
建筑幕墙设计师
1-1.2万/月
幕墙设计师5-10年大专
任职要求:
1. 大专及以上学历
2. 具备5年以上幕墙设计工作经验
3. 熟悉国家及地方幕墙相关规范标准
5. 持有一级注册建造师(建筑工程)证书者优先
幕墙深化设计师
1-1.5万/月
设计师3-5年大专施工下料图纸绘制/审核验收评定方案设计招/投标管理玻璃肋玻璃石材金属钢结构中级工程师职称一级建造师二级建造师高级工程师职称ANSYSAutoCADRevitCATITRhino了解行业规范标准5年以上工作经验了解各类材料性质工民建相关专业背景门窗设计/施工经验
岗位职责:
1.负责建筑幕墙方案设计、施工图绘制及深化设计,确保技术可行性与构造合理性
2.参与项目前期技术对接,协同建筑师完成幕墙系统选型、热工与气密性能优化
3. 编制幕墙节点详图、材料规格清单及技术交底文件,支撑施工与验收全过程
4. 基于BIM平台(Revit/TEKLA)开展多专业协同设计与碰撞检查,提升设计交付质量
5.驻场或远程支持幕墙安装,及时解决现场技术问题,保障施工进度与质量安全
任职要求:
1.熟悉玻璃、石材、金属板等主流幕墙体系构造原理及国家规范(JGJ102、JGJ133等)
2.熟练操作AutoCAD、Rhino、Revit或TEKLA等专业设计软件,具备建模与出图能力
3.具备结构力学基础,能独立完成关键节点受力分析与安全验算
4.工作严谨负责,沟通协调能力强,适应多专业协作与阶段性高强度工作
5.持有注册建造师证书(建筑工程或机电工程方向),有大型公建或超高层项目经验者优先
幕墙设计5-10年本科石材方案设计AutoCAD玻璃铝横梁施工下料图纸绘制/审核金属
岗位职责:
1. 负责建筑幕墙的现场施工及技术指导工作;
2. 承担幕墙施工方案的设计、图纸深化、加工图制作以及竣工图编制等相关技术任务;
3. 与项目组协同配合,及时处理施工过程中的各类技术难题。
任职要求:
1. 建筑工程类相关专业背景;
2. 具备5年以上幕墙设计领域工作经验;
3. 熟练操作AUTOCAD制图软件及常用办公软件;
4. 具有较强的责任意识、抗压素质和良好的沟通协调能力。
岗位福利:五险、包住、节假日福利、年终奖、按项目情况安排调休等
工作地点:长三角周边驻场
幕墙设计
1-1.5万/月
设计师长期3-5年大专施工下料图纸绘制/审核验收评定方案设计玻璃肋玻璃石材金属钢结构一级建造师二级建造师高级工程师职称ANSYSAutoCADRevit5年以上工作经验了解各类材料性质工民建相关专业背景门窗设计/施工经验
岗位职责:
1.负责建筑幕墙方案设计、施工图绘制及深化设计工作
2. 参与项目前期技术对接,配合建筑师完成幕墙系统选型与性能优化
3. 编制幕墙节点详图、材料清单及技术交底文件,确保设计符合规范与施工可行性
4.协同结构、机电等专业完成多专业图纸会审与问题协调
5.配合施工现场技术指导,解决幕墙安装过程中的设计相关问题
任职要求:
1.熟悉玻璃、金属、石材等幕墙体系构造及国家/行业设计规范(如JGJ 102、JGJ 133等)
2. 精通AutoCAD、Rhino、Revit或PKPM等设计软件,具备BIM基础应用能力
3.具备良好的结构理解能力与节点处理经验,能独立完成幕墙系统受力分析与构造设计
4.责任心强,具备较强的沟通协调能力与团队协作意识
5. 有大型公建或超高层项目幕墙设计经验者优先
6. 有建造师证书及B证
幕墙设计
8千-1.2万/月
设计师经验不限大专
岗位职责:
1.负责建筑幕墙及门窗工程的方案设计、施工图深化与技术交底工作
2. 参与项目前期技术对接,配合建筑师完成幕墙系统选型与构造优化
3.编制幕墙工程量清单,协助完成成本预算及变更签证审核
4.现场指导幕墙安装施工,解决施工过程中的技术问题并把控质量与进度
5.整理归档设计资料,配合竣工验收及后期技术支持
任职要求:
1.熟悉幕墙相关国家及行业规范(如JGJ 102、JGJ 133等)
2. 掌握AutoCAD、Rhino、BIM等设计软件,具备施工图绘制能力
3. 具备幕墙门窗施工管理或深化设计经验,能独立处理现场技术问题
4.良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强、注重细节
5.建筑学、土木工程、机械或相关专业背景优先
幕墙设计负责人
2.5-3.5万/月
幕墙设计10年以上本科幕墙选型
【岗位职责】
1、独立完成立面图、平面图、大样图等图纸的绘制与调整,并开展相应的结构计算工作;
2、独立制定幕墙项目的设计进度安排,主导幕墙系统方案的规划与设计;
3、带领设计团队推进项目的全流程设计、下单及技术配套服务;审核各阶段的图纸、加工单和作业单,确保内容完整且准确无误;
4、统筹幕墙项目与业主、客户及各分包单位之间的沟通协作,保障项目高效有序推进;
5、提供项目全过程的技术支持与指导,对施工现场进行技术监督,及时解决现场出现的技术问题;
6、配合开展幕墙工程的招投标组织工作;
