以提升成效。 3.与团队保持密切配合，协同推进项目目标的达成。 4.参与市场信息收集与调研，为产品及服务优化提供可行性建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能与成员顺畅合作。 2.拥有较强的统筹规划能力和执行能力，可独立承担工作任务。 3.对市场趋势具备敏锐洞察力，能迅速应对环境变化。 4.具备扎实的数据分析能力，能够精准识别用户核心需求。

【福利待遇】 1.无责底薪（最高5000）+提成（6%-16%）+租房补贴+工龄奖+新人激励； 薪资结构透明，20000以上员工占比5%，10000以上员工占比25%，7000以上员工占比70%； 2.工作时间10:30-13:30，15:30-19:30（午休2小时，保障充分休息），周末单休，法定节假日按国家规定休假，入职即缴纳五险； 3.带教机制完善：配备导师一对一指导，开展新员工培训、在职技能提升培训、管理能力培训，定期组织部门及公司级活动； 4.晋升通道畅通：每季度组织公开竞聘（3个月一次），发展方向根据个人职业规划灵活选择；晋升路径：咨询师—战队长—主管—经理—军团长； 5.额外福利包含新人奖金、下午茶、不定期团建、生日关怀、结婚礼金、节日福利等； 【工作内容】 1.利用公司提供的资源，向有意向的学生解答学历提升报考相关问题，协助择校与报名，也可通过其他合法渠道拓展生源； 2.通过电话、微信等方式与学生沟通，建立良好互动关系，增强信任感，促进报名转化或推荐新生； 3.核对学员意向信息，指导其准备并提交完整的申请材料； 4.主动跟进潜在客户，持续维护客情关系，确保招生目标达成； 5.完成上级安排的其他工作任务。 【任职要求】 1.不限学历，年龄18—30岁； 2.性格开朗，抗压能力强，态度积极乐观，有自信心，具备清晰职业规划者优先； 3.富有亲和力，具备幽默感，沟通表达能力佳，有较强赚钱意愿； 4.具备团队协作精神，热爱教育服务行业；

上班时间：周一到周六10:00-18:00每日7小时工作 岗位职责： 1、负责奶茶店线上外卖平台的运营维护、页面搭建及数据监控分析； 2、具备良好的沟通协调与对接执行能力； 3、拥有1-3年餐饮或茶饮行业外卖运营管理经验，不接受无经验者； 4、负责团购活动的策划与上线设置

岗位职责： 1.负责甄选、整理并汇总符合平台入驻标准的各类企业资料； 2.达成公司制定的平台运营相关指标任务； 3.收集市场动态信息，开展所辖区域市场环境与竞品分析工作； 4.主动参与部门内部优化改进工作的各项举措； 5.参与公司及部门组织的培训活动，并及时反馈平台运营中的实际问题； 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销等相关专业优先；具备网站推广经历者优先考虑； 2.有1-2年以上销售领域工作经验者优先； 3.思维灵活、语言表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4.具有一定市场洞察与分析能力，服务意识强； 5.工作踏实负责，抗压能力强，有电商或互联网行业销售背景者优先； 6.具备团队合作精神，乐于接受挑战。