【任职资格】
1、不限性别,工民建、建筑设计、机械、土木工程、建筑学等相关专业本科及以上学历,特别优秀者可放宽至专科;
2、具备15年以上幕墙设计经验,曾独立承担或主导2个以上大型工程项目,具有2年以上幕墙施工图设计及管理经验;
(1)曾独立或带队完成单体裙楼框架幕墙项目,合同金额3000万元以上;
(2)精通各类幕墙系统的构造与设计原理,掌握不同幕墙形式的计算方法,具备基本的结构判断能力;
3、熟悉幕墙设计相关规范标准,具备常规幕墙系统(如框架式、单元式等)的设计能力;
4、责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识,拥有较强的管理素养;
5、熟练操作OFFICE、CAD及三维建模软件,掌握结构计算分析工具,熟悉SAP2000、REVIT或INVENTOR、3D3S、犀牛等软件者优先考虑;
6、具备优秀的组织协调能力,执行力突出,工作认真负责,具备良好的职业道德和团队领导力;
幕墙设计,要有二级建造证
1-1.1万/月
CAD图纸设计师长期3-5年大专玻璃石材金属钢结构
岗位职责:
1. 根据项目需求完成建筑、幕墙装饰类CAD图纸的绘制、修改与优化
2. 配合设计师及工程师完成方案深化、施工图绘制及技术交底工作
3. 负责图纸标准化管理,确保图层、线型、标注等符合行业及企业规范
4. 协助BOM清单整理、材料统计及工程量核算
5. 参与现场技术协调,及时处理图纸相关问题并更新版本
任职要求:
1. 熟练使用AutoCAD软件,掌握天正、浩辰等国产CAD平台者优先
2. 具备良好的识图能力与空间思维,能准确理解设计意图
3. 工作细致负责,具备较强的学习能力和团队协作意识
4. 有建筑、机械、装饰等相关行业制图经验者优先
5. 学历不限,接受应届生及转行人员,提供带教培养
除草草坪绿化长期3-5人月结全职
招聘:绿化养护大小工
工作地点:江南大学蠡湖校区
岗位职责
负责校园内草坪、树木、花草的日常养护,包含除草、修剪、浇水、清理绿化带落叶杂物等绿化相关工作,服从现场管理安排。
任职要求
身体健康,吃苦耐劳,手脚勤快,能适应户外作业;有绿化养护相关工作经验优先,学历不限。无经验可以学,年龄要在68岁以内
薪资福利
月薪:3400‑4500元
中午提供免费工作餐
可免费提供住宿(小区套间)
有空调 冰箱 洗衣机
有燃气灶,可烧饭,(餐具、洁具,食材自备)
可提供夫妻房间
联系电话:
有意者可直接电话联系
工地小工/杂工工地力工
招聘小工,负责打下手和搬运物品。工作时间:8:30—17:30。工作地点:工业园区凤里街。薪资:130/天。有意者可报名。
工地小工/杂工工地力工
招聘小工,负责打下手和搬运物品。
工作时间:8:30—17:30。
工作地址:工业园区凤里街。
薪资:130/天。
有意者可报名。
长白班操作工车间用品厂普工包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险包住20人以上周结
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
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小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1) 免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物
中心
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幕墙设计
1.5-1.6万/月
设计师长期3-5年学历不限
住宅楼外墙铝单板,龙骨已经焊好,要求有多年下铝单板经验,有1万多平,龙骨已经焊好,吊兰活,月工资15000管吃住,,长期有活,能干的联系,必须有多年下铝单板材料经验
幕墙现场设计,深化,下单,现场技术指导
1-1.3万/月
设计师3-6个月3-5年大专施工下料图纸绘制/审核方案设计玻璃肋玻璃石材金属钢结构了解行业规范标准5年以上工作经验了解各类材料性质了解智能型幕墙门窗设计/施工经验
岗位职责:
1.负责建筑幕墙方案设计、施工图绘制及深化设计工作
2. 参与项目前期技术对接,配合建筑、结构专业完成幕墙系统选型与优化
3. 编制幕墙节点大样、材料清单及技术交底文件,确保设计符合规范与工艺要求
4. 协助处理施工现场技术问题,提供幕墙安装全过程技术支持
5.配合完成幕墙节能计算、抗风压及水密性等专项验算报告
任职要求:
1. 建筑学、土木工程、机械或相关专业背景,学历不限
2.具备幕墙设计相关工作经验,熟悉单元式、框架式、石材及金属板幕墙体系
3. 熟练使用AutoCAD、Rhino、Revit或PKPM等设计软件
4. 了解《玻璃幕墙工程技术规范》JGJ102等国家及行业标准
5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
幕墙设计师
1.1-2万/月
幕墙设计5-10年本科Rhino了解行业规范标准方案设计玻璃铝横梁了解各类材料性质施工下料图纸绘制/审核金属5年以上工作经验
【岗位职责】
1. 负责幕墙设计,协助主任设计师完成设计方案、设计优化创效、施工图绘制、排版提料下单工作。
2. 使用犀牛+GH进行幕墙设计下单提料工作,确保设计质量和效率。
3. 与项目团队合作,解决技术问题,提供专业支持。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,5年工作经验及以上,能独立
幕墙BIM工程师/幕墙设计师
1-1.5万/月
幕墙设计5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责幕墙设计,协助主任设计师完成设计方案、设计优化创效、施工图绘制及排版提料下单工作。
2. 使用犀牛+GH进行幕墙设计、下单及提料工作,确保设计质量和效率。
3. 与项目团队合作,解决技术问题,提供专业支持。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历。
江苏无锡幕墙铝板招人6-8人,有住建证优先,本着干活挣钱的来,捣糨糊的就不要联系了。
幕墙安装6-10人
无锡幕墙铝板招人6-8人,有住建证优先,本着干活挣钱的来,捣糨糊的就不要联系了。
铝单板设计师
8千-1万/月
设计师5-14天3-5年大专施工下料图纸绘制/审核方案设计金属AutoCAD5年以上工作经验
测量 深化 节点。懂加工流程 安装流程。
电气研发设计经理-预制模块化数据中心(J10648)
1.5-2.5万/月
电气设计工程师5-10年本科设计自动化设计PLC设计电力设计
岗位职责:
1、主导预制化电力模块及集装箱式数据中心电气架构的研发,推进产品标准化与模块化设计进程。
2、负责从概念设计至工厂加工图深化的全流程管控,完成高低压系统图纸绘制、设备选型及BIM管线综合排布。
3、结合液冷配电、AI能效管理等前沿趋势,研发新型电气解决方案,优化电缆走向与设备集成以降低全生命周期成本。
4、协同结构、暖通等专业开展多专业一体化设计,解决预制舱在生产、运输及现场拼装过程中的电气接口技术难题。
5、确保设计方案满足GB50174、Uptime Tier等国内外相关标准要求,牵头安全设计及产品认证测试验证工作。
任职要求:
1、电气工程、电力系统自动化等相关专业本科及以上学历,硕士优先考虑。
2、具备8年以上数据中心电气设计工作经验,其中3年以上从事预制化产品研发或担任大型项目电气负责人经历。
3、熟练掌握二维、三维设计软件,熟悉数据中心供配电系统及储能系统集成应用。
4、持有注册电气工程师资格证书或中级以上职称者优先,具备技术创新意识和跨部门协作能力。
5、责任心强,能适应短期出差,具有团队管理经验者优先。
低压成套报价出图
8千-1.2万/月
电气设计师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料
4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改
5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件
4.具备良好的沟通能力与团队协作意识
5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
建筑设计实习生
80-130元/天
建筑设计经验不限本科SketchUp构筑物工程工业建筑AutoCAD独立承担方案设计建筑专业渲染图技巧方案设计师民用建筑商用建筑
【岗位要求】
1. 熟练使用建模软件,如SU等。
2. 能够独立渲染模型,渲染软件自选Vary、Lumion、D5等,会任意一种即可。
3. 能熟练使用CAD。
4. 一周到岗至少4-5天。
5. 工资80-130/日。
电气设计工程师
9千-1.4万/月
电气设计工程师3-5年大专电气设计电气自动化设计PLC程序设计
1. 年龄要求:不超过45岁
2. 学历要求:大专及以上学历,机械自动化或相关专业优先
3. 工作经验:具备自动化设备、锂电池或太阳能设备领域电气设计相关从业经历
4. 专业技能:熟练掌握CAD、EPLAN等电气设计软件操作
1. 具有竞争力的薪酬结构:固定底薪+项目绩效奖金+餐费补贴+差旅补助+年终奖励+优秀员工专项激励奖金,年收入不低于14薪
2. 完善的福利保障:依法缴纳五险一金,提供免费食宿
3. 多样化的员工关怀活动:定期组织团队聚餐、年度健康体检、节日联欢、外出旅游、体育竞赛及优秀员工表彰等
4. 广阔的职业发展空间:支持内部岗位轮换(横向发展)与职位层级晋升(纵向提升)
栏目概述
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